2022正规劳务协议书模板

2022正规劳务协议书模板 在当今.，人们对合同愈发重视，合同的地位越来越不容忽视，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么我们拟定合同的时候需要留意什么问题呢?下面是我为大家整理的2022正规劳务协议书模板，盼望能关心到大家! 2022正规劳务协议书模板1 甲方(用人单位)： 法定代表人： 地址： 联系电话： 乙方(劳动者) 家庭住址： 身份证号码： 联系电话： 依据中华人民共和国劳动法和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度，经甲、乙双方公平协商，全都同意签订本劳务合同并达成协议条款如下： 一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。 二、本合同为_期限合同，合同自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期_月。 三、乙方同意依据甲方生产(工作)需要，支配在本单位从事_工作，并根据甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。 四、甲方为乙方供应符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动爱护用品，进行安全训练，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危害作业的，甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。 甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度，即工作制。 五、乙方在甲方工作期间，甲方根据国家规定，以法定货币(人民币)按月支付乙方应得的工资酬劳。实行计件工资时，甲方应依据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。 六、甲乙双方依法参与.保险。甲方为乙方办理退疗养老保险;失业保险;保险;保险;保险等.保险手续。 七、乙方必需遵守国家法律法规，自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范，听从组织支配，搞好本职工作，保证完成任务。 八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等，按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。 九、乙方在合同期内和在终止、解除合同后_个月内必需为甲方保守商业隐秘，不得从事损害甲方利益，为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开涉及甲方利益的商业隐秘之前均须征得甲方同意。 十、乙方由甲方出资招用、培训、深造的，应按甲方规定签订培训协议，并遵守培训协议中商定的服务年限及有关商定赔偿。 十一、本合同终止、解除后，全部属于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件资料均应交还甲方，如有物品遗失、损坏应当赔偿。 十二、在履行合同期间，乙方因家庭住址更改，应主动通知甲方。若乙方未通知，甲方按乙方以前说明的住址发送有关文件应视为送达。 .、履行合同期间，甲乙双方若需要解除劳务合同，必需按中华人民共和国劳动法的有关条款执行。 十四、履行合同期间，若需变更劳务合同，必需符合国家法律、法规规定，必需经双方当事人充分协商，对所需修改的内容达成全都看法，任何一方不得单方面变更合同的内容。 十五、甲乙双方还商定共同遵守本合同商定事项为本合同变更、终止、解除、赔偿等方面的规定。 十六、有固定期限的劳务合同期满后，即行终止。经双方协商全都同意续订劳务合同的，应即办理续订手续。如甲方不出具终止劳务合同证明书，又不履行续订手续，则视为续订同一期限的劳务合同。 十七、甲乙双方的任何一方不履行本合同条款，须担当违约责任，并根据国家法律、法规及双方商定赔偿。 十八、甲、乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当公平协商解决，也可自劳动争议发生之日_天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调解仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起_日内向人民法院提起诉讼。 十九、本合同未尽事宜，按国家法律法规和有关政策执行。 二十、本合同一式_份，双方各执_份，具有同等效力。 甲方(签章)： 代表(签字)： _年_月_日 乙方(签字)： _年_月_日 2022正规劳务协议书模板2 甲方： 乙方： 乙方为短期劳务人员。甲乙双方经过公平协商全都，自愿签订本劳务合同，并遵照执行。 第一条 本协议于20_年6月23日生效，至 20_年6月22日终止。 其次条 乙方担当的劳务工作内容： 工作岗位：保洁工 岗位职责：另附岗位职责 甲方对乙方工作的要求为： (一) 按在职员工的管理规定接受甲方的管理与考核。 (二) 未经同意不得将公司物品携带出公司。 第三条 乙方供应劳务的方式为：乙方应按甲方要求保质保量的完成工作任务，其作息时间可适当自行把握。 第四条 甲方支付乙方劳务酬劳的标准为：1000元/月，支付方式为现金，支付时间为每月最终一日。 第五条 发生下列情形之一，本协议终止： (一) 本协议期满的; (二) 双方就终止本协议协商全都的; (三) 乙方由于健康缘由不能履行本协议义务的。 第六条 甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知对方。 第七条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。 第八条 甲方为乙方供应意外损害保险，乙方同意其它.保险(包括养老、失业、医疗、工伤)由自己负担，甲方给乙方保险补助费200元/月，与工资同时支付。 第九条 依据本协议第五条、第六条商定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 第十条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十一条 本合同首部甲乙双方的地址和联系方式为双方的唯一固定通讯地址。若有变化应马上通知对方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十二条 本合同自签字或盖章之日起生效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 2022正规劳务协议书模板3 甲方：_ 乙方：_ 依照中华人民共和国合同法及有关法律法规规定，遵循公平、自愿、公正和诚恳信用的原则，双方就本项目工程劳务用工事项协商全都，订立本合同。 一、项目部：_ 二、工程名称：_ 三、工程地点：_ 四、劳务施工内容：_ 五、工期 用工开头日期_年_月_日，用工结束日期_年_月_日。 六、结算方式：采纳以下第_种结算方式。 第壹种结算方式：包干单价。依据上海市“九三”预算定额规定计算建筑面积，每平方米单价元。依据乙方施工的建筑面积乘以包干单价确定最终结算总价。 第贰种结算方式：计时工资。乙方的工资标准为_元/天。甲方依据乙方实际出勤天数乘以工资标准后计算乙方最终结算工资。 第叁种结算方式：计件工资。依据上海市“九三”预算定额规定计算乙方实际施工内容的定额工日，结算标准_元/工日。依据定额工日数乘以结算标精确定最终结算总价。 第肆种结算方式：_ 劳务用工合同总价： 1、无论采纳上述何种结算方式，甲方均先向乙方支付生活费。详细支付方法为：签订本合同次月开头，每月支付一次，标准为_元/人。乙方完成本合同全部施工内容，并达到本合同商定要求后，经双方确认结算金额，甲方一次性将结算余额全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春节，则甲方于春节前20天向乙方结算已完工程量80%的人工工资，其余20%待乙方全部完成本合同施工内容后，一次结算。 2、乙方担当本合同之外的施工内容，事前须征得甲方书面同意，事后7日内向甲方签证确认，否则甲方不予结算工资。 3、乙方人员增加，须经甲方书面同意，否则增加的人员甲方不予结算工资。 4、乙方施工结束后，若人工费超过合同总价，超出部分由乙方担当。 七、质量： 八、文明施工、标准化管理 施工现场乙方必需达到级文明工地要求;必需达到级标化工地要求。 九、双方责任 (一)甲方责任 1、编制施工组织设计和施工方案，对乙方进行现场交底、施工交底和三级安全训练，并供应施工图纸。 2、供应施工临时设施和水、电源，供应乙方人员的住宿。 3、为乙方人员代办暂住证、胸卡等有关证件。 (二)乙方责任 1、乙方须经甲方审核同意后进场，进场前必需向甲方提交或办理有关证件(身份证复印件、暂住证、务工证、上岗证等)，保证供应证件的真实性和有效性。 2、进场前，乙方须确定其负责人，并订立托付书，授权托付其负责人代为与甲方结算、领取工资以及处理与其相关的事务。 3、保证向甲方填报各种资料的真实性，禁止弄虚作假，维护公司正常的经营管理秩序。 4、严格根据甲方的施工组织设计、交底和方案组织施工，必需更改时应征得甲方的书面同意，否则甲方有权拒绝验收和结算工资。 5、乙方人员进出现场、生活区必需佩戴胸卡，不得带无关人员进出现场和生活区，非作业时间，不得进入工地。 6、乙方须严格按甲方认可的月节点进度方案组织施工，确保工程进度。如乙方不能按期完成方案，甲方可以实行相应措施以保证进度，所发生费用由乙方担当。若乙方连续二个月未完成方案，甲方可以单方面终止本合同，由此造成的损失由乙方担当。 7、乙方人员在施工中须听从甲方管理和指挥，增加自我管理意识，做到安全施工，文明施工。 8、乙方进场前必需照实向甲方告知健康状况，包括有无残疾、传染病等影响从事本工种施工和他人健康的各种疾病。如因乙方残疾而造成的安全事故，其后果全部由乙方担当;进场后甲方发觉乙方人员中健康状况不适于现场施工作业者，必需无条件退场。 9、乙方必需遵守甲方关于劳务用工的管理制度，不符合甲方要求的，甲方有权辞退。 10、严格根据施工工序组织施工，未经甲方验收合格不得进行下道工序的施工。 11、对甲方所提要求存在异议时，可实行协商方法处理。 12、乙方违反国家法律和甲方的规章制度，扰乱生产、生活和.秩序，由此所引起的一切后果，乙方担当全部责任，并无条件退场。 十、工程质量与验收 1、验收以建筑工程质量评定标准及国家和地方制订的其他强制性标准和规范为依据。 2、施工中若国家或地方颁布强制性标准或规范则执行新标准或规范。 3、未达到本合同商定的质量标准，乙方需进行返工，直到达到本合同商定的质量标准，并担当返工费用。甲方向乙方商定的质量标准的费用已包含在本合同价中，乙方不得再要求增加费用。 4、乙方应向准时甲方办理隐藏工程和中间工程的检查与验收手续。 5、甲方一经发觉乙方在施工中未能按验收规范和质量评定标准施工，乙方必需返工;由于乙方缘由造成质量事故，其返工费用由乙方担当;此类返工不顺延工期。 十一、安全施工 1、无重大安全事故。 2、乙方应遵守国家有关劳动管理的政策、规定及甲方管理制度。 3、对甲方供应的安全生产设施，乙方应检查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或损坏甲方实行的安全防护措施;如遇特别状况需拆除的，必需征得甲方同意，否则由此引起的一切后果由乙方担当;乙方认为甲方的安全措施不完善的，可向甲方提出，甲方应准时处理。 4、全部人员进入施工现场必需穿戴安全防护用品，特别作业必需实行系安全带等安全措施，禁止吸烟。 十二、产品爱护 1、在工程尚未验收交付之前，乙方施工区域内已完工程、甲供材料、成品及设备的产品爱护工作由乙方负责，期间发生损坏、遗失，乙方自费予以修复和赔偿。 2、乙方在施工期间必需做好建筑材料、施工工具、设备的保管和维护工作，以及公共部位的成品爱护。 .、违约责任 1、施工期间发生以下之一状况，均视为乙方违约，甲方有权单方面终止合同，并追究违约方的责任。 (1)接到甲方的进场通知未按期进场。 (2)因乙方缘由造成重大安全事故或存在重大质量事故隐患且不准时整改。 (3)现场施工管理混乱且不准时整改。 (4)乙方连续两个月未完成甲方的进度方案。 (5)乙方不能达到甲方施工要求。 2、乙方不得铺张材料，否则甲方有权要求乙方赔偿铺张的材料款;因乙方使用不当造成材料、设备损坏的，乙方应担当赔偿责任。 3、未达到本合同商定的质量、安全、文明施工、标化工地要求，乙方担当违约责任，违约金按乙方结算金额计算。 4、乙方发生重大安全事故，视状况乙方担当5080%的责任。 十四、其他事项： 1、本合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份。 2、本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方全部施工完毕，甲方结算后终止。 甲方(盖章)： 项目责任人(签字)：_ 乙方班组全体成员(签字、指印)：_ 合同订立日期：_年_月_日 2022正规劳务协议书模板4 甲方(用人单位)名称：_ 法定代表人(主要负责人)或者托付代理人_ 注册地址_ 联系电话_ 乙方(劳动者)姓名：_ 居民身份证号_ 户口所在地_省(市)_区(县)_乡镇_村 邮政编码_ 现住址_联系电话_ 依据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限： (一)有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。 (二)无固定期限：自_年_月_日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。 (三)以完成肯定工作(任务)为期限：自_年_月_日起至_工作(任务)完成时终止。 二、工作内容和工作地点 其次条甲方招用乙方在_(项目名称)工程中，从事_岗位(工种)工作。 乙方的工作地点为_. 经双方协商全都，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。 乙方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从管理，按时完成工作任务。 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，赐予相应处理。 三、工作时间和休息休假 第三条甲方支配乙方执行以下第_种工时制度： (一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_. (二)经当地劳动行政部门批准，执行以_为周期的综合计算工时工作制度。 (三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。 甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。 甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可支配乙方加班。日延长工时、休息日加班无法支配补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。 四、劳动酬劳 第四条甲方采纳以下第_种形式向乙方支付工资： (一)月工资_元，试用期间工资_元。甲方每月_日前向乙方支付工资。 (二)日工资_元，试用期间工资_元。甲方向乙方支付工资的时间为每月_日。 (三)计件工资。计件单价商定为_. 甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的.生活费为_元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。 五、.保险 第五条甲乙双方按国家规定参与.保险。甲方为乙方办理有关.保险手续，并担当相应的.保险义务。乙方应缴的.保险费由甲方代扣代缴。 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。 六、劳动爱护和劳动条件 第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。 甲方依据生产岗位的需要，根据国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准(J 2022正规劳务协议书模板