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X年护士长的工作总结范文3篇 作为护理部主任、一名光荣的*党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享有在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡逻各岗;努力提高自己的思想结识,积极参与护理支部建设,做好工作筹划,让工作更有条理,发展更多的年轻党员梯队,目前新厦的党员队伍已经扩大到余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。XX年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了本职工作。现将本年度个人工作总结 1兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,特别在新厦狠抓操作规范,实现输液反映“零”突破;抓核对制度,全年查堵药物质量漏洞2例、一次性物品质量漏洞29例。 .配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基本护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫到处晾晒的问题。 .从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议,名副护士长转正、3名被提高为病区副护士长。 4.加大对外宣传力度,今年主持筹划了“护士节”大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式体现护士的辛勤工作和爱心奉献。.注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分派职工、新调入职工中医基本知识培训班;完毕护理人员年度理论及操作考核,合格率达.抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者”教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。 .迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分,名列全市榜首。 7.个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者”称号;通过赴美国考察学习,带回来某些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完毕国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。重症监护科护士长的工作总结年护士长的工作总结范文(2) 重症监护科护士长工作职责:1、在护理部、科主任领导下,负责本病室行政管理和护理工作;是本部门护理质量与安全管理和持续改善第一负责人,应对护理部、科主任负责。 、根据患者病情及护士工作能力,妥善安排患者的责任护士。 3、每日主持晨会交班及床头交接班,组织并参与危重患者的急救工作。4、督促检查各项护理工作,及时协助解决疑难问题。 5、定期检查仪器、急救物品及药物的使用及保管状况,保证急救药物、仪器性能完好,及时登记使用状况。 6、定期检查各项护理表格的记录状况,保证其完整性与精确性。 、定期检查多种消毒物品特别介入性物品的消毒状况。 、有筹划组织护士业务学习,强化三基三严培训,负责新入室护士的培训带教工作,使护士掌握新技术、新仪器的操作使用、安装、消毒解决,不断提高护理质量。 9、其他同病房护士长工作。护士长的年终工作总结X年护士长的工作总结范文(3) XX年护士长的年终工作总结?XX年护士长的年终工作总结范文?第一范文网了X年护士长的年终工作总结供人们参照: X年是全国卫生系统继续深化改革的一年,一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、协助和指点下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完毕了院领导布置的各项护理工作,完毕了x年护理筹划9%以上,现将工作状况总结 一、认真贯彻各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,保证安全医疗的主线保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。 、坚持了核对制度:()规定医嘱班班核对,医。学教育网每周护士长参与总核对1次,并有记录;(2)护理操作时规定三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。 、认真贯彻骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了多种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。、坚持床头交接班制度及晨间护理,避免了并发症的发生。 二、提高护士长管理水平 1、坚持了护士长手册的记录与考核:规定护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年筹划、季安排、月筹划重点进行督促实行,并监测实行效果,规定护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。 2、坚持了护士长例会制度:按级别医院规定每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺陷,并提出相应的整治措施,医。学教育网向各护士长反馈护理质控检查状况,并学习护士长管理有关资料。3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参与了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了报告。 三、加强护理人员医德医风建设 1、继续贯彻护士行为规范,在平常工作中贯彻护士文明用语句。 、分别于6月份、11月份组织全体护士参与*宾馆、*宾馆的礼仪培训。、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查成果均在5以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整治措施,评比出了最佳护士。 4、每月科室定期召动工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的规定予以最大限度的满足。 5、对新分派的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基本知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者予以上岗。四、提高护理人员业务素质 1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。、与医务科合伙,聘任专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。 3、各科室每周晨间提问2次,医。学教育网内容为基本理论知识和骨科知识。 4、“三八妇女节”举办了护理技术操作比赛(无菌操作),并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分别予以了奖励。 5、1月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。 7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。 8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训,内容为基本护理与专科护理知识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课能力。、全院有名护士参与护理大专自学考试,有3名护士参与护理大专函授。 五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。 2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,保证了无菌切口无一例感染的好成绩。 3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘解决,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中解决,并定期检查督促,对多种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地(1:0消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。 6、手术室严格执行了院染管理规定,无菌包内用了化学批示剂。 7、供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监测。 六、护理人员较杰出的完毕护理工作1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,进一步开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及有关的医疗,护理及自我保健等知识。 2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还进一步病房与病人谈心。、全年共收治了住院病人257个,留观个,手术室开展手术80例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,涉及护送病人去拍片,做b超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。 4、全院护理人员撰写护理论文30篇,其中一篇参与了全国第三届骨科护理学术交流,有3篇参与台州地区学术交流,有2篇参与现代护士第二十一次全国护理学术交流。 七、存在问题: 1、个别护士素质不高,无菌观念不强。2、整体护理尚处在摸索阶段,护理书写欠规范。 3、由于护理人员较少,基本护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于平常工作。 、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的注重、支持和协助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上获得了一定成绩,但也存在一定缺陷,有待进一步改善。手术室护士长的工作总结X护士长的工作总结(4) 随着着新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力求创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目的规划,全体医护人员狠抓贯彻、认真实行、不懈努力,圆满地完毕了各项任务,获得了社会效益和经济效益的双丰收。 积极响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等多种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积医。学教育网极参与一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为原则,全心全意为人民服务。积极参与各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次免费献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。 在平常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“如果我是病人”。积极履行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一种手术病人,做好每一项工作,关怀每一种病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,医。学教育网自我简介,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惊,增强对手术治疗的信心。护士长常常询问同事的工作技术,态度及病人的规定,对病人提出的意见和建议都能予以注重,及时解决。 有好的管理是优质服务的基本和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有筹划、月月有小结。建立健全服务目的,自觉接受病入及社会的监督。进一步开展整体护理,积极发挥责任护士的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指引、护理措施的贯彻、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的有关知识及人性化护理、循证护理、舒服护理等新理论。严格执行核对制度及护理操作规程,医。学教育网无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的贯彻、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧,半年手术切口感染率%. 社会不断迈进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。一方面我们通过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参与多种自学、成人考试,从中使人们的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“七。一”汇演、“”才艺表演和电脑打比赛等活动中均获得优秀成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才干更好地服务于社会,为社会做奉献。 我们完毕了多台大小手术,急救多种危重病人,配合心胸外科实行了肺叶切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、rp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术,均得到了她们的一致好评。随着护理条件,护理水平和服务质量的提高,我科获得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅,护理质量管理多次获得全院第一。 成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同步,我们也应当苏醒地看到存在的局限性:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;特别在服务态度、病人满意度上还明显局限性。病人的需要是我们服务的范畴,病人的满意是我们服务的原则,病人的感动是我们追求的目的,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。XX年医院护士长的年终工作总结 X年儿科护士长的工作总结 年精神科护士长的工作总结 神经内科护士长的年终总结 X年手术室护士长的工作总结 X年医院护士长的个人总结 XX年一种医院护士长的个人总结
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