2022年医生科学发展观剖析材料

2022年医生科学开展观剖析材料根据学习理论科学开展观“五查五看”的总体要求，结合本人学习和工作实际，作如下剖析。 一、学习情况及体会 科学开展观学习理论活动开展以来，开展了基层学校财务工作的调研和解放思想大讨论活动。据此，使我深化地认识到，这次在全党开展的科学开展观学习理论活动，是党的十七大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想，加强党的建立的重要举措。我通过学习、反思和调研、讨论，进一步武装了头脑，更新了观念，政治素质有了进一步的进步。 二、存在的问题 一工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。在工作中还存在一些薄弱环节，一是对干部缺乏广泛的理解。对本单位同志和县直学校财务人员理解多，对乡镇学校财务人员理解少，难以掌握全县财务工作者的全面情况。二是抓落实的力度还不够。在整体工作的安排布置上，能尽量做到周密细致，有 。 足，活力不够。 综观上述存在的问题，究其根，有思想观念上的，也有工作方略上的，但主要还是对科学开展观的认识不够，还缺乏科学开展的理念，主要表如今： 1、重安排，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的进步、新的开展，但在详细落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量。即使有的工作完成的不太好，也多是考虑他们的任务多、压力大等因素，没有深究，人为地降低了工作标准。 2、重事务，轻学习。认为自己身处教育财务管理工作一线，主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论程度，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙，任务重，没有处理好工作和学习之间的关系，存在“工作第一，学习第二”的错误想法，造成自身的理论程度跟不上形势开展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。 3、重指导，轻理论。自身存在的作风不够扎实、工作不够深化等问题，有时过于相信和依赖身边工作的同志，自己出出主意、点点问题，多督办检查几次就可以了，不必事务俱细，亲历亲为，缺乏深化理论考察研究。 三、努力方向 针对上述问题，本人将以这次贯彻落实科学开展观活动为契机，学好理论，带好队伍，完善制度，使自己思想更加解放，学习更加主动，工作更加努力，成效更加明显。 一强管理，做到“刚柔并济”，努力建立机关文化。建立一套科学的管理方式和工作手段，形成共同价值取向，建立丰富的机关文化，努力形成“团结、紧张、严肃、活泼”的良好风气。一是加强思想建立。结合本单位的工作特点，加强职工的思想教育，在树立埋头苦干、任劳任怨的奉献精神，兢兢业业、忠于职守的公仆精神，精益求精、一丝不苟的工匠精神，勇于探究、不断进取的开拓精神。要经常与同事们促膝谈心，推心置腹，讲真话，动真情，打通思想，理顺情绪，化解可能存在的不良现象，有效地调动大家的工作积极性。二是标准财务运作机制。逐步建立和完善教育财务管理制度，加大制度执行和落实力度，严格制度约束，用制度管人，按制度办事。三是营造良好环境。着力营造不断学习的环境，形成“不学那么退”的学习机制，着力营造干事业的环境，使本单位乃至全县的财务人员都能充分展示才华、释放潜能、发挥特长。着力营造增强感情的环境。经常关心职工的工作和生活问题，组织开展各类有益活动，增强情感交流，强化集体观念，丰富活泼他们的文化生活。 二转作风，增强“以人为本”理念，树立良好形象。经费管理中心，是县教育局效劳的“窗口”单位，工作做得怎样，直接关系到教育主管部门在人民群众心目中的形象，关系到财经政策法规的执行效果。一是要坚持带着感情做好财务管理工作，尤其是对待那些违犯原那么的人和事，一定要耐心解释、说服，用真情感动他们，不能“硬棒棒”地退回，要逐步让他们自觉地遵守财经政策法规和财务制度。二是保持廉洁的风气，继续落实好党风廉政建立责任制等各项制度，坚决做到“高压线”不能碰。三是坚持节省办事。要大力倡导艰辛奋斗作风，减少一切不必要的开支，杜绝各种浪费行为。四是以身作那么，发挥表率作用。 第 4 页 共 4 页