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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,2012届毕业生就业答疑会,中 医 学 院,华中科技大学学工处副处长,黄坤华分析，2012年全国毕,业生将达660万，比2011年新,增近30万人，就业压力仍然,较大，今年校园招聘活动高,峰已提前到来。,明年全国将新增近30万大学毕业生 就业压力大,2011年09月29日 荆楚网-楚天都市报,面临毕业，何去何从？,考研,累并坚持着,求职,痛并期盼着,令人窒息的招聘会现场,坚定信念 把握机会 掌握技巧,没有绝望的处境，只有对处境绝望了的人,机遇偏爱有准备的头脑,忘记你的大学本科学历，现在你就是一个初出校门的新手,先就业,后择业,就 业 方 向,公立医院,有政府支持,的民营医院,民 营 医 院,社区医疗,农村卫生院,军队医疗单位,医 药 企 业,保 健 行 业,各级医药院校,支 援 西 部,其 他 行 业,毕 业 生 就 业 流 程 图,准备择业材料（简历、自荐书、学习成绩单、获奖证书）,采集信息、了解就业政策,与用人单位“双向选择”（校内市场、校外市场）,就业处发放推荐表和就业协议,已填好的推荐表和就业协议书登记盖章（系部盖章）,与用人单位达成签约意向,与用人单位签订就业协议书，学院就业指导处盖章审核,上交协议书（毕业生、学校、学院、用人单位各留一份）,办理离校手续，领取毕业证书、学位证书、就业报到证、,相关户口、档案、党团关系,持报到证等相关材料报到,本次辅导的主要内容：,1.就业前的准备,2.就业协议的签订,3.毕业材料,4.毕业生去向,5.人事（人才）代理简介,就业前的准备,就业定位,简历制作,就业信息的搜集,自身定位,认清就业形势,正确认识自己的优势与劣势,教育部部长周济曾经说过，大学生是普通劳动者，并不是说他们不可能成长为社会精英。但是，精英必须在基层中成长起来。,就业前的准备,就业前的准备,简历制作,封面,：主要包括毕业院校、毕业生姓名、,毕业专业、学历、学位、主要联系方式,求职信,：简单介绍自身情况、求职意向,简历内容,：个人基本信息、教育背景、所学课程、专业技能、英语计算机、实践（实习）情况、获奖情况、发表论文情况、求职意向,附件,：学校专业简介、获奖证书复印件、英语计算机证书复印件、成绩单复印件、发表论文复印件,就业前的准备,就业信息的搜集,招聘会,家庭渠道,互联网,自身努力,就业协议的签订,就业协议书,一式四份,，签订后,用人单位,、,自己,、,学校,、,所在学院,各一份,就业协议的作用,1、和用人单位关于将来就业意向的初步约定；,2、学校编制毕业生就业计划，派发报到证。,3、具有法律效力，可以保护学生。,4、办理相关手续：签订劳动合同、办理居住证、落户口、转档案等。,编号：,全国普通高等学校毕业生就业协议书,毕 业 生,用人单位,学校名称,国家教育部高校学生司制表,毕业材料,报到证,户口迁移证,档案：7月15日以后由学校统一以快递方式发出/自带,报 到 证,报 到 证,报到证作用：,1证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；,2接收单位凭报到证予以办理毕业生的,接收手续,和,户口,关系；,对今后的工龄工资、技术职称评定、晋升、社会养老保险、退休年限等会造成一定的影响。,3是到接收单位报到的凭证，毕业生就业后的,工龄,由报到之日开始计算；,4是毕业生在工作单位转正和,干部身份,的证明。,因为高校毕业生就业是通过各级,人事调配部门,在规定时间内来落实的。,劳动合同则是,劳动部门,。,（工人）,户 口,有 效 期,只有一份，遗失不能补，手续很麻烦,毕业生去向,升学,到用人单位报到，签订正式协议,到人才市场报到，签订人事代理协议,户口档案留校（填写留档申请表）,回原籍,就业方式,需提供材料,派遣去向,档案去向（自带）,户口去向（自带）,正式签协议,协议书（能开具报到证）,就业单位,就业单位；相关人才中心,就业所在地相关派出所,灵活就业无效协议或劳动合同,协议书或合同（不能开具报到证）,原生源地或现家庭户口所在地人事局,生源地或现家庭户口所在地人事局,生源地或现家庭户口所在地派出所,灵活就业-短期用工、自主创业,灵活就业登记表及用工证明、自主创业工商注册登记复本,原生源地或现家庭户口所在地人事局,生源地或现家庭户口所在地人才中心,生源地或现家庭户口所在地派出所,参加国家、地方项目,审批表,缓派,根据本人志愿,根据本人志愿,出国、出境学习或工作,通知书、签证复印件,原生源地或现家庭户口所在地人事局,生源地或现家庭户口所在地人才中心,生源地或现家庭户口所在地派出所,升学（专升本）,通知书,不进行派遣，办理转学手续,就读学校,就读学校,待就业-暂无就业单位,待就业登记表,原生源地或现家庭户口所在地人事局,生源地或现家庭户口所在地人才中心,生源地或现家庭户口所在地派出所,人事（人才）代理简介,人事代理是指由政府人事部门所属的,人才服务中心,，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供,人事档案管理,、,职称评定,、,社会养老保险金收缴,、,政审,等全方位服务，是实现,人员使用与人事关系管理分离,的一项人事改革新举措。,那些毕业生应该申请实行人事代理,凡通过双向选择，已同,外资企业,、股份企业、乡镇企业、区街企业、私营企业、民办科技、,教育,、,医疗机构,、各种,中介机构,等非国有单位和实行聘用制的国有企、事业单位签订就业协议的毕业生；,择业期内暂未落实就业单位，正在择业的毕业生,；准备复习考研或自费出国留学的各类,毕业生,等，均应实行人事代理。,人事（人才）代理简介,毕业生办理人事代理手续后享受哪些,待遇,办理转正定级、初定职称、保留,干部身份,、计算工龄、调整档案工资、职称资格考评、出国政审、党员管理、代办社会保险、户口迁入、出具以档案材料为依据的相关人事证明等。,人事（人才）代理简介,我校毕业生人事代理方式,河北省人事代理（省人才）,唐山市人事代理（唐山人才）,生源地人事代理（*市/县人才）,人事（人才）代理简介,请 提 问,谢 谢 大 家,
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