事故检讨书

事故检讨书在学习、工作或生活中出现了过错后，为了表明自己悔改的决心，往往被要求写检讨书来自我悔过，请留意检讨书里面要交代清晰行为。那么正式、规范的检讨书是什么样的呢？以下是我细心整理的事故检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。事故检讨书1XX党委：我驾驶XX号XX车在XX月XX日XX时许，因私自开车到XX地方接XX人回家，在XX路段发生了一起人伤车损的严峻交通事故。首先，我要向XX党委和同志们道一声：“对不起！”是我辜负了领导和同志们对我的信任和重托，没有始终将平安工作放在第一位，给单位和个人都造成了损失和损害，在此，我必需向XX党委和同志们作出深刻检讨，必需恒久牢记这次血的教训。我恳切接受处领导对我的任何惩罚。对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要是思想麻痹，平安意识差。经常认为自己开了多年的车，道路驾驶阅历丰富，这种相识使自己产生了麻痹思想，平安制度规定流于形式，停留在文件上、口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。今后，我将仔细吸取这次深刻教训。自觉学习和遵守交通平安管理法律、法规和政策规定，严格执行_和本单位的车辆管理规章制度，坚固树立平安第一的思想，将全部隐患都歼灭在萌芽状态，尽最大努力杜绝交通事故的发生。为全面完成上级交给我所的任务尽到自己的职责、贡献自己应尽的力气。检讨人：XX二XX年XX月XX日事故检讨书2（一）一般规定（1）工程项目的建设单位、监理单位和施工单位均应制定相应的平安检查制度。（2）平安检查内容详细如下。1查物的状态是否平安检查生产设备、工具、平安设施、个人防护用品、生产作业场所以及生产物料的存储是否符合要求。2查人的行为是否平安检查有无违章指挥、违章操作、违反平安生产规章制度的行为，重点检查危急性大的作业岗位是否严格按操作规程作业，危急作业是否执行审批程序。3查平安管理是否完善检查平安生产规章制度是否建立健全，平安生产责任制是否落实，平安生产目标和工作安排是否落实到各部门、各岗位，平安教化是否常常开展并使职工平安素养得到提高，平安生产检查是否制度化、规范化，检查发觉的事故隐患是否刚好整改，实施平安技术与措施安排的经费是否落实，是否按“四不放过”原则做好事故处置工作。（3）平安检查的主要形式有：验收性检查、定期检查、专项检查、常常性检查、季节性检查。（4）工程参建单位应建立平安事故隐患排查治理长效机制，定期开展平安事故隐患排查治理活动，重点推动平安生产责任制的落实，全面排查整治平安事故隐患和事故易发环节，仔细解决存在的突出问题 ，有效防范和遏制生产平安事故的发生。（5）建设单位、监理单位和施工单位均应按交通运输部交通运输部关于开展马路水运工程“平安工地”考核评价工作的通知（交质监发679号）要求，定期开展考核评价工作。（二）平安检查（1）开（复）工前平安检查。新项目开工前和在建项目停工后复工前，应由监理单位组织施工单位等相关部门进行工地的全面检查，核查项目是否具备平安生产条件，如发觉问题应刚好督促整改，符合平安生产条件的方可开（复）工。（2）定期检查。工程参建单位开展检查时，应由其主要负责人牵头组织。定期检查应明确检查频率，重点检查重大危急源的平安防范技术措施及现场平安防护措施的落实状况。建设单位宜每季度组织不少于1次的检查，监理单位宜组织每两个月不少于1次的检查，施工单位应组织每月不少于1次的全面检查，施工班组每日应对施工生产进行检查。（3）专项检查。专项检查分为内业检查和外业检查。其中，内业检查可分为保证项检查和一般项检查。1、保证项检查包括：平安生产责任制，施工组织设计及专项施工方案，平安生产专项费用，风险评估管理，平安技术交底，平安检查评价，平安教化培训，应急管理等。2、一般项检查包括：分包单位的管理，持证上岗，生产平安事故处理等3、外业检查包括：平安防护，施工用电，消防平安，设备平安，危急性较大分部分项工程专项施工方案执行状况，平安标记等。4、专项检查由平安管理部门组织，针对工程建设的关键环节、关键部位的平安状况实行有针对性的检查，宜比照专项施工方案进行检查，以发觉并解决在施工前及施工中存在的问题。（4）常常性检查。检查应由施工单位平安管理人员或监理单位的平安监理工程师依据工程施工作业进度适时支配。施工管理人员应针对当日作业分布状况，重点检查平安生产关键部位和事故易发环节。常常性检查应覆盖施工全过程。平安监理工程师应对重大危急源实施过程进行跟踪巡察检查。（5）季节性检查。检查内容可依据施工平安敏感时间段（如冬季、雨季、放假时间较长的节假日等）确定，同时应对该时间段的平安留意事项（如防滑、防冻、防坍塌、防火、防中毒、防坠落、防疲惫、防思想松懈等）提前布置并加强检查。（6）验收性检查。主要检查对象是施工现场新搭设的脚手架、物料提升机、施工用电、塔吊、外用电梯、大型模板支撑系统等项目。检查应严格比照标准进行。工程实行总承包的，当存在两个或多个分包单位共同或交叉施工时，验收性检查应由总承包单位组织，对相关作业部位的平安作业环境条件进行验收和移交。平安检查流程如图所示（7）平安检查记录和平安事故隐患整改、处置和复查。1、对于检查中发觉的违章指挥、违章作业行为，应马上制止，并责令其予以订正。2、各类平安检查应按相关技术标准和规章制度的要求进行，平安检查结果应形成文字记录。平安事故隐患整改应做到“三定”，即定人、定时间、定措施。 3平安事故隐患治理状况应按期复查，复查合格后方可销项；复查状况应形成文字记录。（三）事故隐患治理（1）施工平安事故隐患主要分以下两类。1一般事故隐患。指危害和整改难度较小，发觉后能够马上整改解除的隐患。2重大事故隐患。指危害和整改难度较大，应全部或局部停工整顿，并经过肯定时间整改治理方能解除的隐患，或因外部因素影响致使施工单位自身难以解除的隐患。（2）施工单位是事故隐患排查治理的责任主体，应结合工程特点，建立健全事故隐患排查、建档、治理、验收、销号的工作制度，并设专人负责。建设、监理及相关单位应主动协作施工单位做好重大事故隐患的排查治理工作。（3）施工单位应定期组织平安生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查施工平安事故隐患。对排查出的重大事故隐患，应登记建档、制订专项治理方案，明确治理的措施、资金、时限和责任人，并向监理单位、建设单位报告。（4）监理单位发觉施工平安事故隐患时应刚好订正，严格审查重大事故隐患治理方案，并对治理全过程予以监督检查复核验收。对施工单位不仔细治理，或重大事故隐患可能产生严峻后果的，应刚好向建设单位报告。（5）施工平安事故隐患排查治理内容包括：一是施工平安法律法规、标准规范和规章制度的贯彻执行状况；二是平安生产责任制和责任追究制的建立和落实状况；三是平安生产专项费用的提取和运用状况；四是危急性较大工程，特殊是深基坑工程、高边坡工程、高大模板工程、施工起重机械设备以及脚手架工程等专项施工方案的编制、专家论证和实施状况；五是平安培训教化状况，特殊是农夫工、特种作业人员培训教化和“三类人员”的培训考核及持证上岗；六是应急救援预案的制订、演练以及有关应急物资设备的配备和维护状况；七是施工班组平安事故隐患定期巡查记录、自查自纠和销号状况；八是事故报告和处理，以及对有关责任单位和责任人的追究和处理状况。（6）施工平安事故隐患排查治理应以防范脚手架、施工起重机械事故和规范平安防护用品的运用为重点，主要内容包括：一是模板支撑系统的施工方案的编制、审批、专家论证、交底、验收等状况；二是建筑起重机械的备案登记、安装、拆卸、检测、验收、运用、修理保养等状况；三是平安帽、平安带和平安网等平安防护用品的选购、查验、检测、运用状况。（7）施工平安事故隐患治理应做到五落实，即“方案落实、材料落实、资金落实、进度落实、责任落实”。1、对于一般事故隐患，由施工单位项目负责人或有关人员马上组织整改。2、对于重大事故隐患，应制订并实施隐患治理方案。重大隐患治理方案应包括以下内容：A.治理的目标和任务；B.实行的方法和措施C.经费和物资的落实；D.负责治理的机构和人员；E.治理的时限和要求；F.平安措施和应急预案。（8）施工单位在施工平安事故隐患治理过程中，应实行相应的平安防范措施，防止事故发生。隐患解除前或者解除过程中无法保证平安的，应从危急区域内撤出作业人员，疏散可能危及的其他人员，并设置警戒标记，短暂停产或者停止运用。（9）施工单位应坚持“担心全，不生产”的原则，对当时不能马上解除的施工平安事故隐患，应实行有效的防范措施加以限制，不限期解决；对隐患无防范措施的施工单位，建设单位和监理单位要坚决予以停工整改。（四）平安评价与改进（1）平安评价施工单位应以创建“平安工地”为平安管理目标，强化科学管理，对合同段创建“平安工地”及考核评价结果负主体责任。施工单位应建立健全平安生产保障体系，保证平安生产条件，落实平安生产责任，编制专项施工方案，开展平安风险预控。常常开展平安生产自查和平安事故隐患排查，每月应至少组织一次全面自查，重点检查“平安工地”建设状况、平安管理及工程现场平安生产状况，刚好消退平安管理中的薄弱环节。自查考核评价结果应存档，并向监理和建设单位报备。监理单位应将创建“平安工地”作为平安监理的主要内容，严格执行平安检查、巡查和督促整改，强化专项施工方案的审查审批，定期开展平安隐患排查，发觉问题刚好督促整改，确保“平安工地”建设要求落到实处。按规定每季度对监理范围内各施工合同段独立开展考核评价，复核施工单位自查考核评价结果。同时，对本监理合同段进行自查考核评价。监理单位的考核评价结果应存档，并向建设单位报备。建设单位应落实平安生产责任，加强组织领导，改善平安生产条件，保证平安生产费用，对“平安工地”创建达标负总责。建设单位应建立和完善考核评价和奖惩制度，加强过程监督检查和隐患排查治理，刚好督促整改平安隐患，对创建工作和隐患整改不力的单位应予以惩罚。监理单位应每半年对全部施工和监理合同段组织一次“平安工地”考核评价，建立考核评价台帐，发觉问题应限期整改。建设单位应建立和完善“平安工地”档案管理制度，对施工和监理单位的考核评价记录及结果应存档，并将评价结果向负责监管的交通运输主管部门报备。（2）改进工程参建单位每年应依据评定结果，对平安生产目标、考核指标、规章制度、操作规程等进行修改完善，持续改进。工程参建单位发生死亡事故后，应重新进行全面评定。事故检讨书3敬重的领导：您好!20xx年x月x日晚11时20分，我厂四车间职工违反操作规程，值班副主任x擅离职守，有关人员处置失当，造成一起重大火灾事故，烧毁厂房六间、原料及其他设备，初步核定干脆经济损失达四十七万余元。这是一起严峻的责任事故。尽管事故发生时，不是我当班，不在事故现场，但是，我作为四车间支部书记兼主任有着不行推卸的责任，教训是深刻的。现检查如下：一、长期以来，特殊是实行班组效益承包以来，我作为车间负责人，对“生产第一、平安第一”强调不够，车间上下逐步形成了“重效益、轻制度;重生产、轻平安”的风气，规定每周一次的劳动平安教化抓得不好，有时流于形式。对此，应由我负领导责任。二、局和厂里规定，夜间生产必需支配一名车间领导位班。车间对此执行不严，有的职工也向我反映过这个问题，由于怕影响与其他同志之间的关系，没有引起我的重视。事故发生的当晚，当班副主任x因家中来客未能到厂，亦未向其他主任交班。火灾发生时四车间3个班组的二十多名职工中只有一名副班长负责，因无人指挥，处置失当，致使火势艾延，最终造成重大火灾事故。三、平安操作规程不落实，少数人劳动纪律松弛是事故发生的干脆缘由。”x”火灾事故发生是偶然的，但从深层次上分析又是必定的：去年底我厂经济效益一度较差，职工工资不能保底，车间劳动纪律一度松弛，类似xx违反平安操作规程的现象时有发生，有的职工违反规程操作习以为常，没有得到刚好制止。因此，对这起重大火灾事故，我有着不行推辞的干脆责任。四、车间消防设备配置不足，虽多次向厂部反映，未能得到解决，加之失于检查，常年失修，影响应急运用，终使“x”火灾造成重大事故。对此，我亦应负肯定责任。”x”火灾事故损失严峻，教训深刻，有关方面将对干脆责任者作出处理。我作为四车间支部书记兼主任负有不行推辞的领导责任。我愿从中吸取教训，现恳请厂领导和上级有关部门时我作出合情合理的处分。检讨人：x20xx年x月x日事故检讨书4一、事故经过：20xx年2月21日零点班，凌晨1时30分，付井绞车制动油压力低，绞车不能启动，2时20分修好，影响生产时间50分。20xx年2月20日20时20分，15#煤给煤机减速机第三轴断裂，直至20xx年2月21日凌晨2时整才修好，影响生产时间5小时40分。20xx年2月20日中午3点钟左右，机电科几名人员去风机房切换风机，1号2节风机，叶轮四周镶嵌的H62黄铜脱落鼓起，与叶轮发生摩擦，导致风机不能正常启动，直到20xx年2月21日中午3点钟左右，风机切换完成。二、事故缘由分析：1、事故连续发生，我机电科经现场勘察推断，检修不到位是本次事故发生的干脆缘由。2、机电科、机修科等科室人员，分管领导对工作支配工作不到位。三、事故预防措施：1、事故发生后，机电科召开会议，并针对事故的详细状况，提出有针对性的预防及整改措施，预防类似事故的发生。特殊是检修要有安排、有记录、有负责人。2、加强科室员工的教化培训，提高业务素养。对以上发生的事故，我单位分管领导及科室负责人深感内疚，以后肯定兢兢业业工作，把工作支配的合理到位，确保平安，保证生产任务的顺当进行。如再有类似事务发生，愿根据公司有关规定加重惩罚。机电科分管领导:xx20xx年2月23日事故检讨书5敬重的交警同志：交警同志们，你们珍贵难得的平安守护天使们!我是何等的糊涂!此时此刻我为自身闯红灯的行为过错而感到深恶痛绝、懊悔不已。在过去的一年多时间以来，我驾驶自己的XX牌照XX品牌轿车在市区多个路况均有闯红灯行为。其中，大多数是夜间闯红灯。经过交警同志们的肃穆指责，我做了深刻反思反省，感觉自身存在很严峻的思想问题：一，我抱有深厚的机会主义思想，侥幸心理泛滥。可能会因为诞生成长环境的影响，我感觉一切东西好像都有运气的成分，渐渐感到只要有运气什么都可以，于是就以为反正路况没有车，爽性就闯他红灯。殊不知，这样就是在跟死亡在做交易，是拿自己的生命当作可以下赌注的资本。二，愚昧无知，信息滞后，无法与时俱进。实不相瞒，过去咱闯红灯通常没有被抓，因为那个熟识的路况没有安装夜间监控摄像头，并且好几个路况尽管装有摄像头，可是明显损坏、常年修理。于是，本人就渐渐在那几个路况闯红灯了，殊不知最近一年已经新装监控且修理，本人的交通违规行为于是暴露。这就充分说明问题。三，意志不坚决，易受邪意限制。原本我也是一名遵守法律公民，可是又喜爱看电影，自从了看了一些欧美乃至国产有关车辆急速的电影，感觉自身心理有一股飙车的冲动在萌发。原本从小也接受正确的价值观教化，为人处世应当厚道诚恳，可架不住周边一些邪意嘴唇的游说，于是多有中了诡诈。 毫无疑问，思想才是我尤其应当注意的事情。交警同志，你们是交通平安的守护者，你们大群体值得敬重，值得爱戴。此次年初违规通报惩罚，恰恰是将我从死亡线上拉了回来，我真的由衷得感谢你们。总而言之，我会牢记交警同志的平安训告，今后开车肯定时刻留意遵守交通平安规则。检讨人：YJBYS20xx年xx月xx日事故检讨书6事情经过：发生此次车祸事故，属于是有点疲惫驾驶了。我驾驶单位用车马虎大意，在街道拐弯的时候，没有限制好车速，给迎面驶来的一辆小货车碰擦相撞，导致小货车车翻。爽性小货车司机受了一点轻伤，没有什么生命危急，货车运输的商品倒翻，造成了肯定程度的经济损失。车祸事故的检讨书，内容如下：敬重的单位领导：您好！今日中午，因为我的一时大意，驾驶单位用车在中山北路交叉口与小货车相撞，导致双方车辆相当程度的损坏，给单位造成了严峻的损失。在此，我就自己给单位带来了麻烦以及给您造成的困扰，向您表示深深的悔意。深刻反思当时的事故缘由，我也已经跟交警陈述过了，我没有任何的饮酒行为。仅仅是因为经过一上午的工作，精神有些疲乏，在拐弯路段没有降速，造成的本次事故。虽然事故对方货车司机有超重嫌疑，但是主要缘由是我的车速快了。发生车祸后，我追悔莫及。这起事故发生以后，我痛恨自己的不谨慎、不当心。我想这起事故，确定会在今后很长时间里给带来了阴影，是一快疤痕，让我纠结苦痛。现在，我深刻地意识到错了，并且表示情愿接受单位上的指责与惩罚。最终，我只恳求领导能够给我一个改过自新的机会，我会在今后加倍努力工作，以弥补我的过错。检讨书感言：疲惫驾驶危急，望大家开车谨慎！事故检讨书7敬重的部队领导：我怀着愧疚、难受的心情向大家宣读我的这篇检讨，以深刻反省我驾车追尾事故的错误。在此，我就自身错误，因我错误给部队车辆蒙受的损失，以及让领导为此困扰等诸多不良后果，向大家表示深深的歉意。细致回顾我之错误经过：我于1月16日早上8点30分驾驶单位物资车于沪宁高速路，由于当时车辆四周有肯定的突发状况，更是因为我自身驾驶操作阅历缺乏，导致我所驾驶的单位物资车与前方奔驰车辆相撞。错误发生以后，领导特别重视，您肃穆地指责了我，让我有所觉醒，我也意识到如此追尾事故的错误，岂能是一名部队人员所犯，这其中暴露的问题甚为严峻。可是这些天来，我始终没有达到足够深刻的相识，在军人大会上做的上次检讨令您不满足。对此，我又加深思索与反省，又进一步深化地分析总结我的错误：这次错误充分暴露出我的勤务工作阅历相当不足，处理突发事务实力欠缺，危机预判觉悟相当匮乏，环境视察力，警觉性不高等诸多问题。此致敬礼检讨人：日期：事故检讨书8敬重的：大家好。今日坐在这边发言是为了检讨，希望各位同行不要象我一样坐在这个位子上。我地某乡某村于某年某月某日发生了一起翻船事故，死者系什么人(4月25日进场)的一个浇水养护的杂工。事故经过：20xx年4月27日上午泥水班组长李支配王在16-26层浇水，上午上班时李带王在24层浇水，并交待打点的地方不能浇水，然后李就支配其它工人的工作。中午吃饭时，泥水班组长李问王弟弟：“王怎么今日没有下来吃饭。”王弟弟说：“昨天王给我们讲过，明天中午不跟我们一起上班，可能是在草坪上去晒裤子。”李下午上班后，李xx班支配曾礼周(泥水班组工人)和王弟弟在16层敲打空鼓，大约在2点左右时，曾礼周听见上面有人哭喊，曾礼周就抓紧跑到18层望见王弟媳妇在哭，曾礼周就问怎么回事，王弟媳妇说：“电梯井有个人好象是我二哥。”曾礼周和王弟媳妇、王弟弟就往下找，王弟媳妇在12层看到王挂在钢管上。王弟弟赶快跑下楼找到李，说：“我哥死了。”李抓紧就跑到12层，望见王挂在架子上，李叫曾礼周将其扶下架送往中心医院，后经医院抢救无效死亡。事故缘由分析：1、事故发生后，我司特地成立事故调查小组，经现场勘察推断，王在23层翻越防护栏往电梯井藏水管时不慎坠落，是本次事故发生的干脆缘由。2、项目在过程管理中，虽将工作面有交给电梯公司搭设电梯井内的平安防护架及隔层防护，但未对电梯公司搭设状况进行有效监督，是本次事故发生的另一重要缘由3、本次事故项目虽然对死者进行了平安教化和平安技术交底，但针对性方面有所欠缺，也是本次事故发生的另一缘由。事故预防措施：1、事故发生后，公司按紧急事务处置预案成立了事故调查及处理小组，首先针对本次事故组织全公司的项目经理、平安员及施工员召开平安专题会议，并针对各项目的详细状况，提出有针对性的预防及整改措施，预防类似事故的发生。2、经公司探讨确定对事故项目项目部停工整顿6天，并针对改建工程的实际状况，确定撤换项目经理，改组项目部成员，加强项目平安管理力气。3、公司组织全公司平安员(共6人)对事故项目施工现场的“三宝、四口、五临边”进行全面的检查，根据“三定一落实”的措施进行了整改，阅历收符合平安要求，基本上保证正常的平安生产。4、事故项目项目部对全部的工人再次进行了有针对性的平安教化，并针对各工种的实际状况进行了具体的平安技术交底。5、对以往平安管理制度进行必要和客观的.分析，检讨过去，找寻缺口，在事故缘由分析对策会上，确定在进行ISO9002：94版换版的同时，开展职业与平安卫生管理体系认证，以新的平安管理理念以适应现代企业管理的须要，的确保证类似的平安事故不再发生。事故责任分析：1、据初步推断，死者违章操作自23楼翻越电梯井防护栏杆将水管藏至电梯井内，导致事故的发生，是本次事故发生的主要缘由，应担当本领故的主要责任。2、项目在过程管理中，虽将工作面有交给电梯公司搭设电梯井内的平安防护架及隔层防护，但未对电梯公司搭设状况进行有效监督，是本次事故发生的另一重要缘由，项目负主要管理责任。事故责任人的处理：依据企业平安管理制度中责任制的有关规定，对本次事故的责任人处理如下：1、事故项目项目施工员陈对本次事故负干脆责任，赐予行政记大过处分，停职反醒一个月，惩罚20xx元(每月从工资中扣除500元，连续扣四个月)。2、事故项目项目平安员李对本次事故负监督检查不力的责任，赐予行政记大过处分，惩罚1500元(每月从工资中扣除750元，连续扣两个月)。3、事故项目项目经理杨对本次事故负干脆领导责任，赐予行政记大过处分，撤销其项目经理任职资格，在一年内不得再任项目经理，赐予5000元经济惩罚(按月从工资中扣800元，扣完为止)。4、事故项目技术负责人张对本次事故负平安技术责任，赐予行政记过处分，惩罚1000元(按月从工资中扣400元，扣完为止)。5、公司分管平安王负总的平安领导责任，赐予通报指责的处分，惩罚1000元(按月从工资中扣400元，扣完为止)。反思的几个问题：1、如何加强工人的平安教化，提高工人的平安防范意识是搞好平安工作的一个重要保证，现在的工人不是以往的学徒工，而是提起裤腿就是师傅了，有的连基本的素养都达不到，或许许多人会说，你企业应当培训呀，是的，但是建筑行业工人流淌的无序在目前是个不争的事实，一个企业的力气是有限的，虽然说建委这几年通过加强劳务管理，也办了不少上岗证，但因缺乏统一的协调，平安教化只是一笔带过，起不到实际的效果，因此如何统一规划建筑工人的平安上岗问题，是我们应当锲需解决的一个问题。2、作为建工公司在工伤事故中应当担当什么责任?按市场经济体制来分析，建工公司作为独立法人单位，他应当为其所获得的利益承当必要的风险，按管理层和操作层相分别的原则，施工企业将肯定的业务承包给建工公司后，建工公司必需为其承接的业务的质量、平安、进度负责，或许，有人要说，他才收取36%的劳务管理费用，他有实力担当这个风险吗?我认为，这不是症结之所在，而在于如何来定位建工公司，他应当承当什么责任，至于赔偿的问题，我想，可以引入风险管理，用保险的意识规避可能预期的损失。不然，假如在座的都可以去开一家无任何风险的公司，我想大家确定都会去开。3、工人违章操作应当承当什么责任?我国是一个遵从大陆法系的国家，工伤赔偿原则按无过错原则进行赔偿。4、平安管理体制问题，在目前的环境之下，以往的平安管理手段和管理体系是否适合目前的须要。检讨人：X年XX月XX日事故检讨书9敬重的单位领导：您好！今日中午，因为我的一时大意，驾驶单位用车在中山北路交叉口与小货车相撞，导致双方车辆相当程度的损坏，给单位造成了严峻的损失。在此，我就自己给单位带来了麻烦以及给您造成的困扰，向您表示深深的悔意。深刻反思当时的事故缘由，我也已经跟交警陈述过了，我没有任何的饮酒行为。仅仅是因为经过一上午的工作，精神有些疲乏，在拐弯路段没有降速，造成的本次事故部队车辆事故检讨书部队车辆事故检讨书。虽然事故对方货车司机有超重嫌疑，但是主要缘由是我的车速快了。发生车祸后，我追悔莫及。这起事故发生以后，我痛恨自己的不谨慎、不当心。我想这起事故，确定会在今后很长时间里给带来了阴影，是一快疤痕，让我纠结苦痛。现在，我深刻地意识到错了，并且表示情愿接受单位上的指责与惩罚。最终，我只恳求领导能够给我一个改过自新的机会，我会在今后加倍努力工作，以弥补我的过错部队车辆事故检讨书文章部队车辆事故检讨书。检讨书感言：疲惫驾驶危急，望大家开车谨慎！检讨人：xx事故检讨书10敬重的xxx：x月x日，在工作中，由于本人在工作时候不仔细差点导致医疗事故发生，缘由是XXXX,并被领导指出并指责。几天来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必定结果，也是与我们时代要求-树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经验进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时到处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作渐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟识了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到暖和的同时，也渐渐起先放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关切。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就特别欠缺。众所周知，XXX行业肯定要有规范的行为准则，工作时间我XXXXXX，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导刚好发觉，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能刚好把工作落实好.做好呢。同时，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，请领导信任我。检讨人XXX事故检讨书11敬重的矿领导：关于近期我队发生的工伤事故，给我矿来了严峻的后，面对这起事故我心情特别沉痛，这次事故给了我沉痛的教训和慎重的警示，充分证明我在平安工作上还没有做到位。在这次事故的发生一个主要原，是本人的工作没有跟上领导的平安理念，没有把领导的平安措施落到实处，始之我队没有营造一个良好的平安氛围，事故的发生也就不是因为一时疏忽、一不留神，是在这样担心全环境下，才导致了今日的结果。事故既已发生，今后应当如何应对，严格杜绝各类事故的发生，扭转我队不好的平安氛围，不让我们矿工的血白流，这是摆在我队面前必需立刻解决的一道难题，真正将我矿的平安文化理念渗透到每一名员工的思想、意识，行为上去;真正做到本质平安，本人决心在今后的工作中应当深刻吸取事故教训，把压力转变为工作的动力，做到以下几点：1、统一思想相识，坚持“平安第一“思想不动摇，在平安与生产中处理好两者的关系，两者相辅相成缺一不行，要强调平安，突出平安，把平安放在一切工作的首位，唤起我们每名员工“违章就是事故、事有意味死亡“的意识，做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。2、充分发挥班前会的作用，加大教化，培训力度，对于我队各种岗位，进行分工种培训，对新来职工要实行以师带徒，做好传帮带的作用，提高职工的操作技能。加大对新工人、老工人和骨干员工的培训力度。这些员工平安意识和平安操作技能低，存在冒险主义;老工人靠着老阅历、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了主动作用，同进也常常性的违章，破坏平安环境工程质量事故检讨书5篇工程质量事故检讨书5篇。3、做好各种隐患的排查工作，防患于未然，严把现场质量关，排查隐患要细致，决不能放过任何一个细小的问题，处理隐患要坚决彻底，决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制度、岗位责任制和操作规程，严格执行各项规章制度，在工作中干标准活，规范自己的操作行为，才能使大家的平安得到保证。4、加强对班组长的培训和教化，班组长与现场工作结合最紧密，班组长履职实力很大程度就是一个区队履职程度的体现，抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加强培育，要有工作标准、要有培育标准，要使班组长层面与我们的管理顺势并道，形成认同，并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大5、加强跟班、带班质量，加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会，支配好生产任务，平安留意事项，班后仔细总结分析当班工作中存在的不足和差距，加以改进和完善。6、坚持开好每班班前会，了解井下现场生产状况，做好现场交接班工作，确认工作四周危急源、对设备巡查到位，刚好发觉平安隐患并组织当班队干或副队长，把隐患消退在萌芽状态做到担心全不生产。7、常常学习、反思相关事故案例，增加全队职工的事故防范意识，提高平安隐患防范素养和自我爱护意识，留意各类危急源的识别，早发觉，早解除，做到预防为主工程质量事故检讨书5篇检讨书。8、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处，把平安文化理念真正树立起来，使职工从行为动态上做到规范达标，不违章操作，才能使职工的平安生产得到保证。总之，要用血的教训唤起每名员工爱护生命、珍惜健康的意识，教化每名员工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要根据标准、根据规范，实实在在地抓好自己的平安，形成大家的广泛认同，做到全员共知共享.使大家切实相识到，抓平安是为了自己，是为了自己家庭华蜜，促使全员发自内心地提升自我爱护意识。做到警钟常鸣，警示高悬，围绕在我矿领导的平安管理理念下，做到认知高、工作细、落实严，不断推动矿井的平安生产蓬勃发展。此致敬礼！检讨人：综掘一队事故检讨书12敬重的*：我怀着无比愧疚的心情，为*车辆交通事故做深刻剖析和检查。(一)辜负了公司领导对我的信任 始终以来，*的全面建设都得到了各级领导的关切和帮助，在良好的环境中各项工作取得了明显的进步。*对我队在平安保障方面的工作赐予了高度的确定，一些急难险重的任务都交给我们执行。这次事故的发生让我愧疚万分。由于我工作的失职，辜负了*的信任，也破坏公司平安发展的大好形势。扪心自问，的确是由于自身工作的失职，深知车辆交通平安的重要，也看到了其他单位出事的危害，轮到*怎么就对车辆交通平安没引起充分的重视呢？深刻反思工作的失误，*全体职工定会以仔细而肃穆、虔诚而惊慌的看法看待车辆交通平安工作。（二）分散了公司领导的作精力*不辞劳累出差揽货源，*发展建设乘势大上，在公司跨越大发展的重要而关键时刻，发生这起事故，特别不应当，严峻干扰了公司领导的工作，极大的分散了精力。今年以来，*一再强调*搬倒务必在确保平安的前提下开展，明确指出车辆交通平安工作是搬倒工作中 的重中之重，来不得半点马虎，绝不能有半点差错。但是由于我工作的失职，导致*不能全力投入到指导公司全面建设中去，严峻分散了您的工作精力。（三）破坏了公司平安发展的良好局面 今年以来，公司全部车辆单位都在大抓员工素养提升，抓员工培训和技术大比武，抓平安教化和平安行车意识，严密组织驾驶员作风整顿，狠抓违章违纪交通运行秩序。截至事故发生前，*还进行了道路交通法规的教化和危害因素辨识培训。由于我工作的失职，没有让职工做到入耳入脑，导致此次事故的发生。是我干脆破坏了公司良好的发展势头，给公司的建设抹了黑。对方年轻的*生命的陨逝，不但给其家庭带来了巨大的苦痛，而且损坏了*在社会中的良好形象。（一）平安防范工作不深不细，没有把握住关键问题和重要环节这次事故的发生表明*存在平安防范工作不深不细，没有把握住重点。一是思想相识不到位。没有相识到各类教化整顿的重要作用。教化整顿虽然组织得多，只注意形式没有收到应有的效果。虽然根据长效机制和安排落实了各项教化和管理，但是对驾驶人员的管理和教化还不到位，认为他们常常出车，驾驶技能比较好，弱化了对这些人员的跟踪管理和问效，没有刚好精确的把握他们的思想动态和操作技能水平，导致这次事故的发生。二是工作作风不够扎实。对车辆平安防事故工作满意于工作做了，没有深化的去了解职工对交通法规的驾驭和落实状况。没有有针对性的搞好分类，分层次教化管理，对平安防事故的重点内容和重点法规没有进行强调，抓反复力度不强，考核检查不严。三是平安风险评估没有抓住关键环节。*对担当*以上管理人员，存在过于信任其综合素养，只满意于提要求，限制车速，但是在交待驾驶路途而对路途中可能存在的危急路段提示不够详细。特殊是道路条件好，简单被轻视的地方，提示不够。这说明我们的交通平安风险评估还停留在比较低层次，不深不细，没有抓住关键的环节。（二）管理人员思想麻痹大意，对可能出现的危急预见性不够事故发生的地点是在一处视线开阔、灯光良好、路面宽广的十字路口，属于比较平安、不简单发生事故的地点。往往越是平安越简单麻痹大意，对非专业人员来说，有可能不知道减速慢行，但对于我们专业搬倒队伍来说更应引起留意，大港班班长等管理人员不能对驾驶员做出提前赐予提示，事发前没有具体查看路况现状，说明*管理人员存在思想麻痹大意的问题，对危急的预见性不够。原本可以避开的一起事故，原本不应当发生的事故，由于思想上的麻痹大意发生了。造成严峻的后果，特别痛心，万分的不应当。看到事故的后果，懊悔莫及，深深自责，没有牢记*谆谆训诲，没有履行好职责，愧对各级*的信任。（三）职工平安观念树得不牢，“四不损害”意识淡薄。在事故中，驾驶员*没能完全根据道路交通中关于规避的原则处理，肯定程度上违反了道路交通平安法的有关规定。虽然不是负全责，但足可以说明，其在行驶过程中平安观念树得不牢，在处理状况时有平安观念淡化，“四不损害”意识淡薄，在经过路口时，思想麻痹，视察不周，没能做到主动避让，盲目自信，自认为车速慢，平安有把握，对方车会实行措施，能够过去，不会有事，不能严格的根据规定的通行规则驾驶车辆，干脆导致了事故的发生。三、痛定思痛，潜心探讨整改目标和措施。(一)深刻反省，吸取教训，提高相识，筑牢思想的根基。 通过深刻反省，相识到由于我们工作管理的失误，造成了平安管理方式粗放，相关平安制度落实不实，操作规程执行不细，督促检查力度不够，特殊是在外界条件较好的状况下缺乏应有的警觉，最终引发了这起交通事故。给公司平安生产工作造成了极其恶劣的影响，也酿成了人间悲剧，给遇难者家属莫大的苦痛，对此，我愧疚万分，深深悔责。面对着无可挽回的生命，我们心情非常沉重。在事故善后处理的过程中，每当我面对老年丧子、中年丧夫和幼年丧父的苦痛与悲伤，我就感到心如刀割，无地自容。面对血的教训，我充分相识到忽视平安生产工作是导致事故的必定结果，平安生产工作是公司经济工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠；面对苦痛的回忆，我充分相识到规章制度完善、管理严格、责任落实是防止事故的重要手段；刚好解除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法；加强职工平安生产教化，提高职工平安生产素养，是防止事故的得力措施；强化平安生产工作的组织领导是防止事故的有力保证。面对惨痛的代价，我充分相识到平安生产是企业的主题，是企业一切工作的中心，是企业经济工作的基础，是企业存在发展的前提。平安生产工作任重道远，只有不断强化平安生产工作，不折不扣地实行平安生产法，不遗余力地抓实平安生产工作，*才能远离平安隐患、才能远离事故、才能保证平安生产。血的教训如同当头棒喝，使我猛醒。我感到：必需教化职工对发觉的平安隐患、技术难题刚好报告，坚决杜绝凭作业阅历，侥幸心理擅自处理，平安生产工作必需每天讲、时时讲，讲深讲透，讲的深化人心，让职工入耳入脑，树立坚固的平安生产观念，落实平安生产制度，遵守相关平安生产法规，刚好解除隐患，才能够实现平安生产和经济效益的双丰收。面对事故我深知，任何致歉也不能带回已经逝去的生命，任何忏悔在血的教训面前也显得特别的苍白无力。在此，我只能说，我情愿为过去发生过的一切担当责任，也情愿接受公司对我指责处理，以此为鉴，远离事故，警示后人 。（二）牢记“*.*”车辆交通事故教训，强化交通平安防范工作，筑牢车辆交通平安防线。 一是通过此次交通事故，给全体的职工敲醒了警钟，使大家从盲目乐观的平安建设形势的误区中走出来，正视存在平安隐患和平安管理中的薄弱环节，切实吸取阅历教训，为下步平安工作顺当开展打好基础。二是进行深刻剖析此次事故的教训，责任连带人员人人作出深刻检查，开展事故缘由分析。全队职工开展车辆交通平安学问和技能的自评和互评，重新对自身存在的思想上的，心理上的，学问和技能上的缺点和不足进行自查互查，从这次事故的发生比照自己，找准自身存在的问题。使错误的平安观，盲目自信的思想刹住车。三是引导职工正确看待事故的发生，使全体职工在思想上不为此次事故背上包袱，加强交强交通平安事故教化，加高校习道路交通平安法事故防范细则等法规，深化开展“平安工作大家谈”活动。以此为契机，找准职工在法规驾驭和落实方面的薄弱环节，搞好有针对性的教化。（三）严密细致科学支配车辆搬倒工作，确保放心人开放心车*将进一步完善细化车辆交通平安风险评估制度。从人、车、路以及天气和时段来分析在出车过程中可能会遇到的平安隐患。确保放心人开放心车，明确各类事故多发路段，和事故高发时段和季节性防事故工作。突出做好各种突发事务的处理方法的授课，讲授*常常出车路途中的危急路段及其处理方法，特殊是以前简单被轻视的路段和路口，使管理人员和驾驶员成为车辆交通防事故的明白人。强化驾驶员队伍的学问技能储备和综合素养的提升，加强车辆的管理和维护保养，保持良好的车辆技术性能，严格派车制度，依据天气状况、搬倒的任务和驾驶员的特点派遣车辆，确保放心人开方心车。在“*.*”交通事故惨痛的教训下，我们深刻相识到平安工作的良好局面是多么的来之不易。多一份仔细，多一份细心，就会少一份灾难，少一份悲观。从现在做起，为不再让惨烈的车祸的场面再一次出现，不让交通事故无情地损害任何人员。我们肯定克服麻痹思想，仔细细致抓好各项工作的末端落实；严格管理教化驾驶员队伍，严格遵守各项交通道路交通平安法规法律，时刻以醒悟的头脑驾驭好手中的方向盘，限制好脚下飞旋的车轮，守好道路交通平安的第一道防线；不开霸王车、不违规超车会车、不疲惫驾驶、不酒后驾驶，不超载、超速；避开心存侥幸而给自己和他人留下终生的苦痛和缺憾。如履薄冰，如临深渊的做好车辆交通平安防事故工作。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起*多年对我的培育与信任，愧对领导的关切，恳求公司给我肃穆处理。*年*月*日事故检讨书13酒后驾驶，交通事故，地上的石头没事，车子有事。事出有因，也是写这个检讨书的缘由：什么叫乐极生悲，这次或许就是小小的一次乐极生悲，但不杜绝，往后可能发展成一次大的悲剧。老婆说，前两天她一个挚友酒后驾驶，撞人后逃逸，赔偿一百五十万，但没钱赔偿，面临15年牢狱之灾。相对来说，我还算特别幸运的，但是假如没有老婆的严厉呵斥或许我现在也相识不到酒后驾驶的严峻性!回看这件事，真的是不应当啊。去酒吧之前，答应老婆一点前到家，玩得飘飘然，2点多还没到家，出事，结果到3点多才回家，一进家门，老婆拿起一本书朝我袭来，劈里啪啦，呵斥的话语如滔滔江水，如海啸般向我袭来，因为的确背理了，我报着讨好的心态，微笑面对。最让我防不胜防的是，我老妈跑过来没把我快嚼死。现在想来，老婆怀孕了，前两天才看到我的珍宝在妈妈肚子里吃指甲，可爱的动着，一种油然而生的华蜜感涌上心头，本身工作很忙，加班加得厉害，早出晚归，孩子妈担忧得睡不好。我又搞这样的事，对孩子和我的孩子妈都不好，下次肯定留意。所以在这里跟老婆检讨了。再不轻易去酒吧，虽然平常也特别少去，公司的聚会，除非老大们参与，否则坚决不去，要是盛情难却，要是开车也肯定不喝酒，但是尽量避开不去酒吧。如好友相邀也必需给老婆打报告，老婆点头就去，不点头就不去，就是去，也坚决根据老婆要求的时间回家，绝不在延误!我知道孩子妈也是为我好，你对我好，我都知道，或许是压力太大须要释放，或许也是自己现在的状态有点飘飘然了，我要好好自我反省，不断发觉自身的问题，让老婆在将来的5个月，安安心心的养我家宝宝。检讨人：xxx日期：20xx年x月x日事故检讨书14敬重的部队领导：我怀着愧疚、难受的心情向大家宣读我的这篇检讨，以深刻反省我驾车追尾事故的错误。在此，我就自身错误，因我错误给部队车辆蒙受的损失，以及让领导为此困扰等诸多不良后果，向大家表示深深的歉意。细致回顾我之错误经过：我于1月16日早上8点30分驾驶单位物资车于沪宁高速路，由于当时车辆四周有肯定的突发状况，更是因为我自身驾驶操作阅历缺乏，导致我所驾驶的单位物资车与前方奔驰车辆相撞。错误发生以后，领导特别重视，您肃穆地指责了我，让我有所觉醒，我也意识到如此追尾事故的错误，岂能是一名部队人员所犯，这其中暴露的问题甚为严峻。可是这些天来，我始终没有达到足够深刻的相识，在军人大会上做的上次检讨令您不满足。对此，我又加深思索与反省，又进一步深化地分析总结我的错误：这次错误充分暴露出我的勤务工作阅历相当不足，处理突发事务实力欠缺，危机预判觉悟相当匮乏，环境视察力，警觉性不高等诸多问题。敬重的单位领导：您好！今日中午，因为我的一时大意，驾驶单位用车在中山北路交叉口与小货车相撞，导致双方车辆相当程度的损坏，给单位造成了严峻的损失。在此，我就自己给单位带来了麻烦以及给您造成的困扰，向您表示深深的悔意。深刻反思当时的事故缘由，我也已经跟交警陈述过了，我没有任何的饮酒行为。仅仅是因为经过一上午的工作，精神有些疲乏，在拐弯路段没有降速，造成的本次事故。虽然事故对方货车司机有超重嫌疑，但是主要缘由是我的车速快了部队车辆事故检讨书检讨书发生车祸后，我追悔莫及。这起事故发生以后，我痛恨自己的不谨慎、不当心。我想这起事故，确定会在今后很长时间里给带来了阴影，是一快疤痕，让我纠结苦痛。现在，我深刻地意识到错了，并且表示情愿接受单位上的指责与惩罚。最终，我只恳求领导能够给我一个改过自新的机会，我会在今后加倍努力工作，以弥补我的过错。事故检讨书15敬重的xx：xx月xx日，在工作中，由于我的工作看法不仔细，导致发生一起交通事故。几天来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必定结果。经过几天的反思，我对自己这几个月的工作经验进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时到处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成工作。但近几个星期来，由于工作渐渐走上了轨道，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到暖和的同时，也渐渐起先放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关切。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就特别欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，要是我接着这么放纵和发展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出深刻的检讨。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能刚好把工作落实好。做好呢。同时，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，请领导信任我。检讨人：xxxxxx年xx月xx日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第45页 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