出差下乡制度

机关工作人员出差下乡制度 作者：办公室 来源：办公室 发表时间：2010-3-11 9:05:06一、机关工作人员在出差、下乡时要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，树立良好的形象， 维护机关声誉。二、以股、室设立下乡出差登记簿，由股、室责成专人负责登记工作。三、严格审核、审批手续。各股室人员在本县内下乡出差须由股室负责人批准并报办公 室登记；跨县出差由分管局长批准，并报办公室登记，可兼办的事项由办公室统筹安排。四、出差、下乡人员归来后，要及时登记并交付登记人员有关报销凭据。五、严格报销程序。 及时清理有关报销手续。出差、下乡的有关报销手续由登记人员交报股室负责人审核， 以月以股室汇总。在次月 5日前交出纳室，由出纳统一汇总，跨县出差的由出纳员与办公室核实后，经分管财务的局长签批报帐，无特殊情况，过时不予承认。六、坚决杜绝借出差、下乡的机会搞私货公报，冒领补助等不良现象保山市国土资源局隆阳分局因公出差下乡制度一、因公出差到隆阳区以外，必须报经局长批准；下乡到本辖 区各乡镇（街道办事处）开展工作，必须报经分管局领导批准，同时报告局办公 室备查。二、下乡开展工作必须事先制定下乡地点、工作计划，内容和 完成时限，按时完成下乡开展的工作，并将完成情况及时向有关领导汇报， 超过 批准下乡时间和地点范围者，不得报销差旅费。三、因公出差和下乡结束后，及时填写出差下乡批准书和出差 旅费报告表，实事求是地填写出差时间、地点和相关内容，交财务室审核，经局 长签字方可报销差旅费，严禁弄虚作假和虚报冒领差旅费。四、因工作需要，由局领导安排节假日加班的工作人员可享受 加班补贴，由加班人员填写加班批准书，经所在股室负责人审核，报经分管领导 同意，局长批准后方可报销加班补贴；个人自行加班的，属本职工作范畴，不得 报销加班补贴；法定四大节日假期值班，按有关规定享受值班补贴。职工下乡、出差补助管理办法一、职工因公下乡，必须经局机关主要领导或主管领导同意后，向办公室打招呼，一般情况下不安排车辆，每人每天发给误餐补助15元，不报销往返车费，在县城或水洛镇不补。二、职工因公出差（出县境），报销住宿费、交通费，不报销伙食费，每人每天发给伙食补助30元。三、因公外出期间，住宿费标准每床位科级干部不高于60元，一般干部不高于 40元，在省城住宿不得高于以上标准的 30%。四、外出期间，因工作需要接待客人，必须向主要领导请示同意，并确定接待标准，不得擅 自超标准搞接待。五、本制度领导班子成员要带头执行，职工要自觉执行理制度1范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。2规范性引用中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3定义、符号、缩略语4职责4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。4.5 合同管理部门履行以下职责:4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量;，检查合同的履行情况;4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保）4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用；4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理；4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作；4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作，4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责：4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案；4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作；4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责