（多篇）2022年员工离职证明

2022年员工离职证明 2022年员工离职证明1（236字）_原为我单位_（部门）的_（职务），于_年_月_日经双方协商一致解除劳动合同。确认终止劳动关系，现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。特此证明！单位（盖章）_年_月_日2022年员工离职证明2（159字）我公司员工(身份证号码:)于_年_月_日入职到_年_月_日离职，在公司担任职位，任职期间的劳动保险手续已办理，后因合同期满原因离职，故社保手续已于_年_月_日转出，特此证明。_公司(公司的公章)_年_月_日2022年员工离职证明3（206字）_先生/女士/小姐自_年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至_年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明_年07月31日2022年员工离职证明4（238字）_先生/女士/小姐自_年_月_日入职我公司担任_职务，至_年_月_日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明！_公司（加盖公章）_年_月_日