大学外联部迎新工作计划安排

大学外联部迎新工作计划安排-推荐通用稿大学外联部迎新工作计划安排-推荐通用稿 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。 以下是工作计划频道为大家整理的大学外联部迎新工作计划安排，供大家参考。更多阅读请查看我工作计划频道。 一、做好协助 做好院内协助的工作为本部的常规工作. 1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等. 2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行.其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作. 3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务。 二、扩大影响 所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关系，通过与其他学院,其他高校的联系交流，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力. 1、展现风采-抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经验的交流.具体内容及时间安排还有待确定. 2、扩大影响-主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来达到目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的. 三、加强联系 这里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系. 1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作，为学院活动提供资金支持,打出学院品牌，树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮助的。 2、做好实践基地的初步工作,建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。此项工作的具体计划还有待商定. 四、部门的内部工作 1、制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制度。例如，外出联系工作，应先制定工作计划，工作结束归校后，亦及时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。 2、对本部部员的定期培训活动活动时间：每周一次或根据情况而定 活动内容：理论加实践，让部员尽快掌握外联部工作技巧。会请一些外联经验丰富的人来给部门成员做交流,同时也会提供各种机会给部门成员锻炼. 3、鉴于写策划的重要性,我们部门将会进行专门的培训,甚至可以开展部门内部的小型的比赛活动. 以上是我们对外联部的策划、构思，其中还存在许多不足。我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法，务真，务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位，各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。 第一， 为即将举行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。我已经做好了细致的工作计划。现正在实施。我们会尽可能更好的完成好这项任务。 第二， 协助体育部搞好篮球和足球队。我们将在12月上旬进行具体的策划和实施。 我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作，打出学院品牌，树立交大在社会上的良好形象是很有帮助的。 第三， 外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系校内外知名人士、公司负责人做一些符合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参与协作，并争取厂商的支持与赞助。另外还可以尽可能的联系一些义务活动,以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。 第四， 外联部的工作应该是长期性，持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。 总结一学年以来的得失，为今后做好各项工作打好基础。 以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。相信这界学生会主席团、各部门一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。一切让事实说话。外联部将时刻以高度的热情迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战，也将积极与其他院系联系，开展一些有益于同学的发展，有益于扩大我系影响力的活动。我将在以后的工作中尽自己的努力，搞好本系学生的外联工作，开展更多的受同学们喜爱的活动，丰富同学们的生活；为更多特困生及渴望在大学得到锻炼的同学提供就业岗位；使他们可以掌握各种管理思想及生存技能。如果以后的工作中出现什么问题，希望领导给予帮助和批评。 精选阅读 大学外联部工作计划安排 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。 以下是工作计划频道为大家整理的大学外联部工作计划安排，供大家参考。更多阅读请查看我工作计划频道。 作为第一届公共教学部学生会，我们对自己的未来布满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将总结学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，我们这一届学生会将以“团结奋进，锐意进取”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的2021年学生会工作计划。 一、分工负责制度 在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，系学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。 1主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。 2副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。 3在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。 4各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。 二、思想教育 在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务的根本任务。 1.积极配合学 院的思想政治工作计划，使我院学生干部起到表率作用 2.举办富有我院特色的科技文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。 3.加强本部与各系部及院学生会之间的交流与合作，支持院学生会开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。 三、学风建设 在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风 1.利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围 2.定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。 3.围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力 四、文体活动 通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高全院师生的身体素质 1.组织开展校内活动，增强全院同学的素质 2.组织我部同学参加院运会，力争在上届基础上取得更好成绩 3.认真配合院里举行的大型文艺晚会。 五生活方面 本学期学生会将联合各系及院 学生会对学生住宿和学生饮食方面加强治理，根据学校现在存在的问题和实际情况，本部学生会结合后勤处，以院学生会组织系学生会为主体，本部学生会认真配合的方法，对寝室和伙食进行检查和监督，让学生在学校有一种家的感觉 1组织成立伙食委员会，不定期的对伙食进行检查和监督 2组织成立宿舍治理委员会，对寝室的住宿和卫生进行综合考评。 六、精神文明建设 本学期学生会将加强各系间的联系，切实履行“全心全意为本部师生服务”的宗旨。通过各系创优工程提高全部同学的整体素质，加强我院的学风建设工作。 1.通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出宿舍评选制 2.展开学生教研工作计划，举办符合不同年级需要的、贴近同学生活的校园文化活动 3.探索新的学生治理机制，调动广大同学参与班级建设的积极性。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在这万象更新的时刻，我部学生会将继续以自我服务、自我治理、自我教育的宗旨，传承成功经验，开拓创新，在配合学院各项工作的同时，加强对学生会内部的治理，为我部的学风建设添砖加瓦，最终实现全心全意为全校师生服务 的根本任务 最后我们学生会将以热情的服务，端正的态度。为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务。希望全校的老师和学生能给我们学生会以支持和鼓励，同时我们学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。 大学迎新工作计划 大学迎新工作中的新生入学教育是高校思想政治工作教育的起点,其成效对日后大学生日常事务管理和思想政治教育工作的开展具有决定性的影响。下面是我整理的大学迎新工作计划，希望对大家有所帮助! 大学迎新工作计划(一) 一、前言 当我们成为大学生的那一刻，我们的学习生活方式发生了巨大的改变，我们不再成天埋头苦读于沉闷的教室，而是希望在大学当中展现我们个人独特的风采，为进一步推进学校文艺活动的蓬勃发展，丰富校园文化，活跃学习氛围，给新同学们一个真正展示自我风采和勇气的舞台，我系学生会定于10月中旬举办一场以新校园，心的梦为主题的迎新晚会，以激发同学们的青春活力与集体精神，为崭新的大学生活描下绚丽的一笔。 我们本着弘扬新世纪大学生的精神风貌，丰富地大的人文气息，加强大学生间文化交流的宗旨，在广大师生努力学习科学知识的同时，注意对同学各种才能的挖掘，以文艺活动的形式展示年轻一代对美的追求，对文艺的理解和对生活的热爱。为明天的辉煌划上一道亮丽的彩虹。 二、承办部门及主要执行对象 承办部门：中国地质大学长城学院信息工程系文艺部 协办部门：中国地质大学长城学院信息工程系生活部 主要执行对象：大一、大二的全体学生 三、活动名称 中国地质大学长城学院信息工程系迎新晚会 四、活动主题新校园，心的梦 五、活动目的 通过此次活动，浓厚校园文化氛围，丰富同学的课余生活，发掘文艺人才，为同学们提供一个锻炼、挑战自我的舞台，秀出风采，秀出水平，提高同学们的艺术欣赏水平，陶冶情操，让同学们在浓厚的艺术氛围中健康成长，将来为社会做贡献。 六、举办模式 本次迎新活动分为校园生活行校园新生活征文比赛以及迎新晚会三个部分。 七、活动开展流程 1、活动初期 以海报、网络的形式对外宣传，告知本次活动的活动内容及时间安排。要求：醒目、新颖、有创意、有气势，摆放到位) 以通知、会议形式对内宣传，调动同学们参与的积极性，进行相应的工作沟通，促进活动顺利进行。 2、活动中期 由系学生会文艺部领导各系文艺委员展开。召开文艺委员工作会议，通过文艺委员向各班同学宣传本次迎新活动，并介绍活动节中的各项比赛活动，有效地提高同学们的参与积极性和集体主义精神。 系学生会宣传部和网络科技部，通过板报、展板、网站等方式，来达到最佳的宣传效果，以此来提高同学们的关注度和活动热情，增强同学们的集体荣誉感。 3、活动后期 通过宣传栏等进行活动成果展示。 对活动进行总结分析，为今后开展文化节活动积累经验。 八、具体工作安排 1、节目排练：由文艺部负责，排练时间安排在每周一，三，五下午4点-6点，地点在明德广场。服装道具由文艺部统一负责联系商家订做。歌曲伴奏带由文艺部统一购买，排练场所定在七星自助KTV。并在晚会前一周到987录音室剪辑。 2、派发请柬和邀请函：在晚会前两周，由办公室负责写请柬，邀请各学院分管学生工作的书记、辅导员、校学生处人员、校团委老师、各院学生会主席和校学生会的主要成员观看演出，以扩大晚会的影响力。请柬由自律会统一负责派发。并发送邀请函到校艺术团和校武术协会，邀请他们各名出一个节目，以活跃晚会现场气氛。 3、宣传和扩大影响力：由宣传部负责出20张海报，7条条幅。其中海报于演出前三天贴于北区、南区、昌融公寓等人流量较多的地方;1条条幅悬挂于校大礼堂前，1条悬挂于映辉楼前，1条悬挂于南区，西、北通道各1条，2条悬挂于昌融公寓。其中张贴和悬挂工作由文艺部和宣传部负责。另外，文艺部干事必须定时地检查海报有否被撕毁，若被撕毁应及时补贴。在晚会的前一周，制作好票据和节目单详见附录)，票据共1600份份数以自律会调查礼堂座位数的结果为依据);节目单共200份份数以所邀请的嘉宾人数为依据)。部分票据由自律会派发到各学院学生会，节目单派发给到场嘉宾。由院报阡陌记者团负责提前写稿，以便登于各大报刊中，并负责晚会现场的摄影工作。另外，在发送请柬给各院主席的同时，以团委学生会名义附一张邀请函详见附录)。 4、增加舞台效果：由信息部联系起点美发美容机构，让起点负责晚会所有演员和主持人的化妆，并由起点出一个节目-发型秀。信息部还要负责购买舞台道具，如：礼花爆竹，荧光棒，鲜花，气球，吹泡泡机，万通板3m*3m等道具，以增加现场火暴气氛。 5、现场用品购买：由办公室负责晚会现场用品的购买,其中包括胶卷2卷，9伏电池12个，饮料50瓶、哨子50个，桶装水2桶，院标做背景用的吹塑纸一张。 6、礼仪小姐训练与安排：由女生部负责训练礼仪小姐8名，并向校艺术团借绶带有关方面可与校艺术团肖老师联系)。礼仪小姐安排在礼堂入口前和晚会现场各4名，入口4名礼仪小姐负责迎接嘉宾老师，并带领他们入席;现场4名礼仪小姐负责节目单和饮料的分发。另外，女生部还要安排人员负责晚会当天的后台工作。 7、晚会的现场座位安排和秩序维持：自律会负责维持晚会现场秩序，负责具体安排如下：在晚会前一周拟定座位表座位表见附录，有关方面的信息可与校礼堂办公室联系)当天下午3点，安排10人协助987电台人员布置会场当天下午6点，在礼堂门口设嘉宾接待咨询处，人数4名，负责引导嘉宾及接受观众的咨询。当天下午6点，在四个出入口处，各设4名人员，负责检票，防止场外人员随便进出会场。当天下午6点，安排30人坐在每排的嘉宾席两侧，防止非嘉宾入座嘉宾席。安排10名人员负责晚会现场后台的后勤工作。另外必须另设一名总负责人，负责整个现场秩序的维持和协调工作，解决突发事件。 8、由主席团负责对文艺部、自律会、女生部、宣传部、办公室工作的监督、协调和落实。负责整场晚会现场人员的安排各项事宜的分工，协调各部门的工作，解决突发事件。注：各部部长应于11月5号前将工作人员名单交于文艺部高悦尔处。 大学迎新工作计划(二) 根据学院整体安排部署，为切实做好迎新生入学工作，按照以人为本、热情周到、简化程序、提高效率的要求，树立学院文明、规范、高效的良好形象，结合我院迎新工作实际，制定建筑工程学院20xx年迎新方案如下： 一、指导思想 遵循学院整体部署，按照以人为本、热情周到、分工具体、组织有序的总体要求，增强服务意识，提高服务质量，做到让学生满意、让家长满意、让学校满意。 二、原则：高效、有序、安全、周到 三、成立迎新工作小组 1、迎新工作领导小组 组 长：刘孟良 李 平 副组长：常爱萍 成 员： 胡超雄、李 峨、崔建娥、陶 坚、蒋 钦、冯晨晨、李 锐 赵珣皓、罗龙香、向永进、曾 猛、雷 琼、黄 怡、马 慧 陈东艳、罗旭红、何 山、申 昊、张 群、张家铭、唐 兰 学生干部若干 2、迎新工作领导小组下设迎新工作办公室 办公室主任：胡超雄 李 峨 工作人员： 崔建娥、李锐、蒋钦、冯晨晨、陶坚、赵珣皓、罗龙香、向永进(一组) 曾猛、雷琼、马慧、黄怡、申昊、张又方、唐兰(二组) 四、时间安排 1.新生报到时间：20xx年9月8日、9日两天 所有迎新准备工作在9月6日上午10点前完成;9月7日院领导检查，7日下午2：30开始迎新工作，并请迎新一组开始安排迎新工作。迎新工作时间为每天的上午8:30-下午5:00。9月8日崔建娥值班、9月9日李峨值班。 2、新生入学教育：9月10日开始，在军训中穿插进行(具体时间见湖南交通职业技术学院20xx年新生入学教育方案)。 3、新生军训：9月10日至9月21日，共计12天。9月9日下午4：00，军训教官与分院书记见面;书记、党办主任、学生干事、新生班级辅导员均需到场(具体由学生处安排)。 4、开学典礼：9月10日上午8点38分，全体新生参加，学院院长、书记和全体学生管理人员参加;会议地点：新校区足球场(如时间、地点如有变动，另行通知)。 5、新生上课时间：9月22日-23日新生领书，24日开始上课(具体由教务处安排) 6、学校统一安排接站时间及地点： 长沙火车站及武广高铁站： 9月8日7：00-21：00; 9月9日7：0017：00 汽车南站、西站、东站： 9月8日、9日：7：00-17：00; 南院体院馆前设新生接待点： 9月8日、9日：7：0017：00 五、现场迎新地点 1、新生报到地点：新校区图书馆内一楼西头; 2、新生缴费地点：图书馆内一楼东头 3、其它：购买校园信息卡等均在体育馆，公寓备品购买地点在报告厅过道西门。 六、各工作组职责及人员安排 (一)迎新一组(接待组) 负责人：李峨 职责：总体协调学生线及接待组的调度督查工作 下设报到联络组、公寓组(分男生公寓组和女生公寓组) 1、报到联络组：崔建娥 蒋钦、冯晨晨、向永进 工作职责： (1)负责安排学生将所需桌椅搬到指定场所，布置好报到接待工作台; (2)负责接收录取通知单、新生档案和学生的党团组织关系等资料; (3)负责新生基本信息输入与核对工作，严格按照录取通知书接收新生; (4)负责安排新班辅导员全程接待新生工作，引导新生按照报到程序完成报到任务; (5)负责核定各专业新班报到人数和配置人数，注意不要把同名同姓的学生编在同一班级，且保证每个班级有一定数量的女生; (6)负责统计学生身高、鞋号，以便学生领取军训服装; (7)统计新生报到信息及时上报院领导。 2、公寓组：陶坚、李锐、赵珣皓、罗龙香 工作职责： (1)负责张贴新生宿舍分布及床位的安排与调整，安排学生住宿; (2)负责教育引导学生树立良好的安全意识，注意防火防盗，杜绝宿舍区域危险事件的发生; (3)设立问事处，帮助学生及家长解决疑难问题; (4)及时协调与宿管等部门有关公寓安排与管理方面的事项; (5)组织慰问学生，了解学生的入住情况，及时帮助学生适应入住环境; (6)负责公寓的内务管理及评比工作; 男生公寓组：陶坚 女生公寓组：赵珣皓 (二)迎新二组 负责人：胡超雄 下设：后勤组、宣传组、机动组 1、后勤组：雷琼 黄怡、申昊 工作职责： (1)负责分院全体迎新人员的膳食问题，发放迎新人员工作餐; (2)做好新生报到服务工作，包括联系后勤部门确保开水供应，饮水用具到位等; (3)负责建筑工程学院新生接待点的卫生清洁工作; (4)负责迎新人员防暑药品的配备。 2、宣传组：胡超雄、曾猛、张又方 工作职责： (1)负责所有迎新宣传资料文字内容的确定和审核; (2)负责宣传栏的制作和布置; (3)负责迎新宣传展板的制作和布置; (4)负责宣传横幅的制作和布置; (5)负责组织团总支宣传部门做好迎新宣传工作。 3、机动组：马慧 职责：协助各组做好迎新服务工作。 (三)咨询组 负责人：常爱萍副院长 工作人员： 陈东艳、罗旭红、何 山、申 昊、张 群、张家铭 工作职责： (1)负责设置专业咨询台，开展专业咨询活动，宣传本学院的办学特色; (2)负责向学生及家长宣传我院实际情况，让学生家长放心; (3)负责解答学生有关专业上的疑问，正确引导学生了解专业; (4)组织有经验的教师对新生进行专业教育。 七、迎新工作注意的几个问题 1、严格按照走读生审批程序和要求办理走读生审批工作，并将审批表汇总报送学生处。 2、严格验证新生录取通知书，按新生录取通知书上的信息现场接收新生;对于专业的变动和二级学院的变动，必须由部门负责人亲笔签字后方可办理变动报到手续。 3、要求迎新工作人员高度重视，加强协作，确保各项工作井然有序，保质保量的完成各项任务，做到热情、规范，并将我院良好形象展现给学生家长，让学生满意、让家长满意、让学校满意。 4、所有迎新工作人员在迎新过程中要衣着整洁，仪表大方，做到热心、细心、耐心，要明确岗位责任，按时到岗到位。 八、应急预案 1、为应对可能的下雨天气，提醒迎新人员提前预备雨伞，确保顺利应对恶劣天气。 2.为保障新生报到后顺利适应学校集体生活，李峨负责安排所有新生班级助理辅导员和建筑工程学院学生会同学晚间走访宿舍，以便及时了解新生中存在的生活学习困难及不良思想动态，早做疏导，防患于未然。 建筑工程学院 大学迎新工作计划(三) 一、指导思想 以学院XX年工作计划为指导方向，以学生工作处XX年工作计划为指南，紧紧围绕学院创建两型校园这一中心，认真贯彻科学发展观的思想，坚持服务学生，培养人才的学生工作理念，在学院党委和行政的领导下，在学生工作处和系部的直接指导下，以学院示范性高职院校建设为契机，在全面实行学风制和文化管理的大背景下，认真学习贯彻落实普通高等学校学生管理规定，加强和改进大学生思想政治教育，大力开展志愿服务活动，提高大学生的思想政治素质，促进大学生的全面发展，充分发挥学生党员先锋模范作用，培养学生干部自主管理、自主服务、自主教育、自主约束的四自教育能力，强化制度建设和学风建设，营造良好的学习氛围。 二、工作目标 切实贯彻学院抓制度、抓队伍、抓学风、抓落实、抓创新、抓安全稳定的工作思路，创新管理体制，优化运行机制，全方位的提高我系学生工作水平，为学院迎评创优做出应有的贡献。 三、具体工作 1、 团组织、班干部队伍建设 (1)做好新生的班委会选拔工作。 (2)坚持每周的班级例会制度。 (3)实施班干部学期考核制，希望以此提高同学们工作的热情与责任心。 2、主题活动 思想政治教育 1) 对于学生群体，我们不能开展同一模式的思想政治教育。为把学生思想教育工作落到实处，我把学生分类，在进行统一的政治理论学习的同时，有重点的、分层次的对不同类型的学生进行教育。通过对学生们的不断观察，及时了解每位学生的情绪和思想状况，一旦发现学生有思想波动就及时找他们谈话，尽早解决他们的思想问题。 2) 不断提高学生的政治觉悟和思想认识水平。通过政教课对学生的理想信念教育、民族精神培育、集体荣誉感等相关活动的开展，以及学院的两型校园建设工程的实施全面提高学生的政治觉悟和理论水平。通过组织学生观看一系列教育影片、讲座，加强学生的自我素质的提高，提高学生们的政治觉悟和思想认识水平。 学分制相关制度的学习 主动在新生中开展学院教学管理中关于学分制执行的相关制度文件的学习，针对90后学生开展针对性教育，让新生在入学教育中就能明白学院实施学分制的涵义和在学分制理念下文化管理的理念，配合教务处积极做好新生选课等工作，学分制相关文件有：长沙民政职业技术学院学分制实施办法(试行)、长沙民政职业技术学院学分制学籍管理规定(试行)、长沙民政职业技术学院课程考核及成绩评定细则(试行) 、长沙民政职业技术学院学分制学生选课暂行规定(试行)、长沙民政职业技术学院学生素质拓展学分实施细则(试行) 、长沙民政职业技术学院学生素质拓展学分认证办法、长沙民政职业技术学院学分警示制度等。 学院管理制度学习 以学习大学生导读手册内容为主，使学生了解和掌握学校的规章制度。扎实开展校纪校规教育，从新意入手，从基础做起，从细节做起。在校规校纪教育过程中，重点加强长沙民政职业技术学院学生管理规定(暂行)、学生成绩考核管理规定、长沙民政职业技术学院学生违纪和作弊的认定及处理办法、关于毕业证的管理和发放规定等内容的学习。 专业介绍与职业生涯规划 培养学生的专业意识是大学生建立专业兴趣的基本要求，是大学生深入学习专业知识的基本动力，培养好学生的专业兴趣对于促进学生的专业素质培养具有不可替代的作用。结合专业介绍给予学生积极的职业生涯规划指导，为大学这一关键的人生阶段打下良好基础，使其在完成专业知识学习、培养为人处事本领的同时，确定正确的人生发展方向和目标。 品格教育 通过开展诚信教育、挫折教育、感恩教育等，使大学生认清个人品格提升的现实意义。通过介绍优秀典型或举办专家讲座等方式开阔大学生的道德视野，激发不断提升自我思想素养和道德素质的积极性和主动性。 心理健康教育与安全教育 通过心理指导使新生尽快适应大学生活，投入到正常的学习、交往活动中去。主要包括学习方法适应、生活环境适应、生活节奏适应、心理适应等方面。在开展适应性教育时，注意培养学生自主学习、独立学习的观念、意识和能力。结合学校周边的主要生活设施、场所、环境，教育学生在遇到问题时学会分析和解决，倡导积极健康的生活方式。通过开展防火、防盗、防疫、防人身意外伤害教育等安全教育，增强大学生自我安全防范意识。 两型校园建设教育 建设环境友好型、资源节约型校园要从新生入学开始抓起，各系要通过各种形式教育学生爱护美丽的生态校园，不铺张、不浪费，不破坏优美校园环境;倡导厉行节约，节约每一滴水、每一度电、每一粒粮食。 3、新生入学教育 配合学院的新生入学教育的同时完成以下任务： 1) 迅速了解班级，了解寝室的情况，遇到问题做到及时、迅速解决。 2) 观察班级的班风形成，及早改正陋习，加强班级荣誉感。 3) 督促大学生导读手册的学习，要求人人过关。 4) 帮助新生进行职业生涯规划，制定3年的学习计划，尽早适应大学生活新环境。 5) 配合学院组织的各项工作。 以学生评优表彰的契机，树立典型、激励榜样，真正营造健康、积极的生活态度。 4、学风建设 宽松和谐的环境能使学生心情舒畅，良好的班风能促使学生互帮互学, 优良的学风能推动学生们刻苦学习，奋发向上。具体工作如下： 完成各班班级口号、班歌的征集 组织同学们校纪校规学习，加强班级的学习风气。 同学们遇到学习上的问题及时与各班导师反映。 5、文明修身工程 努力挖掘实现目标激励与行为养成相结合的具体形式，通过目标引导和激励逐步提高学生文明行为养成的自觉性和主动性。具体工作如下： 坚持09级学生的早操、晚自习的制度。认真做好学生的学习常规纪律检查和寝室卫生检查工作，养成学生良好的学习习惯、并有一个轻松干净的生活环境。 将制度管理和人文关怀有机的结合在一起，让同学们感受到学校对于他们的关爱，而不仅仅是对他们的各种限制。 组织各班级积极参加系内、学院组织的各项活动，同时观察每个人的特长，侧重培养。 四、 重点工作 1、 迎新工作 2、 班干部选举工作 3、 学生的入学安全教育稳定问题 4、 学生的文明礼仪问题 5、 建好贫困生档案，积极为贫困学生争取国家贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。 2021年迎新工作安排工作计划 为了做好20xx级新生入学工作，展示我校全体师生员工的精神面貌，根据学校领导“以人为本，热情周到，简化手续，提高效率”的要求，结合我校各项工作实际，现就20xx年迎新工作提出如下意见： 一、迎新内容安排 （1）新生报到 时间：20xx年9月8日至10日（三天） 地点：新图书馆一楼大厅（西边院系报到点、东边职能部门） （2）新生军训 按国防教育法的有关要求和我校新生入学教育安排，20xx级新生集中进行军事训练，训练时间为9月12日24日（共13天）。9月12日上午8：00在学校田径场召开开学典礼及军训动员大会。 （3）新生入学教育 20xx级新生入学教育采取全校集中教育和院系分散教育相结合的方式进行，时间为9月25日26日两天。教育内容包括爱国爱校教育、校情教育、教学制度教育、校纪校规教育、图书资料借阅及利用教育、专业学习和学习方法教育、安全教育、国防教育以及评建相关知识等。 二、各单位迎新工作任务及其职责 1、院办 （1）组织召开迎新协调会 时间：8月31日14：30 地点：综合楼会议室 参会单位及人员：院办、纪委、宣传部、学工部、团委、招生就业工作处、教务处、财务处、总务处、保卫处、现代教育技术中心、后勤集团（宿舍中心、食堂）及各教学院系负责人。 （2）抽调机关干部（3人）参与火车站、汽车站迎新点的协调组织工作。 （3）新生报到现场总协调工作，解决迎新中出现的各种问题。 （4）负责新生开学典礼会务筹备工作。布置会场；制定大会议程（邀请与会领导、起草领导讲话稿、确定教师代表和学生代表发言人选）。 （5）组织检查迎新各事项的准备工作。 2、宣传部 （1）根据实际需要制作学校简介宣传牌、欢迎词宣传牌、欢迎横幅、欢迎标语牌。 （2）充分利用校内外媒体做好新生报到期间和军训等活动的宣传报道工作。 3、纪委（审计处） 负责处理迎新过程中的乱收费及学生家长反映的其他违规情况。 4、学工部、团委 （1）负责制定迎新工作方案，组织协调迎新工作。 （2）制作火车站、汽车站迎新牌，安排迎新站值班学生。联系迎新车辆（大交通两辆）。 （3）设立学工部、团委现场报到咨询点，为新生报到提供咨询服务，协调迎新现场各单位迎新点的有关工作。 （4）团委收取团组织关系。 （5）新生开学典礼现场组织（各院系场地划分、学生入场），升旗仪仗队训练准备工作。 （6）制定新生入学教育方案、新生入学指南，指导入学教育工作。 （7）开通新生入学“绿色通道”。 （8）协助安排学生住宿，指导三里公寓住宿安排。 （9）指导新生家长的住宿。 （10）协调学生购买军训服装。 （11）组织新生军训工作。 （12）制作各单位迎新场地分布图。 5、招生就业处 （1）设现场报到点，审核新生入学资格。 （2）编制20xx年新生录取（报到）名册，分发到各单位。 （3）现场统计新生报到情况。 （4）为新生报到提供咨询服务。 6、财务处 （1）办理新生报到缴费工作。 （2）与银行联系新生贷款事宜。 7、教务处 （1）参加新生入学教育方案的制定和培训指导，提供新生教育的有关资料，安排入学教育活动场地。 （2）根据军训安排制定新生上课安排和调整。 （3）负责新生录取专业调整工作。 8、保卫处 （1）负责校园安全。A、维护各迎新报到点的秩序。B、做好重点地段的安全保卫工作（财务处、学生宿舍）。C、收齐各院系学生户口及办理身份证有关工作。D、加强夜间巡逻，加强对外来人员的纠察。 （2）迎新期间，对在校园内违规设点、兜售物品等无序现象进行纠察。 （3）负责新生报到期间外来车辆的指挥调度。 9、现教中心 （1）保障迎新现场网线的畅通使用。 （2）提供安排新生入学教育活动场地（学术报告厅、多媒体教室），配合做好相关工作。 （3）开学典礼现场音响设备准备，会场录像、照相。 10、总务处 （1）制作摆放新的校园平面示意图。 （2）协调做好迎新点的布置工作。 （3）协调新生住宿的有关事宜。 （4）校园各重要位置指示路牌。 （5）9月6日前做好迎新现场清理工作。 11、后勤集团 （1）负责同大园区迎新环境的布置，做好迎接新生入住的各项准备工作。 （2）制定新生住宿卡，办理新生入住手续。 （3）净化、美化校园环境，开放校园霓虹灯及喷泉。 （4）迎新现场办理金龙卡。 （5）迎新现场供水供电及新生全天膳食供应。 （6）新生报到前组织人员对商业服务网点、餐厅、食品环境进行一次全面的检查，确保安全卫生。 （7）做好军训教官的住宿、生活接待以及指派医务人员到军训现场负责学生救治工作。 （8）负责新生体检，提前将学生体检表下发到各院系。集中四天体检，8：0018：00随到随查。 12、新技术学院 （1）全面负责本院新生报到工作。 （2）按照学校的统一安排，做好军训准备。 13、各教学院系 （1）按照学校的统一要求，设置本单位迎新点，迎新点尽可能体现学校特色和专业特色。 （2）制定迎新方案，发放新生报到程序表、体检表、住宿卡，指导帮助新生办理报到手续。 （3）协助做好学生购买军训服装费、保险费和教材的有关工作。 （4）现场收取新生档案、户口、党团组织关系，做好与有关部门的交接工作。 （5）安排值班人员接待值班时间外到校的新生。 （6）做好新生编班，选派班主任工作。 （7）组织新生参加开学典礼、军训和入学教育活动。 新生开学典礼升旗仪式由校国旗护卫队担任；汽车站、火车站迎新工作由土木系派20名学生参加（时间三天）；开学典礼的会务工作和学工部迎新点的布置由物理系派20名学生参加。 （8）指导学生军训工作。 三、迎新工作要求 一年一度的迎新是我校的一项重要工作，各单位要站在学校教育事业的发展和关心学生的高度，切实做好迎新工作，向新生、新生家长和社会充分展示我校教育工作的成就，展现全体师生员工的良好精神风貌，用周到细致的工作，热情耐心的态度迎接来自全国各地的新生。为此，特提出如下工作要求： 1、加强领导。各职能部门、各院系都要高度重视本次迎新工作，做到领导挂帅，安排专班，责任落实，提前准备，周密部署，热情接待，方便学生，主动服务。 2、各单位要在新生入学前对在校学生和全体教职工进行一次动员，各院系需召开新生班主任迎新专题会议，按照学校的总体部署，认真做好今年的迎新工作安排。 3、新生入学前，各院系要组织辅导员、班主任进行培训，提高政策水平，熟悉工作程序，掌握新生思想动态，及时为新生排忧解难。 4、迎新工作人员要恪尽职守，主动热情为新生及新生家长服务。 5、迎新期间，各院系在统筹安排好日常工作的同时，要有一主要负责人在迎新现场，负责处理有关迎新事宜。 学生工作部 20xx年八月 20xx年迎新工作安排 外联部纳新工作计划样本 计划应规定出在一定时间内所完成的目标、任务和应达到要求。任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划。下面是我为您整理的外联部纳新工作计划样本，仅供大家查阅。 【篇一】 外联部可谓是学院对外交流的一个窗口，从对外招商引资到增进与其他院校的交流。从院内活动到对外的宣传，都是外联部的活动空间，就其部分本身来说是一个工作环境相对灵活的部分。外联部以“对外联系，展示风采，吸取精华”为工作宗旨。为了更好的开展外联闻的工作，现将工作计划如下： 第一：保障系内其他部分开展活动所需的场地，物品以及服装等后勤需要。此项工作作为本部的常规工作。 第二：发展与其他高校的友好关系，通过与其他高校的联系交流，把其他高校的特色引进我校，把我校的物色工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生海参，扩展同学的视野，加强高校间同学的联系交流的目的。 第三：我们部分要寻求潜伏的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们系搞好学生工作，打出品牌，树立在社会上的良好形象是很有帮助的。 第四：要加强与院内其他系部的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为广大师生服务。 第五：要紧跟学院的步伐，了解社会动态，从社会上引进一些信息知识，例如请外界专家来我院开座谈会等，让同学们有一个了解社会、接触社会的机会，进步我院学生素质，使我院的教学工作更上新台阶。 第六：建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。固然此项工作有所困难，但它对我部分甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。 第七：制定完整的部分规章制度，并要求部分职员严格遵守其制度。例如，外出联系工作，应先制定工作计划，工作结束回校后，亦及时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。 第八：市场发展战略要科学、市场调查要深进，外联工作要深进。充分利用各种社会资源，打开外联突破口。 以上是我们对外联部的策划、构思，其中还存在很多不足。我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法，务真，务实地凭借好部分的常规工作。以开拓分明新的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位，各部分搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。 【篇二】 一、主要工作内容 1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商。洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。 2、在十月份外联部开始招新。 3、在十月至十二月份之中，外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些厂家，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参与协作，并争取厂商的支持与赞助。 4、十一月底至十二月初与文娱部合作，筹办我校迎新晚会，协助文娱部落实晚会每项细节，争取把晚会办成功 5、在本学期中主动联系一些符合学生消费的商品经营商，通过租场地，挂横幅，打宣传等形式收取场地费，宣传费。等等。 6、在对外活动中引进工作组概念，使各个部门通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。同时，加强活动的代表性和轰动性，加深活动品牌效应的概念。以学院组织的活动为主，部内组织的活动为辅，使活动成系列、成规模，更有气势的开展下去。其次，在宣传上，我们力求迅速，集合网上、海报、宣传板等多元化、立体化的宣传方式。 二、关于部内的自身建设 1、优化，完善人员内部机制，招生认真把好入部关口，保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好 2、部门分为策划组和外联组，分工细致，各行其事。 3、外联组平时应有一定厂商资料，以备不时之需;策划组平时手中应有多种成型的策划方案，可作不同活动和厂商合作方案使用。 4、部门干部层定期召开小型会议，明确分工。 5、确认每学期大小工作时间安排，分工合作，责任到人。 6、集中力量搞好每学期活动的重头戏，迎新晚会等等，力争把我们学生会推到独墅湖高教区的端。 7、定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明，并明确近期工作任务。 8、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到，严明纪律。 9、培养部门成员工作能力，发现人才，提拔人才，设立重点培养对象，给予机会，重点培养。 11、每次活动之前召开统筹会议，结束之后召开总结会议，参加活动的部门成员要上交活动的工作经验总结分析或口头总结。 12、跟学生会其他部门搞好关系，以求外联部向更好的方向发展。 【篇三】 一、做好协助 做好院内协助的工作为本部的常规工作： 1、协助学院的各个部门搞好各种工作，保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排，比如说迎新工作，迎新晚会，院的运动会等。 2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作，以保障活动的顺利进行。其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点，派工作人员去接待，安排就坐，后勤服务等，或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。 3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务。 二、扩大影响 所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关系，通过与其他学院，其他高校的联系交流，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间，高校间同学的联系交流的目的，从而展现我们学院的风采，扩大我们学院的影响力。 1、展现风采-抓住一切的机会展现自己。主要是通过加强活动的交流为主。第一，在我们自己举办活动的时候，邀请其他学院，其他学校的社团干部参与观看，在对方举办活动的时候，我们派人参观学习。第二，争取在这个学期，与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动，内容可能倾向于外联经验的交流。具体内容及时间安排还