2019年武装工作总结5篇汇编

2019年武装工作总结5篇【篇一】铁铺镇在县武装部的直接领导下，在镇党委政府的关心支持下，紧紧围绕确保新兵质量这一核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全镇有关单位的全力支持下，较为顺利地完成了2017年兵员征集工作,共向部队输送优秀青年4名，其中团员4名，高校以及高校新生1名，新兵综合素质有了显著提高。一、加强组织领导，确保完成任务。镇党委、政府高度重视征兵工作，从加强组织领导，建立健全机构，征兵工作展开前，铁铺及时成立了领导小组，镇党委副书记镇长方兆平同志任组长，镇武装部长朱吉清同志任副组长，组员包括镇专武干事，派出所民警共三名同志。3月12日，组织召开了征兵工作动员大会，传达了县市征兵工作会议精神，并结合我镇实际，周密安排工作，街道上及各村认识到位，领导到位，措施到位；加强对预征人员的教育和管理工作，特别是上站体检人员精心安排和组织保证了人员上站要求，专门召开预征人员会议，提出要求和注意事项，由武装部专武干事亲自带车，保证上站人员体检安全；全力以赴抓好征兵工作，确保了征兵工作的顺利进行。二、加大宣传教育力度，提高适龄青年积极性。铁铺镇把搞好征兵宣传教育，作为增强全民国防观念，提高兵员质量的基础性工作来抓。按照县人武部下发的宣传教育计划，利用街道广播，村主要地段张贴标语，悬挂横幅等形式，广泛深入地宣传兵役法和优扶政策法规，并在报名期间到户登记做好发动宣传工作，确定预征对象9人，营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围，有效地激发了我镇适龄青年报名参军的热情。三、严格政策规定，抓好各阶段征兵工作。铁铺镇把征兵工作作为年度重点工作，年初，在兵役登记时，把适龄青年情况进行了摸底，并对全镇75名适龄青年进行了具体细致的登记和掌握，兵役登记率达到100%。初考初审，细致了解有参军意向的青年的病史及表现等情况，最终，参加体检者12名。体检合格5名。征兵开始后，加强对预征对象的教育管理；坚决按时完成预征对象和各阶段工作任务，并及时上报有关资料；严格把好政审关，按照市武装部的要求，对5名初审合格人员按规定程序和条件政审，保证了征兵的质量。在征兵期间到起运各个环节，认真按照县武装部要求，严密组织，及时通知人员集中，有条不紊的开展征兵工作。四、遵守征兵纪律，坚守廉洁征兵。征兵工作开始前，按照县武装部的要求，镇武装部长和专武干事签订了廉洁征兵承诺书，应征青年以及家长签订了廉洁承诺书，并在镇选拔了三名廉洁征兵监督员，大力宣传廉洁征兵，透明征兵。做到了模范带头落实上级关于廉洁征兵的规定，坚决杜绝在征兵中以权谋私、弄虚作假、吃拿卡要、暗箱操作和滥用职权；公开公示征兵工作政策、体检结果、政治考核结果和定兵人员名单等，自觉接受群众监督；认真受理群众来信来访和举报投诉，及时做好政策解释和查处情况回复。今年征兵工作，从年初开始到9月中旬结束在征兵过程中也存在不少问题，总结过去的经验和不足之处，发扬以往征兵工作的优良作风，克服存在的困难，建立完善相应的措施。2017年在县人武部领导下和镇党委、政府的正确指导下，营造良好的“当兵光荣”氛围确保了新年度征兵工作任务地圆满完成，给上级机关部门交上一份满意的答卷。【篇二】今年来，在兴庆区委、政府和兴庆区人武部的正确领导下，乡党委、政府的大力支持下,乡人大的监督下。认真贯彻落实上级各项指示精神，继续推进民兵调整改革，提高民兵预备役人员素质，强化民兵作用发挥，努力探索做好乡镇武装工作的新途径，较好地完成了上级赋予的各项工作任务，有力地促进了基层武装工作再上新台阶。一、基层民兵组织建设工作（一）坚持完善保障措施，武装工作执行更为有力一是强化思想认识。一年来，我们始终坚持党管武装原则，把加强党对国防后备力量建设的领导,作为一项严肃的政治任务来抓，站在政治和战略的高度，充分认清党管武装的重要性，以强烈的政治责任感和时代使命感，认真学习党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量建设的方针、政策和上级党委和人武部的有关指示精神，确保党管武装工作顺利开展。二是强化能力保障。打铁还需自身硬，我们深知要想做好武装工作，必须通过不断的提升自己。在理论中提高，我们把学习国防法、兵役法、民兵工作条例等法律法规和习近平主席有关国防和军队后备力量建设文件列入年度中心组学习计划，不断提高武装理论水平。三是强化经费保障。按照武装工作经费“优先解决、优先保障”的原则，我乡每年把武装工作经费纳入乡镇财政预算，做到专款专用，近年来，乡武装工作经费预算都会按需增加，专款专用，有力地推进了武装工作正常运作。四是强化人员保障。我们设有专门的武装办公室、武装专干，保证乡镇武装工作的顺利开展。同时确保专武干部有足够精力抓好武装工作这个主业，按武装工作的需要，我乡第一时间协调各站、办、所、中心全力配合，要人给人、要物给物，特别是在民兵训练中，我乡在辖区企业、各村抽调优秀民兵参训，全力支持武装部工作。（二）坚持强化组织领导，党管武装工作落实更为扎实一是切实突出武装工作的地位。乡党委班子始终牢固树立“党管武装是原则，务军兴武是天职”的观念，全力为武装工作排忧解难。为了深入推进武装工作的制度化规范化，我乡坚持完善落实各项武装工作制度，坚持把武装工作纳入乡党委工作计划统一筹划部署，打造月牙湖乡标准化武装阵地，确保日常工作部署时有武装工作的要求，工作总结时有武装工作的经验，工作评比时有武装工作的成果，进一步突出武装工作的地位。二是严格落实会议制度。坚持每年召开一次武装工作例会，讨论部署年度党管武装和国防动员工作，研究重难点问题；每半年召开一次民兵干部例会，通报学习有关文件精神、汇报阶段工作情况；结合民兵整组、训练、征兵等工作，适时组织召开民兵连长会议，讲评工作、部署任务、表彰先进。三是坚持定期调研。平时下基层，乡党委主要领导总是要找民兵连长，民兵干部、骨干询问民兵活动制度落实情况，开展民兵、征兵工作等存在什么困难，对武装工作有什么意见建议等，并时常提醒各村主要负责人要大力支持民兵连长工作。二、完成的重点工作今年圆满完成以下年度重点工作：网上兵役登记、征兵工作、民兵整组及培训、应急救援、国防设施维护及双拥工作。（一）网上兵役登记经过调查及宣传，今年兵役登记若干人等。（二）2019年征兵工作在镇党委、政府的直接领导下，按市征兵办的指示，以抓兵员质量为核心，建立责任制，一级对一级负责、严格把关、经过各级各部门和镇征兵领导小组全体同志的共同努力，严密组织协调配合，经历了征兵准备，宣传发动报名，初审、初检目测，体检、政审、复查、定兵、阶段历时三个月为中国人民解放军输送合格新兵。凡符合征兵要求的男性适龄青年，经审核、体检、政治考核后，合格人员已送至服役部队，并对入伍新兵进行回访。（三）加强武装部和民兵连队自身建设我们把加强自身建设、提高业务素质作为民兵工作上台阶的大事来抓：一是加强业务学习，建立了军事训练日和政治学习笔记本，提高了专武干部军政素质。二是完善了各种资料建设。我们本着管用、实用的原则，对各类资料进行了整理、装订，按照“三项基本建设”规定内容，对连部进行了规范，达到了基层武装部规范化的要求。三是打造标准化、规范化基层武装阵地。四是加强了团结，各连队干部经常交心通气，共同研究工作，为干好工作打下良好基础。（四）其他民兵工作月牙湖乡人武部是乡党委的军事参谋，是政府的兵役机关，一年来除了要完成本职工作外，还要积极配合街道交办的其他工作，我们都很好的完成了任务，为我乡各项经济建设起到了积极促进作用。如：回复全国征兵网咨询4条；“60大庆”10名民兵备战3天；我乡18名民兵赴西沙窝维稳演练8天；协同银川市警备区、兴庆区人武部慰问我乡“三群体”建档立卡户67户；10月30日完成了中央军委后勤部对银川警备区在月牙湖乡精准扶贫的考核，得到了领导的一致好评。三、存在的问题工作中存在的问题，主要是：第一、我乡部分民兵学习力度不够。面对新时期的武装工作，需要不断学习业务知识，提高业务水平，才不负于党和人民的期望;第二、由于民兵外出打工人员多，在管理上有一定的困难，一年一度民兵军事训练难以开展。四、2019年工作计划2019年，是全面贯彻党的十九大精神的政治之年，也是贯彻开展民兵建设新局面的关键之年，月牙湖乡武装部将认真开展各项工作，继续加强学习，转变作风，提高工作技能，努力完善不足之处。争取在新的年度里将武装工作上升到一个新的台阶。重点抓好以下工作：1、认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想和强军思想为指导，全面落实兴庆区武装部的部署要求，聚力抓好民兵教育工作。2、按照上级部门部署的任务按时完成民兵整组、军事训练、兵役登记和征兵工作。3、加强社情、舆情等信息的搜集与报送。4、抓好民兵治安联防队建设，维护社会稳定。5、着重加强应急救援分队建设，对救援分队人员进行系统的训练，掌握各种救援器材的使用和保养。使每个分队人员都能熟练掌握各种救援器材，强化训练和日常管理，使之成为一支过硬的队伍。【篇三】一年以来，在镇党委、政府和上级军事机关领导下，镇武装部根据淮上区人武部工作安排，结合本镇实际情况，坚持以党的“十八大”精神和新时期军事战略方针为指导，与时俱进，开拓创新，高质量地完成了各项民兵预备役工作，着重做了以下几个方面工作：1、严格党管武装各项制度，认真做好工作的贯彻落实。党管武装是我党我军一贯坚持的优良传统，更是一项维护国家长治久安的重要原则。为切实做好各项工作，人武部注重做请示汇报工作，凡人武系统有重要工作，都会及时向党委、政府及时报告。对于那些需要党委、政府投入大量经费或拍板的重大工作，提请党委会专门开会加以讨论，翻修武装部办公室。购买3万余元的战备物资，不断增强武装工作在乡镇工作中的地位和作用，确保武装工作的制度落实。2、规范队伍建设，确保队伍“召之即来、来之能战”。国防后备力量是国防力量体系的重要组成部分，其作用突出体现于战争的预备性。为此，后备力量的政治和军事素质就显得尤为重要。镇人武部非常重视自身建设，积极参加上级军事机关的各类专武干部集训。今年4月13日，我镇武装部组织安全警戒分队20人全副武装参加区人武部对基干民兵的拉动点验。4月20日又在曹山营区组织了有14人参加的民兵公路护路分队集训，5月，曹老集镇根据淮上区人武部的安排，组织20名民兵应急连奔赴军分区国防动员基地（梅花山）进行了为期9天的军事训练。此次集训主要内容有：抗洪抢险、抗震救援、森林灭火等应急行动组织与实施及轻武器实弹射击。完成了2017年的军事训练任务。3、认真做好民兵整组工作、扎实整顿民兵队伍。在3月份民兵组织整顿工作中，我们认真领会整组工作精神，严格执行整组工作要求，对全镇基干民兵的年龄、整治面貌、文化程度等具体情况做了一次全面的调研，调研后发现，基干民兵组织中超龄、文化程度低的现象较为普遍，长期不在位的情况较为突出。针对基干民兵组织中存在的问题，我们及时将已不符合条件的队员转出队伍，把文化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍，出入转队率严格控制在20%，即保证了基干民兵队伍的稳定性，又为其注入了新鲜血液。整组后，整个基干民兵队伍朝气蓬勃，充满战斗力，能够满足新时期战备勤务的要求。通过整组，我镇现有民兵总数4013人，共编10个民兵分队，其中基干民兵129人，普通民兵3884人。圆满完成了整组任务。4、参与文明创建和维稳，强化镇民兵应急分队，充分发挥民兵“突击队”作用。2017年5月从梅花山国防基地训练结束、积极参与镇文明创建工作参与创建民兵47人、分配到各个主要路段积极配合创建人员维护道路畅通和车辆摆放等各项工作，参与文明创建的民兵做到，服从命令、听从指挥、服从安排。镇人武部注重加强对各村民兵连长进行政治教育，业务学习和培训；提高了他们的素质和应付处置突发事件的能力。今年6月午季秸秆禁烧期间，镇武装部根据淮上区人武部安排组织成立了10名民兵禁火应急小分队，统一配发对讲机、服装，佩戴红袖章。并在辖区内进行昼夜巡逻，随时听从指挥与调度，对讲机24小时保证畅通，发现问题快速出击、及时处置，做到哪里有火情，哪里有急救，哪里有保障。5、依法兵役登记，高质量完成征兵任务。在社会主义市场经济的环境下，针对新政策、新情况、新问题，在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作，在切实摸清底数上下功夫，在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。镇人武部严格执行规定，严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”，细致全面地进行政审和走访，真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作，确保了廉洁征兵工作落实。今年，曹老集镇紧跟上级安排，狠抓2017年度适龄青年兵役登记工作，淮上区人武部下达我镇的兵役登记任务是1147人。通过镇村两级共同努力，截至目前为止，我镇共参加网上适龄青年登记有1291人，超额完成了登记任务，网上报名的应征青年有58名，双合格人员16人，最后应征入伍16人，超额完成征兵任务。在2017年里，武装工作圆满完成了全年任务，但还存在很多差距和不足，需要在今后的工作中加以改进，在2019年工作中需要做好以下工作：一、征兵送检工作。征兵工作是党和政府赋予基层武装部的一项重要的政治任务，我们要坚决贯彻执行征兵命令，努力把高学历兵员输送到部队，保质保量完成征兵任务。在征兵时严格把好“四关”，1、认真做好平时征兵准备工作，即把好兵役登记关，确保适龄青年的登记率和签证率达到百分百，确保把大、中专待分配毕业生、高中应届生、部队需求的高技术人才、身体、政治合格的适龄青年，确定为预征对象。2、严把管理关，对确定的预征对象进行跟踪管理，对预征对象进行认真的病史、政审调查，按谁审查、谁签字负责，加强预征对象外出的请销假制度，要求预征对象在外出期间要向包村、包组的干部请假，并告明去向、联系方法、时间、干什么，归来时必须销假制度执行。预征对象外出时村级应及时向上级报告，并登记。3、把好体检关，严防不思进取、思想落后、故意逃避兵检的青年弄虚作假，对此类发生将严格按兵役法规定执行。4、把好文化、政审关，配合公安机关对兵检合格人员进行政审调查，严防在社会上有违法乱纪行为和参加邪教组织的青年蒙混入伍，确保部队纯洁性。在2019年的工作中我们将继续保持敬业务实、开拓进取的工作作风，力争各项工作取得好的成绩，向我镇党委政府交一份满意答卷。【篇四】在过去的2019年，马店镇武装部在霍邱县人武部、马店镇党委、政府的统一坚强领导下，坚持党管武装和新时期军事战备方针为指导，紧紧围绕加强全防意识，恪守武装工作制度，武装工作与地方工作相结合，与时俱进开拓创新，全面完成上级军事机关和镇党委政府交给的各项工作。现将全年工作总结如下：马店镇武装部对社区专干和村民兵营长集中培训网上登记操作，确保熟练操作全国征兵网系统。根据派出所提供的居住地信息将人员划分到各村、社区，发动社区专干和民兵营长找到青年家中，动员其本人网上登记，不会操作流程的由镇武装部协助登记。镇武装部每天下午五点统计上报登记人数，并电话调度排名垫底单位。我镇武装部根据实际遇到的困难，采取了加强宣传力度，联系派出所找寻联系方式，与学生家长做好沟通等手段，得以在规定的时间内保质保量的完成登记任务。征兵工作是武装工作的头等大事，针对征兵工作近年来出现的新要求，镇武装部提前谋划、突出重点，力争提前抓住宣传工作的黄金期，为部队输送优质兵源。河口镇武装部组织全镇7名村、社区民兵营长参加镇武装部组织的征兵宣传会议，并在会后部署征兵宣传任务，明确相关要求，推进工作落实。为抢抓征兵宣传黄金期，力争有更多的学历高、能力强、身体棒的适龄男青年应征入伍，马店镇采取了如下宣传手段：1、强化组织领导，精准下达征兵任务。设立了以分管领导为组长，7个民兵营长为成员的宣传工作组，按照各村、社区实际适龄人口数，确定征兵任务数。2、改良宣传材料，抓住适龄青年眼球。一改往年内容单一的平面宣传手段，制作通俗易懂、图文并茂、富有感染性诗句的宣传画和横幅，由各村、社区在辖区的人流密集处和学校附近张贴和悬挂，既有效的讲解征兵政策，又从心底激发有志青年的报国情怀。河口境内征兵氛围日渐浓郁。3、突出重点目标，实行一对一包保制。对有强烈参军意愿的青年，民兵营长到其家中宣讲政策，促膝长谈，了解家庭实际情况，消除家长顾虑，严格检查学历证件，提供一对一帮助直至入伍。18年马店镇共计有15名青年参军入伍，完成上级下达的任务指标。民兵整组工作与本镇的抢险救灾、经济建设等任务密不可分。为突出骨干队伍，改进编组方法，采取有效措施，切实把民兵预备役部队组织搞扎实，按照县人武部民兵整组方案，我镇2019年基干民兵调整编组为3支队伍，分别为应急排、新工程抢修分队、情报信息网分队。每年我们把此项工作当作新年度的开门红工作。一是抓好骨干队伍建设，完成了基层民兵连队的组织调整。调整后，实现了我镇民兵“编组合理、组织健全、干部齐备、民兵充足”的好局面。二是加大民兵干部的培训力度，采取以会代训的形式，认真搞好基层民兵营长的业务培训，确保能胜任本职工作。三是抓好考核奖惩机制，加强对基层民兵干部的管理和使用，建立健全考评机制，对在工作中不负责的民兵干部在年终考评中严格进行奖惩，建立民兵预备役人员考核、奖惩、使用、开展活动等相关管理制度。由镇武装部牵头，每月召开民兵营长会议，实行分工负责制，推动全镇整组工作顺利开展，确保了所编人员在位率，做到了快速集中、快速出动、快速处置情况，较好地完成了镇党委、政府交给的各项急、难、险、重任务。过去一年的武装工作虽然取得了不错的成绩，但仍有很多不足。在2020年镇武装部将继续坚持在镇党委、政府的领导下，按照县人武部的工作部署开展工作。一是完成民兵整组工作，进一步提高民兵的在位率。加强民兵的体能、技能训练，提高民兵的实战能力；二是组织民兵参加地方经济社会建设，为本地的发展添砖加瓦，积极带动当地群众脱贫致富；三是完成好年度的兵役网络登记工作，做到不重不漏，信息准确；四是完成好年度征兵任务，在完成征兵五率的基础上保证按任务向部队输送优质兵源；五是加大宣传，做到河口镇内各个青年争当兵，家家户户齐拥兵的良好氛围。【篇五】今年，民兵整组重点抓了民兵干部的选配、基干民兵的组织调整和建设、民兵连部的正规化建设和民兵防化分队的建设。按照县武装部整组工作指示，在三月份，对民兵进行了重新合理的编组，对超龄人员进行了清除，对达到18周岁的男性公民进行政审、登记。另外，我们还对各民兵连的干部进行了教育培训，使他们也认识到整组的重要性，正确对待整组工作。在此基础上，针对民兵整组工作的不同阶段，有计划、今年，在镇党委、政府和上级部门的领导下，较好地完成了本部门的各项任务。下面就是本人的年度工作总结：一、有重点地对民兵搞好政治教育。在整组过程中，挑选那些政治思想强、理论水平高、表达能力好的民兵干部担任教员，组织他们进行备课，搞好试讲试教，先抓好试点，然后再逐步推广。为了确保政治教育不走过场，武装部制定了科学的教育计划，加强了教育管理，建立了教育记录、考勤登记等制度，督导民兵自觉参加教育，从而达到了人员、时间、内容、效果的“四落实”。二、防汛工作.根据县委县政府和镇党委，政府关于做好2017年防汛抢险工作的通知精神和防汛抢险方案分给我们的任务。结合我镇的实际情况，主要做了二个方面的工作。一是及时召开防汛工作会议，把各项防汛工作落到实处。防汛指挥部成立后，立即召开了民兵连长和各村支部书记、参加的防汛工作会议。会上武镇长传达了上级的指示精神，对今年的防汛工作做了部署，我们武装部对民兵抢险力量的分配、汛情通报、防汛值班、民兵抢险方案、分洪区群众转移、防汛物料分配、机关干部汛期包村落实方案等具体工作进行了安排。重点强调了民兵连在今年的防汛中要做到人员齐、信心足，起到真正的防汛抢险突击队的作用。二是各防护堤段落实到村，各险工险段有人负责。6月份，在党委书记的带领下，到排污河左堤防汛堤段，把各村的防护堤段划分清楚。特别是对水站、涵洞、容易出现险情的堤段进行了封堵，明确了分工，做到了各堤段有人负责，险工险段分工明确。三、征兵工作。一是成立征兵工作领导小组。为了把今年的征兵工作落到实处，我们成立了由镇长武永鹏同志任组长，纪委书记、宣传委员、武装部长、派出所长任副组长，武装部、派出所、卫生、文教、共青团、妇联等部门的人员任组员的征兵工作领导小组。并成立了专门的征兵工作办公室，武装部长任办公室主任。二是认真搞好思想发动。为充分调动广大适龄青年报名参军的积极性，向部队输送优秀的兵员，圆满完成今冬的征兵任务。我们在时间紧、兵源不足的情况下，武装部长、村书记和民兵营长亲自下基层，逐村逐户进行走访，认真调查兵源，搞好思想发动，做好宣传工作。为了扩大宣传影响，在各村街道的显著位置悬挂固定横幅和张贴宣传标语，对适龄青年进行兵役法规的教育，引导适龄青年明确兵役法规的有关规定，认清自身担负的法律义务，认清法规的严肃性和约束力，自觉做到知法、懂法、守法，积极报名参军，履行宪法赋予的兵役义务和神圣职责。经过广泛的思想动员，全乡适龄青年踊跃报名、积极应征。三是严格把关、确保兵员质量。首先，严格政审程序。我们继续坚持村、镇两级政审和区域横向联审制度，特别是加强横向联审。对于人户分离、长期外出和户口变动不到一年青年的政审，我们入村入户，逐人逐事进行核实，摸清底数，确保不让一个政治上有问题、有疑点的青年和“”分子混入部队。其次，把好“三个关口”。一是初检初审目测关。我们对报名应征人员进行严格的初检初审，发现身体上有纹身、刺字的、被判过徒刑、拘役、管制或依法被剥夺政治权利的人员，坚决给予退回各村、不得通过;二是推荐送检关。我们在初审的基础上，坚持择优选送的原则，把表现好、各方面比较优秀的适龄青年确定为上站体检人员。三是上站验证关。在到县武装部验证前，我们对优秀适龄青年进行验证，逐个查验身份证、户口本和毕业证，对其中不符合要求的适龄青年退回各村。经过努力，我们乡今年入伍新兵9人。四、临时性工作。在完成以上几大任务工作的前提下，我们还及时完成了各项临时性工作，如：技术民兵的预备役建设和退伍军人预备役出入队工作，配合县武装部，搞好民兵的防汛工作和双三七高炮训练等工作。另外，配合党委的中心工作，我们也较好地完成了镇党委、政府交办的各项工作。五、工作计划：在过去的一年里，武装工作圆满完成了全年任务，但还存在很多差距和不足，需要在今后的工作中加以改进，在2019年的工作中需要做好以下工作：一、加强民兵预备役人员理论学习和政治教育。建立健全理论学习档案、签到、补课等制度，除坚持正常的自学以外，今年计划开展民兵连排长定期理论学习制度(每月一个半天时间)，政治教育除继续坚持以四课教育内容为重点以外，计划组织民兵连排长参观具有革命历史教育意义的教育基地。二、抓好民兵整组。按照省军区、警备区关于民兵整组的统一部署和要求，调整编兵布局，优化组织结构，改进编组方法，把基干民兵编实，民兵专业分队编精，民兵应急分队编强。三、组织预备役人员和民兵训练。严格按照省、市、县人武部门训练计划要求，积极组织民兵参加各种军事训练，特别是抓好市军分区组织的防空分队训练，并且保质保量完成任务。四、做好防空警报试鸣、人民防空、防灾减灾设施管理、技术培训等工作。加强对辖区人民的防空知识教育，增强辖区群众的国防观念、设施管理维护、防空和防灾减灾的意识。做好辖区16条国防坑道的维护和管理，组织各警报点联系人的培训与教育，使其能够熟悉警报设施技、战术性能，线路联接和控制方式，做好所维护设备的预检预修，并做好维修记录，确保设备的良好状态。同时还积极配合市、县人防组织的警报设施的检查、测试，认真做好人防警报试鸣前的各项准备工作，积极配全完成警报试鸣。五、做好适龄青年兵役登记和年度冬季征兵工作。明年的兵役登记工作应尽早进行，摸清适龄青年底数，掌握他们的去向，了解他们的情况，争取在征兵工作正式开始前，报名人数就达到要求人数，为征兵工作打好基础;在征兵工作中要严把初审关，提高体检、政审合格率，为部队输送合格士兵。六、紧紧围绕党委的中心工作，充分发挥民兵队伍主力军、突击队的作用，协助各部门做好应急处突工作，完成各级交给的急、难、险、重任务。