拓展训练之感想

拓展训练之感想拓展训练之感想 烟花三月与九十多名来自各个不同部门的同事一起前往永记生态园参加了为期三天拓展训练。拓展训练这个概念开始在我的头脑中很陌生很生疏。带着好奇、锻炼和收获的心情开始了这段新奇而又刺激的旅程。 经过两小时的车程我们终于到达了拓展训练目的地经过教练训导和严格的要求及活动的安排我光荣成为“奥队”中的一员我们制定了队旗、队歌和口号。在这里我们不分彼此不论老少经过几个热身小游戏我们很快就打成了一片默契也在一瞬间培养起来了团队的凝聚力也空前高涨。接下来的两天时间里挑战的任务接二连三有大脚板、天使之手、断桥、孤岛求生、怪兽过河、数字传递等。至今那种欢呼雀跃的情景仍历历在目,难以忘怀。 让我印象深刻的是“天使之手”当我爬上去站在上面的时候由于高空的恐惧心理和对环境的不适应两条腿就开始发抖带动整个结构摇摇晃晃虽然背上系着安全绳但是还是有一不小心就会摔下去的感觉头脑一片空白手心冒汗除了恐惧还是恐惧。这时身旁的队友抓紧我冒冷汗的手一边鼓励我一边教我深呼吸还特意分散我的注意力。而下面的队友为我高呼加油顿时一股从未有过的勇气一下子就迸发了出来我战胜了自己战胜了内心的恐惧最后顺利完成了挑战队友为我欢呼雀跃我也因为自己的勇敢而由衷的感到自豪。原来只要相信自己信赖别人自己真的可以做到这么棒特别感谢我的队友感谢他们在我恐惧无助的时候一直为我打气加油。其实人的一生难免会有恐惧和无助的时候就像“天使之手”这个挑战项目一样都需要经历信心、勇气和思索的一个过程只有相信自己相信别人我们才能克服困难收获更多。 给我感悟最多的是“孤岛求生”“珍珠岛”的人是领导者职责是统领和控制整个营救大局必须要有清醒的头脑和科学的决策。“哑人岛”的人是掌握核心技术的中层人员这类人是整个营救过程的关键他们只有在有效的资源被利用后才可以发挥其重要的作用。“盲人岛”是基层人员这类人虽然掌握了无限的资源但是他们迷茫和无奈需要帮助。活动中每个岛都有任务但是缺少沟通各忙各的却忘了我们的共同目的。下面基层有困难却得不到高层的支持与解决中层没有发言权只有指挥权高层有发言权又有指挥权却不办实事为了别的小事而被耽误时间忘记了我们的主要目标最终不能取得成功。 这个挑战让我深刻认识到原来一个组织要运转正常沟通和分工是多么的重要以后在工作中遇到问题首先要以“角色转换”的心态来对待加强自身在团队中的领导意识与角色精神这样才能把工作做得更好。 使我毕生难忘的是“毕业墙”也就是我们结束这次行程的最后一个挑战心中充满了激动与不舍。所有的人组成一个大的团体不可以借助任何道具只能用身体搭建人梯翻过这4米高的庞然大物看似比登天因为梯子不是铁做的它是用队友的身体搭建的其他队友要一个接一个踩在他们的肩膀上翻越过去但我们这个大的团队最后把种种困难克服了很出色的只用了6分58秒全部人就翻越了这幅墙！看到甘当人梯的队员们伤痕累累万分感动。看到大家都成功翻越后的激动的神情欣喜若狂让我切身体验到齐力断金的道理。 触动心灵的时刻还有很多很多这次训练使我重新认识了自己也重新认识了别人。每个队友身上都有闪光点他们就像我的兄弟姐妹也许随着岁月的流逝发鬓已白云这段故事却能够成为心灵鸡汤时时滋补使我的心保持年轻。 第 3 页 共 3 页