国家开放大学个人与团队管理

1、国家开放大学电大个人团队与管理考题题库 电大 考题 题库 客观题 共 单选题（共 60 题，共 60 分） 1. 王经理经常安排员工下班后去参加培训班学_，这属于（ ）。 A 委托培训 B 工作观摩 C 脱产学_ D 岗位轮换 参考答案：A；考生答案：A；试题分数：1；考生得分：1 2. 制订一个具体完善的计划对工作来说是至关重要的，关于计划，说法不正确的是（ ）。 A 计划要平衡任务、团队、个人。

2、个人与团队管理“个人需要与团队需要处于中等水平，任务需要很高”，这是团队发展的规范化阶段的特点BAnsoff矩阵将组织针对产品或服务的战略归为哪几类ACDESMART目标具有ABCDE特征。SMART目标中的R代表目标是A SMART原则中字母与其含义，对应不正确的是BSWOT分析法又称为态势分析法，其四个英文字母分别代表ABCDSWOT分析法又称为态势分析法，其中。

3、 形考任务1,红色选项为正确答案 关于目标，说法正确的有（）。 目标是个人、部门或整个组织所期望的成果；思考目标的过程就是确认自身价值的过程； 思考目标的过程就是增强自信心的过程；目标让人不断受到激励和鞭策；在头脑中确 定目标是走向成功的最后一步 选择一项： A. B. C. D. 反馈 你的回答不正确 题目2 正确 获得5.00分中的5.00分 标记题目 题干 通过测试，可以知道个人擅于。

4、形考任务lr红色选顶为正确答案 关于目标，说法正确的有。 目标是个人.部门或整个组织所期望的成果:思考目标的过程就是确认自身价值的过程; 思考目标的过程就是增强自信心的过程；目标让人不断受到激励和鞭策；在头脑中确 定目标是走向成功的最后一步。

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7、精华版国家开放大学电大专科个人与团队管理机考单选题题库及答案盗传必究一单选题1. 根据期望理论，如果一个团队成员受到激励，因而投入额外的努力，对于这种做法带来的结果， 说法不正确的是0答案：如果第一级结果没有带来第二级结果，他会持续受到激励。

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9、国家开放大学电大专科个人与团队管理机考2套标准真题题库及答案2题库一 试卷总分：100 答题时间：90分钟 客观题 一单选题共60题，共60分 1. 根据期望理论，如果一个团队成员受到激励，因而投入额外的努力，对于这种做法带来的结果，说法不。

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11、一、判断正误题（每题1分，共16分）题目1正确获得1.00分中的1.00分标记题目题干技术寿命的长短，主要取决于有形磨损的速度。选择一项：对错题目2正确获得1.00分中的1.00分标记题目题干经济寿命是确定设备最优更新期的主要依据。选择一项：对错题目3正确获得1.00分中的1.00分标记题目题干设备的第。

12、精华版国家开放大学电大专科个人与团队管理机考2套标准真题题库及答案盗传必究题库一试卷总分：100答题时间：90分钟客观题一单选题共60题，共60分1. 根据期望理论，如果一个团队成员受到激励，因而投入额外的努力，对于这种做法带来的结果， 说。