儿童康复科护理工作计划

儿童康复科护理工作计划儿童康复科护理工作计划1新的一年，新的起点为进一步贯彻“以病人为中心”的服务 总旨，强化基础护理，全面落实护理责任制，整体提升护理服务 水平，提高病人满意度。根据护理部有关精神结合我科实际，制 定本计划。一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回 避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。1不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及 时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学 习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从 中吸取教训，使安全警钟常鸣。2加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹 性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时注意培养护士独 立值班时的慎独精神.3、加强重点病儿的管理，如监护室的特护患儿和普儿病房的 危重患儿，把上述患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病 人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。4、完善护理文件记录，减少安全隐患。，规范护理文件记录， 认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，5、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的&39; 应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教 训，提高护士对突发事件的反应能力。二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高 病人满意度，避免护理纠纷。1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动 向病儿家属做入院宣教及健康教育。2、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解 病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，认真执行 各项护理操作告知程序，尊重患儿家长的知情权解除患儿家长顾 虑。3、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质 量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。三、深入开展“人本位”整体护理工作。细化工作流程，明 确岗位责任。1对各班职责进行修订，改变排班模式，细化各班的工作流 程，查找薄弱环节，明确护理分工，力求新的职责更合理实用。2、抓好基础护理、专科护理，实行责任护士负责制。为患者 提供整体护理服务，密切观察患者病情，随时与患者沟通，做好 患者的生活护理、基础护理，保障患者安全，体现人性化的护理 关怀。3、深化护士分层使用，依据病人病情、护理难度和技术要求 分配责任护士，危重患者由年资高、能力强的护士负责，体现能 级对应。四、护士实行绩效分配分配原则：效率、质量优先，按劳分配，兼顾公正、公平。分配依据：病人满意度、工作量、存在的风险、护理质量、 责任心。五、加强患者健康教育1. 由责任护士做每天根据科室常见病的治疗和护理常规、特 殊饮食、疾病的自我预防、用药的注意事项，向病人做详细的讲解，对患者开展 健康教育和康复指导，提供心理护理。2每月召开一次护办会，每位护士汇报工作情况与感想。每 月进行病人满意度调查，认真听取患者对优质护理工作的意见和 建议。对存在的问题及时反馈，提出整改措施，不断提高护理质 量，提咼病人的满意度。六、新业务、新技术1、重点发展小儿康复保健，选派1-2名护士进修小儿康复保 健2、增强科研意识，力争年内开展新技术1-2项。86775儿童康复科护理工作计划2一、认真学习医疗质量暂行规定，增高护理服务质量 详细目标：组织学习医院下发的医疗质量暂行规定，认真履行职责， 激发护理人员的服务热情，增高护理服务质量。实施措施：1、组织全体护理人员认真学习医疗质量暂行规定，按规 定规范护理工作。2、在护理工作中做到视病人为亲人，以“一切为了病人，为 了病人一切，为了一切病人”为工作指导，认真履行护士职责， 增高护理人员对服务意识的认识水平，激发护理人员的工作热情。3、组织全体护理人员认真学习护士修养与礼仪规范，强化服 务意识。坚持上班前举行服装整理仪式，使护士在工作中保持整 洁文雅、端庄大方，为给病人提供舒心服务打下良好基础。二、深入开展整体护理，全面增高职业素质详细目标：继续开展整体护理，规范护理程序，增高整体护理病历质量， 丰富健康宣教内容，更好的为病人进行整体护理。实施措施：1、组织学习儿科学，熟悉有关疾病的病因、病理及发病 机制，丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家 属的健康宣教，增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日 康复。2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验。如 遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进措施。4、电子病历及时评价，护士长坚持每周检查2-3次，发现问 题及时纠正并通知到责任护士，防止类似问题再次发生。三、重视护理人员素质培养，加强业务学习、技术训练，增 咼应急、急救能力详细目标：以儿科护理学为基础，不断学习业务知识。加强十五项 护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务技术精， 素质高的&39;护理队伍。实施措施：1、制定20年训练计划，每月组织一次专题讲座。鼓励护 士自学并做好读书笔记。2、低年资护士加强十五项护理技术训练，增高小儿头皮静脉 穿刺成功率，增高技术程度。3、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护 士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。4、大力表扬星级护士及“5.12”优秀护士，激发护士爱岗敬 业热情，更好的为病人提供爱心服务。5、加强护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习有关法 律知识，并灵活运用到工作中去。四、严格执行各项规章制度，增高护理工作质量详细目标：建立健全各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作 程序化、制度化、规范化、标准化。实施措施：1、严格执行消毒隔离制度。静脉穿刺做到一人一针一管一带， 每次操作前洗手;每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防医 源性感染。2、严格执行早班制度。切实做好晨晚间护理，基础护理到位。 保持患儿床单位清洁整齐，环境温馨、舒适。3、严格执行床头交接制度。对病人病情做到九明白，在交接 班时向下班护士做具体报告。4、严格落实各级工作人员职责。护士长每周二次检查卫生员 工作质量，保持病区清洁整齐；每周二次对病人满意度进行调查， 确保服务质量。5、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、双休日查房等 制度，确保各项护理指标达到三级甲等医院标准。五、强化科研意识，增高护理科研能力详细目标：依据本科护理人员的科研能力，制定本年科研计划，争取有 较高程度的文章在杂志上发表实施措施：1、积极给高年资护士创造条件，安排到图书阅览室学习，查 阅文献材料，营造良好的学术氛围，力争有高程度的论文发表。2、采用激励机制，对有学术论文在杂志上发表或在会议上交 流的护士在评选优秀护士及年终奖励时，优先考虑。六、开展婴儿抚触，拓展护理技能详细目标：在较短时间内医学，培养全科护理人员控制婴儿抚触技术。 实施措施：1、完善婴儿抚触室的配套设施，灯光、环境、温湿度符合标 准要求。2、训练护理人员婴儿抚触手法，尽快控制抚触技巧，让这项 护理技术为我科带来良好的经济效益。组织全科护理人员认真学习医院相关规章制度及科室相关规 定，注重服务态度及工作秩序的养成。86777儿童康复科护理工作计划3为了使各项工作达到可持续发展，争创三级妇幼保健院，在 认真总结分析经验的基础上，根据医院护理工作五年规划要点及 三级妇产医院评审要求，将20年新生儿科护理工作计划拟定如 下：一、规范护理管理工作，认真落实各项制度及工作任务（一）组织全科护士认真学习医院、护理部下达的各项规章制 度，进一步规范落实各项操作规程。（二）进一步完善细化适合新生儿科护理工作的各项专科护理 管理制度及工作制度，做到各项工作有制可依，有章可循。二、加强护理人力资源管理和业务培训，提高护理人员专业 素养管理目标：护理人员分层级培训率为290% ;三基”理论合格 率290%（80分合格）；护理技术操作合格率100%，（90分合格）；护 士每年离职率10%，护士对科内绩效分配知晓率280%;紧急护理 人力资源调配知晓率100%。实施方案：（一）严格按照医院护理岗位管理实施方案，对科内护理实行 层级管理;对科内护士花名册及时更新。（二）以医院绩效分配方案为总部署，进一步细化科内绩效分配方案，将工作量、工作质量、满意度等纳入每月护 士的绩效考核，并让护士充分知晓绩效分配方案，从而调动护士 的积极性。（三）加强护士业务培训，拟定全年培训计划，内容涵盖“三 基”知识培训、核心制度培训、新生儿科专科护理知识培训、新 生儿科专科护理技能培训等方面的内容，做到每次培训后均有考 核。（四）不断的更新护理知识，增加护士外出学习和进修的机会, 计划今年有护士取得新生儿科专科护士资质。（五）对科内护士实习弹力排班，进一步完善紧急护理人力资 源调配方案和流程并加强培训考核。三、加强护理质量过程控制并持续改进，进一步推进优质护 理工作管理目标：基础护理合格率295%;专科护理合格率295%;危 重患者护理合格率295% ;病房管理合格率295% ;急救物品质量合 格分95分，急救药品完好率为100% ;护理文书合格率290%;患儿 家属满意度295% ;健康教育知晓率285%。实施措施：（一）继续实行护理质量院科两级管理，充分发挥科室质控小 组的质控作用，提高护士发现问题，解决问题的能力，86779儿童康复科护理工作计划4一、加强医德医风建设，提咼病员满意度1、对住院病人发放满意度调查表，评选最佳护士，进行鼓励。并对满意度调查中存在的问题，落实整改措施。2、规范护士的语言行为，在日常工作中落实护士文明用语。3、严格新分配护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为 规范教育，以及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的考核， 合格者才能准予上岗。4、科室定期召开工休座谈会，征求病人意见，解决问题。二、开展责任制整体护理，改善临床护理服务：1、试行开展责任制整体护理，规范护理程序，增高整体护理 病历质量，丰富健康宣教内容，更好的为患儿进行整体护理。2、组织学习儿科学，熟悉有关疾病的病因、病理及发病 机制，丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家 属的健康宣教，增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日 康复。2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验。如 遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进措施。三、重视护理人员素质培养以第五版基础护理学为基础，不断学习业务知识。加强 十一项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务 技术精，素质高的护理队伍。1、制定20年训练计划，由科室业务能力突出的护士担任 培训老师。加强一项护理技术，提高小儿头皮静脉穿刺成功率， 加强护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习有关法律知识， 并灵活运用到工作中去。鼓励护士自学并做好读书笔记。2、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护 士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。3、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬，给予奖励，激发 护士爱岗敬业热情，更好的为患儿提供爱心服务。四、加强基础护理，规范工作秩序。1、严格执行消毒隔离制度。每次操作前洗手；做好每天治疗 室病房空气消毒，严防医源性感染。2、切实做好晨晚间护理，基础护理到位。保持患儿床单位清 洁整齐，环境温馨、舒适。3、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制 度。86776儿童康复科护理工作计划520年，在医院各级领导关心支持下，儿科病房环境设施得 到了很大改善，在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工 作也提出了更高的要求，根据护理部20年护理工作计划结合本 科室实际工作，特制订20年儿科护理工作计划如下：一、加强医德医风建设，提咼病员满意度1、对住院病人发放满意度调查表，评选最佳护士，进行鼓励。并对满意度调查中存在的问题，落实整改措施。2、规范护士的语言行为，在日常工作中落实护士文明用语。3、严格新分配护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为 规范教育，以及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的考核， 合格者才能准予上岗。4、科室定期召开工休座谈会，征求病人意见，解决问题。二、开展责任制整体护理，改善临床护理服务：1、试行开展责任制整体护理，规范护理程序，增高整体护理 病历质量，丰富健康宣教内容，更好的为患儿进行整体护理。2、组织学习儿科学熟悉有关疾病的病因、病理及发病 机制，丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家 属的健康宣教，增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日 康复。2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验。如 遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进措施。三、重视护理人员素质培养以第五版基础护理学为基础，不断学习业务知识。加强 十一项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务 技术精，素质高的护理队伍。1、制定20年训练计划，由科室业务能力突出的护士担任 培训老师。加强一项护理技术，提高小儿头皮静脉穿刺成功率， 加强护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习有关法律知识， 并灵活运用到工作中去。鼓励护士自学并做好读书笔记。2、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护 士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。3、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬，给予奖励，激发 护士爱岗敬业热情，更好的为患儿提供爱心服务。四、加强基础护理，规范工作秩序。1、严格执行消毒隔离制度。每次操作前洗手；做好每天治疗 室病房空气消毒，严防医源性感染。2、切实做好晨晚间护理，基础护理到位。保持患儿床单位清 洁整齐，环境温馨、舒适。3、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制 度。护理工作规划书