学校志愿者规章制度

篇一：学校青年志愿者协会规章制度】*大学日期：1、前言 2、第一章总则 43、第二章各部门职责 54、第三章会员行为准则 85、第四章会议制度 96、第五章会员考核及提拔制度 107、 第六章投诉建议 14为了加强*大学青年志愿者协会的管理，完善青年志愿者协会组织 的建设，使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志 愿者活动、增强志愿者协会内部的纪律性、提高各部门的工作质量 与效率，使工作有章可循有规可依，特制定青年志愿者协会管理 制度，望大家务必遵守。制度建设是一个组织管理水平的基础性工作，自本年度以来，江苏 科技大学青年志愿者协会着重对协会的制度进行了制定和修改，对以前工作中形成的规章制度进行了整理和归纳，并制定了一些新的 制度。经过各部门成员的共同努力，现在已建立了相对完善的制度体系。为了进一步推进协会制度化、规范化、和科学化的进程，为 实现建设高水平的志愿服务队伍提供制度保障，现将青年志愿者协 会规章制度进行书面化整理，用以指导、规范协会的各项日常工作， 便于对协会进行有效的管理。本汇编即为青年志愿者协会规章制度汇编。本汇编力求详细明 了、体现思想，其间阅读和引用了不少其他组织的管理模式，并广 泛听取了一些干部和干事的意见。望以后协会各界认真阅读、灵活 运用、坚持贯彻落实，并在此基础上按照实际情况逐年修善，争取 将本协会的各项工作做的有声有色，并受到协会内外广大师生的欢迎和支持。由于编写时间有限以及参与人员有限，汇编内容难免存 在疏漏或不妥当之处，望不吝批评指正。第一章总则1、会员应热爱祖国、拥护中国共产党的领导，自觉遵守宪法和法律、大学生守则及校内各种规章制度。2、会员应承认青年志愿者协会章程，自觉维护志愿者形象。在校团 委的领导下，在不违犯校规校纪的前提下开展各项活动。3、会员应立足本校，从自身优势出发，团结广大青年志愿者参与广 泛的社会服务活动，提高自身素质，推动社会主义精神文明建设。4、会员应奉行友爱、奉献、互助、进步的原则，自愿为社会和他人 提供服务和帮助，为学校内及其他大型活动提供服务。5、要求能正确处理好学习和本协会工作的关系，在做好志愿工作的 同时不能放松学习。6、会员享有参与协会举办的所有活动的权利，在满足选举要求的情 况下享有选举权和被选举权，享有评奖评优的权利。8、青年志愿者需积极、认真的参加团总支、志愿者组织提供的培训 正确认识协会工作的重要性，工作认真负责，吃苦耐劳，并且合理 有效安排，发挥各自主观能动性。9、协会实行会员制，入会退会自愿原则，新入会员只需交纳 10 元 会费便可四年拥有会员资格，以后不再收取会费，并可参加协会组 织的各项活动。会员卡费用由协会支出，不另外收取费用。会员会 费全体活动经费不受个人支配，财务公开。10、各部门、服务社可在不违背总则的基础上制定自己内部的行为 准则。第二章各部门职责一、会长1. 掌握各部门的运作情况，听取各部门工作汇报、统筹、指导各部 门工作，审核工作目标达到与否。2. 召开青协全体会议，向各部部署工作，听取各部工作汇报，指导 和帮助各部门开展工作和活动。3. 积极开拓思路，做好青协干部思想教育工作，总结工作经验、教 训，提高干部工作能力；团结青协各部门、各成员，及时发现、解 决存在的问题和工作矛盾，妥善协调、安排本协会事务，增加协会 的凝聚力与战斗力，以利于有效开展工作，为同学们提供全方位服 务。二、办公室1. 主要负责起草各类文件（制度、计划等）；2. 负责安排开会时间、地点并且主持会议，做好各类大小型会议、活动的通知、会议记录。3. 负责各部门之间的沟通，协调和组织各部门工作的开展。联系上 级领导、同级部门，传达各项任务。4. 同时对各项活动的进展进行跟踪记录，办公室干事应分派任务， 分别负责各院系服务社，与服务社共同参与活动，进行每次活动的 日常记录。5. 将协会的各种资料存档管理。6. 加强青协干部公务文书写作的培训。7. 负责办公室以及财务的管理，文件资料的上交和下发及日常用【篇二：中学志愿服务队规章制度】*中学志愿者管理制度第一章 总 则第一条 *中学青年志愿者协会是由志愿从事社会公益与志愿服务 事业的学生组成的学校团体。第二条 本协会是经共青团*中学委员会批准登记的学生社团，接 受共青团*中学委员会的指导和监督。第三条 本协会奉行奉献、友爱、互助、进步的准则。遵守国家宪法、 法律、法规和学校制度，遵守社会道德风尚。培育在校学生志愿服 务的理念，弘扬志愿服务的精神，为学校及社会的精神文明建设作 贡献。第四条本协会按照核准登记的章程， 本着“献爱心、扬青春、求进 步”的精神，努力把本协会建设成具有较好社会效益和较大社会影响 力的学生社团I（一）通过组织青年学生开展各项志愿服务活动，改善社会风气和 人际关系，推动青年志愿服务体系的建立和完善；（二）培养青年的公民意识、奉献精神和服务能力，促进青年健康 成长； （三）为城乡发展、社区建设、环境保护以及大型社会活动等公益 事业提供志愿服务；（四）为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务。（五）开展与其他志愿者组织的交流活动。第二章 工作职责第六条 会长的职责范围：（一）负责协会的全面工作。定期召开会议，协调各部门工作。（二）主持制定协会学期工作计划及工作总结。三）抓好协会自身建设，关心会员的学习、工作和生活。四）代表协会与兄弟单位、有关部门保持密切联系。I（一）协助会长处理协会事务，参与制定协会的工作计划与项目安 排。（二）分管一到两个部门，进行具体的业务指导。 第八条 宣传部的职责范围：（一）大力宣传志愿者的相关知识，传播志愿精神，树立志愿者形 象。（二）主要担负协会整体形象设计、重大活动策划、媒体沟通联系、 行动部门宣传指导等任务。（三）宣传部每月至少编辑一期简报，主要介绍协会活动的开展、 协会的自身建设等重要信息，加强与其他青年志愿者组织的交流， 增进会员之间的联系。（四）配合其他部门，做好宣传工作。第九条 外联部的职责范围：（一）外联部作为协会的先锋部队，是协会向社会延伸、扩展的有 效触角。外联部要积极向外开拓、勇于创新、善于宣传自己，引导 行动部门的发展方向，给行动部门创造出更多的机会，把协会引向 社会，打造出志愿服务领域中的“品牌”。（二）每年拓展一定数量的志愿服务单位，并与志愿服务单位保持 长期联系。第十条 项目部的职责范围 （一）是协会的行动部门，直接负责志愿活动的组织开展。（二）根据上级安排或自主确定志愿活动项目，招募志愿者参加活 动。（三）活动项目从项目制订、人员招募、活动开展全部由项目部负 责，其他职能部门予以配合。（四）常规的志愿服务项目有社区志愿服务、绿色环保行动、大型 活动服务。（五）培训内容：1、青年志愿者的基本概念（1）青年志愿者行动的发展情况（2）志愿服务的宗旨、信念；（3）志愿服务的有关规定；（4）志愿者的权利和义务。2、志愿者服务必须的技能。（六）培训方式：1、对长期的、明确的服务任务应在安排任务之前进行集中，统一培训。2、对于突击性的，紧急的服务任务，可由志愿服务的组织者视需要 决定培训的内容、时间和方式。第十一条 青年志愿者招募程序（一）每年新生入学后的一个月内，是志愿者集中注册时间，由团 委负责招募工作。其他时间接受个人的注册申请，不进行大规模招 （二）由本人向校青年志愿者协会提出申请、登记，并填写必要的 表格。（三）青年志愿者协会确认申请人是否符合条件，提出审核意见并 通知其本人。（四）符合条件的给予注册，将相关材料编入注册志愿者档案，并 将名单报团委备案。（五）经本人申请并审核合格光荣加入的青年志愿者，必须服从校青年志愿协会的统一安排，切实履行青年志愿者的权利和义务。共青团*中学委员会篇三：志愿者规章制度】志愿者规章制度一、志愿者招募与分工1. 社会志愿者 图书馆欢迎广大读者与各社区中有志愿者意向的同道 者，来馆参与志愿者工作。社会志愿者可根据自身时间的安排，有 弹性地进行馆内服务工作与各项图书馆便民服务。2. 学生志愿者 图书馆欢迎学生志愿者进行暑期志愿者服务工作。在 暑期的假日中，了解图书馆的工作情况。在实践、体验图书馆工作 的过程中，服务读者、奉献社会。二、志愿者工作事项 1.图书馆需对新志愿者进行工作培训，如：如 何操作电脑系统，实现读者的借书、还书录入系统；如何进行图书 的排架等工作。2. 图书馆工作人员与志愿者结成 “一对多”组合，志愿者在工作中遇 到问题时，工作人员及时帮助解答。3. 志愿者到馆内参与服务时要做好签到记录工作，图书馆对志愿者 服务工作进行存档。 三、志愿者行为规范1. 能熟悉图书馆基本工作与工作范围2. 在服务中，不断提高服务技能。3. 文明服务，维护志愿者的社会形象。4. 以自身的行动实践志愿者精神，把爱心献给读者、社会、需要帮 助的人。四、志愿者表彰 1.社会志愿者图书馆为感谢广大志愿者为读者、为社会服务的用心，在年末，图 书馆将给志愿者颁发荣誉证书，并赠与图书，表示鼓励。2. 学生志愿者 图书馆会结合学校情况，给暑期前来服务社会的志愿者们以相关评比，评出表现最优秀的几位学生志愿者，颁发荣誉证书。