管理学习题一答案一判断题共40小题1试题编号。管理 管理职能 计划 组织 领导 控制 创新 管理的性质 管理者角色 管理者的类型 管理技能 管理原理 管理方法 二、思考题 1何谓管理。3为什么说管理职能是研究管理的核心。第一章 管理与管理学。2、管理的概念及其特征。3、人类的管理活动具有的最基本的职能。而管理。
管理学-习题-第1Tag内容描述：
1、管理学习题一答案一判断题共40小题1试题编号：070442101000110,答案：RetEncryptionB。效率和效果毫无关系，彼此独立。2试题编号：070442101000210,答案：RetEncryptionB。一个组织中很快就。
2、管理学原理,2020820,本学科的主要参考资料,1. 美斯蒂芬罗宾斯大卫 德森佐：管理学原理第五版，东北财经大学出版社，2005年罗宾斯是管理学界的权威人物，且此书材料很新 2.美斯蒂芬罗宾斯： 管理学第七版，中国人民大学出版社，2003。
3、复习思考题,一、关键概念： 管理 管理职能 计划 组织 领导 控制 创新 管理的性质 管理者角色 管理者的类型 管理技能 管理原理 管理方法 二、思考题 1何谓管理？怎样理解管理的基本涵义? 2为什么说管理既是科学又是艺术? 3为什么说管理职能是研究管理的核心?管理职能之间的关系是什么?,复习思考题,4一个有效的管理者需要扮演哪些角色?需要具备哪些技能？ 7怎样理解成功的管理者与有效管理者的差异?。
4、管 理 学 第 1章 管 理 与 管 理 学 1 管 理 学 管 理 学 第 1章 管 理 与 管 理 学 2 课 程 简 介l 本 课 程 围 绕 着 管 理 者 如 何 有 效 管 理 其组 织 ， 系 统 讲 授 管 理 基 本 知 。
5、第一章 管理与管理学一、教学要点1、人类活动的特点与管理的必然性。2、管理的概念及其特征。3、人类的管理活动具有的最基本的职能。4、管理二重性的基本内涵。5、明茨伯格的管理者角色理论。6、卡茨的管理者技能理论。7、管理学的研究方法。8、关键名词：管理、管理职能、计划、组织、领导、控制、创新、管理二重性、自然属性、社会属性、管理者角色、人际角色、信息角色、决。
6、第十一章 沟通 （一）判断题 1.语调是指人们对某些词或词组的强调。（ ） 2.信息不足会影响沟通的效果，但是信息过量不会阻碍有效沟通。（ ） 3.信息发送者和信息接收者双方共有的知识和经验越多，沟通越顺利。（ ） 4.一般来说，东方社会比较注重个人发展及成就，权力距离较小;而西方社会比较重视 团队和谐，权力距离较大。（ ） 5.建设性冲突，又称功能失调的冲突，是指对组织有消极影。
7、第十章 激励 柴锐山 20191016583 姚仕艺 20191016564一判断题1.经济人假设认为,人是以追求个人利益最大化为目的并积极从事经济活动的主体2.麦格雷戈在自我实现人假设的基础上提出了超Y理论。3.明茨伯格在双因素理论中提出。
8、第四章 环境分析与理性决策 习题一 判断题1.在韦伯看来，价值理性与工具理性是共同存在的。 2.决策者在对各个方案进行比较分析后，选择能够最大限度地实现目的和目标的方案。 3.每个组织都有而且需要组织界限，但组织界限不具有可渗透性。 4.定。
9、第九章 领导的一般理论习题 (一)判断题1.领导是为了维持秩序,在一定程度上实现预期的计划,使事物能够高效地运转,而管理里则能带来变革,通常是剧烈的、积极的变革 （ ）。2.领导者的权力来源于职位权力、参照权力和专家权力。( )3.领导者特质理论认为成功的领导基于领导者个人特质,并且这些特质只存在于少数英雄人物身上。( )4.勒温等人的研究结果显示,民主型。