学区中长期发展规划

胡家庙学区中长期发展规划 为切实加快学区的发展，深化课程改革，不断提高教育教学质量，推进素质教育，促进学生健康成长，特制定适合学区发展需要的中长期规划，以指导学校工作。一、办学思想：坚持社会主义办学方向，认真贯彻党的教育方针，切实落实基础教育课程改革纲要，以推进素质教育为中心，实施以人为本，管理兴校，科研兴校，育人成才的发展思路，坚持以思想道德和行为习惯教育为首，以培养学生懂感恩、会学习为重点，以提高育人质量为根本，以落实素质教育为目标，狠抓师德建设和学校文化建设，努力营造有利于学生成长的育人环境。坚持用邓小平教育理论和三个代表重要思想武装教师，注重用现代教育理论、新一轮课程改革理念及其现代教育信息技术武装教师，促进教师的专业化成长。不断改善办学条件、加强校园文化建设，创建学校文明，优化育人环境，创建平安校园，培养“自主、合作、探究、实践”的学习思想，造就“会学、会做、会创新”的一代新人。让师生在共同的创造性教育教学活动中得到主动和谐发展。二、工作目标：总体目标：深入贯彻党的教育方针，五年内实现县中心校和井村两所学校一流的管理水平、一流的师资队伍、一流的教学设备、一流的教育质量，努力把学校办成学生喜欢、家长满意、领导放心、社会认可的特色学校。近期目标（2012年2013年）：规范学校管理，实施以人为本、科研兴校发展思路，优化校园环境，提升学校文化品位，提高师资水平，培养一支有一定科研能力的教师队伍。1、适龄儿童入学提前到6周岁，入学率达100%。2、确保学生无流失，巩固率达100%。3、强化培优辅差工作，及格率达100%，优秀率达40%以上。4、办好学前班，强化建设与管理。5、幼儿入园率达90%以上。6、按照中共中央颁布的关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见，加强学生行为习惯养成教育的培养，以开展丰富多彩的活动为载体，通过“家庭、学校、社会”三结合教育，使学生行为习惯合格率达90%。7、加强心理健康教育，注重学生的身心健康，定期对学生进行心理健康辅导和监测，使不良心理矫正率达90%。8、开展文明班、文明学生评选活动。文明学生达70%以上，文明学生标兵达10%以上。9、认真研究各种体育卫生教育活动，提高学生身心素质和健康水平。10、根据学生的爱好和特长，开展丰富多彩的艺术教育活动。11、加大音、体、美器材配备力度，达到上级规定的标准。12、全体教师学历合格率达100%，胜任教师达100%。13、认真实施教育局的“名师工程”，开展“名师”评选活动，使各极骨干教师、教学新秀、等占专任教师的比例达20%以上。14、加强师德建设，开展师德标兵，模范班主任评选活动，师德合格达100%，标兵25人，师德先进和模范班主任达30%以上。15、加强计算机培训，定期考试，初级水平达80%，中级水平达10%以上。16、培养特长学生，特长生达20%以上。17、加强校园文化建设，提升校园文化的品位。18、本科学历达到10%，大专学历教师达70%；中期目标（2013年2016年）不断完善现代化教育设施，建设一支有一定教学风格和科研水平的优秀教师队伍，培养出在本县有声誉的骨干教师、学科带头人，成为有一定特色的小学。师资水平，大专学历教师达100%，教育教学质量稳居全县前列。1、加大校园美化、绿化、硬化的力度，校园全部绿化、硬化，同时硬化标准的篮球场地和环形跑道。2、加强校园网建设，建成校园网。力争设微机室。3、加强学校的建设与管理，使学校逐年进入全县同类学校优秀的行列。4、加大投入，改善办公条件，2014年完成教师办公信息化。5、加强心理健康教育，注重学生的身心健康，定期对学生进行心理健康辅导和监测，使不良心理矫正率达98%。6、开展文明班、文明学生评选活动。文明学生达90%以上，文明学生标兵达20%以上。7、认真实施教育局的“名师工程”，开展“名师”评选活动，使各极骨干教师、教学新秀、教学标兵等占专任教师的比例达30%以上。8、加强计算机培训，初级水平达90%，中级水平达20%以上。9、培养特长学生，特长生达30%以上。长期目标（2014年 ）：建设一支研究性教师队伍，学校承担1项国家级研究课题，每位教师至少具有一项专业特长，学校综合实力和影响力稳步提升，稳保全县一流行列地位。把学校办成科研水平高、教学手段先进、办学特色明显，成为全县的示范性学校。1、按照中共中央颁布的关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见，加强学生行为习惯养成教育的培养，以开展丰富多彩的活动为载体，通过“家庭、学校、社会”三结合教育，使学生行为习惯合格率达100%。2、加强心理健康教育，注重学生的身心健康，定期对学生进行心理健康辅导和监测，使不良心理矫正率达100%。3、开展文明班、文明学生评选活动。文明学生达95%以上，文明学生标兵达30%以上。4、认真实施教育局的“名师工程”，开展“名师”评选活动，使各极骨干教师、教学新秀、教学标兵等占专任教师的比例达50%以上。5、加强计算机培训，定期考试，初级水平达100%，中级水平达40%以上。6、培养特长学生，特长生达50%以上。三、工作措施：1、全面贯彻教育方针，全面提高学生素质，实现办优质教育的目标。本着“一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生”开展好各项教育教学工作。2、深化校内管理体制改革，强化激励机制建设。进一步完善评价机制，做到工作上公正、公开，从而调动全体教师的工作积极性和工作热情。3、深化课堂教学改革，提高教育教学质量。4、开展师生读书工程。5、加强特色校建设，按照特色校建设方案开展好各项活动，要不断完善创建思路。6、认真开展教育科研，走科研兴校，科研兴师之路。7、完善评价体系，发挥评价的导向和激励作用。认真实施“四项”评价，完善评价体系，通过评价充分调动全体教师的工作积极性，通过评价促动学生发展。8、强化校园文化建设，形成良好校风。加强校园文化建设，注重实施的过程管理，尽快提升校园文化的品位。9、加强教育，增强教育书人、爱岗敬业精神。（1）切实加强教师政治思想工作，坚持政治学习制度，及时有效地组织教师学习党的路线、方针、政策，不断提高教师的政治觉悟和依法执教的意识和能力。（2）切实加强教师的爱岗敬业、教书育人的思想教育。切实规范教师的教育思想、教育教学行为，提高教师自觉履行职业道德、为人师表、以身立教的自觉性。10、加强学生的思想道德与养成教育。认真学习、宣传、贯彻中共中央国务院关于进一步加强与改进未成年人思想道德建设的若干意见，新的中小学生守则、小学生行为规范，以开展多种形式活动，进一步加强学生的思想道德教育、行为规范的养成教育、“五爱教育”，以“八荣八耻”为指导，在学生中扎实开展社会主义荣辱观教育活动，牢固树立社会主义荣辱观。11、加强对新一轮课程改革的管理与指导。12、继续完善学校内部设施建立。四、强化保障措施。1、强化依法保障。全面落实教育法、义务教育法和教师法等教育法规，结合我校实际制定各方面的工作制度，使工作管理制度化。2、强化投入保障。节省学校开支，并多方筹措资金，合理运用，要把有效资金投入到学校建设当中和学校发展之中。3、明确管理机制。加大对学校规范管理的力度，向管理要效益，向管理要质量。4、强化评价手段。进一步完善学校、教师、学生的评价机制，建立评价主体多元化，评价方法多样化，并通过评价促进学校、教师、学生的全面发展。中 长 期 发 展 规 划 胡家庙学区