煤矿年度钻探工作总结.doc

煤矿年度钻探工作总结一、工程概况（一）矿井简介平朔公司井工二矿位于宁武煤田北端，井田东西长7367m，南北宽2804m，面积13.77km2。安家岭井工矿2号井井田位于安家岭露天矿之间，由安家岭露天矿不采区和安太堡露天矿不采区组成。开采安家岭和安太堡露天不采区， 主要可采煤层三层分别为4号煤、9号煤、11号煤，其主采煤层为4号煤和9号煤。4号煤、9号煤均为特厚煤层，4-1号煤厚2.91m14.57m，平均厚9.45m,4-2号煤厚0.40m6.30m，平均厚4.26m；9号煤厚3.05m18.98m，平均厚13.60m；11号煤厚0.95m9.77m，煤平均厚4.70m。煤类为气煤。井田内主采的4号煤、9号煤层，赋存稳定，构造简单，倾角为210。2 号井井田采区采用单翼布置方式，在采区的南边界沿煤层布置三条大巷，即回风大巷、胶带运输大巷和辅助运输大巷。工作面采用双巷布置，即上一个工作面的第二条运输巷为下一工作面的回风巷。 采煤方法为倾斜长壁综采放顶煤回采方法。2 号井核定生产能力1000万吨/年。矿井配置两个综采队，六个综掘队伍。（二）、钻机队的工程任务1 、保障六个直接作业队组在采掘时不受小窑和老空的积水、有害气体的威胁，提前探明采空区，释放采空积水，解除威胁矿井和职工生命安全的隐患，并为矿井的生产设计提供了技术资料和决策依据。2 、为矿井的生产打电缆孔等各类工程钻孔。3 、探测煤层的赋存情况以及地质构造情施工的钻孔。我东泽钻机队负责整个矿井的超前探放水孔、采空区探测孔和煤层构造、赋存等钻孔的设计与施工，因为矿井的年产量高，生产队组多，井下工作面多，揭露的地质情况也多。本_区井田范围内的小煤窑多，采空区、集水区、火区多，地质情况相当复杂，所以钻探工作任务重，责任大。二、钻机队项目部管理机构和施工队伍的设置接受到对本矿井的钻探施工任务后，我单位相当重视，在第一时间成立了钻机队项目部，配备了以项目经理为首的一整套管理班子，配备了充足的技术人员和管理人员。服务于本项目。进场后，积极进行生产组织，购买了7台新的150钻机，组织了30名钻工进场，进场后进行了安全培训，业务学习一个月，并且分配了任务，落实了责任。技术人员进场后首先熟悉矿井采掘工程的图纸，对老空采取进行调查，掌握全矿井的地质资料，并对所有的资料进行综合分析，制定了年度的勘探计划，月度勘探计划。组织机构人员如下：项目经理：魏印项目副经理：雷红印安全副经理：王艳军总工程师：王燕军技术员：路国新钻机一分队队长：柴永贵钻机二分队队长：张红雨钻机三分队队长：李达安全监察站站长：禹宝技术部长：路国新办公室主任：闫勇后勤部部长：安军 三、管理制度的制定制定了如下的安全管理制度（一）、安全检查制度1、为了使安全检查更具针对性、规范性、防止项目遗漏或走过场，先编制并准备好安全检查表，并据之进行检查。2、安全检查项目确定原则：安全检查表应体现检查项目完整、清晰明了、记录简单的原则。确定安全检查表项目时，应重点考虑检查区域：1) 安全目标达标情况2) 安全机构及职责完善情况3) 安全风险、安全管理方案、制度和安全生产操作规程遵守情况4) 曾经发生过安全事故的因素或容易影响安全的薄弱环节。3、安全检查频率每月组织一次项目部级别安全大检查，要求整改查出来的问题。4、检查记录和统计各类安全检查表以及必要时另外所附的“检查记录”均为安全检查的正式记录，检查负责人和被检查负责人须在上面签字确认。 （二）、安全教育制度1、为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加强我单位职工安全教育与培训工作，提高职工安全素质，提升项目部安全管理水平，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少安全事故的发生，特制订本制度。2、全项目部职工必须定期接受安全教育与培训，坚持“先培训、后上岗”的制度。3、我单位必须深入开展安全教育，扎实推进安全培训工作，普及安全知识，倡导安全文化，使这项工作制度化、经常化、科学化。5、安全监察站负责编制安全宣传教育计划，组织对全项目部的安全培训工作。6、各部门负责对本部门的安全培训工作。同时把安全教育培训情况以书面形式在规定时间内送交安全监察站。7、安全监察站负责题库编写，根据教学计划制卷、出卷，定期组织职工进行安全考试。9、职工每年必须接受一次专门的安全培训。10、安全教育与培训的主要内容是：国家、省及有关部门制订的安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规程和项目部的安全规章制度、探放水规程等。教育与培训的时间不得少于15学时。（三）、事过调查、报告制度1 、为了及时报告、调查、处理和统计伤亡事故，积极采取预防措施，防止重复事故发生，特制定本制度。2 、凡在劳动过程中发生人身伤害、急性中毒事故后，负伤者或事故现场有关人员应根据事故的严重程度立即报告企业主管部门和管辖区域的安全监察部门，公安部门、人民检察院、工会等。3 、发生伤亡、重伤事故现场负责人应保护事故现场，并迅速采取必要措施，抢救人员防止事故扩大。4 、伤亡事故调查组的职责 1 ）、查明事故发生原因、过程和人员伤亡，经济损失情况。2 ）、确定事故责任者。3 ）、提出事故处理意见和防范措施的建议。4 ）、写出书面调查报告书。5 、任何单位和个人不得阻碍，干涉事故调查组的正常工作。6 、若违反本制度，在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意延长不报、故意破坏事故现场及无正当理由拒绝提供资料和调查的，应按国家有关规定，对单位负责人和直接责任人员给予行政处分，构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。（四）、用电安全制度1 、实施安全用电管理是防止电气事故，触电事故的发生，强化安全生产的有力措施。2 、电器设备线路的安装使用符合有关规定和标准，运行、检修、维护必须严格执行电气安全工作规程、电工作业人员安全技术考核标准、煤矿安全规程的规定。 3 、从事电气工作的人员必须经过专业技术的培训、考试合格持证方能上岗。4 、严格做好电气系统的过载，短路保护装置，在一般的低压系统中，总配电、分配电和电力设备的控制系统中，均需设置过载和短路保护装置。这些部位不准存在应装未装和漏装。也不应存在装错位置的现象。5 、应正确选用保护装置，使其取得的效果。除保护类型选择正确外，保护装置的规格也必须与保护对象内容相适应。6 、电气设备和电气用具，凡规定应接地保护的都应按规定连接好接地保护线。不能用零线兼作接地线。并按规定作好接地线的接地电阻定期测定。保护接地电阻不大于4欧姆，逼雷装置的接地线电阻不得大于10欧姆。7 、抓住“装、拆、检、修”四个环节：装：即安装电器设备时，要符合安全要求。拆：即对不用的电器设备（如电线、开关等）要彻底拆除。检：即对电器设备要经常的定期检查。要着重检查电器设备有无破损，线路是否合理，接线是否正确。设备是否失爆。（五）、安全档案建立制度1 、安全管理责任制包括全员职责，安全管理机构设立，人员任命，履职考评情况等。2 、安全管理规章制度包括安全检查，事故处理，隐患整改，安全教育，工作计划制度，规章等。3 、证照档案包括各种证照领取记录及验收审批报告等。4 、安全检查记录包括历次安全检查记录，关键部位、专项安全检查记录等。5 、事故隐患整改记录包括事故隐患登记，应急防范措施，整改要求，计划措施，整改结果等。6 、安全教育培训材料包括安全教育培训计划，参加政府有关部门组织的安全生产月、知识竞赛活动记录，项目经理、安全管理人员参加安全培训、持证记录，职工安全教育记录。参加矿安全培训记录。7 事故处理记录包括事故上报、登记记录，事故调查报告，事故处理结案材料，整改措施等。8 设施、设备台帐包括设备使用完好情况，检修记录等；还有职工防护用品配发、使用情况等。9 、安全档案管理人员明确安全档案的形成、积累、归档和利用各个环节中相关部门、人员的职责和具体的工作程序与要求。10 、 安全档案管理人员应督促和指导安全管理部门建立安全档案。11 、安全管理责任制、安全检查记录、事故隐患整改记录等安全管理档案，必须有公司负责人和安全检查部门负责人签字，以示负责。12 、接受政府档案管理部门和安全生产监督管理部门的指导与监督。（六）、消防管理制度1 、为了预防火灾和减少火灾危害，制定本制度。2 、单位负责组织职工认真学习消防法，贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定。确定单位的消防安全管理人。3 、本单位和个人都有维护本单位消防安全、保护消防设施、预防火灾、及时报告火警的义务。每个人都不得在自己所在工作场所内制造消防安全隐患并且要及时发现所处场所的消防安全隐患。4 、单位负责制定本单位的消防安全管理制度。按照国家标准配置消防设施、器材，设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保完好有效5 、设置手持式灭火器、灭火锹、灭火镐、灭火沙箱等消防设施和器材，放在合理的地方。把院内水井作为消防水池，已满足消防用水。6、建立义务消防队，消防队队员由总监办驻地各个部门的常驻人员组成，组长由单位的消防安全管理人员担任。7 、对消防设施每年至少进行一次全面检测，确保完好有效，检测记录应当完整准确。8、保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通。9、为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。10 、定期进行，每季度检查一次，遇大的节假日也要检查。同时也要不定期消防安全检查，及时消除火灾隐患。11、确定消防安全管理人，由其组织实施本单位的消防安全管理工作。12、电器产品、燃气用具的安装、使用及其线路、敷设、维护保养、必须符合消防技术标准和管理规定。采用火炉取暖的要消除火灾隐患。13、任何人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材，不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。14 、接受消防管理机关的监督检查，并对提出的消防安全隐患落实整改。15 、单位领导不得指使或者强令他人违反消防安全的规定冒险作业，火灾发生时先在第一时间及时组织自救。并及时报警。16 、若发生火灾，必须立即组织力量扑救。对因参加扑救火灾致残的人员，按照国家有关规定给予医疗、抚恤。17 、单位不得故意破坏或者伪造火灾现场。18、单位的主要负责人是本单位的消防安全责任人。19、消防安全管理人消防职责。 （1）、拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。（2）、拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。（3）、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。（4）、组织实施对本单位消防设施，灭火器材和消防安全标志的维护、保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。 （5）、组织并管理义务消防队。 （6）、在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育与培训。（7）、完成本单位消防安全责任人委托的其它消防安全管理工作。20 、义务消防队队员职责（1）、认真学习有关消防法规，消防安全制度和保障消防安全的操作规程。 （2）、了解并掌握本单位能发生火灾危险的部位和防火措施情况。（3）、对消防器材和设施进行检查，发问题及时提出建议，督促解决。（4）、负责消防工作的宣传，宣传消防知识和技术。 （5）、落实每日的防火巡查和每季度的防火检查，每逢重大节日，应加强检查，对查出的火灾隐患和不安全因素，向消防领导小组汇报。（6）、定期参加消防安全培训和消防演练，提高预防和补救火灾的能力。 （7）、妥善处置火灾危险，无法当场处置的应当立即报告，发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。及时疏散人员，火灾扑灭后，应协助保护现场，接受事故调查。（七）、车辆安全管理制度1、项目部司机必须遵守中华人民共和国道路交通管理条例及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。并应遵守本公司其他相关的规章制度。2、司机应爱惜项目部车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。3、司机应每天抽出适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。4、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。5、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。经批准将车辆送厂维修。6、遇到发生有事故发生要及时通过各种方式或渠道报告项目部。7、非专职司机不得上车操控车辆。（八）、安全例会制度为了加强安全管理，保证生产安全，有利于安全事项的落实和加快安全隐患处理的速度等，制定安全例会制度。1、每月由项目经理主持召开月度安全例会。2、召开时间，根据生产情况随机召开。3、参加人员，相关领导和相关部门的负责人。4、会议内容包括施工的安全生产情况工作总结，提出安全生产需要协调解决问题。在会上提出下一个月的安全生产的重点工作和安全生产的计划和安全要求，在下一个月落实。5、主持必须由项目经理主持。6、会后要形成会议纪要，并发给参会的单位。（九）、防汛值班制度1、汛期值班每年自6月10日至月25日止（上级防汛部门另有要求除外），必须坚持24小时不间断值班；遇特殊汛情，值班时段相应延迟；非汛期若遇到突发事件，防汛办公室应及时安排应急值班。2、防汛值班主要负责上下联络，掌握雨情、水情动态，认真填写值班记录和当日汛情，做好当日小结记录，遇紧急情况偏大险情、实情，要按程序在立即向上级有关部门报告汛情并及时做好续报工作，同时将上级指令及时向有关部门传达。3、防汛值班人员由每班值班成员组成，值班时间为早上：00时至次日早上：00时；每班人员负责本班接发电话；记录每日的天气情况、水位、降雨和巡查等情况，并要保持值班室的卫生和环境清洁、整齐有序和安全。4、防汛值班人员要坚守岗位，严守纪律，认真负责，兢兢业业，细致工作，切实保证汛情及时上传、下达，严格交接班制度，交接班和吃饭等任何时间不得有空挡。值班人员不得擅自离岗。5、值班人员应按时交接班，遇特殊情况无法准时到岗时，应事先向带班领导请假；交接班时应移交值班记录和发生重要情况的处理结果以及遗留问题等。6、值班人员接班后，应掌握上一班次的汛情，并记录在案。7、值班人员应做好接收电话的详细记录。内容包括来电单位、姓名、通话内容、时间及接收人员姓名等。需要请示处理的事情办完后，要记录办理情况，并要有值班人员签名，做到事事有着落。记录要求准确、清晰，重要内容不许错漏。遇有自己不能处理的防汛要务时，必须立即报告有关领导，严禁积压拖延。带班领导和值班人员手机必须保证24小时畅通。8、值班人员要熟悉个人职责，熟悉防汛工作流程和工作技术要求，熟悉应急预案的内容及实施方法，熟悉天气预报、汛情实情的分析方法，遇紧急情况能够及时提出应急处理意见。9、项目部安排值班车。司机电话24小时开机。10、项目部的领导带头值班。项目经理、副经理轮流编入值班组值班。作为主值班，全面负责值班期间一天的防汛工作。11、值班人员认真在岗值班，如有特殊事情，可以和其他值班人员调换，但不能无故脱岗，发现一次罚款50元。四、岗位责任制的落实制定了各种岗位责任制，并进行了落实，岗位责任制有1、项目部的职责2、项目经理的职责3、项目副经理的职责3、安全副经理的职责13 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