生产部安全目标责任书.doc

条据书信/责任书 生产部安全目标责任书 为强化企业安全责任制，落实安全生产“谁主管、谁负责;谁分管、谁负责;谁出事、谁负责”的原则，确保国家安全生产法律、法规和公司各项规章、制度得到贯彻执行。一、 安全生产目标：在分管范围内全年实现“三零”事故。二、 安全生产职责：1、对分管工作范围内的安全工作负全责;2、负责在分管范围内层层落实安全生产责任制，督促检查安全生产工作，积极组织各项安全活动;3、定期组织专业性安全检查，对查出安全隐患负责落实整改措施，确保整改到位;4、负责工艺、设备事故的调查、分析和处理工作; 5、负责工艺、设备月度安全量化考核工作。三、考核兑现：1：年薪中3000元、安全奖励金XX元用于安全生产目标考核，生产中心分管范围内发生重大以上事故全部否决;发生较大工艺和设备事故每发生一起扣1000元;由于专业管理不到位而导致的事故视情节扣500元5000元。2、不及时调查处理工艺、设备事故或不及时上报事故处理意见的扣100500元。3、本部门人员因发生违反厂纪厂规而受到查处的扣部门负责人50100元/人次。4、工艺、设备月度安全量化考核不到位，扣部门负责人50100元。5、不按规定组织专业检查扣部门负责人50100元。 6、不按规定组织特种设备、压力管道、压力容器检查的扣部门负责人50100元/项次。7、工艺纪律普遍执行不好的视情况扣部门负责人100-200元。四、 本责任书有效期为一年，年终根据全年安全目标完成情况进行考核，奖惩兑现。五、 本责任书一式二份，签状人一份，安全环保部一份。授书人：签书人：年月*