实验室培训工作计划样本

实验室培训工作计划样本 实验室培训工作计划样本的文章 希望大家能够喜欢 指导思想 实验室工作人员的政治思想 业务水平的高低 服务意识的强 弱 工作效率的优劣 都将直接明显地影响实验室的建设 教学质 量的提高以及科学研究的过程 随着仪器设备现代化水平的不断提 高 仪器设备涵盖科学技术的门类愈来愈多 要管好 用好 维护 好仪器设备 就要掌握多种科学技术知识 这是现代化仪器设备对 实验技术人员提出的客观要求 我院当前的实验队伍现状远达不到 这一要求 专职实验管理人员数量不足 学历与职称结构不合理 都从一定程度阻碍了实验室的建设与实验教学水平的提高 因此 培训与组建一支数量相对稳定 能适应目前学院专业实验教学要求 的实验技术管理队伍 是实验室建设与发展的当务之急 培训计划于措施 不断充实实验技术管理队伍 为加强实验技术管理队伍建设 弥补由于专职实验工作人员不 足带来的影响 不断提高实验教学质量 学院决定从引进的硕士生 和博士生中 择优聘任部分人担任兼职实验技术与管理工作 具体 实施办法参照学院制定的 兼职实验技术人员聘用与管理办法 执 行 加强实验工作人员热爱本职工作的教育 要教育实验室工作人员正确认识实验是工作在高等学校中的地 位和作用 不断的对他们进行热爱本职工作的教育 增强他们的事 业心 责任感和服务意识 这是搞好实验室建设和管理工作的关键 加强实验室工作人员的自力更生 艰苦创业的思想教育 教育实验人员树立自力更生 艰苦创业的思想 是思想教育的 一个重要方面 在实验室建设中 需要增强和更新的仪器设备很多 由于学校投资限制 应对实验人呀un进行自力更生 艰苦创业的 思想教育 鼓励他们开发对旧设备的改进 挖潜 修旧利废 充分 发挥老设备的作用 使实验室建设逐步得到改进 加强实验工作人员遵守纪律 执行制度的教育 为建立良好的工作秩序 使实验教学逐步做到秩序化 规范化 必须建立 健全各项规章制度 这不仅是顺利进行实验工作的有 利保证 它还直接关系到对学生的严谨的科学作风和严格的科学态 度的培养 要教育实验人员做遵守纪律 执行制度的模范 加强领导 抓好业务素质培训 为加强对实验室工作的领导 学院设一名副院长分管实验室工 作 三个专业实验室各设一名实验室主任 全面负责本专业的实验 室建设工作 实验室主任应加强对实验室工作人员的领导 针对本 实验室特点 制定切实可行的培训方案 使实验室工作人员的业务 素质得到全面培训 不断提高工作水平 加强对实验室工作人员的考核 考核是对培训结果 实验室工作人员素质及工作态度 工作成 果的检查 各实验室主任具体负责这项工作 具体考核内容包括 1 政治思想表现 即实验人员应遵守的共同规范 2 根据岗 位责任制和具体承担的任务进行考核 3 所负责的仪器设备的维 护 修理 利用率和完好率等情况 4 规定的学习计划完成情况 考核结果报学院核准后 记入个人业务档案 作为实验人员技术 职称晋升的基础和依据 情况总结 我院目前有三个专业实验室 其中只有资源工程实验室是一个 老实验室 由刘石义和刘凤春两名高级实验师担任实验室技术与管 理工作 环境工程和环境信息科学实验室都属于新建实验室 无专 职实验人员 为缓解这一矛盾 学院20XX年聘任柯尊伟 硕士 兼 管环境信息科学实验室 李梦红 本科 兼管环境工程实验室 20 XX年又聘请赵小稚 副教授 李涯丽 硕士 副教授 冯雪冬 硕士 兼任实验室管理工作 这些同志都具有很强的事业心 责 任感和服务意识 工作认真负责 兢兢业业 很好的完成了自己的 本职工作 保证了实验教学工作的顺利开展 学院已制订了有关规 章制度 要求新引进的博士生和硕士生轮流到实验室工作 逐步建 立一支人员相对稳定 数量充足 学历与职称结构合理的实验教学 和管理队伍