竞争上岗演讲稿5

竞争上岗演讲稿集锦6篇演讲稿可以提高演讲人的自信念，有助发言人更好地呈现自己。随着社会不断地进步，我们运用上演讲稿的状况与日俱增，来参考自己须要的演讲稿吧！以下是我收集整理的竞争上岗演讲稿6篇，希望能够帮助到大家。竞争上岗演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位同事：此刻，站在这个竞聘的讲台，我以平常、恳切的心态接受大家的检阅，向大家汇报自己的工作，阐述自己的志向。希望带给大家的是一个真诚、坚毅、稳重和成熟的我。我叫，今年岁，毕业，。今日我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。我之所以竞聘办公室副主任主要缘于四个理由：第一，我有充分的激情和自信。今年岁的我，不仅有健全的体魄、充足的精力，而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情；不仅有只做不说的性格、大张旗鼓的作风，而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。同时，我是一个来自农村的人，特殊能吃苦、特殊能耐劳，朴实无华的品行。另外重要的一点，就是我家庭稳定，负担较轻，妻子及家人全力支持我的工作，使我能够摆脱家庭事务的纠缠，全身心地投入我所酷爱的事业。这些，都使我对工作充溢了激情与自信、对将来充溢了向往和希望。其次，我有丰富的成长历程。我出身农村，家境贫寒，能够上了高校又安排到银行工作，可谓是幸之又甚。所以从年高校毕业参与工作的那天起，我便深深地爱上了这份工作。之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。我先后在从事过（担当过的职务）。能够从基层营业所一步步走向市分行机关，这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。我经常这样想，是党的政策、组织的培育、领导的关爱以及同事们的关切与帮助使我一步一步走到了今日。我只有将心中这份感念之情常存于心，不懈地追求、努力地工作，才能报答多年来领导和同事们的教化、培育和关爱。第三，我有较强的专业实践实力。或许是执着追求、情有独钟的原因，近年的办公室工作实践，使我积累了肯定的专业优势。（工作中获得的奖项）。第四，多年的综合管理岗位健全了我的品行，提高了我的宏观驾驭实力和组织推动实力。在实践历练中，我深知作为一名合格的金融工作者，不仅要有较强的政治素养、过硬的业务工作实力，而且要有主动健康的心态、良好的品德和品行。做事必需先学会做人。参与工作后，我时常告诫自己：对党对要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要恳切、处事要谨慎、工作要勤奋。并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。坦诚地说，通过几年的磨练，我真实的感受到办公室工作的确是一个熬炼和提高综合素养的岗位，也是一个干事的岗位。真正做好这项工作，必需付出艰辛的努力。俗话说“凳子座得十年冷，文章不写半句空”，做人、做文如此，做事、做管理工作更是这样。在组织推动、综合协调方面，我能主动应对，把握得当。在“王婆卖瓜”的同时，扪心自问，我也存在一些不足之处。一是工作的预见性还不够。二是创新实力不是很强。三是在加强联系方面还做得比较欠缺。总以为自己作为一个一般干事，在工作职责范围内，应力争做到不越权、不越位，只要干好领导交给的事项便够了。这些，虽然不是什么原则性问题，但也是想干事、干好事的一大忌讳，都有待于自己在以后的工作中加以克服和解决。各位领导、各位同事，竞职竞聘重在参加。站在今日的讲台上，我已经胜利地实现了参加！至于能否胜利，这取决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作实力以及对、对事业的忠诚度。当然，还有您手中最关键最神圣最为重要的一票！有人说办公室工作非常清苦，是件苦差、杂差，大多数人不愿干，就是正在干的人也想方设法想要离开。但我认为办公室工作是一首歌，只要你细心耕耘，细心谱曲，照样能苦中取乐，弹奏出精彩的乐章！假如我这次能够竞聘胜利，我的工作目标就是：以为争位、以位促为，真正使办公室工作在全行有为有位，在改革与发展中有所作为。第一，找准定位，以为争位。我想做为一名办公室副主任关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不模糊，冲突不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。要擅长和敢于担当责任，推动工作。留意当好“副手”，帮助主任发挥好决策参谋、调查探讨、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的经营理念，简化办事程序，提升办公层次，着力打造现代商业银行办公室工作品牌，真正让行领导放心、上下级行称心、全体员工顺心。用自己对事业的酷爱和忠诚以及精彩的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提升办公室的地位。其次，转换角色，以位促为。我将在主任的干脆领导下，尽快转换工作角色，抓紧抓好以下三方面工作：一是抓好办公、办文、办会、上传下达等日常工作。要简化工作程序，切实提高办事效率。特殊对重要公文要刚好处理，不积压、不延缓。对各支行的请示、报告要以最快的速度交与行领导及有关科室批办、落实。二是抓好领导临时交办的阶段性工作和其他中心工作。坚持做到随喊随到、随到随办，办有回复、办有结果。三是抓好文字综合工作。争取宣扬工作、综合信息工作都能够持续在全省名列前茅。第三，勤奋工作，有为有位。我将身先士卒，卒先垂范，努力做到“三勤”：一是腿勤。无论是行级领导交办的任务，还是同事及支行领导托办的事项，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花气力，舍得下大劲，把工作做实做细、做在前面。二是脑勤。勤学善思，注意探讨剖析冲突，解决工作中存在的难点、热点问题，为领导多当参谋、多出点子。三是嘴勤。多向主任和行领导汇报工作状况，多向各科室和各支行通报行务信息，加强上下沟通，亲密左右协作，切实提高办事效率，保证机关的健康、高效运行。空谈误事，实干兴行。虽然没有豪言壮语，也没有博大精深的施政纲领，但我信任有在座各位领导、各位同事的帮助、支持和协作，我肯定能够当好一名称职的办公室副主任。坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望取得胜利，但我更重视参加的过程。我认为参加的过程有时可能比结果更为重要。我想对大家说的是：无论竞聘胜利与否，都不会变更我对党的忠诚、对事业的执著，也不会变更我对在座各位的敬重与酷爱。总之，无论怎样，我都会用一种平和的心态，直面挑战，笑对人生！给我一次机会，我将还您非常精彩！这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。我的演讲完了，感谢大家竞争上岗演讲稿 篇2敬重的各位领导，各位评委，各位同行：大家好！感谢局领导为我们搭建了这个公允竞争、展示自我的平台，让我们有机会对自己所做的工作进行一个阶段性总结；我还要感谢我所在的团队局办公室，在过去的这段时间里，是我们同舟共济、荣辱与共，同心同德才成就了今日的成果。副科级干部不仅是一个职务，更体现了一种责任，要有剧烈的事业心和高度的责任感，要做好科长的助手，要敢于负责，擅长负责，要以身作则，甘于奉献。参与副科级干部的竞聘，我认为我具有以下几点优势：一、具有较强的责任心。一个人只有有了责任心才能够实现自己的承诺，只有责任心才能够正视困难勇往直前，只有责任心才能够得到别人的敬重，塑立高尚人格。工作以来，我能履行好自己的岗位职责，工作仔细负责细致，有条理，效率高，勤勉敬业。二、具有较强的组织管理实力。现代社会是一个浩大的、错综困难的系统，绝大多数工作往往须要多个人的协作才能完成。在办公室工作期间，能做好应对工作，较好地完成了各项工作任务。能主动支持、亲密协作其他部门开展工作。能团结同事，关切他人，发挥团队精神，提高整体工作效能。三、具有不畏困苦和务实的工作作风。我参与工作已有4年多时间，始终从事办公室文秘、收发文、人事、档案等一系列工作。在20xx年10月借调到市太湖水利工程建设管理局从事办公室工作期间，我主动参与局各种会议会务工作，起草撰写各类总结材料，整理过文明单位、创新争优、廉政文化进工程示范点及平安生产等各类活动的台账，并顺当通过检查和考评。我还多次参与过人事培训。办公室主任调走一个月半，办公室大部门工作都是我在维持，虽然辛苦，但得到了很好的熬炼。4年的办公室工作经验，培育了我做事的实力；培育了我做事的方法；培育了我为人的素养。四、具有团队合作精神和良好的协调实力。我责任感强，极具亲和力，有较强的团队精神。办事稳妥，严于律已，宽以待人，擅长团结同志。工作多年来，无论在哪一个岗位，我都能与同事友好相处，对领导部门员工能够团结、友爱、互助，对其他部门能够主动沟通协调帮助，能够与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围。假如我胜利竞聘副科级干部的职位，我将在各级领导的指导下，仔细履行职责，很好的帮助科长工作。我的努力方向是：在政治上要有高度；在思想上要有深度；在学问上要有广度；在心理上要有气度；在实力上要有强度。我的详细工作思路是：一、在实践中不断创新管理和工作理念。依据当前发展的实际状况，深化调查探讨，刻苦钻研政策法规，帮助科长搞好制度创新，讲求管理科学化，提高工作效率。做到以人为本，敬重其他同志的特性特征，激发他们的主动性和创建性，同大家一起在比、学、赶、帮中全面发展。二、勤奋实干，领先垂范。副科干部是科里的骨干，这不仅是一个职务，更体现了一种责任。作为副科干部，肯定要有剧烈的事业心和高度的责任感，敢于负责，擅长负责。要加强学习，提升技能，只有具备完善的业务技能水平，开展业务才可以得心应手，游刃有余。要以身作则，不仅想的要比别人多，而且干的要比别人多，勇于吃苦奉献，带头加班加点，高标准完成分管的各项工作。三、摆正位置，做好配角、当好参谋。我将坚持“上为领导分忧、下为员工服务”的原则，做好协调工作。在工作中。我将敬重科长的核心地位，多请示汇报，多交心通气，我并尽其所能，收集各种信息供科长参考，刚好供应各种建议和主见，帮助科长顺当作出决策。四、团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风和传统，兢兢业业，踏踏实实，又要注意在工作实践中摸索阅历，探究路子，依据领导的思想，超前思索，站在全局的高度上谋划预案。各位领导、各位评委、各位同事，竞争不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献，更是当代青年对社会的一种承诺，我有幸处于竞争的年头，感到无比骄傲，信任这次的竞聘演讲，会让我更加成熟。无论竞聘结果如何，我都会一如既往，以踏实的工作作风，求实的工作看法，进取的工作精神，恪尽职守，履行职责。我的竞争上岗演讲稿完毕。感谢大家！竞争上岗演讲稿 篇3敬重的各位领导，各位评委：大家好！今日能站在这里参与这个竞聘演讲，我特别快乐。同时特别感谢领导能给我这个机会让我站在这里展示自己。我叫张军，小时候小伙伴们常叫我“张军长”。巧的是，后来还真的穿上了军装，向着军长的梦奋斗了23年，后来为响应百万裁军号召，从部队转业到地方工作。长大了，没有人再叫我“张军长”了，但有一种声音已深置我心，那就是，“张军长，张军肯定要成长”。正是怀着这种剧烈的成长的渴望，一路走来，不论岗位如何变换，不论遇到任何困难，都英勇迎接挑战，在所战斗过的每一个岗位上都留下了坚实的踪迹。今日参与这个演讲，根据规则要讲一件胜利的事，这件事对于我而言，不是一个片段，而是一个过程，那就是我用整整五年的努力，最终实现了由一个军营战士到环保卫士的胜利转型，真正融入了环保大家庭。无论在部队，还是地方我始终保持忠诚、执着的品质和创新、合作的精神。特殊是转业到我局后，刻苦钻研、勤奋工作，大大加快了“五年磨一剑”的进程。五年来，胜利策划组织了首届主持人大赛、环境应急演练，“三进三保”活动全市介绍阅历，“*先进典型”的胜利推树，还有三届“环保春晚”及多个大型运动会。实践中，升华了我的实力与品德，为我的竞聘增加了一份自信。我深知，走上副处长的岗位，不是简洁的职位变动升迁，而是意味着一种更大的责任。要有更广的视野和更强的大局意识，要成为主官的得力助手，要想方设法凝合群众的才智，最终，铸就团队的辉煌。不管竞聘结果怎样，我都会接着努力工作。感谢大家！竞争上岗演讲稿 篇4各位领导、各位同仁：大家好 时值数九寒冷，随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推动，我们全局干部正呼吸着春的气息，沐浴着春的洗礼，迎来了崭新的机遇和挑战。今日，我走上竞职演讲台，心中百感交集，一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机；二是感谢各位领导多年来对我的教化和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。我叫肖晔，1968年诞生。1991年毕业于山西省安排统计学校，同年月被安排到朔城区税务局工作，1994年机构分设，到朔城区地税局工作。十二年来，搞过税收计会统，当过税收专管员，从繁华的集贸市场到安静的偏远山村，面对形形色色的纳税人，我有过惊喜、有过恐怖，也有过无奈，但我坚信：为国聚财是我生命的全部，是党和人民给予我光荣而神圣的使命。风霜雪雨，几度春秋，铸就了我坚毅的意志。为了自己钟爱的税收事业，充分实现人生的自我价值，我义无反顾地走上竞职演讲台，借此机会，谈谈假如我能当上股所长后的工作思路，希望能与大家共勉。第一，加强自身道德修养。依法治税是税收工作的基本原则和灵魂，以德治税是以德治国方略提出之后对税收工作的新要求，也是新时期税收工作的重大创新。作为税收执法者，在工作中，首先要把税德规范做为内心信念，化为行为品质，以此来支配自己的行为；其次，要在“稳”和“微”处着手，俗话说：“积小善而成大德”，“千里之堤溃于蚁穴”，要时刻从微小小事上熬炼自己廉洁奉公的品德，设起坚实的人格防线。只有自觉地加强熬炼，努力自省，闻过即改，始终品德如一，擅长浩然正气，才能一心为公，敢于较真碰硬，为税收事业奋斗不息。其次，锐意进取，不断创新。时代一日千里飞速前进，唯学问是立足之本。宋代朱熹语：“无一事而不学，无一时而不学，胜利之路也”。加入后我国税收制度和税收征管必需进行适应性变革与调整，才能顺应并融入全球化经济的大环境。你我如同一艘小船，在茫茫税海行驶，而大海波涛汹涌，恒久那样宽广无边，只要敢于搏击风浪，又何愁难以呈现自我的风采。我们要干工作，就要大胆探究。要成事业，就要勇于开拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出一条新路。困难虽多，但欢乐更多。第三，爱岗敬业，无私奉献。人们常把生命比作蜡烛，每个人燃出的光亮是不同的。有的“春蚕到死丝方尽”，有的“流星一闪忽暗去”，作为21世纪的税务女性，时代给予我光荣而神圣的职责，从家庭中“解放”了自己，耗损了女儿、妻子、母亲的角色功能，尽其所能，无私地倾心于税收事业。有人说，女人是水，因为她柔弱，同时女人又是宏大的，因为她能包涵一切。我愿做一颗让阳光折射的雨滴，汇入大海，做一滴大地返青的甘露，融入山川。将目光投向女性，历史、现实和将来都会生动与丰富起来。我深信税务系统的男女同志肯定能为税收事业携手合作，应对21世纪税收工作提出的新挑战。感谢大家！竞争上岗演讲稿 篇5各位领导、各位同事：大家好!公开竞争上岗，为我们每个人供应给了一个挑战自己幻想的舞台，细致一再衡量自己，根据竞职方案，我符合业务部经理职务。我现年*岁，中员，大专文化程度，会计师专业技术职称。我的优势：一是工作经验丰富。参与工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长*长*长等职，积累了较为丰富的实践阅历。二是改革面前有股 “闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进缺作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众看法的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过*年的*，干过*年的*,无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职探讨生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的学问。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。假如我能竞选胜利,我的工作思路是:一、提升服务层次，丰富服务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次，要丰富服务内涵。对客户我们必需用“心”服务，做到诚意、热心、细心、耐性。要大力提倡“温馨服务”，建立*制度，熟识驾驭客户信息，把顾客看作是自已的亲戚挚友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。二、提出新思路,发展大业务。树立“想社之所想，急支社之所急，全力为一线服务”的经营理念，与此同时，在内部制定一整套规章制度和岗位责任制，防范风险，规范运作。对外部，将任务分解落实到人，部门经理和经办人员分别负责每个重点客户，对支行或客户提出的业务要求，刚好解决，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。三、学好银行学问，打牢理论基矗。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，留意银行法律法规的学习,特殊是要加大对国际业务方面学问的学习,要知其所以然，驾驭工作主动权。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对国际业务部的重视和支持，使国际业务部工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚丽的明天。感谢大家。竞争上岗演讲稿 篇6由于我在工作中的表现，年我被选为教学干事，从今走上了教学管理工作。工作中，我能够脚踏实地，实事求是地完成各项任务。年我光荣地加入了中国共产党。年，为了开拓函授工作的新局面，在校领导的支持下，面对社会招生，加大了宣扬力度。然而，此时函授工作遇到了前所未有的困难。成人考试的制度发生了改革，由原来五科考试改为三科，并且，新增设了“高校英语”这一门。很多考生因为胆怯都纷纷参与自考去了。为此，我们首先加大了考前辅导的力度，选准教材，选好老师。同时，向市招生办，县招生办的同志取经。可以说在我们的考生报名，考试等多个环节，各招生办的领导赐予了极大的帮助。最终，我们的考生取得了较志向的成果，如：。在过去的年里，共招收多名函授生，开设了个专业，为学校创建了多万的经济价值。我们清晰地看到函授工作有着美妙的发展前景，但又是困难重重。我国与发达国家相比，人才“拥有率”少得可怜。在法国本科以上占国民总数的%，日英占%，而中国只有%。尽管我国实行了本科院校扩大招生但仍不能满意社会对人才的须要，所以，成人教化有着美妙的前景。那么，如何将函授学生招进来呢？这是“”发展的关键。1、我们要面对社会，优化专业设置。2、加大宣扬力度（有是考生到了考场才知道我们家门口就有四平师范学院和内蒙古民族高校的。3、加强管理，用我校现代化教学资源，一流老师，一流的服务，吸引学生并让想学学问的学员满足而归。4、找寻，开拓生源的新渠道，目光要远一点信息要灵一点动作要快一点，把市场竞争意识用于成人教化学中去。到本地应以外的地方找寻生源。假如，我能选接着重事这份工作，将在科学化，信息化的管理上下功夫，办出特色，办出名气，使持续地发展下去。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页