安全生产事故处理制度

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资源描述
安全生产事故处理制度一、 总则1、 为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故,积极采取预 防措施,防止伤亡事故,制定本制度。2、 本制度所称伤亡事故,是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、 急性中毒事故。3、 伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、 尊重科学的原则。二、事故报告1、 伤亡事故发生后、负伤者或者事故现场有关人员应当立即直接 或者逐级报告企业负责人。2、 企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应当立即报告企业主管部门和企业所在地建委、劳动部门、公安部门、人民检 察院、工会。3、企业主管部门接到死亡,重大死亡事故报告后,应该立即按系 统逐级上报。事故报告应当包括以下内容:(1) 事故发生的时间、地点、单位;(2) 事故的简要经过、伤亡人数,直接经济损失的初步估计; (3) 事故发生原因的初步判断;(4) 事故发生后采取的措施及事故控制情况;(5) 事故报告单位。4、发生死亡、重大死亡事故的企业应当保护事故现场,并迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故扩大。三、事故的调查1、轻重、重伤事故,有企业负责人或其指定人员组织生产、技术,安全等有关人员以及公会成员参加的事故调查组,进行调查。2、 死亡事故,由企业主管部门会同企业所在地区县建委、劳动部 门、公安部门、工会等组成事故调查组,进行调查。3、 事故调查组的职责:(1) 查明事故发生的原因、人员伤亡及财产损失情况;(2) 查明事故的性质和责任;(3) 提出事故处理及防止类似发生应采取措施的建议;(4) 提出对事故责任者的处理建议;(5) 写出事故调查报告。4、 事故调查组有权向发生事故的企业和有关单位、有关人员了解 有关情况和索取有关资料,任何单位和个人不得拒绝。5、 任何单位和个人不得阻碍、干涉事故调查组的正常工作。四、事故处理1、 事故调查组提出的事故处理意见和防范措施建议,由发生事 故的企业及其主管部门负责处理。2、 因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发生事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的,由企业主管部门或者企业按照国家有关规定,对企业负责人和直接责任人员给与行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。3、在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意延迟不报、故意破坏事故现场,或者无正当理由,拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的,由有关部门按照国家有关规定,对有关单位责任人和直接责任人员给与行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法 追究刑事责任。4、在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的,由其所在单位按照国家有关机关给予行政处分;构成犯罪的, 有司法机关依法追究刑事责任。5、伤亡事故处理工作应当在九十日内结案,特殊情况不得超过一百八十日。伤亡事故处理结案后,应当公开宣布处理结果。
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