营造和谐的师生关系同学关系心理健康教育第9课课件

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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,#,预习导学:本课的主题是“营造和谐的师生关系、同学关系,共有2个大问题。第一个大问题,积极面对老师的批评,从了解师生间矛盾和冲突的原因入手,学习怎样积极面对老师的批评。第二个大问题,面对同学间的冲突,从同学间产生冲突的原因入手,学习解决冲突的方法。,班级中的我,营造和谐的师生关系、同学关系,教学目标,:,1,、了解师生间矛盾和冲突的原因,学会积极面对老师的批评,化委屈为动力。,2,、了解同学间产生冲突的原因,学会换位思考,解决冲突,实现双赢。,眉开眼笑喜,怒发冲冠怒,愁眉苦脸哀,笑逐颜开乐,快乐游戏,游戏规那么:每组表演一个,一人表演,一人根据表演猜有关表情的成语,表演者不能讲出要猜的成语的有关字或读音,只能用表情或姿势来表现,成功者奖2分。,表演大比拼,如何面对老师的批评,情景再现,老师正讲到尽兴处,突然发现某同学正悄悄地玩 ,老师非常生气,走过去要收他的 ,某同学反响敏捷,紧紧抓住自己的 和老师撕扯了起来。老师训斥他,他不服,当场与老师顶嘴,甚至还与老师动起手来。,讨论,如何面对老师的批评?,1忍吧,最起码也要给老师面子,大不了下课到办公室跟他说清了,2人无完人,也许老师的批评是因为一些小误会,老师管我们是对的啊,反正老师是不会害我们的。,3如果不是你的错,你就得主动找老师谈谈。同学们受了批评后不要垂头丧气,自暴自弃。,4自己做错了就要成认,但自己是对的就要坚持。老师也不一定就对的。,5先看清楚自己的错误,再去怪老师。,6如果你认为自己没错的话,可以和老师交流,如果老师不愿意和你交流的话,那个老师也不是什么优秀的老师了。,7不必要耿耿于怀。先听老师说,要是老师有错的地方,先忍忍,等老师消气了,你再和老师好好聊。,8低着头,一声不吭,9先接受,这是上策,然后再慢慢沟通。,10如果老师是对的,我就下定决心改正。如果老师的话和事实有偏差,那我就先认真听他讲,等下课或放学后再找他单独把事情解释清楚。一个人要经得住表扬与批评。其实批评并不是一件坏事。,如何面对老师的批评,美国总统林肯说“世人都喜欢赞扬。每一个人都喜欢被别人称赞,哪怕只是一句夸奖的话,而且特别是得到老师的表扬,就会一整天乐滋滋的。那如果是受到了批评呢?你是怎么样对待老师的批评的?我们处在这个年纪,正是叛逆期,对于老师的批评,总是把老师推到自己的对立面,总认为老师成心和自己过不去。不知道大家知不知道,一棵长歪的小竹子,如果不及时扶正,而让它任意弯曲生长,等到它长大时,你再来扶正它就来不及了。如果用力将它扶直,那么竹子就会爆裂开来。你懊悔也不来及了。所以当老师批评我们的时候,应该是自己好好反思,接受批评是一个痛苦的过程,人人都爱听表扬,但当自己被老师批评时,不少同学就会产生抵触情绪,找出100个理由为自己开脱,这是正常现象。但请大家注意,在你产生抵触情绪的同时,你要记住一点:教师的出发点是为我们好。但老师在进行批评的过程中,也许正在气头上,不免态度生硬,语气不够婉转。这时我们应该端正心态来正确看待。人无完人,也许老师的批评是因为一些小误会,这时如果不是你的错,你就得主动找老师谈谈。同学们受了批评后不要垂头丧气,自暴自弃,产破罐子破摔的思想,也不必要怒发冲冠,更不必要耿耿于怀。要使自己做到在受批评后不能我行我素,当面接受,不能口是心非。应该心悦诚服的接受批评,分析受批评的原因寻找对策积极改正,但是有些同学在受到老师批评后,在背地里说老师的坏话,不停地议论老师这点不好那点不好,甚至在抽屉里写老师的不是。这是极不礼貌,极不文明的,这也不应该出现在这个文明的学校里。,既要让幼苗长成大树,就不必责怪大雨的无情,就不要埋怨环境的艰苦。只有扎根深深的土壤,冲破藤萝的缠绕,才能在蓝天下枝繁叶茂。,怎样面对老师的批评,作为一个学生,你一定不愿意让教师批评或误解,但谁能保证不犯错误呢?有了错误,就会受到老师的批评,有的老师批评起来特别严厉,容易伤害自己的自尊心,遇到这种情况你怎么办?有的同学会说:“学生也是人,我会和老师当场论理;还有的会说:“自认倒霉了也有人会说:“我会暂时保持沉默,事后向老师解释,当然会有同学认为:“老师虽然严厉了点,但是严师出高徒,我会更加严格要求自己。,面对老师的批评和误解,每个人的反响是不一样的。有的能够坦然接受,积极改正自己的错误,消除误解;有的产生逆反心理,往往以不学习作要挟,成心和老师对着干,也有的像图上那位同学一样,和老师当场顶撞。受到老师的批评后以不学老师教的功课为要挟的同学,外表上是在维护自己的自尊心,其实受害的是自己。不学习,功课一落千丈,这种损失是很难挽回的。当众与老师顶撞的同学,只能会是将小事变大,使矛盾激化,不利于师生相处。其实老师批评学生,即使是错误地批评了学生,也是对学生的爱心表达。它如同园丁修剪一棵果树,石匠打凿一块石料,其意在使果树丰产、石料成材。这其间,园丁也可能错剪树枝,石匠也会有失手之处,我想园丁或石匠是不该被怪罪的,老师也不是完人,因此,作为学生,不能苛求老师不犯任何错误,对老师的爱心之中应包含一份宽容和理解。总之,我们面对老师的批评和误解,不必苦恼,更不必耿耿于怀,你可以找老师解释,但要注意选择时机和场合,避开老师的盛怒,找时机心平气和地同老师谈话。如果你无论如何解释,仍然改变不了老师的看法,不妨冷处理,将它暂时搁置一边,让时间,让自己的行动去向老师证实,生活的浪涛会把本不属于你的污点冲刷干净。师生关系也是一种人际关系,和老师建立亲密的关系,不仅有助于自己的学习,而且能够加强师生之间的了解,有助于相互理解。,面对老师批评时你会握紧拳头,怒火中烧吗?你会理直气壮百般狡辩吗?你会我行我素不屑一顾吗?你会面红耳赤顶撞老师吗?,不能正确面对老师的批评会是什么后果?,融洽师生关系,你不妨采取以下行动:,教师节来了,送给老师一句温馨的把戏。课堂上积极发言,平时虚心求教。利用班级过新年、开联欢会的时机,把老师请来,向他表达美好的愿望 对班级的建设,向老师提出积极的建议。把自己的烦恼告诉老师,寻求他的支持。,风雨过后是彩虹,如何正确处理同学之间的矛盾,矛盾无处不在、无时不有,有了矛盾不可怕,可怕的是如何正确对待矛盾。中学生年轻气盛、行事鲁莽,经常因一点小矛盾而出口成脏、大打出手,给同学们的身心健康造成极大危害。,有哪些原因可能会引起同学之间的矛盾呢?,2.,打饭或买东西时无故插队,1.,别人休息、学习时,毫无顾忌追逐打闹,大声喧哗,4.,稍有不顺,就大发脾气,说话用语不文明,不考虑这些污秽的语言带给周围人难堪,3.,不分对象,不分场合,以取人短处为乐,5.,对人言语傲慢,态度无礼,6.,在没有别人允许的情况下,窥探别人隐私,7.,在没有告知本人的情况下,私自拿或使用别人的东西,8.,遇事斤斤计较,得理不饶人,9.因嫉妒某人,而成心为与其为难或疏远,地铁诡事最新章节:仐摋堼,自身心情不好,耽误学习,怕别人背后指指点点,心理承受不了,经常见面有为难,可能睡觉睡不好,吃饭吃不香,可能产生的影响,案例:,阿虎、小刚、小军是某中学一年级学生。有一天,他们在操场上上活动课,突然,一个足球“嘭的一声打在阿虎的头上。阿虎问:“谁扔的,想找死!这时,有两个同学跑过来忙向阿虎抱歉:“对不起,请原谅。阿虎说:对不起就行了?不由分说,上去就对这两个同学拳打脚踢。一边打还一边对小刚、小军说:给我打,反正打人不犯法。,请指出同学行为的不当之处,正确处理同学们之间矛盾的几点解决方法:,一、学会抱歉,道 歉 能 减 轻 内 心 的 不 安,道 歉 能 化 解 矛 盾。,道 歉 是 一 种 高 尚 的 精 神 境 界,二、心理换位,当,你与同学发生矛盾时,首先要做的是站在对方的位置,用对方当时的心理来思考一下这件事,是自己的过失还是对方的不对。只有这样我们才能体谅对方的心情,才不会在一顿大吵大闹中互相埋怨。,三、退一步海阔天空,“退一步海阔天空,忍一时风平浪静。这便是我的人生格言,更是我为人处世的标准。在你和你的同学发生了争执时,不要一时昏了头脑,不吵个脸红脖子粗决不罢休,或许在你退一步之后,这场争吵便停止了。不要认为在这个过程中自己让一步就是畏惧,是退缩,是没有本领的表现,相反,就在你忍让的那一时刻起,你周围的人会对你的行为发出无声的赞叹:你是一个不拘小节,心胸开阔的人。,四、心平气和的与其交谈,遏制矛盾进一步深化的处理方法就是静下心来与其交谈,可能在你先心平气和之后对方也不好意思在争吵下去,也会转“仇敌为友好,与你聊起来。或许在这其中你和对方还会成为无话不谈的好朋友呢!不打不相识嘛!其实在日常生活中,这样的事很多,处理同学间矛盾的方法不只这些,聪明的你或许会发现更多。,快乐人生的作业,1.每天对身边的人多微笑三次,把欢乐传递下去。,2.每天花五分钟想一想自己拥有的,试着去感恩。,3.每天原谅一个伤害你的人,让痛苦的能量到你这里为止,做“痛苦终结者。,4.每天做一件帮助他人的好事。,5.当别人让你感到不愉快时,尽量去理解他,试着去了解他的苦衷。,6.每天锻炼身体一次。,7.每天称赞别人的优点,并尽量向别人去学习。,8.为别人的成绩鼓掌,而不去嫉妒。,与 同 学 和 好 之 道,将相和的故事,战国时赵国舍人蔺相如相奉命出使秦国,不辱使命,完璧归赵;又陪同赵王赴秦王设下的渑池会,使赵王免受暗算。为奖励蔺相如的汗马之功,赵王封蔺相如为丞相。老将廉颇将居功自傲,对此不服,而屡次成心挑衅,蔺相如以国家大事为重,始终忍让。后廉颇终于醒悟,向蔺相如负荆请罪。将相和好,共同辅国,国家无恙。,如 何 与 同 学 和 好,廉颇负荆请罪,知错就改主动和好,丢面子吗?,蔺相如忍辱负重,宽容谦让以国家利益为重,失尊严吗?,自我反思:,和同学,闹别扭后自己是怎么解决的?,谦让、主动与人和好不丢面子,而是大度和成熟的标志。,谈一谈,参,考,方,法,与同学和好的策略,选准时机,讲究效果,a.,在同学精神愉快时“出击”,b.,在同学有“喜事”时“出击”,c.,在同学愿和解时“出击”,d.,在双方情绪都明显缓解时“出击”,注重礼节,考虑感受,a.,和风细雨,态度真诚,b.,主动认错,求得谅解,c.,语言简洁,力戒繁琐,d.,细心观察,注意变化,针对个性,对症下药,a.,针对同学的兴趣,投其所好,b.,针对同学的气质,有的放矢,与同学和好的方法,选择和好的时机,a.在对方需要肯定与鼓励时;,b.在对方孤独时;,c.在集体活动时;,d.在对方能够“露脸时。,运用和好的方法,a.主动打个招呼;,b.有成绩多往对方让,有过失多往自身揽;,c.有分寸地在集体场合抬高对方;,d.当面沟通;,e.留张便条;,f.通过“第三者;,g.主动邀请对方参加某项活动等。,参,考,方,法,与同学和好的方法,一句“对不起”,足以见真诚;,一声“请原谅”,不会掉身份;,一封“谢罪信”,婉转表真意;,一个“第三者”,铺就沟通桥;,一场“欢乐会”,冲淡不愉快;,一颗“赤诚心”,顽石变成金。,温馨提示:时机、方法因人而异,可以从事态开展的过程中寻找适合自己的方法。但千万不能拖,不了了之,或是引发新的矛盾。,学一学,在辽宁省师范大学教育系里,有两位特殊的学生,一位叫周婷婷,另一位叫王铮。她们一个双目失明,一个双耳失聪。,然而,就是这样的两个人组成了“海伦凯勒号联合舰队,两人在生活上、学习上互帮互助。,周婷婷听不清看得清,她做了王铮的眼睛,,王铮看不清,她做了婷婷的耳朵,,两人取长补短,扬长避短,在学习上取得了优异的成绩。,他们为什么会取得成功?,团结协作,互帮互助,一个人可能会在某一短暂瞬间认识自己,,在这一瞬间,你会有所悟,,或者被感动,,你该一一细收藏。,宽容不是迁就,也不是软弱,,而是一种充满智慧的处世之道。,包容那些你无法容忍的人;,原谅那些曾伤害过你的人;,肯定那些你所爱的人;,尊重那些值得尊重的人;,理解那些爱你的人;,放过那些不爱你的人;,记住那些曾爱过的人;,放弃那些不属于你的人;,珍惜那些值得爱的人;,铭记那些真心为你付出的人;
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