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东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 一一 、 单 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 40 分 。 ）1. 公 务 员 复 核 的 受 理 机 关 是A. 上 一 级 机 关B. 有 管 辖 权 的 监 察 机 关C. 同 级 公 务 员 主 管 部 门D. 原 做 出 处 理 决 定 的 机 关正 确 答 案 ： D2. 下 列 公 务 员 职 务 中 属 于 领 导 职 务 的 是A. 副 科 长B. 调 研 员C. 巡 视 员D. 主 任 科 员正 确 答 案 ： A 3. 对 公 务 员 的 精 神 奖 励 不 包 括 _。A. 嘉 奖B. 记 功C. 授 予 荣 誉 称 号D. 升 职正 确 答 案 ： D4. 国 家 公 务 员 调 出 国 家 行 政 机 关 后 ， 国 家 公 务 员 的 身 份 :_。A. 分 流 的 ,保 留 三 年B. 不 予 保 留C. 分 流 的 ,保 留 二 年D. 分 流 的 ,保 留 四 年正 确 答 案 ： B5. 现 代 公 务 员 录 用 考 试 制 度 起 源 于 。A. 英 国 B. 中 国C. 美 国D. 德 国正 确 答 案 ： A6. 公 务 员 在 挂 职 锻 炼 期 间 的 考 核 。A. 由 挂 职 单 位 考 核 ， 原 单 位 确 定 等 次B. 由 原 单 位 考 核 ， 挂 职 单 位 确 定 等 次C. 由 原 单 位 考 核 并 确 定 等 次D. 由 挂 职 单 位 考 核 并 确 定 等 次正 确 答 案 ： D7. 公 务 员 考 核 的 重 点 是 .A. 思 想 政 治 素 质 与 职 业 道 德B. 业 务 素 质 和 工 作 能 力C. 工 作 实 绩 D. 责 任 心 与 工 作 态 度 正 确 答 案 ： C8. 我 国 女 性 公 务 员 的 产 假 一 般 是A. 60天B. 90天C. 120天D. 180天正 确 答 案 ： C9. 下 列 不 改 变 公 务 员 身 份 且 不 改 变 行 政 隶 属 关 系 的 交 流 形 式 是A. 转 任B. 调 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼正 确 答 案 ： D10. 在 任 免 机 关 依 据 有 关 法 律 法 规 ， 在 任 免 权 限 范 围 内 ， 通 过 法 定 程 序 ， 任 免 公 务 员 担 任 某 一 职 务 时 的 应 当 任 职 者 中 属 确 认 其 公 务 员 身 份 的 是 :_。A. 转 换 职 位 任 职 者B. 晋 升 或 降 低 职 务 者C. 因 机 构 调 整 职 务 发 生 变 化 者D. 从 其 他 机 关 及 企 业 、 事 业 单 位 调 入 国 家 行 政 机 关 任 职 者正 确 答 案 ： D二 、 多 选 题 （ 共 15 道 试 题 ， 共 60 分 。 ）1. 对 公 务 员 惩 处 的 种 类 有 _。A. 降 级B. 撤 职C. 开 除D. 记 大 过正 确 答 案 ： ABCD2. 建 立 公 务 员 辞 职 制 度 的 意 义 是 :_。 A. 符 合 人 事 制 度 改 革 的 方 向B. 是 对 公 务 员 权 利 的 有 效 保 障C. 适 应 市 场 经 济 发 展 的 需 要D. 是 促 进 人 才 合 理 配 置 的 重 要 措 施正 确 答 案 ： ABCD3. 公 务 员 挂 职 锻 炼 的 特 点 是 _。A. 短 期 交 流B. 不 改 变 人 事 行 政 关 系C. 内 外 混 合 交 流D. 单 向 流 动正 确 答 案 ： ABCD4. 公 务 员 转 任 的 限 制 条 件 包 括 :_。A. 范 围 在 国 家 行 政 机 关 内 部B. 是 平 级 调 动 C. 在 有 职 位 空 缺 的 前 提 下D. 必 须 符 合 拟 任 职 务 规 定 的 条 件 正 确 答 案 ： ABCD5. 回 避 的 类 型 有A. 任 职 回 避B. 地 区 回 避C. 控 告 回 避D. 公 务 回 避正 确 答 案 ： ABD6. 公 务 员 应 当 回 避 的 社 会 关 系 有 _。A. 夫 妻B. 好 友C. 三 代 以 内 旁 系 血 亲D. 岳 父 母正 确 答 案 ： ACD7. 自 愿 提 前 退 休 方 式 的 条 件 是 :_。 A. 男 年 满 55周 岁 ,且 工 作 年 限 满 20年 的B. 女 年 满 55周 岁 ,且 工 作 年 限 满 20年 的C. 工 作 年 限 满 30年 的D. 丧 失 工 作 能 力 的正 确 答 案 ： AC8. 辞 退 公 务 员 的 条 件 包 括 _。A. 公 务 员 本 人 提 出 书 面 申 请B. 连 续 两 年 考 核 不 称 职C. 不 胜 任 现 职 又 拒 绝 其 他 安 排D. 试 用 期 满 不 合 格正 确 答 案 ： BC9. 公 务 员 申 诉 控 告 的 内 容 有 （ ） 。A. 要 求 受 理 的 权 利 ,要 求 经 济 损 失 赔 偿 的 权 利B. 要 求 及 时 纠 正 原 处 理 决 定 的 权 利 C. 要 求 造 成 名 誉 损 失 的 负 责 恢 复 名 誉 、 消 除 影 响 、 赔 礼 道 歉 的 权 利D. 要 求 惩 处 责 任 人 的 权 利正 确 答 案 ： ABCD10. 公 务 员 转 任 的 特 点 是 :_。A. 范 围 在 国 家 行 政 机 关 内 部B. 对 象 是 国 家 公 务 员C. 职 位 改 变D. 隶 属 关 系 改 变正 确 答 案 ： ABCD11. 党 对 领 导 干 部 的 管 理 通 过 行 使 _实 现 。A. 提 名 权B. 任 免 权C. 调 动 权D. 晋 升 权 和 审 查 权 正 确 答 案 ： ABCD12. 公 务 员 的 任 用 形 式 有 _。 A. 选 任 制B. 委 任 制C. 聘 任 制D. 考 任 制正 确 答 案 ： ABCD13. 职 级 在 四 至 五 级 的 公 务 员 职 务 有 :_。A. 部 级 副 职B. 司 级 正 职C. 省 级 副 职D. 厅 级 正 职正 确 答 案 ： AC14. 公 务 员 的 社 会 保 险 有 _。A. 养 老 保 险B. 医 疗 保 险 C. 失 业 保 险D. 生 育 保 险正 确 答 案 ： ABCD15. 对 国 家 公 务 员 的 惩 处 包 括 _。A. 警 告B. 记 过C. 降 级D. 降 职正 确 答 案 ： ABC东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 二一 、 单 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 40 分 。 ）1. 公 务 员 提 任 县 （ 处 ） 级 领 导 职 务 ， 应 当 具 有 的 工 龄 是 。A. 3年 以 上 B. 5年 以 上C. 4年 以 上D. 2年 以 上正 确 答 案 ： B2. 公 务 员 考 核 内 容 包 括 德 、 能 、 勤 、 绩 四 个 方 面 ， 重 点 考 核 _。A. 政 治 素 质B. 职 业 道 德C. 领 导 能 力D. 工 作 实 绩正 确 答 案 ： D3. 下 列 属 于 公 务 员 的 发 展 保 障 的 有 :_。A. 身 份 保 障B. 工 作 条 件 保 障C. 申 诉 控 告 保 障 D. 培 训 保 障正 确 答 案 ： D 4. 国 家 公 务 员 录 用 的 首 要 原 则 是 :_。A. 平 等B. 公 开C. 竞 争D. 择 优正 确 答 案 ： B5. 国 家 公 务 员 享 有 的 权 利 ， 其 基 本 内 容 有 :_。A. 四 项B. 八 项C. 十 四 项D. 十 五 项正 确 答 案 ： B6. 下 列 不 属 于 国 家 行 政 机 关 的 是 。A. 中 国 人 民 银 行 B. 共 青 团 中 央C. 县 政 府D. 街 道 办 事 处正 确 答 案 ： A7. 下 列 公 务 员 职 务 中 属 于 领 导 职 务 的 是A. 副 科 长B. 调 研 员C. 巡 视 员D. 主 任 科 员正 确 答 案 ： A8. 公 务 员 奖 励 的 最 高 等 级 是 _。A. 嘉 奖B. 记 一 等 功C. 颁 发 奖 章 D. 授 予 荣 誉 称 号正 确 答 案 ： D9. 在 任 免 机 关 依 据 有 关 法 律 法 规 ， 在 任 免 权 限 范 围 内 ， 通 过 法 定 程 序 ， 任免 公 务 员 担 任 某 一 职 务 时 的 应 当 任 职 者 中 属 确 认 其 公 务 员 身 份 的 是 :_。A. 转 换 职 位 任 职 者B. 晋 升 或 降 低 职 务 者C. 因 机 构 调 整 职 务 发 生 变 化 者D. 从 其 他 机 关 及 企 业 、 事 业 单 位 调 入 国 家 行 政 机 关 任 职 者正 确 答 案 ： D10. 省 农 业 厅 某 副 处 长 不 服 免 职 决 定 而 提 起 申 诉 ， 受 理 机 关 为A. 所 在 地 法 院B. 省 公 务 员 主 管 机 关C. 省 监 察 机 关D. 省 纪 委 正 确 答 案 ： B二 、 多 选 题 （ 共 15 道 试 题 ， 共 60 分 。 ） 1. 公 务 员 培 训 可 分 为A. 初 任 培 训B. 政 治 培 训C. 任 职 培 训D. 专 门 业 务 培 训E. 在 职 培 训正 确 答 案 ： ACD2. 权 力 机 关 在 公 务 员 管 理 中 的 作 用 主 要 体 现 在 :_。A. 进 行 立 法B. 进 行 指 导C. 进 行 监 督D. 进 行 协 调正 确 答 案 ： ABCD3. 下 列 属 于 中 国 公 务 员 制 度 廉 政 机 制 的 有 :_。 A. 责 任 行 政 制 度B. 奖 励 制 度C. 权 力 监 督 制 约 制 度D. 惩 罚 制 度正 确 答 案 ： ABCD4. 公 务 员 不 得 辞 职 包 括 下 列 情 况 _。A. 未 满 55周 岁B. 未 满 最 低 服 务 年 限C. 工 作 年 限 未 满 20年D. 在 涉 及 国 家 机 密 的 职 位 上 任 职正 确 答 案 ： BD5. 我 国 公 务 员 的 职 务 分 为 _两 类 。A. 领 导 职 务B. 政 务 类 C. 事 务 类D. 非 领 导 职 务正 确 答 案 ： AD6. 公 务 员 挂 职 锻 炼 的 特 点 是 _。A. 短 期 交 流B. 不 改 变 人 事 行 政 关 系C. 内 外 混 合 交 流D. 单 向 流 动正 确 答 案 ： ABCD7. 在 我 国 ， 公 务 员 不 得 辞 职 的 情 形 有A. 在 涉 及 国 家 安 全 、 重 要 机 密 等 特 殊 职 位 上 任 职 的B. 正 在 接 受 审 查 的C. 重 要 公 务 尚 未 处 理 完 毕 ， 而 且 需 由 本 人 继 续 处 理 的D. 受 到 行 政 记 大 过 处 分 ， 正 在 处 分 期 间 的 E. 未 满 最 低 服 务 年 限 的正 确 答 案 ： ABCE 8. 建 立 中 国 公 务 员 制 度 的 条 件 是 :_。A. 实 施 的 干 部 人 事 制 度 改 革B. 政 治 体 制 改 革 的 深 入C. 经 济 体 制 改 革 的 深 入D. 国 家 领 导 的 高 度 重 视正 确 答 案 ： ABCD9. 公 务 员 的 福 利 包 括 _。A. 生 活 补 助B. 年 休 假 待 遇C. 交 通 费 补 贴D. 探 亲正 确 答 案 ： ABCD10. 我 国 的 公 务 员 培 训 的 特 点 有 :_。A. 培 训 内 容 的 双 重 性 B. 培 训 依 照 国 家 发 展 的 需 要 而 确 定C. 培 训 是 任 职 、 定 级 、 晋 升 的 依 据D. 培 训 的 内 容 重 公 共 课 轻 专 业 课正 确 答 案 ： ABCD11. 公 务 员 制 度 竞 争 机 制 形 式 有 :_。A. “ 凡 进 必 考 ”B. 竞 争 上 岗C. 辞 退 制 度D. 精 简 人 员正 确 答 案 ： ABCD12. 国 家 公 务 员 制 度 与 我 国 传 统 人 事 制 度 相 比 较 的 特 点 有 :_。A. 体 现 了 科 学 分 类 管 理 的 原 则B. 具 有 科 学 的 激 励 竞 争 机 制C. 具 有 勤 政 廉 政 的 机 制 D. 具 有 正 常 的 新 陈 代 谢 机 制正 确 答 案 ： ABCD13. 公 务 员 考 核 的 基 本 方 法 是 _。A. 个 人 与 群 众 相 结 合B. 领 导 与 群 众 相 结 合C. 平 时 与 定 期 相 结 合D. 定 性 与 定 量 相 结 合正 确 答 案 ： BCD14. 职 级 在 四 至 五 级 的 公 务 员 职 务 有 :_。A. 部 级 副 职B. 司 级 正 职C. 省 级 副 职D. 厅 级 正 职正 确 答 案 ： AC 15. 我 国 对 人 事 制 度 进 行 改 革 主 要 包 括 :_。A. 改 革 干 部 任 用 制 度 B. 改 革 干 部 调 配 制 度C. 改 革 考 核 方 式D. 改 革 公 职 制 度正 确 答 案 ： ABCD东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 三一 、 单 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 40 分 。 ）1. 下 列 不 改 变 公 务 员 身 份 且 不 改 变 行 政 隶 属 关 系 的 交 流 形 式 是A. 转 任B. 调 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼-选 择 ： D 2. 品 位 分 类 的 主 要 依 据 是 。A. 工 作 性 质B. 人 的 资 历 和 身 份C. 工 作 难 度D. 工 作 责 任 大 小-选 择 ： B3. 我 国 国 家 公 务 员 的 领 导 职 务 从 总 理 到 副 科 长 分 _职 务 等 次 。A. 8个B. 9个C. 10个D. 11个-选 择 ： C4. 公 务 员 探 望 配 偶 ， 每 年 一 次 _ 的 探 亲 假 。A. 15天 B. 20天C. 30天D. 40天-选 择 ： C5. 国 家 公 务 员 享 有 的 权 利 ， 其 基 本 内 容 有 :_。A. 四 项B. 八 项C. 十 四 项D. 十 五 项-选 择 ： B6. 公 务 员 奖 励 的 最 高 等 级 是 _。A. 嘉 奖B. 记 一 等 功C. 颁 发 奖 章 D. 授 予 荣 誉 称 号-选 择 ： D 7. 下 面 对 公 务 员 职 务 和 级 别 的 关 系 表 述 正 确 的 是A. 职 务 和 级 别 可 以 彼 此 取 代B. 公 务 员 可 以 只 有 职 务 、 无 级 别C. 二 者 是 “ 一 职 数 级 ， 上 下 交 叉 ” 的 关 系D. 二 者 是 “ 一 职 一 级 ， 一 一 对 应 ” 的 关 系-选 择 ： C8. 下 列 选 项 中 ， 可 以 实 行 聘 任 制 的 职 位 是 。A. 司 长B. 软 件 设 计 师C. 县 委 书 记D. 省 长-选 择 ： B9. 公 务 员 提 交 辞 职 申 请 书 后 ， 任 免 机 关 的 审 批 期 限 为 _。A. 1个 月 内 B. 2个 月 内C. 3个 月 内D. 6个 月 内-选 择 ： A10. 公 务 员 必 须 退 休 是 指 _。A. 工 作 年 限 满 20年B. 工 作 年 限 满 30年C. 男 年 满 55周 岁D. 女 年 满 55周 岁-选 择 ： D二 、 多 选 题 （ 共 15 道 试 题 ， 共 60 分 。 ）1. 国 家 公 务 员 交 流 的 形 式 包 括 :_。A. 调 任 B. 转 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼-选 择 ： ABCD2. 中 国 公 务 员 的 津 贴 主 要 有 :_。A. 地 区 津 贴B. 累 计 贡 献 津 贴C. 福 利 性 津 贴D. 岗 位 津 贴-选 择 ： AD3. 公 务 员 队 伍 的 “ 高 素 质 ” 是 指 。A. 理 论 素 养 与 知 识 运 用 上 的 高 水 平B. 思 想 政 治 上 的 高 标 准 与 品 德 上 的 高 境 界C. 身 心 上 的 健 康 D. 业 务 上 的 精 通E. 廉 政 建 设 上 的 高 风 尚 、 勤 政 建 设 上 的 高 效 率 -选 择 ： ABCDE4. 下 列 属 物 质 鼓 励 的 是 :_。A. 奖 金B. 奖 品C. 工 资 晋 级D. 加 班 费 用-选 择 ： ABC5. 我 国 的 公 务 员 培 训 的 特 点 有 :_。A. 培 训 内 容 的 双 重 性B. 培 训 依 照 国 家 发 展 的 需 要 而 确 定C. 培 训 是 任 职 、 定 级 、 晋 升 的 依 据D. 培 训 的 内 容 重 公 共 课 轻 专 业 课-选 择 ： ABCD6. 我 国 的 职 位 分 类 制 度 的 基 本 原 则 有 :_。 A. 兼 顾 原 则B. 适 用 原 则C. 动 态 原 则D. 法 制 原 则-选 择 ： ABCD7. 下 列 属 于 竞 争 机 制 中 非 市 场 化 现 象 的 是 :_。A. 考 录 中 人 员 内 定B. 职 务 晋 升 中 的 论 资 排 辈 现 象C. 性 别 歧 视D. 户 口 歧 视-选 择 ： ABCD8. 下 列 属 于 公 务 员 的 免 职 条 件 的 是 :_。A. 转 换 职 位 任 职 的B. 晋 升 或 者 降 职 的 C. 离 职 学 习 期 限 超 过 一 年 的D. 退 休 的-选 择 ： ABCD9. 下 列 是 领 导 职 务 主 要 有 :_。A. 副 省 长B. 主 任 科 员C. 科 长D. 镇 长-选 择 ： ACD10. 公 务 员 培 训 的 种 类 有 _。A. 新 录 用 人 员 培 训B. 领 导 职 务 任 职 培 训C. 专 门 业 务 培 训D. 更 新 知 识 培 训 -选 择 ： ABCD11. 中 国 职 位 分 类 制 度 的 特 点 有 :_。 A. 重 视 公 务 员 任 职 的 通 用 资 格 条 件B. 重 视 公 务 员 的 交 流C. 重 视 公 务 员 的 纵 向 职 责 程 度 区 分D. 公 务 员 的 工 资 报 酬 重 视 职 务 、 级 别 等 条 件-选 择 ： ABCD12. 建 立 公 务 员 辞 职 制 度 的 意 义 是 :_。A. 符 合 人 事 制 度 改 革 的 方 向B. 是 对 公 务 员 权 利 的 有 效 保 障C. 适 应 市 场 经 济 发 展 的 需 要D. 是 促 进 人 才 合 理 配 置 的 重 要 措 施-选 择 ： ABCD13. 在 我 国 ， 公 务 员 不 得 辞 职 的 情 形 有A. 在 涉 及 国 家 安 全 、 重 要 机 密 等 特 殊 职 位 上 任 职 的B. 正 在 接 受 审 查 的 C. 重 要 公 务 尚 未 处 理 完 毕 ， 而 且 需 由 本 人 继 续 处 理 的D. 受 到 行 政 记 大 过 处 分 ， 正 在 处 分 期 间 的 E. 未 满 最 低 服 务 年 限 的-选 择 ： ABCE14. 对 国 家 公 务 员 的 惩 处 包 括 _。A. 警 告B. 记 过C. 降 级D. 降 职-选 择 ： ABC15. 委 任 制 方 式 的 优 点 包 括A. 体 现 治 事 与 用 人 相 统 一B. 操 作 简 便C. 平 等 协 商D. 保 证 公 务 员 队 伍 相 对 稳 定 E. 合 同 管 理-选 择 ： ABD东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 一一 、 单 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 40 分 。 ）1. 公 务 员 复 核 的 受 理 机 关 是A. 上 一 级 机 关B. 有 管 辖 权 的 监 察 机 关C. 同 级 公 务 员 主 管 部 门D. 原 做 出 处 理 决 定 的 机 关-选 择 ： D2. 下 列 公 务 员 职 务 中 属 于 领 导 职 务 的 是 A. 副 科 长B. 调 研 员 C. 巡 视 员D. 主 任 科 员-选 择 ： A3. 对 公 务 员 的 精 神 奖 励 不 包 括 _。A. 嘉 奖B. 记 功C. 授 予 荣 誉 称 号D. 升 职-选 择 ： D4. 国 家 公 务 员 调 出 国 家 行 政 机 关 后 ， 国 家 公 务 员 的 身 份 :_。A. 分 流 的 ,保 留 三 年B. 不 予 保 留C. 分 流 的 ,保 留 二 年D. 分 流 的 ,保 留 四 年 -选 择 ： B5. 现 代 公 务 员 录 用 考 试 制 度 起 源 于 。A. 英 国B. 中 国C. 美 国D. 德 国-选 择 ： A6. 公 务 员 在 挂 职 锻 炼 期 间 的 考 核 。 A. 由 挂 职 单 位 考 核 ， 原 单 位 确 定 等 次 B.由 原 单 位 考 核 ， 挂 职 单 位 确 定 等 次 C. 由 原 单 位 考 核 并 确 定 等 次 D. 由 挂 职 单 位考 核 并 确 定 等 次-选 择 ： D7. 公 务 员 考 核 的 重 点 是 . A. 思 想 政 治 素 质 与 职 业 道 德 B. 业 务 素 质 和 工 作能 力 C. 工 作 实 绩 D. 责 任 心 与 工 作 态 度-选 择 ： C 8. 我 国 女 性 公 务 员 的 产 假 一 般 是 A. 60 天 B. 90 天 C. 120 天 D. 180 天-选 择 ： C9. 下 列 不 改 变 公 务 员 身 份 且 不 改 变 行 政 隶 属 关 系 的 交 流 形 式 是 A. 转 任 B.调 任 C. 轮 换 D. 挂 职 锻 炼-选 择 ： D10. 在 任 免 机 关 依 据 有 关 法 律 法 规 ， 在 任 免 权 限 范 围 内 ， 通 过 法 定 程 序 ， 任免 公 务 员 担 任 某 一 职 务 时 的 应 当 任 职 者 中 属 确 认 其 公 务 员 身 份 的 是 :_。 A.转 换 职 位 任 职 者 B. 晋 升 或 降 低 职 务 者 C. 因 机 构 调 整 职 务 发 生 变 化 者 D. 从其 他 机 关 及 企 业 、 事 业 单 位 调 入 国 家 行 政 机 关 任 职 者-选 择 ： D二 、 多 选 题 （ 共 15 道 试 题 ， 共 60 分 。 ）1. 对 公 务 员 惩 处 的 种 类 有 _。 A. 降 级 B. 撤 职 C. 开 除 D. 记 大 过-选 择 ： ABCD2. 建 立 公 务 员 辞 职 制 度 的 意 义 是 :_。 A. 符 合 人 事 制 度 改 革 的 方 向 B. 是 对 公 务 员 权 利 的 有 效 保 障 C. 适 应 市 场 经 济 发 展 的 需 要 D. 是 促 进 人 才 合 理配 置 的 重 要 措 施 -选 择 ： ABCD3. 公 务 员 挂 职 锻 炼 的 特 点 是 _。 A. 短 期 交 流 B. 不 改 变 人 事 行 政 关 系C. 内 外 混 合 交 流 D. 单 向 流 动-选 择 ： ABCD4. 公 务 员 转 任 的 限 制 条 件 包 括 :_。 A. 范 围 在 国 家 行 政 机 关 内 部 B. 是平 级 调 动 C. 在 有 职 位 空 缺 的 前 提 下 D. 必 须 符 合 拟 任 职 务 规 定 的 条 件-选 择 ： ABCD5. 回 避 的 类 型 有 A. 任 职 回 避 B. 地 区 回 避 C. 控 告 回 避 D. 公 务 回 避-选 择 ： ABD6. 公 务 员 应 当 回 避 的 社 会 关 系 有 _。 A. 夫 妻 B. 好 友 C. 三 代 以 内 旁系 血 亲 D. 岳 父 母-选 择 ： ACD7. 自 愿 提 前 退 休 方 式 的 条 件 是 :_。 A. 男 年 满 55 周 岁 ,且 工 作 年 限 满20 年 的 B. 女 年 满 55 周 岁 ,且 工 作 年 限 满 20 年 的 C. 工 作 年 限 满 30 年 的 D. 丧 失 工 作 能 力 的-选 择 ： AC8. 辞 退 公 务 员 的 条 件 包 括 _。 A. 公 务 员 本 人 提 出 书 面 申 请 B. 连 续 两年 考 核 不 称 职 C. 不 胜 任 现 职 又 拒 绝 其 他 安 排 D. 试 用 期 满 不 合 格-选 择 ： BC9. 公 务 员 申 诉 控 告 的 内 容 有 （ ） 。 A. 要 求 受 理 的 权 利 ,要 求 经 济 损 失 赔偿 的 权 利 B. 要 求 及 时 纠 正 原 处 理 决 定 的 权 利 C. 要 求 造 成 名 誉 损 失 的 负 责 恢复 名 誉 、 消 除 影 响 、 赔 礼 道 歉 的 权 利 D. 要 求 惩 处 责 任 人 的 权 利-选 择 ： ABCD10. 公 务 员 转 任 的 特 点 是 :_。 A. 范 围 在 国 家 行 政 机 关 内 部 B. 对 象 是国 家 公 务 员 C. 职 位 改 变 D. 隶 属 关 系 改 变-选 择 ： ABCD11. 党 对 领 导 干 部 的 管 理 通 过 行 使 _实 现 。 A. 提 名 权 B. 任 免 权 C.调 动 权 D. 晋 升 权 和 审 查 权 -选 择 ： ABCD12. 公 务 员 的 任 用 形 式 有 _。 A. 选 任 制 B. 委 任 制 C. 聘 任 制 D. 考任 制 -选 择 ： ABCD13. 职 级 在 四 至 五 级 的 公 务 员 职 务 有 :_。 A. 部 级 副 职 B. 司 级 正 职 C.省 级 副 职 D. 厅 级 正 职-选 择 ： AC14. 公 务 员 的 社 会 保 险 有 _。 A. 养 老 保 险 B. 医 疗 保 险 C. 失 业 保 险D. 生 育 保 险-选 择 ： ABCD15. 对 国 家 公 务 员 的 惩 处 包 括 _。 A. 警 告 B. 记 过 C. 降 级 D. 降 职-选 择 ： ABC东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 三 1. 下 列 不 改 变 公 务 员 身 份 且 不 改 变 行 政 隶 属 关 系 的 交 流 形 式 是A. 转 任B. 调 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼正 确 答 案 ： D 满 分 ： 4 分 得 分 ： 42. 品 位 分 类 的 主 要 依 据 是 。A. 工 作 性 质B. 人 的 资 历 和 身 份C. 工 作 难 度D. 工 作 责 任 大 小正 确 答 案 ： B 满 分 ： 4 分 得 分 ： 43. 我 国 国 家 公 务 员 的 领 导 职 务 从 总 理 到 副 科 长 分 _职 务 等 次 。A. 8个 B. 9个C. 10个D. 11个正 确 答 案 ： C 满 分 ： 4 分 得 分 ： 44. 公 务 员 探 望 配 偶 ， 每 年 一 次 _ 的 探 亲 假 。A. 15天B. 20天C. 30天D. 40天正 确 答 案 ： C 满 分 ： 4 分 得 分 ： 45. 国 家 公 务 员 享 有 的 权 利 ， 其 基 本 内 容 有 :_。A. 四 项B. 八 项C. 十 四 项 D. 十 五 项正 确 答 案 ： B 满 分 ： 4 分 得 分 ： 46. 公 务 员 奖 励 的 最 高 等 级 是 _。A. 嘉 奖B. 记 一 等 功C. 颁 发 奖 章D. 授 予 荣 誉 称 号正 确 答 案 ： D 满 分 ： 4 分 得 分 ： 47. 下 面 对 公 务 员 职 务 和 级 别 的 关 系 表 述 正 确 的 是A. 职 务 和 级 别 可 以 彼 此 取 代B. 公 务 员 可 以 只 有 职 务 、 无 级 别C. 二 者 是 “ 一 职 数 级 ， 上 下 交 叉 ” 的 关 系D. 二 者 是 “ 一 职 一 级 ， 一 一 对 应 ” 的 关 系正 确 答 案 ： C 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4 8. 下 列 选 项 中 ， 可 以 实 行 聘 任 制 的 职 位 是 。A. 司 长 B. 软 件 设 计 师C. 县 委 书 记D. 省 长正 确 答 案 ： B 满 分 ： 4 分 得 分 ： 49. 公 务 员 提 交 辞 职 申 请 书 后 ， 任 免 机 关 的 审 批 期 限 为 _。A. 1个 月 内B. 2个 月 内C. 3个 月 内D. 6个 月 内正 确 答 案 ： A 满 分 ： 4 分 得 分 ： 410. 公 务 员 必 须 退 休 是 指 _。A. 工 作 年 限 满 20年B. 工 作 年 限 满 30年C. 男 年 满 55周 岁 D. 女 年 满 55周 岁正 确 答 案 ： D 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 三1. 国 家 公 务 员 交 流 的 形 式 包 括 :_。A. 调 任B. 转 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 42. 中 国 公 务 员 的 津 贴 主 要 有 :_。A. 地 区 津 贴B. 累 计 贡 献 津 贴C. 福 利 性 津 贴D. 岗 位 津 贴 正 确 答 案 ： AD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 43. 公 务 员 队 伍 的 “ 高 素 质 ” 是 指 。A. 理 论 素 养 与 知 识 运 用 上 的 高 水 平B. 思 想 政 治 上 的 高 标 准 与 品 德 上 的 高 境 界C. 身 心 上 的 健 康D. 业 务 上 的 精 通E. 廉 政 建 设 上 的 高 风 尚 、 勤 政 建 设 上 的 高 效 率正 确 答 案 ： ABCDE 满 分 ： 4 分 得 分 ： 44. 下 列 属 物 质 鼓 励 的 是 :_。A. 奖 金B. 奖 品C. 工 资 晋 级D. 加 班 费 用正 确 答 案 ： ABC 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4 5. 我 国 的 公 务 员 培 训 的 特 点 有 :_。A. 培 训 内 容 的 双 重 性 B. 培 训 依 照 国 家 发 展 的 需 要 而 确 定C. 培 训 是 任 职 、 定 级 、 晋 升 的 依 据D. 培 训 的 内 容 重 公 共 课 轻 专 业 课正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 46. 我 国 的 职 位 分 类 制 度 的 基 本 原 则 有 :_。A. 兼 顾 原 则B. 适 用 原 则C. 动 态 原 则D. 法 制 原 则正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 47. 下 列 属 于 竞 争 机 制 中 非 市 场 化 现 象 的 是 :_。A. 考 录 中 人 员 内 定B. 职 务 晋 升 中 的 论 资 排 辈 现 象C. 性 别 歧 视 D. 户 口 歧 视正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 48. 下 列 属 于 公 务 员 的 免 职 条 件 的 是 :_。A. 转 换 职 位 任 职 的B. 晋 升 或 者 降 职 的C. 离 职 学 习 期 限 超 过 一 年 的D. 退 休 的正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 49. 下 列 是 领 导 职 务 主 要 有 :_。A. 副 省 长B. 主 任 科 员C. 科 长D. 镇 长正 确 答 案 ： ACD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4 10. 公 务 员 培 训 的 种 类 有 _。A. 新 录 用 人 员 培 训B. 领 导 职 务 任 职 培 训C. 专 门 业 务 培 训D. 更 新 知 识 培 训正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 411. 中 国 职 位 分 类 制 度 的 特 点 有 :_。A. 重 视 公 务 员 任 职 的 通 用 资 格 条 件B. 重 视 公 务 员 的 交 流C. 重 视 公 务 员 的 纵 向 职 责 程 度 区 分D. 公 务 员 的 工 资 报 酬 重 视 职 务 、 级 别 等 条 件正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 412. 建 立 公 务 员 辞 职 制 度 的 意 义 是 :_。A. 符 合 人 事 制 度 改 革 的 方 向 B. 是 对 公 务 员 权 利 的 有 效 保 障C. 适 应 市 场 经 济 发 展 的 需 要 D. 是 促 进 人 才 合 理 配 置 的 重 要 措 施正 确 答 案 ： ABCD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 413. 在 我 国 ， 公 务 员 不 得 辞 职 的 情 形 有A. 在 涉 及 国 家 安 全 、 重 要 机 密 等 特 殊 职 位 上 任 职 的B. 正 在 接 受 审 查 的C. 重 要 公 务 尚 未 处 理 完 毕 ， 而 且 需 由 本 人 继 续 处 理 的D. 受 到 行 政 记 大 过 处 分 ， 正 在 处 分 期 间 的 E. 未 满 最 低 服 务 年 限 的正 确 答 案 ： ABCE 满 分 ： 4 分 得 分 ： 414. 对 国 家 公 务 员 的 惩 处 包 括 _。A. 警 告B. 记 过C. 降 级D. 降 职正 确 答 案 ： ABC 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4 15. 委 任 制 方 式 的 优 点 包 括A. 体 现 治 事 与 用 人 相 统 一B. 操 作 简 便C. 平 等 协 商D. 保 证 公 务 员 队 伍 相 对 稳 定E. 合 同 管 理正 确 答 案 ： ABD 满 分 ： 4 分 得 分 ： 4东 财 公 务 员 制 度 在 线 作 业 一 -三一 、 单 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 40 分 。 ）1. 下 列 应 当 免 职 办 理 手 续 中 ， 属 职 务 发 生 变 动 的 是 :_C_。A. 离 职 学 习 超 过 一 年 者 B. 因 健 康 原 因 不 能 坚 持 正 常 上 班 一 年 以 上 者C. 转 换 职 位 任 职 者D. 退 休 者满 分 ： 4 分2. 公 务 员 奖 励 的 最 高 等 级 是 _D_。A. 嘉 奖B. 记 一 等 功C. 颁 发 奖 章D. 授 予 荣 誉 称 号满 分 ： 4 分3. 按 任 职 高 低 、 责 任 大 小 以 及 工 作 难 易 而 确 定 的 工 资 是 _A_。A. 职 务 工 资B. 级 别 工 资C. 基 础 工 资 D. 工 龄 工 资满 分 ： 4 分 4. 工 资 年 限 满 20年 的 公 务 员 ， 其 自 愿 提 前 退 休 的 年 龄 限 制 为 _B_。A. 男 满 60周 岁 ,女 满 55周 岁B. 男 满 55周 岁 ,女 满 50周 岁C. 男 女 均 年 满 55周 岁D. 男 女 均 年 满 50周 岁满 分 ： 4 分5. 公 务 员 提 交 辞 职 申 请 书 后 ， 任 免 机 关 的 审 批 期 限 为 _A_。A. 1个 月 内B. 2个 月 内C. 3个 月 内D. 6个 月 内满 分 ： 4 分6. 中 国 公 务 员 制 度 建 立 的 坚 实 基 础 是 :_A_。A. 实 施 的 干 部 人 事 制 度 改 革 B. 政 治 体 制 改 革 的 深 入C. 经 济 体 制 改 革 的 深 入D. 国 家 领 导 的 高 度 重 视 满 分 ： 4 分7. 我 国 国 家 公 务 员 暂 行 条 例 正 式 施 行 于 : _D_。A. 1995年 1月 1日B. 1994年 8月 14日C. 1993年 10月 1日D. 1993年 8月 14日满 分 ： 4 分8. 中 国 公 务 员 的 级 别 工 资 共 分 为 :_C_。A. 10级B. 12级C. 15级D. 16级 满 分 ： 4 分9. 我 国 国 家 公 务 员 的 领 导 职 务 从 总 理 到 副 科 长 分 _C_职 务 等 次 。A. 8个B. 9个C. 10个D. 11个满 分 ： 4 分10. 以 下 属 于 直 系 血 亲 的 有 :_A_。A. 养 父 母 与 养 子 女 关 系B. 叔 侄 关 系C. 同 父 异 母 的 兄 弟 关 系D. 亲 家 关 系满 分 ： 4 分二 、 多 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 50 分 。 ） 1. 中 国 职 位 分 类 制 度 的 特 点 有 :_ABCD_。A. 重 视 公 务 员 任 职 的 通 用 资 格 条 件 B. 重 视 公 务 员 的 交 流C. 重 视 公 务 员 的 纵 向 职 责 程 度 区D. 公 务 员 的 工 资 报 酬 重 视 职 务 、 级 别 等 条 件满 分 ： 5 分2. 我 国 公 务 员 的 职 务 分 为 _AD_两 类 。A. 领 导 职 务B. 政 务 类C. 事 务 类D. 非 领 导 职满 分 ： 5 分3. 我 国 公 务 员 职 务 任 免 原 则 有 :_ABCD_。A. 依 法 办 事B. 任 人 唯 贤C. 因 事 择 人 D. 一 人 一 职满 分 ： 5 分4. 新 中 国 新 型 干 部 人 事 制 度 在 形 成 与 发 展 时 期 的 主 要 表 现 为 :_ABC_。A. 改 革 人 事 管 理 体 制B. 建 立 从 中 央 到 地 方 的 各 级 人 事 管 理 机 构C. 人 事 法 规 和 制 度 的 建 设D. 人 事 机 构 被 撤 销满 分 ： 5 分5. 公 务 员 转 任 的 限 制 条 件 包 括 :_ABCD_。A. 范 围 在 国 家 行 政 机 关 内 部B. 是 平 级 调 动C. 在 有 职 位 空 缺 的 前 提D. 必 须 符 合 拟 任 职 务 规 定 的 条 件满 分 ： 5 分 6. 国 家 公 务 员 交 流 的 形 式 包 括 :_ABCD_。A. 调 任B. 转 任C. 轮 换D. 挂 职 锻 炼满 分 ： 5 分7. 对 国 家 公 务 员 进 行 奖 励 的 原 则 是A. 精 神 鼓 励 与 物 质 鼓 励 相 结 合 的 原 则B. 公 平 合 理 、 奖 励 得 当 的 原 则C. 奖 励 及 时 、 注 重 实 效 的 原 则D. 只 能 对 管 辖 范 围 的 公 务 员 评 定满 分 ： 5 分8. 对 公 务 员 惩 处 的 种 类 有 _ABCD_。A. 降 级 B. 撤 职C. 开 除 D. 记 大 过满 分 ： 5 分9. 下 列 属 于 中 国 公 务 员 制 度 廉 政 机 制 的 有 :_ABCD_。A. 责 任 行 政 制 度B. 奖 励 制 度C. 权 力 监 督 制 约 制 度D. 惩 罚 制 度满 分 ： 5 分10. 公 务 员 的 社 会 保 险 有 _ABCD_。A. 养 老 保 险B. 医 疗 保C. 失 业 保 险D. 生 育 保 险满 分 ： 5 分 三 、 判 断 题 （ 共 5 道 试 题 ， 共 10 分 。 ）1. 政 务 官 是 经 过 选 举 或 特 殊 任 命 产 生 的 。 ( B)A. 错 误B. 正 确满 分 ： 2 分2. 免 职 是 拟 任 新 职 务 的 前 提 ， 也 是 产 生 职 位 空 缺 的 前 提 。 ( B)A. 错 误B. 正 确满 分 ： 2 分3. 录 用 国 家 公 务 员 ， 必 须 在 编 制 限 额 内 按 照 所 需 职 位 的 要 求 进 行 。 (B )A. 错 误B. 正 确满 分 ： 2 分4. 公 务 员 的 轮 换 和 转 任 是 一 回 事 。 (A ) A. 错 误B. 正 确满 分 ： 2 分5. 中 国 的 科 举 制 成 为 西 方 文 官 制 度 产 生 的 一 个 重 要 来 源 。 (B )A. 错 误B. 正 确满 分 ： 2 分 在 线 作 业 二1. 下 列 属 于 公 务 员 的 发 展 保 障 的 有 :_D_。A. 身 份 保 障B. 工 作 条 件 保 障C. 申 诉 控 告 保 障D. 培 训 保 障 满 分 ： 4 分2. 按 公 务 员 的 工 作 年 限 确 定 的 工 资 是 _D_ 。 A. 职 务 工 资B. 级 别 工 资C. 基 础 工 资D. 工 龄 工 资满 分 ： 4 分3. 不 履 行 国 家 公 务 员 义 务 ， 不 遵 守 公 务 员 纪 律 ， 经 多 次 教 育 仍 无 转 变 ， 又不 宜 给 予 开 除 处分 的 公 务 员 ， 应 当 _D_ 。A. 撤 职B. 辞 职C. 调 任D. 辞 退满 分 ： 4 分4. 公 务 员 奖 励 的 最 高 等 级 是 _D_。 A. 嘉 奖B. 记 一 等 功C. 颁 发 奖 章D. 授 予 荣 誉 称 号满 分 ： 4 分5. 属 于 国 家 行 政 机 关 内 部 与 外 部 人 员 交 流 的 形 式 是 :_C_。A. 转 任B. 轮 换C. 调 任D. 辞 职满 分 ： 4 分6. 国 家 公 务 员 实 行 _A_工 资 制 。A. 职 级B. 职 务 C. 职 权D. 职 能满 分 ： 4 分7. 国 家 公 务 员 享 有 的 权 利 ， 其 基 本 内 容 有 :_B_。A. 四 项B. 八 项C. 十 四 项D. 十 五 项满 分 ： 4 分8. 按 公 务 员 的 资 历 和 能 力 确 定 的 工 资 是 _B_ 。A. 职 务 工 资B. 级 别 工 资C. 基 础 工 资D. 工 龄 工 资 9. 职 位 分 类 制 度 最 早 产 生 于 :_A_。A. 美 国 B. 加 拿 大C. 日 本D. 英 国满 分 ： 4 分10. 作 为 一 种 现 代 人 事 管 理 的 体 制 和 模 式 ， 国 家 公 务 员 制 度 （ 文 官 制 度 ） 是从 _D_ 开 始 形 成 发 展 起 来 的 。A. 19世 纪B. 19世 纪 前 期C. 19世 纪 中 期D. 19世 纪 中 后 期满 分 ： 4 分二 、 多 选 题 （ 共 10 道 试 题 ， 共 50 分 。 ）1. 中 国 公 务 员 增 加 工 资 的 途 径 有 :_ABCD_。A. 职 务 和 级 别 晋 升 B. 通 过 考 核C. 国 家 工 资 标 准 调 整D. 津 贴 水 平 调 整满 分 ： 5 分2. 可 以 受 理 公 务 员 申 诉 的 机 关 有 :_ABC_。A. 原 处 理 机 关B. 同 级 政 府 人 事 部 门C. 行 政 监 察 机 关D. 公 务 员 所 在 机 关 的 上 级 机 关满 分 ： 5 分3. 下 列 属 于 竞 争 机 制 中 非 市 场 化 现 象 的 是 :_ABCD_。A. 考 录 中 人 员 内 定B. 职 务 晋 升 中 的 论 资 排 辈 现C. 性 别 歧 视 D. 户 口 歧 视满 分 ： 5 分4. 对 国 家 公 务 员 的 惩 处 包 括 _ABC_。A. 警 告B. 记 过C. 降 级D. 降 职5. 与 西 方 文 官 制 度 相 比 ， 中 国 公 务 员 制 度 的 特 色 有 :_ACD_。A. 强 调 党 性 原 则B. 政 治 中 立C. 坚 持 “ 德 才 兼 备 ” 的 用 人 标 准D. 坚 持 “ 党 管 干 部 ” 的 原 则满 分 ： 5 分6. 下 列 方 式 可 以 完 善 中 国 公 务 员 制 度 竞 争 机 制 的 有 :_ABCD_。 A. 培 养 竞 争 观 念B. 完 善 竞 争 制 度 C. 设 置 竞 争 保 障 机 构D. 考 聘 录 用 制满 分 ： 5 分7. 我 国 公 务 员 的 职 务 分 为 _AD_两 类 。A. 领 导 职 务B. 政 务 类C. 事 务 类D. 非 领 导 职 务满 分 ： 5 分8. 我 国 对 人 事 制 度 进 行 改 革 主 要 包 括 :_ABCD_。A. 改 革 干 部 任 用 制 度B. 改 革 干 部 调 配 制 度C. 改 革 考 核 方 式D. 改 革 公 职 制 度 满 分 ： 5 分9. 职 位 设 置 的 具 体 要 求 包 括 :_ABCD_。A. 确 定 职 位 职 责B. 确 定 职 位 的 设 置 层 次C. 确 定 职 位 设 置 的 数 量D. 确 定 职 位 名 称满 分 ： 5 分1