银行代理科个人年终总结

银行代理科个人年终总结银行代理科个人年终总结该怎么写呢？以下是由编辑为您整理的银行代理科个人年终总结，欢迎访问更多仓库文员个人年终总结的内容！希望此文可以对您有帮助！一年来，在主任和科长的带着下，在代理科全体同志的大力支持和帮助下，我严格要求自己，坚决政治信念，加强政治理论政策法规学习，不断寻找差距，完善自我。在严格遵守单位规章制度的同时，带着业务组努力开拓业务，不断创新工作方法，转变工作理念，认真履行岗位职责。截止至11月底，带着业务组开拓联络业务xxx家，重点跟踪xxx家，拜访客户xxx家次，签单xxx家，新增代理人数xxx人减员xxx人，新增收入xxx万元，现将一年来的工作总结如下：一、过去一年的工作一加强思想政治、政策业务学习，不断提升综合素质。作为一名中共党员，始终与党中央保持高度一致，积极主动参加厅机关和中心党支部各项政治学习，加强思想政治教育，积极响应深化开展创先争优活动号召，参观古田会议遗址，瞻仰红色根据地，撰写心得体会，制定争当优秀共产党员行动方案。积极参加中心倡导的“建立学习型组织的各项学习培训，践行科学开展观，加强反腐倡廉教育。在中心组织开展密集的员工素质提升培训的情况下，面对今年社保征收政策的宏大变化，我积极主动采取措施，抑制困难，加班加点，学习国办66号文、闽政办136号文，闽人社29号、163号、榕社保89号等省市有关劳动保障政策，通过不断学习努力提升自身综合素质。二积极协助科长工作，不断提升工作才能。协助科长制定全年科室工作方案，分解全年工作目的任务；统计每月业务收入、增减员数据，为科长及时准确把握科室经济收入和业务进展情况提供有力数据参考；协助科长筹备客户联谊座谈会、劳动保障政策讲座、组织科室政策学习和测验；协助科长撰写劳务派遣政策讲义，制定代理员工和派遣员工告知书，根据收费标准的变化制定三方协议；协助科长整理其他文字材料，为科室开展建言献策。三带着业务组开拓创新，努力完成目的任务。根据年初制定的业务指标规划和主攻方向，加大业务开拓力度，确保完成任务。一是建立业务分工机制。将各系统分块分类，每周重点开拓一个系统，每周召开一次业务分析会，总结进展和收获，协调进程。二是建立业务回头看制度。每周末对业务台账进展梳理挑选，抓重点、促成效，对重点客户、意向客户进展重点跟踪打破。三是建立业务、经办、后勤协作机制。四是创新业务拓展新形式。在原有 联络、上门拜访、 邮寄资料等方式上，逐步创新运用电子邮件、qq资料传送、客户联谊、培训讲座、网络博客等方式。五是创新业务代理范围。根据市场需求及同行业的开展趋势，讨论劳务派遣转外包、工资代发、劳动保障医生、招聘面试培训派遣一条龙效劳等业务形式。全年我个人联络新单2639家，上门拜访896家次，重点跟踪企业572家，签约新单位21家。四加强学习，不断创新工作方式方法。今年，业务人员减少，后备力量严重缺乏，面对顺丰速递、大地保险大幅减员年收入损失12万元，我不灰心，不气馁，在中心主任和科长带着下，积极面对，找出问题所在，与中心相关科室积极协调解决。面对电业局可能整体转走的情况，在科长的带着下三番五次上门，提供不同解决方案供对方选择，最终打动了对方，挽留住60万元的年收入。面对今年的代理效劳费收费标准由原来的30元/月降为20元/月，我们积极采取了效劳费高于20元的客户签订三方协议的方式，保住了70万元的年收入。根据市场的不断变化，不断创新工作思路，调整业务主攻方向。一是继续加大机关事业单位特别是市属、区属机关事业单位开拓；二是继续加大在闽中央属行业、部队等；三是向挪动、电信、联通等行业的下属效劳机构或者增值效劳商等单位浸透；四是探究开展招聘、报名、面试、考试与劳务派遣一站式效劳形式；五是把握海西经济区建立脉搏，及时向城市地铁、电动汽车充电站、省际动车、台湾金融保险机构等行业部门拓展业务；六是通过座谈会、劳动保障政策讲座等方式，加强与代理单位的沟通。二、工作经历总结一年来，在中心指导和科长的指导下，获得了一定成绩，使自身才能得到不断的锻炼和提升，现将获得的经历总结如下：一目的任务明确，责任分工明晰。年初将业务目的进展分解，找出业务增长点，将业务开展目的和任务分配到人，做到有的放矢。二与时俱进，及时调整市场方向。根据市场变化，下半年及时将业务重点方向调整到行业系统，在确保今年任务完成的情况下，为明年业务开展打下根底。三树立风险防范意识，确保业务平安运转。新签业务均进展风险评估，把风险降到最低，确保业务可以平稳安康开展。四贴近客户需求，创新效劳方式。客户的需求就是我们工作努力的方向，想客户所想，为客户打造量身定制效劳。三、存在的缺乏1、工作开展不够大胆。需要进一步解放思想，勇于尝试，创新工作思路，改进工作方式方法；2、对劳动保障政策知识掌握不够。需要一步加强学习，深化研究，争取政策知识与业务开展可以融会贯穿，互相促进；3、与科室同志交流不够。需要进一步加强与同志们的沟通、合作。四、明年工作思路一抓重点，促增长。抓住行业、系统等重点，打破重点大客户，力促中心经济增长。二信息化，广宣传。推进信息化建立，建立网站、客户效劳系统，提升形象。三专业化，完善效劳功能，提升效劳质量。加强业务后备队伍的培养，标准业务操作流程，提升业务队伍素质，使业务队伍更加专业化。总的来说，一年来，本人业务工作任务重，压力大，在中心主任和科长带着下，严格执行各项规章制度，较好地履行了岗位职责，完成了全年的工作任务。.cOM更多工作总结推荐招标代理个人年终总结招标代理个人总结篇一20xx年7月，我正式成为xx公司的职员。1年来，在xx公司指导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，较好地完成了自己的本职工作，在此对各位指导及各位同事表示衷心的感谢，感谢指导给我一个展示自己的时机。通过这段时间的工作与学习，在专业技能上、思想上都有了较大的改变，现将这半年的工作情况总结如下：一、用心做事，立足本职工作回忆在这半年里，我对招标代理工作也有了深化的认识，下面我根据实际工作情况介绍下半年来的工作：(一)从总体上说，工程数量和规模比去年有显著进步，在数字上已经表达了今年的工作任务和完成的工作量，在完成这些工程的同时，业务才能、效劳程度、认知才能、把握工程全过程的才能等方面有了显著的进步。(二)招标工程质量逐步进步。“我们的效劳可以让业主真正感到满意是招标代理工作的效劳宗旨，同时也是我们工作中追求的目的。为了实现这个目的，平时加强学习尤其是法律法规在工作中的运用，进步业务理论知识在实际工作中的运用，通过再学习、再认识、再理论这样一个过程来不断进步自身才能和程度。(三)对招标过程中遇到的问题进展阶段性的总结，不断完善工作。通过招标代理工作，认识到了一些重要的日常礼节，与业主、评委和投标人沟通时的态度等细节问题。(四)对招标资料的整理更加细致。每一份经手的材料记录以及电子文档、中标文件等资料都进展了归档整理、登记、统计，并用时进展交接，虽然工作比较琐碎，但可以锻炼自己的耐性及对工作的认真负责态度。同时也认识到：评标是学习的过程。各位专家博学多识，经历丰富，因此把每一次评标都当作是课堂，认真记录，把好的经历、好做法运用到新工作中。在新一年的工作中一定科学的编排方案、认真去施行，以饱满的热情迎接工程，做好新工程。二、齐心协力，共创辉煌工作体会一点亮热情，锻造自我。“不经历风雨，怎么见彩虹。不管工作中遇到什么样的困难都应积极主动去寻求解决之路，不让问题搁浅。方法总比困难多，动脑筋想方法，没什么解决不了的问题，只有不断战胜自我，超越自我，才能不愧于自己。二找好航标，定位人生。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。我们的人生之路都将历经坎坷不断前行，所以走好每一步都至关重要，每个人都应找好人生的航标，找到一条适宜自己的路来走，才能在风雨兼程的路上实现自己的价值，见到风雨之后的彩虹。我如今做的是招标代理工作，从这些年的工作理论中我悟出了很多，其实做什么工作不重要，重要的是要肯学肯干，给自己定好位，每一项工作都可以开掘自己的潜力，因为人的潜力是无尽的。以前我认为自己不能胜任这项工作，因为自己对建筑方面的知识一点不懂，但是自己偏偏却与招标代理工作结下了不解之缘。通过这几年的招标代理工作，我发现自己可以抑制这个障碍，招标工作没那么可怕，开场喜欢上了这项工作，逐渐找到了自己的方向。三注重细节，精益求精。每一项工作都是由无数个细节组成的，平时工作中我要求自己注重细节，精益求精，在做任何资料时都要用心。四团结协作，共创佳绩。一个人事业的成功不能分开团结协作，发扬团结协作精神，我们要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。在这样和谐的气氛里工作和学习，会更有利于每个人的身心安康，也更能让我们信心百倍地投入到工作中，通过团队作战，进步工作效率。三、正视缺乏，以期完美工作缺乏尽管我们在工作中兢兢业业，但完美离我们总有一步之遥，经过半年来的努力，使我更清醒地看到了自身存在的问题：(一)业务知识程度亟待进步。作为一名招标代理工作人员，应该既要深谙招标代理业务，更要有超前意识，认真学习尽快为今后的招标代理工作打好根底，要成为一名优秀的招标代理人员。(二)工作情绪波动大，有些懒散，工作作风不够扎实。这些思想情绪一度使自己的工作处于低迷状态，也制约了自身的开展。(三)沟通协调才能有待进步。在招标代理工作中更多用到的是人与人之间的沟通、交流，我认为做好招标代理的第一步就是学会与生疏人交往，增强自信才能，在以后的工作中我要多看些这方面书籍，进步自身的理解才能，以便于进步自己的协调沟通才能。(四)效劳技能和程度进步。把效劳当作一项“工程来做。在今年的招标工程中，看到指导加强与招标单位的沟通，替他们想问题及解决问题，共同制定招标方案，出主意、想方法，使招标工程顺利进展。这让我深深的感到招标前，提早进入角色是非常关键的。这不仅仅是优良的效劳态度、任劳任怨的工作作风，而是效劳意识和效劳技能相结合的特征。新的一年，我决心向专业知识靠拢，让效劳有一个质的升华。(五)工作中缺乏创新思维。真正的优秀职工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己渐渐转变，自我挖掘有利于工作开展的思路四、超越自己，梦想起飞工作打算总结过去是为了更好地面对将来。对今后的工作，我给自己提出如下打算：一加强业务知识学习，进步业务工作才能。二自我解压，调整心态，创新求变。三协调沟通才能，进步自身素质。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。在今后的工作中，我会更加努力学习业务知识，进步自己的工作技能，不辜负xx公司各指导的关心与帮助，以及各位同事的大力支持与帮助，加强学习，认真负责，承接更多的新工程，为xx公司的开展奉献自己的一份力量！为xx公司带来更多的利益！招标代理个人总结篇二转眼间20xx年已经过去了半年多，上半年中共计完成招标代理工程42个，其中政府采购工程18个，工程招标代理工程10个,自主招标工程6个，补档案工程10个，水利招标工程1个。工程可行性研究报告3个。上半年业务收入计39.8878万元。为了更有利的做好下半年的工作，现将上半年的工作总结如下。一、在莱芜战役纪念馆鲁中抗日纪念厅陈展布展工程代理过程中出现了投标单位投诉的现象，主要是针对开标程序、评标过程有疑问。排除外在的原因不说，自身上存在的问题的是开标过程组织不严谨，致使投标单位有机可乘。以后应做好：不能私下与投标单位接触，规定在开标室等候，需要沟通事项应该在开标室沟通，不能在监控区外和投标单位接触。二、和天下楼及部分车库施工招标工程代理过程中由于我单位资质等级不够，先后借用山东齐信招标及山东怡和泰山建立工程管理咨询资质。与怡和泰山单位人员接触过程中看到了我们与大单位的差距，主要是业务程度和管理制上。今后我们部室全体人员应加强业务知识与法律法规的学习，进步整体业务程度。三、莱芜市人民医院传染病医院外墙保温改造工程招标代理过程中，报名阶段与个别工程开标相冲突，没有安排人员留守办公室值班，致使报名单位无处报名，今后外出开标一定安排相关人员留守办公室值班。由于招标文件没有充分与委托单位沟通，致使委托方有不满情绪，今后与委托方就招标文件中详细细节均要沟通，比方：1、工程概况、工期、质量标准、标段划分；2、图纸是否提供；3、是否找公证；4、代理费用涉及的招标代理费、清单编制费、公证费由谁支付：5、评委人数委托方是否出评委：6、招标采购方式；7、开标地点；8、开标时参加人员招标人代表、监管人员；9、信息公揭露布平台；10、监理是否一起招标；11、资质要求；12、工程进度款拨付；13、本工程结算方式；14、资金来源；15、控制价：分项控制还是总价控制；16、有无暂列金额、暂估价、其他不可遇见的费用17、是否现场宣布评标结果等问题。四、山东财经大学莱芜校区临时设施、临时道路工程施工招标代理过程中，由于工程特殊业主时间要求紧迫，但是不理解招标办的工作程序及程序时间要求，而且我单位一开场介入的时候未和委托方说明，致使整个过程中委托方不理解我们的工作，不满意我们的时间安排。今后无论代理什么工程，先向委托方咨询采用什么采购方式，然后详细介绍某种方式的程序及时间节点问题。代理过程中虽然遇到了很多问题，但处理问题的过程中我们也学到了很多方法。经过磨练部室各人员，业务程度都有了很大的进步，特别是工程招标代理业务，李玲、亓娜程序操作纯熟程度进步很大，从一开场的不会容易犯错误，经过工程代理过程中学习和磨练，到后来受到招标办指导的认可，目前吕岳、李玲、亓娜业务上均能独挡一面，谭x20xx年上半年由于业务不熟，先让她做补档案工程，通过补档案理解整个招标工作的流程及所包含的资料文件，而后做了自主招标的工程，手把手的教，并多向同事请教，一个工程下来，掌握了工程的流程及工作要点，目前又做了政府采购的工程，下一步安排工程招标代理的工程，在工作中学习，用最短的时间熟悉各方面的业务。今后的工作中重点抓好以下几方面：一、强化工作程序时间节点安排。特别是招标公告、中标公式早上10:00前完成网上发布，否那么不算一个工作日。公开招标的工程发出澄清文件到开标一定满足15日，否那么要延期开标。二、不断学习相关法律法规知识，制定学习方案，不断加强理论知识的学习。20xx年12月31日财政部制定、发布执行了?政府采购竞争性磋商采购方式管理暂行方法?。如今已经开场应用到理论中，要带着部室全体人员认真学习方法文件，掌握关键，把文件精神应用到工作中。三、与部室人员做好思想沟通，及时理解部室人员思想情绪上的波动，多做沟通，不把情绪带到工作中。四、带头做好部室相关工作，努力完成20xx年的任务目的。招标代理个人总结篇三招标是一个复杂的系统工程。招标代理工作是一个联络沟通招标人、投标人、技术专家、招标监视管理部门各方的桥梁和纽带。自从事招标代理至今，结合自己的实际工作情况，回忆过去、体会工作中的细微点滴、发现自我工作中的缺乏、认真努力稳固学习、工作一系列流程和业务知识有了较大进步。整个招标代理工作的认识及感悟，知道了自己在工作中的缺乏及需要改进的地方；在招标代理工作中的学习和进步，证明了自己肯定了自己，并决心从事自己热爱的这份工作。我愿“超越自己，让梦想起飞，力争在以后的工作中，端正自己的工作态度，加强协调沟通才能，进步自身综合素质，增强业务知识程度，努力做好本职工作，与公司共同进步、共同开展！回首刚过去的三个月工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同繁忙的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅。几个月以来，在部门指导及各位同事的支持与帮助下，严格律己，认真做事，较好地完成了自己的本职工作，在此对各位指导及各位同事表示衷心的感谢，感谢公司给我一个展示自己的时机。通过这段时间的工作与学习，在专业技能上、思想上都有了较大的改变，现将近期的工作情况总结如下：回忆过去：这段时间里，我对招标代理工作也有了深化的认识，下面我根据实际工作情况介绍下这段时间的工作，今年以来我部门先后有五六个工程，我作为其中一员参与其中，在这个过程中我本着效劳业主的宗旨，向着我们工作中追求的目的努力做得更好，为了进步自己的业务才能、效劳程度、认知才能、对工程全过程的把握才能等方面，平时我加强学习尤其是法律法规在工作中的运用，进步业务理论知识在实际工作中的运用，通过再学习、再认识、再理论这样一个过程来不断进步自身才能和程度，这段时间有了显著进步。此外，我对招标过程中遇到的问题进展阶段性的总结，不断完善工作。通过实际工作，认识到了一些重要的日常礼节，与业主、评委和投标人沟通时的态度等细节问题，让我的效劳真正能得到认可满意。对招标资料的整理更加细致。每一份经手的材料记录以及电子文档、中标文件等资料都进展了归档整理、登记、统计，并用时进展交接，虽然工作比较琐碎，但可以锻炼自己的耐性及对工作的认真负责态度。同时也认识到：评标是学习的过程。各位专家博学多识，经历丰富，因此把每一次评标都当作是课堂，认真记录，把好的经历、好做法运用到新工作中。工作体会：点亮热情，锻造自我。“不经历风雨，怎么见彩虹。锻造自我是每个人必经的路，通过反思问题，我深化意识到一个人最难战胜的其实就是自己，我们的行动有时就在闪念之间，向左向右就在于心态，选择积极上进还是选择散漫停滞都在于自己。选择前者，必将朝气蓬勃、意气风发；选择后者，势必死气沉沉、意志薄弱。工作中缺乏热情，就会丧失斗志，人就没有动力前进，甚至与机遇擦肩而过，因为机遇只会留给有准备的人。总是有人在抱怨这抱怨那，又是待遇不好，又是工作难开展，说这些又能解决什么问题呢。“与其诅咒黑暗，不如点亮光明，我认为问心无愧，对得起自己的工作就行，不要去抱怨工作的艰辛，不管工作中遇到什么样的困难都应积极主动去寻求解决之路，不让问题搁浅。方法总比困难多，动脑筋想方法，没什么解决不了的问题，只有不断战胜自我，超越自我，才能不愧于自己。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。我们的人生之路都将历经坎坷不断前行，所以走好每一步都至关重要，每个人都应找好人生的航标，找到一条适宜自己的路来走，才能在风雨兼程的路上实现自己的价值，见到风雨之后的彩虹。我如今做的是招标代理工作，从这些年的工作理论中我悟出了很多，其实做什么工作不重要，重要的是要肯学肯干，给自己定好位，每一项工作都可以开掘自己的潜力，因为人的潜力是无尽的。以前我认为自己不能胜任这项工作，因为自己对建筑方面的知识不慎精通，但是自己偏偏却与招标代理工作结下了不解之缘。通过今年以来的招标代理工作，我发现自己可以抑制这个障碍，招标工作没那么可怕，开场喜欢上了这项工作，逐渐找到了自己的方向。也许我们不知道明天会发生什么，但是我清楚自己今天应该做什么。俗话说：细节决定成败。每一项工作都是由无数个细节组成的，也许有人说一两个细节没做好没什么大不了，甚至认为只求结果不求过程，但我认为从工作细节就能看出一个人的为人之道，严谨之人必定在细节上认真留心，大意之人可能在细节上予以漠视。平时工作中我要求自己注重细节，精益求精，在做任何资料时都要用心。一个人事业的成功不能分开团结协作；集体的成就也不能分开团结协作；个人愿望的实现更不能分开团结协作。只有发扬团结协作精神，在遇到困难的时候，共同想方法、出主意，凝聚集体的力量，才能凝聚更多智慧，积聚更多力量。其实，我们每个人在工作遇到困难或是内心彷徨、犹豫不决的时候，这时最需要的是什么？需要的是同事之间发自内心的鼓励和帮助，它可以使我们充分展示自我，可以使我们感受到团队的宏大力量。发扬团结协作精神，我们要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。在这样和谐的气氛里工作和学习，会更有利于每个人的身心安康，也更能让我们信心百倍地投入到工作中，通过团队作战，进步工作效率。“用心工作、低调做人，一直是我的座右铭。尽管我们在工作中兢兢业业，但完美离我们总有一步之遥，经过努力，工作没大的起色，也没大的失误，平庸的成绩使我更清醒地看到了自身存在的问题：(一)业务知识程度有待进步。作为一名招标代理工作人员，应该既要深谙招标代理业务，更要有超前意识，认真学习尽快为今后的招标代理工作打好根底，要成为一名优秀的招标代理人员。(二)工作情绪波动大，有些懒散，工作作风不够扎实。这些思想情绪一度使自己的工作处于低迷状态，也制约了自身的开展。(三)沟通协调才能有待进步。在招标代理工作中更多用到的是人与人之间的沟通、交流，我认为做好招标代理的第一步就是学会与生疏人交往，增强自信才能，在这方面我做的不够好，在以后的工作中我要多看些这方面书籍，进步自身的理解才能，以便于进步自己的协调沟通才能。(四)把效劳当作一项“工程来做。在今年的招标工程中，看到身边教师前辈与招标单位的沟通，要多听多考虑，使自己深深的感到标前提早进入角色是非常关键的。优良的效劳态度、任劳任怨的工作作风，是效劳意识和效劳技能相结合的特征。今后工作我决心向专业知识靠拢，让效劳有一个质的升华。(五)工作中缺乏创新思维。不管是日常生活中还是工作中，都需要互相协助，互相帮助，只有这样才能更好的干好工作，充分发挥每个人的潜力。部门指导和同事都很热心的给予了我工作上的理解和帮助，从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我进步了对工作的慎重态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的根底上，这样便会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀职工，真正的优秀职工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己渐渐转变，自我挖掘有利于工作开展的思路心态决定工作的好坏，所以在工作中要不断自我调适，把控积极乐观情绪的方向，时刻以饱满的热情迎接每天的工作和挑战。岁月无声，步履永久。今年以来，短短的招标代理工作中，我学到了很多知识和技巧，也从中领悟到了许多道理，也认识到了自己的位臵。在知识经济迅猛开展的今天，我们唯有不断学习理论、政策和各种业务知识，不断更新知识构造，才能与时俱进，跟上时代的步伐。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。在今后的工作中，我会更加努力学习业务知识，进步自己的工作技能，不辜负指导的关心与帮助，以及各位同事的大力支持与帮助，加强学习，认真负责，努力打破承接的新的工程，为公司的开展奉献自己的一份力量！为公司带来更多的利益！最后祝愿公司的明天更加美妙！2021银行个人年终总结XX年即将过去，回首过去，我圆满的完成了本职工作和指导安排的各项任务，如今一年来的工作和思想总结如下：一、思想上：我一贯热爱社会主义祖国，拥护中国共h产j党的指导，坚持四项根本原那么，遵纪守法，为人正直。二、工作上，我忠于职守，尽力而为的，指导和同事们也给了我很大的帮助和鼓励，在大家的共同努力下，客户们都认为xxx分理处的效劳比其他银行的好，都愿意来这里开立账户和办理业务，去年开立的会计账户有200多个，会计业务笔数去年更是从年初的日均xxx多笔上升到xxx多笔，人均笔数列居全行榜首，每天的繁忙可想而知，银行属于效劳行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“三声效劳、“站立效劳和“微笑效劳，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。回忆检查自身存在的问题，我认为：一、是学习不够。当前，以信息技术为根底的新经济蓬勃开展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论根底、专业知识、文化程度、工作方法等不能适应新的要求。二、是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对以上问题，今后的努力方向是：一、是加强理论学习，进一步进步自身素质。对前台金融业务的熟悉，不能取代对进步个人素养更高层次的追求，必须通过对邓小平理论、市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相关政策的学习，增强分析问题、解决问题的才能，二、是增强大局观念，转变工作作风，努力抑制自己的消极情绪，进步工作质量和效率，积极配合指导同事们把工作做得更好。银行监视个人年终总结XX年全年，我无论是在思想上还是在日常工作中都积累了丰富的工作经历，当然这也为以后的工作理清思路、加快开展提供了捷径。事后监视中心正式成立的几个月中，我们成功的适应了事后监视系统上线以后第一年的过渡期，使我获得了长足的进步，同时也有诸多工作经历需要总结。一、事后监视工作中对监视员的业务素质要求很高，需要掌握非常全面的业务内容，这样才可以认真审核每一笔业务。因此，强化业务学习，进步自身综合素质，适应新形势的需要，这就要求我们认真学习省联社下发的?会计根底工作标准?以及其他会计法规法那么，由理论指导理论，再从理论中总结经历，进一步指导下一步的工作，而这单靠个人的力量是不行的，指导也给予了我很大的帮助，不断在业务上对我进展指导，而且还在思想上帮助我树立学习和工作的信心。开展“大学习大练兵活动。按照培养造就一支一专多能复合型人才队伍的要求，本着应知应会和缺什么补什么的原那么，进展全面学习，全方位进步自己的综合素质。学习内容主要包括：储蓄、会计、出纳、信贷、平安保卫等根本专业知识和技能；各专业核算、管理等方面的规定制度；学习各专业业务操作流程；学习金融法律法规；学习上机操作技能，二、重点监视特殊业务，作为一名事后监视人员，认真监视基层网点的每一笔业务是非常必要的，也是我的职责所在，XX年第四季度围绕省联社及银监局风险排查方案等上级精神，我们主要是在重要空白凭证管理、大额受权、抹账、挂失、联行等特殊业务上加大监视力度，将风险隐患控制在最低。经过我们事后监视人员近几个月的努力，基层网点的账务质量有了相当明显的改善，而我们的工作思路也越来越明晰、明确，那就是紧紧围绕省联社下达的各项文件精神，以?会计根底工作标准?为中心，认真按照联社指导提出的要求，踏踏实实的做好本职工作。三、加大制度建立完善力度，全面标准操作规程。强化执行，完善各项制度，根据省联社的各项管理制度，今年我们及时修订并印发了适应新体制要求的各项会计出纳实行细那么管，对去年来制定的相关方法和细那么进展了修订，使制度的指导性和实用性大大增强。随着信誉社的不断开展和完善，也要求我们作为一名普通员工也要适应环境的变化，要学习新的知识，掌握新的技巧，进步自己的才能，把自己培养成为一个业务全面的优秀信合员工，也让自己的职业生涯没有遗憾。当然，在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺，今后我将一如既往地做好本职工作，时刻以企业文化的理念完善自我，在指导和同事们的关心、指导和帮助中进步自己、更加严格要求自己，为信合事业的开展尽绵薄之力。本年银行个人年终总结一年来，本人在支行党组的指导下，按照党员指导干部的标准严格要求自己，坚决政治信念，加强政治理论、法律法规、金融知识学习，转变工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动理论“三个代表。一、在德的方面：继续深化学习、贯彻落实“三个代表重要思想，保持共产党员的先进性，树立科学的开展观和正确的政绩纲，法纪、政纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重一把手，团结指导班子成员和广阔干部职工，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原那么，求精务实，开拓进取，实在履行岗位职责，坚持依法行政，认真负责分管和协管工作，大力支持一把手的工作，促进支行三个文明建立的顺利开展。二、在能的方面：熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规，能较好地结合实际情况加以贯彻执行；较好地协调各方面的关系，充分调发开工的工作积极性，共同完成复杂的工作任务；有较强的文字表达才能，写作程度较高，口头表达才能较强；文化知识程度较高，专业理论程度较强，具有本职工作所需的根本技能；能通过调研发现问题，总结经历，提出建议，具有独立处理和解决问题的才能；工作经历较丰富，知识面较宽。一年来，本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行情况分析会，协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上，分别组织学习有关金融方针政策，把“一个规定两个方法、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门，并通报相关的工作情况，分析存在问题，提出改进意见，较好地发挥了基层人民银行的货币政策传导作用和窗口指导作用。XX年初，本人组织支行中层干部学习“四法，并进展考试。通过组织学习和考试，进步了中层干部金融法律法规程度和依法行政的才能。根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级行的要求，一年来，本人先后组织开展现金管理情况检查，?信贷登记咨询系统管理方法?执行情况检查，?假币收缴、鉴定管理方法?执行情况检查，并协调中心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸公司开展出口收汇核销检查。通过检查，及时发现和纠正了有关问题，促进了辖区金融机构和外贸公司依法依规经营和管理，较好地协调了各有关方面的关系。本人具有较强的指导、管理、协调才能。在指导工作中，总是先认真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面的意见，集思广益，把文件精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作的主动权。在管理工作中，坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议，听取上月工作情况汇报，研究当月工作安排方案；坚持每月对营业室、外管股进展一次内控制度执行情况检查，加强管理，催促内控制度的落实。在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务。本人注重理论联络实际，加强调查研究。一年来，下基层50屡次，30多天。在调查研究的根底上，解决了许多日常工作中的问题，同时，撰写了多篇理论研究和调查研究文章。其中：?以科学开展观指导金融工作?一文，分析了惠东历史上曾经出现的违犯科学开展观盲目搞开发区给经济、金融造成严重损失的问题，阐述了“明确金融限制开展的领域和支持开展的重点，科学把握信贷投放力度，实现信贷投放平稳较快增长，人民银行要搞好金融效劳的观点。?坚持用好的作用选人，选作风好的人?一文，分析了近几年来，党和国家惩治腐败的数据和腐败分子从量变到质变的过程，得出了选人用人的问题至关紧要的结论。明确指出：“首先，在选人时要有好的作风。一是要坚持任人唯贤；二是要坚持走群众道路；三是要坚持党委集体讨论。第二，要选作风好的人。一是要坚持以德量人；二是要坚持以能用人；三是要坚持以勤识人；四是要坚持以绩取人；五是要坚持以廉择人的观点。?关于当前外汇管理政策的假设干考虑?一文，从基层外汇管理工作的实际出发，对当前外汇管理政策涉及的五个方面的问题进展认真的考虑，并提出了改进外汇管理的有关建议。?关于促进县域经济与金融协调开展的考虑?一文，分析了惠东经济与金融开展不协调的表现及其原因，提出了促进县域经济与金融协调开展的六点建议。三、在勤的方面：本人事业心、责任心强，发奋进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。一年来，本人根本无休工龄假，节假日较常值班和加班，坚持每个月底参加营业室的加班，协调有关工作，审核有关报表。由于本人工作较忙，因此屡次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的时机。四、在绩的方面：本人工作思路明晰，方案性、前瞻性、前导性强；开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和指导交办的其他工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提早完成指导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。在外汇管理方面，XX年上半年，本人在调查研究的根底上，分析了我县外贸公司增加较多，领用出口收汇核销单大幅度增长，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在一定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防范出口收汇核销风险的意见，获得局务会的采纳。随即，本人制定了?关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定?，采取区别对待、分类管理、有保有压的措施，加强核销单管理。并组织开展对部分外贸企业外汇需求情况的问卷调查，制定了?关于进一步支持*外贸出口的指导意见?，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指导意见。此外，还组织对部分私营企业运作情况的调查，分析其运作存在的问题，提出了加强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，促进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性循环。在支行制定中层干部选拔任用方案的过程中，本人提出要坚持公开、平等、竞争、择优的原那么，坚持用好的作风选人，选作风好的人，主张选拔任用中层干部的方式要由“相马改为“赛马，让人才的本领得以施展，在年龄的条件上不宜定得过低。本人的主张最终被支行党组采纳。五、在廉的方面：1严格执行和维护党的“四大纪律八项要求，自觉遵守?廉洁从政准那么?，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。增强承受监视的意识，主动承受党组织、党员和群众的监视。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权利，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不承受任何影响公正执行公务的利益；管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利；公正正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰辛奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为民，不弄虚作假、与民争利。2在干部选拔任用工作中，认真贯彻落实?党政指导干部选拔任用工作条例?和?行员管理暂行方法?的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原那么，推动支行用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。3严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作那么，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行支行各项规章制度，树立爱行如家、爱岗敬业的良好风气。4亲密联络群众，努力实现、维护、开展人民群众的根本利益。本人结实树立正确的权利观、地位观、利益观，树立为人民效劳的思想，把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为群众办实事、办好事。5按规定执行个人重大事项报告制度、个人收入申报制度。总的来说，一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚决执行党和国家的金融方针政策，严格执行支行的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了指导管理和组织协调才能，充分调动广阔员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。年银行个人年终总结一年来，本人在支行党组的指导下，按照党员指导干部的标准严格要求自己，坚决政治信念，加强政治理论、法律法规、金融知识学习，转变工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动理论“三个代表。一、在德的方面：继续深化学习、贯彻落实“三个代表重要思想，保持共产党员的先进性，树立科学的开展观和正确的政绩纲，法纪、政纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重一把手，团结指导班子成员和广阔干部职工，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原那么，求精务实，开拓进取，实在履行岗位职责，坚持依法行政，认真负责分管和协管工作，大力支持一把手的工作，促进支行三个文明建立的顺利开展。二、在能的方面：熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规，能较好地结合实际情况加以贯彻执行；较好地协调各方面的关系，充分调发开工的工作积极性，共同完成复杂的工作任务；有较强的文字表达才能，写作程度较高，口头表达才能较强；文化知识程度较高，专业理论程度较强，具有本职工作所需的根本技能；能通过调研发现问题，总结经历，提出建议，具有独立处理和解决问题的才能；工作经历较丰富，知识面较宽。一年来，本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行情况分析会，协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上，分别组织学习有关金融方针政策，把“一个规定两个方法、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门，并通报相关的工作情况，分析存在问题，提出改进意见，较好地发挥了基层人民银行的货币政策传导作用和窗口指导作用。xx年初，本人组织支行中层干部学习“四法，并进展考试。通过组织学习和考试，进步了中层干部金融法律法规程度和依法行政的才能。根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级行的要求，一年来，本人先后组织开展现金管理情况检查，?信贷登记咨询系统管理方法?执行情况检查，?假币收缴、鉴定管理方法?执行情况检查，并协调中心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸公司开展出口收汇核销检查。通过检查，及时发现和纠正了有关问题，促进了辖区金融机构和外贸公司依法依规经营和管理，较好地协调了各有关方面的关系。本人具有较强的指导、管理、协调才能。在指导工作中，总是先认真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面的意见，集思广益，把文件精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作的主动权。在管理工作中，坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议，听取上月工作情况汇报，研究当月工作安排方案；坚持每月对营业室、外管股进展一次内控制度执行情况检查，加强管理，催促内控制度的落实。在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务。本人注重理论联络实际，加强调查研究。一年来，下基层50屡次，30多天。在调查研究的根底上，解决了许多日常工作中的问题，同时，撰写了多篇理论研究和调查研究文章。其中：?以科学开展观指导金融工作?一文，分析了惠东历史上曾经出现的违犯科学开展观盲目搞开发区给经济、金融造成严重损失的问题，阐述了“明确金融限制开展的领域和支持开展的重点，科学把握信贷投放力度，实现信贷投放平稳较快增长，人民银行要搞好金融效劳的观点。?坚持用好的作用选人，选作风好的人?一文，分析了近几年来，党和国家惩治腐败的数据和腐败分子从量变到质变的过程，得出了选人用人的问题至关紧要的结论。明确指出：“首先，在选人时要有好的作风。一是要坚持任人唯贤；二是要坚持走群众道路；三是要坚持党委集体讨论。第二，要选作风好的人。一是要坚持以德量人；二是要坚持以能用人；三是要坚持以勤识人；四是要坚持以绩取人；五是要坚持以廉择人的观点。?关于当前外汇管理政策的假设干考虑?一文，从基层外汇管理工作的实际出发，对当前外汇管理政策涉及的五个方面的问题进展认真的考虑，并提出了改进外汇管理的有关建议。?关于促进县域经济与金融协调开展的考虑?一文，分析了惠东经济与金融开展不协调的表现及其原因，提出了促进县域经济与金融协调开展的六点建议。三、在勤的方面：本人事业心、责任心强，发奋进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。一年来，本人根本无休工龄假，节假日较常值班和加班，坚持每个月底参加营业室的加班，协调有关工作，审核有关报表。由于本人工作较忙，因此屡次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的时机。银行统计个人年终总结导读：节前节后是大量的现金投放与回笼，春节前为满足客户对现金的需要。以下是由J.L为您整理推荐的银行统计个人年终总结范文，欢迎参考阅读。篇一：银行统计个人年终总结范文银行工会在市联社、行党委和区总工会的正确指导下，在行指导班子大力支持和全体员工的努力下，认真贯彻“三个代表重要思想，以效劳经营工作为出发点，以开展社会主义劳动者竞赛为切入点，以稳定职工队伍、维护职工利益为着眼点，突出工作创新，制度创新和活动创新，全面完成“四好工作目的。获得了较好效果。被*区总工会评为“模范职工之家。工会组织稳固开展建立好。20xx年，为进一步稳固基层信誉社工会组织，合作银行工会加强支会内部的组织建立，着力抓好支会主席换届工作，依托行党政班子的支持，下大力气做好职工参政、议政工作，做好临时工入会工作，实如今岗员工全部入会。区行工会始终以“三个代表重要思想为指导，大力加强工会建立，全面推动农村合作金融事业的改革与开展。着力实现、维护、开展全行工会会员的利益，工会是党指导下的工人阶级群众组织，维护职工合法权益，是工会神圣的职责。*农业合作银行工会作为联络区行党委和职工群众的桥梁和纽带。银行统计工作总结工作总结。在履行维护职能方面发挥着重要作用。当前，在新一轮的农村金融改革当中，各信誉社、营业部部分员工在某种程度上存有消极情绪，合作行工会针对这一情况，积极参与协助区行党委和行政部门做好职工的政治思想和维权工作，工会主席亲自到各单位找职工谈话，从而保证了合作银行业务经营的顺利进展，保持了职工队伍的稳定;在工会自身建立方面，合作行工会结合当前改革中出现的新问题、新特点。实在加强了工会自身建立。为实在抓好这项工作，区行工会主席深化基层，研究讨论职代会作用。要求各信誉社、营业部重大事项必须经职工代表大会研究决定。充分发挥了职工代表大会作用，使工会工作参与到信誉社的民主决策、民主管理、民主监视之中，在合作行指导班子的大力支持下，我行工会要求但凡重大事项必须征求职工意见，特别是信贷审批、大额财务支出、抵债资产接收处置等问题，涉及到职工切身利益的重要决定都要通过职代会和职工大会审议通过。这些措施使我行职工的“主人翁意识和民主意识得到了进一步加强。工会会员队伍素质强化好。20xx年，区行工会积极参与人事培训工作，开展各专业培训班，对部分业务骨干及优秀职工代表，定期进展辅导培训;同时组织了工会财务人员进展业务培训，进步工会管理程度。举办了信贷、财务、平安保卫、存款及档案管理培训班。参加培训到达120多人次，从而进步了信誉社员工的素质，为全面推动业务开展提供了有力的人才保障。围绕经营工作竞赛活动开展好。20xx年，区行工会围绕经营管理工作，积极组织职工大力开展社会主义劳动竞赛活动，加强妇女工作力度，完善女工委工作，结合女工的特点开展“巾帼营销先进人物评选活动，对全行营销工作做出奉献的女工给予支持和奖励。同时继续开展效劳明星评选活动，收息能手和吸储状元评选活动和组织存款劳动竞赛活动，进一步调动广阔职工的积极性和创造性，促进全行各项业务的持续、安康、快速开展。今年以来，*合作银行工会根据市、区两级工会工作的指导思想，不断完善工会自身建立，坚持“发扬好传统、创造新经历的工作原那么。紧紧围绕全行经营目的和改革重点，大力开展劳动竞赛，使职工的工作热情和聪明才智得到了充分发挥，为实现全行增盈目的和推动农村金融事业开展做出了奉献。一是*合作银行工会继续开展了“双先竞赛，配合专业部门开展了信贷、存款等竞赛活动。先后发放竞赛奖金12021元，充分发挥了竞赛奖金的杠杆作用，使我行的各项业务实现了齐头并进，协调开展。工会结合区行业务经营难点，促进经济效益进步，与方案信贷科结合开展了“收息能手和“收息状元评选活动，收到了较好的效果。工会根据参赛单位各项收息增加额和收息率比评出先进信贷员和先进信贷主任，并给予奖金进展物质奖励和发给荣誉证书进展精神鼓励，此举充分调动了广阔干部职工的积极性，全行信贷员深化企业、农户，采取现场办公，上门收息。做到大额不漏，小额勤收。内外结合，上下联动，确保贷款本息应收尽收;并通过进一步完善贷款利息清收责任制，全面实行工效挂钩，加大考核力度。全面开展了一场户户见面、户户见钱的全方位利息清收攻坚战。使全行实收利息实现了大幅增长。截止12月31日，全行实收利息余额*万元，区行工会全年评出了收息状元和收息能手5人;20xx年，工会继续开展了“吸储能手“吸储状元和“效劳明星评选活动。全年评出“效劳明星6名，“吸储状元和“吸储能手各1名，工会拿出资金，加大奖励力度，对全行组织存款工作和效劳工作做出突出奉献的个人给予奖励。同时区行工作继续开展了存款工作劳动竞赛，通过这3项劳动竞赛，进一步了加强柜台效劳，在全行范围内迅速掀起规明用语、进步效劳程度的热潮;为使全行的效劳质量和效劳程度得到进步。做到了工会工作即支持了行政工作，解决了业务难题，又维护了全行的整体利益，表达了工会组织的优越性。二是以业务创新工作为载体，全面开展征收合理化建议和出点子、献计策活动。区行工会结合*农业合作银行实际，组织开展了创新群众性合理化建议活动，发动全体员工提建议、献良策，全面推动我行管理制度创新、业务技术创新，使职工能以主人翁姿态关心信合事业，保护信合事业。全行今年评出“最正确合理化建议7条，并对建议者给予了物质奖励。在全行职工的共同参与下，针对职工关心的民主管理、生活福利和防腐倡廉等方面提出了大量的珍贵意见和建议，合作行做到了及时采纳、部署落实。三是以全行职工运动会为平台，全力打造信合企业文化，努力进步全行员工凝聚力和向心力。20xx年9月18日，*农业合作银行工会组织召开了*合作银行第五届田径运动会，本届运动会是我行又一次成功的体育盛会。全体员工欢聚竞技场，不仅锻炼了身体，而且增进了彼此之间交流，加深了彼此之间感情，磨练了意志。无论是精彩壮观的开幕式，还是运发动的顽强拼搏，各单位的组织有序，充分表达了我行员工团结奋进、精诚协作、勇于创新、勇攀顶峰的精神风貌。这次盛会充分展示了全行良好的运动程度和高尚的体育道德，同时也增强了员工的凝聚力、向心力，展示了集体的力量、团结的力量、拼搏的力量。通过举办运动会，到达了聚拢了人心、提升了人气的目的;四是区行工会继续在全行开展了“创立文明优质效劳活动，把文明用语、环境建立、工作效率等方面作为考评的主要内容，工会和存款科采取了明查暗访等手段，对全区网点进展了突击检查，对不符合要求的网点提出了整改意见，对资格不够的收回了奖牌，这项活动的开展使一线员工进步了效劳程度和工作效率，改善了所容所貌，树立了*合作行全新的形象。转变工作作风，职工困难解决好