个人与团队形考

1、个人与团队管理形考作业参考答案 个人与团队管理作业1 指导： 重新思考前面写的三个发展目标，并且考虑自己将如何实现这些目标，根据思考结果完成下面提供的行动计划表。 在开始计划之前必须做一些分析，找出可以利用的学习或培训资源。与主管经理一起检查自己的目标，看看这些目标是否与公司的目标一致。 在做练习前请先看下面给出的例子： 行动计划表（例表） 主题：个人组织和领导能力 目标 你希望实现什么？ 到一月。

2、2001年，GE继续享有世界上最受赞许的公司全美最受推崇的公司全球最受尊敬的公司的赞誉。GE公司的员工倾听客户意见亲身体验并学习了客户营运方式，这属于发展循环周期的步骤。选择一项：A. 同意发展目标B. 检查目标C. 明确发展要求D. 计划。

3、窗体顶端创造性思维方法就是一种突破常规的思考方法。 判断题选择一项：对 错 反馈答对了解放思想，突破陈规正确的答案是对。题目2正确获得2.00分中的2.00分标记题目题干只要是压力，就会对健康有害。判断题选择一项：对 错 反馈答错了适当压力。

4、个人与团队管理形成性考核册答案 南充电大 彭光源 个人与团队管理形成性考核册答案作业1 行动计划表1 主题：开创自己的事业 目标（长期）： 你希望实现什么？ 我希望自己当老板，开创一番属于自己的事业。 目前的能力水平：你现水平在哪里？ 现在缺乏组织和管理能力，文化水平和业务水平有待提高。 行动步骤：你将在怎样做？ 发展方法是什么？ 努力学好文化知识，不断提高自己的业务水平，参加MBA等的管。

5、个人与团队管理 形考作业辅导 3 l l本练习要求你就团队发展中需要l优先重视的领域与你的团队进行l讨论，并做出一个行动计划。l 1领域l 2好处l 3讨论六顶思考帽应用l 4行动计划 前 面 的 重 视 领 域 和 后 面 计 划 表 的。

6、个人与团队管理】网考案例题1.两年前，轶文当时是一名酒店经理1、根据对目标的理解，轶文的经历说明（如果不经常审视与调整目标，我们可能会被某些观点与假设误导，从而偏离正确的方向 ）。2、一般来讲，人们的目标按照时间的长短可以分为三种，这三种目标不包括（总目标 ）。3、在亲友的帮助下，轶文开始认真考虑自己的前途和出路，确定新的职业目标，进行职业生涯规划。那么职业生涯规划的核心是。

7、窗体顶端 创造性思维方法就是一种突破常规的思考方法。（ ）(判断题) 选择一项： 对 错 反馈 答对了 解放思想，突破陈规 正确的答案是“对”。 题目2 正确 获得2.00分中的2.00分 标记题目 题干 只要是压力，就会对健康有害。（）(判断题) 选择一项： 对 错 反馈 答错了 适当压力有助 正确的答案是“错”。 题目3 正确 获得2.00分中的2.00分 标记题目 题干 只要制定出SMART。

8、个人与团队网考复习资料汇总1.销售部经理将本季度客户需求反馈信息提供给研发部经理，这种工作报告的形式是B 。A. 中间形式B. 平级形式C. 从下到上形式D. 从上到下形式2.训练包括五个步骤，其中第一个步骤是 A 。A. 计划和建立B.。

9、个人与团队管理期末网考模拟试题一一、单项选择题（160题，每题1分，共60分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案，将正确答案前的字母填到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分）1：获取优质信息可以提高工作的效率，优质信息具有的特点不包括（ ）。(A)正确的内容(B)恰当的时间(C)适度的费用(D)别出心裁的形式2：关于副语言沟通，说法不正确的是（。

10、形考任务1，红色选项为正确答案 关于目标，说法正确的有（ ）。 目标是个人、部门或整个组织所期望的成果；思考目标的过程就是确认自身价值的过程；思考目标的过程就是增强自信心的过程；目标让人不断受到激励和鞭策；在头脑中确定目标是走向成功的最后一步 选择一项： A. B. C. D. 题目2 通过测试，可以知道个人擅于使用哪个半脑。对于个人的左右脑分工，说法正确的是（ ）。 选择一项： A. 个。

11、个人与团队网考复习资料汇总1.销售部经理将本季度客户需求反馈信息提供给研发部经理，这种工作报告的形式是（B ）。A. 中间形式B. 平级形式C. 从下到上形式D. 从上到下形式2.训练包括五个步骤，其中第一个步骤是（ A ）。A. 计划和建立B. 简要介绍C. 审查和评估D. 监导和检查3.在会议协调阶段中，对于解释促进协。

12、A 1按照KOLB学习周期，一个完整的学习过程包含四个阶段，不属于这四个阶段的是（ C ）。C、认真分析 2.按照KOLB学习周期，学习一般由四个阶段组成，描述不正确的是（ A ）。A、四个阶段中前两个阶段最重要 3.按照KOLB学习周期，从获得经验阶段开始学习，首先应该（ B ）。B、实践一些从未做过的事情B 1电子头脑风暴法利用计算机让大家进行思想交流。

13、个人与团队管理网考参考题目1.单选题1、在任务或项目中进行一对一的指导和支持是非正式学习中的（A训练与指导）。2、关于制订工作计划，说法正确的是（A计划须适合自己的选择才能从中获益）。3随着科技的发展，团队召开会议的方式也变得多种多样，小李所在的公司员工经常使用电子邮件，MSN和BBS等方式进行会议交流，这种方式属于（A网络会议）。4、书面沟通的方式与方法与其使用的情况，对应不。

14、形考任务1,红色选项为正确答案 关于目标，说法正确的有（）。 目标是个人、部门或整个组织所期望的成果；思考目标的过程就是确认自身价值的过程； 思考目标的过程就是增强自信心的过程；目标让人不断受到激励和鞭策；在头脑中确 定目标是走向成功的最后一步 选择一项： A. B. C. D. 反馈 你的回答不正确 题目2 正确 获得5.00分中的5.00分 标记题目 题干 通过测试，可以知道个人擅于。

15、资料内容仅供您学习参考，如有不当或者侵权，请联系改正或者删除。单项选择题目录第一部分 : 单项选择题 .错误 未定义书签。第一单元 : 自我规划 .错误 未定义书签。一 考核知识点 : GSK26头脑风暴法的步骤 错误 未定义书签。二 考核。

16、论文代写参考答案联系qq2019910207 咨询热线15927685953更多答案下载：电大学育网 请认真核对是您需要的题目后再下载2001年，GE继续享有世界上最受赞许的公司全美最受推崇的公司全球最受尊敬的公司的赞誉。GE公司的员工倾听。

17、电大小抄电大个人与团队管理教学考一体化网考形考作业试题及答案100%通过2015 年秋期河南电大把个人与团队管理纳入到“教学考一体化”平台进行网考，针对这个平台，本人汇总了该科所有的题，形成一个完整的题库，内容以后会不断更新，对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用，会给您节省大量的时间。做考题时，利用本文档中的查找工具，把考题中的关键字输到查找工具的查找内容框内，就可迅速查找到该题答案。本文库还有其他教学考一体化答案，敬请查看。一单选题1.琳琳感觉自己的工作状态不佳，她想反思自己目前的状况， （）不是合。