水利局社会管理和平安建设工作方案

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资源描述
水利局社会管理和平安建设工作方案 为全面落实水利系统参与全市综治和平安建设工作职责,促进我市水利与经济社会协调和可持续发展,根据市2012年市综治成员单位社会管理综合治理和平安建设责任书要求,特制定综治和平安建设实施方案。 一、指导思想 坚持以“三个代表”和科学发展观为指导,以打造“平安水利”为主线,切实推进水利管理、水利建设的协调发展,努力确保水利设施工程安全度汛,水利生产、管理安全无事故和城乡正常供水,达到水利平安、群众生命财产安全和社会秩序正常稳定的总体目标。 二、目标任务 通过水利系统上下的共同努力,实现三防、水利建设管理、供水、水利队伍平安四大目标。 (一)抓好三防保平安。开展防汛检查,落实防汛各项措施,并使预案做到细化深化,具有可操作性。建立起应急预案,使抗灾救灾工作指挥系统工作能力得到提高。 (二)抓好水利建设管理保平安。开展在建水工程安全生产检查,落实措施,积极消除各类事故隐患。落实责任,加强水利设施日常管理,做到管理到岗到位。 (三)抓好供水保平安。开展节水宣传,提高节水意识,加强引水工作,落实节水抗旱措施,保障城乡居(农)民的基本生活用水,并加强供水水质检测,确保供水安全。 (四)管好队伍保平安。认真落实党员廉政责任制和工作目标管理责任制,以机关效能建设为契机,确保队伍在行风建设、行业管理能力得到提高,廉政上无违纪违法现象。 三、工作安排 打造“平安水利”直接关系社会稳定和正常运行。因此,既要确定总体目标,又要分步实施,确保工作得到落实。具体安排分动员部署、组织实施、总结考核、巩固提高等四个阶段,时间从2004年6月开始至2007年1月止。 (一)动员部署阶段(2012年1月10月)。认真组织学习上级文件精神,召开动员会,成立工作机构,研究制定实施方案,明确工作目标,落实工作措施。开展宣传,营造氛围,广泛发动全系统干部职工积极参与到“平安水利”的建设中去。 (二)组织实施阶段。围绕“平安水利”的四个工作目标,要有计划、分步骤认真组织实施,并落实好责任。各有关单位和人员要把主要精力放在抓好“平安水利”这项工作上,做到真抓实干,力争达到预期的工作目标。 (三)总结考核阶段(2012年1月2012年12月)。各单位及相关科室要认真总结自查,形成书面自查报告,于11月30日前报局系统建设“平安水利”领导小组办公室。局里将成立考核组,结合年度目标考核责任制,对各单位部门工作开展情况进行全面考核,并做好迎接市里考核验收的各项准备。 (四)巩固提高阶段(2012年12月2013年1月)。重点抓好未达标、责任未落实或落实不到位的单位,加强督查,确保达标。对已达标的单位继续抓好巩固提高工作,确保达到“平安水利”的建设目标。 四、工作要求 1、切实加强领导。各单位要从全局高度充分认识建设“平安水利”的重要意义,把该项工作摆上重要的议事日程,精心组织实施,切实加强领导,局机关成立以局长为组长的工作机构,各单位的主要负责人要做到亲自抓,其他领导干部齐心协力抓。 2、落实工作责任。根据各单位的职能、职责,我们将对工作任务进行责任、任务分解,做到责任明确,并严格实行责任追究制度。各单位要根据自身工作任务,积极部署,狠抓落实,确保工作责任到岗到人。 3、健全工作机制。为确保建设“平安水利”的工作得到落实实施,我们建立例会制度,每月要求汇报该项工作的进展情况,半年一次小结汇报,一年一次考核,不定期开展检查督查,并建立有关规章制度。 4、形成工作合力。建设“平安水利”是一项牵动全局的系统工程,各单位要充分发挥职能作用,加强协调配合,形成合力,把该项工作做实做好。 5、强化检查监督。局建设“平安水利”领导小组办公室将不定期对各单位建设“平安水利”工作开展检查督查,对未按工作开展活动或未完成任务的,及时予以通报,督促整改。 建设“平安水利”既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作,各单位要深入贯彻落实科学发展观,充分认识到建设“平安水利”的重要意义,真抓实干,不断推进我市水利的可持续发展和水利现代化的进程,为我市“紧跟苏锡常、同步现代化”的战略目标作出不懈努力。第 4 页 共 4 页
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