2022年粉尘防爆培训计划

2022年粉尘防爆培训计划一、培训目的为了及时有效地对所有从业人员进行安全知识的学习，落实国家安全生产法律法规及公司安全规章制度的要求，提高广大员工安全知识水平和安全操作技能，以减少和避免各类安全事故的发生，特制定公司_年度粉尘防爆教育培训计划。二、培训目标1、主要负责人、分管负责人、安全管理人员持证上岗率为_.2、特种设备操作人员，特种作业人员持证上岗率为_.3、新员工参加三级安全培训，转岗换岗员工培训合格上岗率为_.4、员工每年安全再培训参率为_.一次培训合格率_%.三、培训内容1、国家及地方安全生产法律法规、新出台政策通知；2、公司安全管理制度、安全操作规程及相关安全通知文件；3、安全管理方法知识；4、危害化学品、机械、电气、防火防爆、交通安全技术知识；5、职业卫生安全防护知识；6、劳动防护用品器具使用、操作、维护知识；7、公司事故应急救援知识及事故模拟演练；8、事故案例分析总结。四、培训形式自学与集中培训相结合。五、培训安排培训安排详见附件一。六、培训要求1、各部门要充分认识到教育培训工作在安全管理工作中的重要性，各部门务必按照计划安排要求，若由于特殊原因要更改培训计划的，须向安全科提出申请，并根据实际情况安排临时计划，以保证所有人员都能接受培训教育。2、在每次培训前，需要责任部门提前做好培训所需的各项资源(培训教材、电脑、教育器材设施、培训场所等设施)的准备工作。3、每次培训后必须对培训效果进行考核，考核形式有。答卷、现场提问、现场操作演示等，考核后必须形成考核记录。4、所有安全培训教育必须做好相应的记录档案管理，相关要求如下：每次培训必须有培训资料，签到表，记录表a、培训教材要结合本次培训内容进行编写，内容要充实全面易懂。b、培训实行本人现场签到制，参训人员必须本人在签到表上签字确认参训。c、以上培训资料需许专人保管，以备查验。七、考核要求八、未按照培训计划开展培训的，对责任部门罚款_元，参训率达不到要求的，对责任部门罚款_元，合格率达不到要求的，对责任部门罚款_元。1、培训工作准备不到位，应付的，视情况对责任部门罚款50_元.2、培训记录不全，不完整、未规范存档的，视情况对责任部门罚款20_元。2022年粉尘防爆培训计划（二）防范粉尘爆炸自检自查自纠工作情况总结我公司按照厦门市集美区农林水利局_深入开展饲料科饲料添加剂生产企业防范粉尘爆炸大检查实施方案_(厦集农【_】1_号)，切实从排查治理饲料粉尘事故隐患，杜绝和遏制粉尘重大事故，保护职工健康安全等工作着手。我公司精心组织，周密安排，深入开展了粉尘安全隐患自检自查自纠工作，现将自检自查及整改情况总结报告如下：一、按照文件要求，我公司重点从以下几个方面开展了自检自查工作。1、作业场所是否符合标准规范要求。2、除尘系统是否按防爆标准规范设计、安装和使用。3、是否建立粉尘清扫清理制度，是否按规定对作业现场的粉尘进行清扫。4、是否按规定定期清理除尘滤袋、管道和灰斗内的积尘。5、是否对安全监管人员以及企业主要负责人、安全管理人员和重点岗位员工进行培训。二、通过自查自纠发现的问题及整改落实情况。1、根据文件精神，我公司成立了粉尘防治管理领导机构，负责生产车间的粉尘危害防治日常管理工作，为粉尘危害治理责任落实发挥了重要作用。2、我公司照标准每_个月对从业人员发放防尘口罩一个；并要求从业者正确佩戴，否则按“三违”行为进行处理。3、通过自检自查，生产检查管理人员对生产车间进行了彻底的清查，检查结果粉尘指标符合规定，不存在积尘超标现象。4、我公司进行开展了粉尘防治知识教育和培训。利用电视、报纸等媒体广泛宣传粉尘的危害性，大力普及危害防治知识，提高了从业人员的自我保护意识。5、按照要求，完善了粉尘爆炸事故应急救援预案，编制了粉尘事故现场处置方案。使应急准备和响应有据可循，有章可依。通过此次自检自查自纠工作，所有问题已经全部整改落实到位，切实提高了我公司生产车间的粉尘危害防治水平。第4页共4页