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2021年度市委副书记述职报告20_年度市委副书记述职报告(20_年9月)年初以来,在市委的正确领导下,本人紧紧围绕中心工作,全身心地履行岗位职责,狠抓分管范围内的各项工作,严格执行廉洁自律有关规定,努力当好参谋,做好“助手”,抓好协调,较好地完成了各项工作任务。现按组织年度考核要求,将全年工作情况述职如下:一、摆正位置,注重协调,全力做好日常工作坚持围绕中心开展工作,当好市委的参谋助手,搞好协调服务,作为履职的基本要求,贯穿于整个工作的全过程,站在全局的高度思考问题,统筹兼顾,合理安排,突出重点,做好工作。一是立足全局,努力当好“参谋”。坚持围绕市委中心工作,高标准,严要求,深入开展调查研究,积极辅助领导决策,做到参之有方,谋之有度,言之有时。在工作指导上,始终坚持把发展作为第一要务,自觉从事关全市经济社会发展全局的角度看问题、出主意、想办法、抓落实,认真负责地为市委决策的形成、制定、实施做好服务工作,寓谋于文、寓谋于会、寓谋于事;在工作精力投入上,集中时间,围绕大局出大主意、当大参谋;在实施过程上,统筹安排,不让一般性工作冲淡中心;在领导力量协调上,突出重点,努力减少琐碎事务的干扰。二是统筹兼顾,努力做好“助手”。严格按照市委的总体部署要求,坚持做到早介入、早研究、早部署、早安排,尽力把问题思考在前,把工作准备在先,抓早、抓细、抓实、抓好。在工作安排上,既注意做到统筹兼顾,又不失把握重点,确保大事不误、小事不漏,为市委工作的正常有序运转提供及时服务,使市委领导之间的工作能更好地衔接配合。在协助市委抓落实上,把加强督查作为推动工作的重要环节来抓,及时反馈工作动态,推动决策落实。三是搞好协调,形成服务合力。本着实事求是、维护团结的原则,协调左右、联系内外、沟通上下,主动加强同市几套班子和市直部门等方面的联系,及时沟通情况,协调市领导的重要活动安排,既增进和维护了各方面的团结,也使市委的领导核心作用得到进一步加强。认真履行分管办公室的职责,加强办公室调度工作,从加强制度化、规范化建设入手,进一步强化服务职能,全面加强办文办会、信息督查、车辆管理、财务后勤保障工作,办公室工作质量和效率明显提高,做到了认真办文、精心办会、周到办事,热情为领导、为基层服务。二、围绕大局,勤勉务实,全力推进分管工作组织工作。在干部选任上,始终坚持以群众公认选干部,凭实绩用干部,着眼发展建班子,围绕项目用干部,努力提高选人用人水平。全年共调配干部65人次,干部队伍结构得到了进一步优化。加大竞争性选拔工作力度,在全市范围内公开选拔7名副乡局级领导干部。组织选调生参加长春市开展的竞争上岗和遴选工作,有3名选调生走上了副乡局级领导岗位,3名遴选到市直机关工作。加强后备干部的日常管理工作,共选派6名乡局级后备干部到信访局挂职锻炼。扎实推进全市村“三委”和村党组织换届工作,选举产生村党组织书记 名,其中兼任村民委员会主任的 人,“一肩挑”比例达到80.32%,全市村党组织书记年龄结构、学历结构、能力结构进一步优化,实现了市委确定的“七提高一强化”工作目标。深入推进农村基层组织建设“三项工程”,获得省农委项目扶持资金203万元。完善村干部激励关怀机制,落实离任村书记生活补贴制度,对首批符合条件的229名正常离任村党组织书记发放生活补贴22.9万元。启动“空港人才特区”建设,做好“一村一名大学生”项目管理工作,组织产业人才和经纪人300人参加的培训班1次,组织新品种示范项目1项,组织专家现场指导1次,为人才集聚区建设打下了良好的基础。农村工作。镇域经济显著增强。重新修订了九台市关于支持镇域经济发展的若干意见,制定了考核方案和细则,设立支持镇域经济发展专项资金20_0万元。预计全年,各乡镇共落实5大类59个项目,计划总投资88.2亿元,其中新建项目39个,投资59亿元。农业发展能力明显提升。全市新建10公顷以上的农业科技示范园区16个,落实高产万亩示范片21个,预计粮食总产量实现31亿斤,比上年的27.6亿斤增加3.4亿斤,创历史新高。全市土地规模经营面积达到2万公顷,种植大户发展到1456户。特色农业、现代农业呈多元化超常规化发展态势,农产品加工新增投资10.51亿元,比上年增长43.88%。编制完成九台市特色产业规划,全市各类经济作物种植面积达25.5万亩,预计到12月末全市蔬菜面积达到15.08万亩,年产量68.97万吨左右,年产值约14亿元。特色农业、现代农业、观光旅游农业实现新发展,总投资近8亿元的东湖镇千亩棚膜蔬菜园、卡伦镇花卉经销中心及绿植基地、九郊街道办事处唐家村华丽采摘园、土们岭镇六合生态旅游休闲山庄等项目相继开工建设。农业产业化项目不断发展壮大,全市新建、续建农产品加工业龙头企业20个,完成固投30亿元。农副产品深加工项目建设快速推进,预计到12月末,全市完成投资10.51亿元。农产品质量检测中心投入使用,成为全省县级具有检测资质的第一家。新农村建设扎实推进。纪家镇二十家子村成功申报为全国首批国家级美丽乡村试点村。30个第二批省级新农村创建工作全面完成,完成申报省专项资金补助项目30个。重点打造5个第二批省级示范村典型,卡伦镇任家村“两换两集中”模式,成为全省新农村建设典型。积极开展农村环境卫生综合整治,全市农村村屯环境卫生得到明显改观。统战工作。会同工商联举办“非公经济代表人士座谈会”,联合长春市委统战部、长春市光彩事业促进会开展“光彩助力民营经济县区行”活动,为九台市与各商会和企业家之间加深了解、增进交流、实现合作搭建了良好的平台,使九台与各商会之间建立起长期、稳定、融洽的合作关系。开展优秀党外干部选拔和培养工作,确定了30名党外后备干部队伍。依据社区组织,切实加强基层统战干部队伍建设,建立了完善的社区统战工作制度,规范社区统战运行机制,并在各社区选拔出1名优秀的统战工作负责人。全力加强民族宗教工作,切实维护政治稳定和社会和谐,加强对宗教界人士的教育引导,树立和宣传宗教界典型代表人物,引导信教群众拥护市委、市政府的决策,积极投身九台的各项建设事业。全面构建防范抵御境外宗教渗透工作网络,不断加大抵御境外宗教渗透工作力度。群团工作。充分发挥群团组织的职能作用,不断推进和谐社会建设。坚持群团工作在围绕中心、服务大局上下功夫、在发挥职能作用上下功夫、在密切党群关系上下功夫、在改进作风、求真务实下功夫、在提高队伍素质上下功夫。一年来,通过加强基层组织建设,困难职工、劳模救助工作,金秋助学活动;“壹元基金”“暖冬行动”,学雷锋青年在行动、创业创富工程;“引凤还巢”工程、庭院创富、培育推介巾帼科技致富示范项目等多种载体活动,不断提高群团组织的向心力和凝聚力。督考工作。督查工作方面,围绕市委、市政府中心工作和发展稳定大局,重点开展了镇域镇域突破推进会落实情况、春季深松整地、安全生产专项治理、退耕还林、防汛部署等多个专项督查,有效地督促和推进了全市各项重点工作有序开展和顺利完成。考核工作方面,制定下发了关于做好20_年考核工作的通知和关于各单位部门上报实有编制人员的通知,完成了对全市 个乡镇、街道, 个开发区、 个市直部门的目标责任制考核汇总工作。制定完善了20_年九台市考核工作实施方案征求意见稿,配合市绩效办参与了九台市绩效管理工作实施意见(试行)的起草工作,就考核指标体系的科学确定拿出了可操作性的参考意见。三、严格自律,防微杜渐,全力抓好勤廉建设时刻保持高度警惕,始终把待人挚诚守信、办事笃行务实、掌权服务为民作为自己做人做事的基本准则,认真执行党内监督各项规章制度,严格遵守廉政准则,夯实廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线,坚持做到头脑清醒、政治坚定,清政廉洁。平时从严要求自己,要求别人做到的,自己带头遵守,注意树立干部良好形象。在分管组织工作中,能够坚持干部任用原则,对工作中发现的优秀人才,实事求是地向组织进行推荐,从不在干部选拔任用中打招呼、私下关照、任人唯亲。加强对分管战线干部的管理和监督。深入落实“一岗双责”责任制,切实要求分管部门“一把手”要履行党风廉政建设“第一责任人”的职责。监督分管部门领导班子成员严格执行廉洁自律各项规定,发现苗头性、倾向性的问题及时督促改正,防止不廉洁行为和违法违纪问题的发生。督促分管部门抓好自身建设,增强服务意识和大局意识,认真履行职责,不断改进工作方法,提高工作效率,树立廉洁奉公的部门形象。回顾一年来的工作,在班子成员的大力支持和分管部门的通力配合下,虽然较好地完成了年度工作任务,但在工作中还存在一些不尽人意的地方。在今后的工作中,我将进一步发扬求真务实的作风,少说空话,多办实事,更加努力地做好党和组织交给我的工作。第 8 页 共 8 页
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