医院财务科个人工作总结

医院财务科个人工作总结2021年医院财务科工作总结篇一：2021年医院财务工作年终总结2021年医院财务工作年终总结_年_医院财务工作注重学习和提升财务服务能力积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念紧紧围绕医院_年事业发展需要合理安排财力加强预算管理理顺业务流程强化基础工作努力增收节支为医院事业发展提供了较好的财力保障。一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比我院财务人员数量少工作量大但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重积极为做好财务工作献计献策工作中不讲条件、不谈个人困难经常加班加点有力保障了医院财务工作的顺利进行。二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识注重借款风险提高了医院资金营运能力和抗风险能力。三、进一步加强了财务管理制度建设理顺业务流程为提高财务服务质量提供了制度保障。_年财务科按以往积累的经验进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。四、_年财务收支状况的综合反映良好同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底医院医疗收入高达482446.50元；药品收入高达959586.40元；（其中西药收入为540425.50；中草药收入为32513.40元；疫苗收入为386647.50元；）。财政补助收入达130553.00元；其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元（其中：工资福利支出为349077.00元；商品和服务支出为233453.73元；对个人和家庭的补助支出为85020.50元；其他资本性支出为102515.00元）。药品支出为794543.12元（其中工资福利支出为23677.00元；商品和服务支出为767566.12元；其他资本性支出为3300.00元）。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。_年收支结余为320813.87元_年1月至11月底收支结余为331249.49元为_年的资金运转体现了有力的保证。五、积极调研论证、多方协调做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益医院提高了服务质量技术水平进行医院人才的技术培训吸引广大参合农民来我院就诊止于_年12月17日住院总费用为874969.55元；自费费用为19098.84元；自费率为2.18%；合理费用为855870.71元；实际补偿额为548062.25元；补偿率为62.64%；出院人数为1511人；人均费用为579.07元；人均补偿费用为362.71元；药品总费用为170301.73元；药品自费率为681.26元；诊疗总费用为90284.08元；诊疗自费费用为2060.48元；诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用充分体现了新型农村合作医疗的惠民利民政策。六、认真完成了_年医院“收支两条线”管理规定实行“阳光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化面对新的理财环境医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度确保各类收费公开透明实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。七、进一步推进了医院财务信息化建设工作医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况科学决策、科学管理；提高工作效率。八、进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。_医院财务科篇二：2021年度医院财务工作总结医院财务工作2021年度总结2021年_医院财务工作注重学习和提升财务服务能力积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念紧紧围绕医院_年事业发展需要合理安排财力加强预算管理理顺业务流程强化基础工作努力增收节支为医院事业发展提供了较好的财力保障。一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比我院财务人员数量少工作量大但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重积极为做好财务工作献计献策工作中不讲条件、不谈个人困难经常加班加点有力保障了医院财务工作的顺利进行。二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识注重借款风险提高了医院资金营运能力和抗风险能力。三、进一步加强了财务管理制度建设理顺业务流程为提高财务服务质量提供了制度保障。2021年财务科按以往积累的经验进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。四、2021年财务收支状况的综合反映良好同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底医院医疗收入高达482446.50元；药品收入高达959586.40元；（其中西药收入为540425.50；中草药收入为32513.40元；疫苗收入为386647.50元；）。财政补助收入达130553.00元；其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元（其中：工资福利支出为349077.00元；商品和服务支出为233453.73元；对个人和家庭的补助支出为85020.50元；其他资本性支出为102515.00元）。药品支出为794543.12元（其中工资福利支出为23677.00元；商品和服务支出为767566.12元；其他资本性支出为3300.00元）。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。2021年收支结余为320813.87元2021年1月至11月底收支结余为331249.49元为2021年的资金运转体现了有力的保证。五、积极调研论证、多方协调做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益医院提高了服务质量技术水平进行医院人才的技术培训吸引广大参合农民来我院就诊止于2021年12月17日住院总费用为874969.55元；自费费用为19098.84元；自费率为2.18%；合理费用为855870.71元；实际补偿额为548062.25元；补偿率为62.64%；出院人数为1511人；人均费用为579.07元；人均补偿费用为362.71元；药品总费用为170301.73元；药品自费率为681.26元；诊疗总费用为90284.08元；诊疗自费费用为2060.48元；诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用充分体现了新型农村合作医疗的惠民利民政策。六、认真完成了2021年医院“收支两条线”管理规定实行“阳光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化面对新的理财环境医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度确保各类收费公开透明实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。七、进一步推进了医院财务信息化建设工作医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况科学决策、科学管理；提高工作效率。八、进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法篇三：2021医院财务工作总结2021医院财务工作总结第1篇：2021年医院财务科工作总结及2021年工作目标瞬间虎年又将过去人们又将迎来新的兔年。_年度医院财务运行情况良好预计本年度总收入达2、4亿元、总收支结余达1100万元。从这一收支结余结果看医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来第一年突破收支结余1000万元的大关财务状况正处于稳步健康发展的趋势。财务科在院务委员会和分管院长直接领导下本年度较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监督、绩效工资核算等各项工作。为进一步做好_年度财务各项工作现总结如下：一、_年度主要工作回顾1、做好资金科学运行工作：做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。具体为：一是根据轻、重、缓、急的原则科学合理安排资金保障医疗活动日常正常运行保障每月人员经费的按时发放；二是有约付款对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款一方面缓解医院支付压力另一方在这空间期内根据银行理财产品特性利用理财产品多为医院获取较好银行利息为医院获得更好的收益；三是对于当月要支付的单位与其友好协商以银行一年期贷款率的利息贴付医院从而使医院又获得较好的收益。3、完成起草完善综合目标责任工作：医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有3个年头很有必要作进一步的完善。因此院务委员会决定对医院综合目标责任制实施细则进行修改完善。财务科根据院务委员会具体的要求对开始执行的医院综合目标实施方案细则进行了进一步完善工作该项工作已起草完毕待医院院务委员会研究后付诸实施。4、按三甲医院标准撰写财务报告：根据浙江省医院评审标准要求撰写每季全面的财务与预算执行情况分析报告针对增减原因深入的查找原因并加以分析并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变动因素较大支出科目还进行了专题分析报告。如医院管理费用、百元卫材消耗专题分析报告。提出整改意见供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析报告符合省医院评审标准要求。5、依据财政法规做好会计核算工作：根据会计法、医院财务制度、医院会计制度等法律法规和医院财务管理制度进行会计核算与会计监督工作按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。根据财务科考核小组每季度考核结果看使用会计科目正确率符合规定要求。6、依据资金结算法规做好资金出纳工作：依据现金管理暂行条例、银行结算制度和医院财务管理制度较好地完成全年所有货币资金收付出纳工作根据财务科考核小组季度考核结果看所办理资金收付手续的正确符合规定的要求。7、完成全年绩效工资核算和成本效益分析工作：依据医院分配方案完成全年全员绩效工资核算任务。根据内控要求计算资料翔实计算无误符合管理目标要求。每季度撰写成本效益分析报告从中找出管理中的不足之处提出减少成本支出的建议；编制核算科室同比收支结余对比分析报告供领导院周会上通报使核算科室心里有数为核算科室进一步做好增收节支工作提供了翔实的信息。8、做好医院与婺城区妇保院技术协作经济核算工作：自去年6月份起医院与妇保院开展技术协作工作。为了搞好医院与妇保院的核算工作财务科专门设置收支台帐核算双方协作资金运作情况。此项工作虽规模不大但核算资料牵涉到方方面面财务科认真细仔地好各项有关联的收支资料工作认真做好每月的核算工作。医院与妇保协作取得较好的直接与间接的社会效益和经济效益。预测本结算年度内医院将会获得100余万的纯利润它将成为医院获得更多收支结余的一个增长点。9、加强财务人员培训工作提高综合素质：本年度在院领导的重视下财务科参加省卫生厅举办的医院管理培训班两次；全体财务人员参加了市财政局举办的财务人员继续教育培训班一次；财务科本级举办了加强内部控制管理、财务人员职业道德教育两期学习班通过各类培训的学习进一步提高财务人员业务素质提高了财务人员的职业道德水平医院的内控各项制度得到有效的落实。10、积极撰写论文：本年度财务科通过医院财务管理内控制度的进一步贯彻执行善于总结管理经验撰写了医疗机构全成本核算中存在的问题与对策、医院实行全面预算的方法与体会、绩效评价法律法规建设的思考等3篇论文在省级财会、经济管理杂志上发表。通过总结撰写论文一方面提高写作理论水平；一方面提高了会计核算、会计内控专业水平并逐一形成一种善于总结提高综合素质的氛围。11、进一步加强内部考核工作：依据医院财务管理制度和考核职责财务科考核小组每季度不定期对属下各岗位职责进行考核。从考核结果看各岗位人员责任性更强、岗位职责落实更到位医院财务管理制度进一步得到有效的落实财务内控管理工作又上了一个新台阶。12、积极完成领导临时交办工作任务：（1）积极参与申报成立婺城区人民医院和婺城区综合病房楼项目资金。从农历年初五起在施院长亲自带领下早上班迟下班每天工作加班加点与基建科同志一起协助院长到市政府、婺城区政府相关职能部门积极申报婺城区人民医院的；积极参与婺城区综合病房大楼项目资金共争取中央资金700万元。(2）受院长委托向中级人民法院申诉工作。原住icu病人廖寿芬医疗费纠纷案婺城区人民法院（）婺民一初字第1298号民事判决我院败诉。并判决本院支付医疗费用和其他费用计5万余元。财务科认真从判决书中找疑点向施院长作了汇报后。施院长指示财务科向中级法院起诉。起诉以：一审判决依据的监定报告是违法监定不具法律效力不能作为定案依据；一审判决适用法律不当；大法高于小法等为由进行申诉。金中民一终字第1650号民事判决判我院胜诉。医院减少了资金的损失又为医院挽回必要的名誉影响。二、存在不足方面1、财务科本级内部考核工作有待完善：内部考核工作虽然一年比一年加强但是所考核的内容重点不够突出、涉及面小。拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法使考核工作又上一个台阶。2、食堂财务相关内控工作有待解决：食堂财务属财务科管理从管理上规范了管理模式符合省厅规范管理的要求。但对食堂库存物资盘点考核工作做得力度还不够；职工每月职工工作餐补贴输入工作现在还没有归属食堂财务人员担任不符合内控管理的要求。在新的一年里加大力度完善这两方面的工作。3、财务科人才梯队建设薄弱：就目前财务主要骨干现状而言已将面临青黄不接的局面如不加紧招进财会本科毕业生加以培养过若干年后将严重影响会计核算、会计监督等一系列财务管理工作。为了使会计核算、会计监督等一系列财务管理工作有序、稳步的培养财务人员已是迫在眉睫了。拟在新的一年里招进浙江财院或浙商大财会本科毕业生2名抓紧财务人员梯队培养。以上是财务科_年度主要工作的总结不对之处请批评指正。_年财务科工作思路具体见另报_年财务科工作目标。第2篇：医院财务工作人员年终总结春去秋来时光荏苒。回头望去才发现已在工作的岗位上留下了一年的光景。自己也由一个初出茅庐的稚嫩学生转变为医疗卫生系统中的一员。有幸能将自己的青春和热血挥洒在_市中心医院这片热土上让我感到十分的幸运和光荣。若将_市中心医院比作一片直入云霄的苍天大树的话我这颗小树苗也在大树的身旁努力地成长着。如今小树苗的身上也有了一圈代表着经历的年轮；我也对这一年间工作感想做一个梳理和总结。作为一名财务人员就面临着长期与货币和数据打交道；工作中更是要求自己必须努力不断从知识、心智和耐心等各方面进行历练不断思考不断完善。特别对于目前我所从事的绩效核算工作和全院职工个人所得税核算工作其间的数据归集、数据录入、数据核算分析以及数据的报送都需要自己严谨认真、一丝不苟；我也锻炼自己对数字保持高度的灵敏和绝对的真实面对事物时更是要多加考虑和思索。通过过去的校园学习和工作后的学习总结我也梳理出了一些小小的工作感想和心得体会；其中就包括了三性和四多。所谓三性呢既作为财务人员要保证数据要有准确性、办事要有依据性、口中更是要有严谨性这样才能更好地完成自己的工作。四多呢就是让自己在工作中多听、多看、多学、多做；处处留心皆学问如今的我们就应该多积累和学习各方面的知识。古人云三人行必有我师矣所以每一位前辈都是我的老师；要在向前辈们的不断学习和自我的不断总结中不断提升不断进步。我也深知目前的所学所感离要求还有很长一段距离；我也在业余时段锻炼和提高自己的专业知识和综合素质；今年6月参加了医院党委举办的主题为三好一满意的大型演讲比赛获得了三等奖；在医院的思研会中递交了题为创先争优在行动的论文这是向前辈学习的难得机会也让自己的心智得到了锻炼。作为中心医院大家庭中的一员我们更多的时间是为临床科室和医护人员们服务。他们奋战在第一线上孜孜不倦的为老百姓的身心健康号诊把脉他们把时间和精力都献给了病人。所以当他们需要我们的时候我更应该义不容辞的细心倾听耐心解决；努力把自己最好的一面呈现在他们面前努力提供优质的服务；让他们没有其他疑虑没有后顾之忧；进而能更好的为老百姓的身体健康保驾护航。这一年的光景中我在一个全新的平台上学习、实践、进步。但我知道自己还有许多的不足需要改进。我会在今后的工作中继续努力；去其糟粕取其精华为医院的建设和发展贡献自己的一份微薄力量。第3篇：医院财务科财务工作总结2021年十字路医院财务工作注重学习和提升财务服务能力积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革坚持服务、效率、和谐、廉洁的管理理念紧紧围绕医院2021年事业发展需要合理安排财力加强预算管理理顺业务流程强化基础工作努力增收节支为医院事业发展提供了较好的财力保障。一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务科通过多种形式认真学习实践三个代表重要思想和科学发展观增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比我院财务人员数量少工作量大但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重积极为做好财务工作献计献策工作中不讲条件、不谈个人困难经常加班加点有力保障了医院财务工作的顺利进行。二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识注重借款风险提高了医院资金营运能力和抗风险能力。三、进一步加强了财务管理制度建设理顺业务流程为提高财务服务质量提供了制度保障。2021年财务科按以往积累的经验进行适当调整支出一起；统计核算收帐调拨放到一起减少了不必要的环节给医院财务工作打开了一项新局面。四、2021年财务收支状况的综合反映良好同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底医院医疗收入高达482446、50元；药品收入高达959586、40元；（其中西药收入为540425、50；中草药收入为32513、40元；疫苗收入为386647、50元；）。财政补助收入达130553、00元；其它收入达6933、24元。合计为1579519、14元。医疗支出为770066、23元（其中：工资福利支出为349077、00元；商品和服务支出为233453、73元；对个人和家庭的补助支出为85020、50元；其他资本性支出为102515、00元）。药品支出为794543、12元（其中工资福利支出为23677、00元；商品和服务支出为767566、12元；其他资本性支出为3300、00元）。其他支出为3512、67元。合计为1569083、52元。_年年收支结余为320813、87元2021年1月至11月底收支结余为331249、49元为2021年的资金运转体现了有力的保证。五、积极调研论证、多方协调做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源是项目实施单位为完成事业发展目标在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益医院提高了服务质量技术水平进行医院人才的技术培训吸引广大参合农民来我院就诊止于2021年12月17日住院总费用为874969、55元；自费费用为19098、84元；自费率为2、18%；合理费用为855870、71元；实际补偿额为548062、25元；补偿率为62、64%；出院人数为1511人；人均费用为579、07元；人均补偿费用为362、71元；药品总费用为170301、73元；药品自费率为681、26元；诊疗总费用为90284、08元；诊疗自费费用为2060、48元；诊疗自费率为2、00%真正做到了专项资金的应用充分体现了新型农村合作医疗的惠民利民政策。六、认真完成了2021年医院收支两条线管理规定实行阳光收费。医院财务管理的环境发生了较大变化面对新的理财环境医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度确保各类收费公开透明实现了阳光收费。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。七、进一步推进了医院财务信息化建设工作医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况科学决策、科学管理；提高工作效率。八、进一步探索了统一领导、分级管理、一级核算的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。第4篇：医院财务会计工作总结转眼间又将跨过一个年度。从4月底接手骨科医院财务会计以来迄今为止任职已有7个多月的时间回首过去的7个多月内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助借此机会我表示衷心的感谢。会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项婆婆妈妈的工作事情繁杂又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来热爱本职工作立足自身岗位踏踏实实做人、勤勤恳恳干事恪尽职守忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报如下：一、爱岗敬业扎实搞好医院财务核算及管理工作不怕困难热情服务在本职岗位上发挥应有的作用随着医院业务量不断攀升会计核算和工作量也随之不断加大接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务学习医院管理方案并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。在做好以上工作的同时加强对票据的管理对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮一个月工作的结束意味着下一个月工作的重新开始。虽然繁杂、琐碎也没有太多新奇但是作为医院正常运转的命脉我深深地感到自己岗位的价值所以在实际工作中本着客观、严谨、细致的原则我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督对要求我签字审核的支出进行认真审核确保会计信息的真实、合法、准确、完整切实发挥了财务核算和监督的作用。二、工作中存在的不足之处1、在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。2、开展工作的思路还不够宽广缺乏创新精神。3、日常工作中有些做的不够细致、深化管理只停留在表面没有起到真正的作用针对这种情况以后如何将工作做细做深加强财务监督管理职能应是我今后工作中的重点。三、明年的工作打算1、继续做好财务基础及核算工作同时加强财务科与各科室之间的沟通联系工作积极参与到医院的经营活动中去做到事前了解、事后分析加强财务数据预测和分析工作发现问题及差异时及时与各科室沟通并查明原因予以纠正。2、创新思路加强财务管理和监督工作查疏堵漏把工作做深做细加强财务收支监管力度确保医院收入不外流医院资金能够合理有效的运转使用使医院效益最大化。3、不断加强自身学习提高自身业务水平虚心向有经验的同志学习认真探索总结方法增强业务知识掌握业务技能提高自身业务管理水平力求为领导管理决策提供切实可靠的财务依据能够真正发挥财务人员应有的作用。新的一年即将到来新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战我将会坚持做到身体力行以更加饱满的工作热情以更加积极的精神面貌投入到工作中去立足自身岗位履行自身工作职责为医院的发展贡献我的微薄之力！医院财务科科长工作总结医院财务科科长工作总结转眼送走了20年迎来了20年过去的一年里财务部人员结构有较大的调整基本上都是新人、新岗位感到自己的担子重了压力大了在领导正确引导和各部门的大力支持下凭着责任心和敬业精神我扎扎实实地开展完成了各项工作下面我就20年度各方面的工作情况作简单的总结和汇报。一、执行财务管理规范化。通过对财务管理细则的学习、讨论把各项条款逐一与实际业务联系在一起找问题找漏洞并反复消化、严格把关。在出纳环节中坚持原则、不讲人情把一些不合理的借款和费用报销拒之门外严格执行财务人员应遵守的职业道德在凭证审核环节中认真审核每一张凭证不把问题带到下个环节。二、认真落实固定资产录入。依照检查标准按时、认真、客观公正地对各处室彻底地进行了清查在资产清查中存在的问题及时向有关部门负责人进行了反馈；以物对账、以账查物查清资产来源、去向和管理情况并登记资产的完好程度做到见物就点是账就清不重不漏对有账无物、有物无账的资产分别登记汇总分类。三、协助配合外审工作。为了更好的与部门沟通在完成本职工作的同时我积极配合_顺利完成了_年_的工作为随后_年审做好了铺垫。为了配合_x部门的录入费用及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作以便更好地核算医院的盈亏为医院完成年度计划提供依据。四、加强对日常工作内容的管理。1、圆满完成20年度财务决算工作实施报表年报的审计2、完成20年度医院所得税的汇缴工作3、顺利实施了20年会计账目的初始化工作并保质保量的完成20年度正常的会计核算和税务申报工作4、根据医院管理要求进行成本测算并编报相关报表及分析材料5、按时并准确填报各类对外统计月报表6、积极办理其他各项涉税事务7、进一步加强了财务工作内容安全性的管理8、进一步加强了会计基础工作的建设力针对当前的经济环境积极推动医院内控管理工作加强内部审计工作。20年工作重点是：积极推进内控制度建设；积极开展以经济责任、基建及设备引进等为审计对象的内部专项审计工作。篇二：2021年医院财务工作年终总结2021年医院财务工作年终总结_年_医院财务工作注重学习和提升财务服务能力积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念紧紧围绕医院_年事业发展需要合理安排财力加强预算管理理顺业务流程强化基础工作努力增收节支为医院事业发展提供了较好的财力保障。一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比我院财务人员数量少工作量大但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重积极为做好财务工作献计献策工作中不讲条件、不谈个人困难经常加班加点有力保障了医院财务工作的顺利进行。二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识注重借款风险提高了医院资金营运能力和抗风险能力。三、进一步加强了财务管理制度建设理顺业务流程为提高财务服务质量提供了制度保障。_年财务科按以往积累的经验进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。四、_年财务收支状况的综合反映良好同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底医院医疗收入高达482446.50元；药品收入高达959586.40元；（其中西药收入为540425.50；中草药收入为32513.40元；疫苗收入为386647.50元；）。财政补助收入达130553.00元；其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元（其中：工资福利支出为349077.00元；商品和服务支出为233453.73元；对个人和家庭的补助支出为85020.50元；其他资本性支出为102515.00元）。药品支出为794543.12元（其中工资福利支出为23677.00元；商品和服务支出为767566.12元；其他资本性支出为3300.00元）。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。_年收支结余为320813.87元_年1月至11月底收支结余为331249.49元为_年的资金运转体现了有力的保证。五、积极调研论证、多方协调做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益医院提高了服务质量技术水平进行医院人才的技术培训吸引广大参合农民来我院就诊止于_年12月17日住院总费用为874969.55元；自费费用为19098.84元；自费率为2.18%；合理费用为855870.71元；实际补偿额为548062.25元；补偿率为62.64%；出院人数为1511人；人均费用为579.07元；人均补偿费用为362.71元；药品总费用为170301.73元；药品自费率为681.26元；诊疗总费用为90284.08元；诊疗自费费用为2060.48元；诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用充分体现了新型农村合作医疗的惠民利民政策。六、认真完成了_年医院“收支两条线”管理规定实行“阳光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化面对新的理财环境医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度确保各类收费公开透明实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。七、进一步推进了医院财务信息化建设工作医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况科学决策、科学管理；提高工作效率。八、进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。_医院财务科篇三：医院财务科个人年终工作总结个人年终工作总结鄙至医院已有两月余期间在段海涛院长的领导下在陈惠芳科长的指导下以全面落实预算管理强基础抓规范充分发挥财务管理在医院管理中的核心作用各项财务工作有了明显提高现将这两个月的工作开展情况汇报如下：一、以质量贯标为契机不断增强全员的预算管理意识。根据财务管理的特点以及财务管理的需要及时听取段院长指导思想从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面一是采取科室协调统筹的方式将手机、座机费、办公费、医用耗材费和科室水电费定额控制节约最优、超支自负培养了职员的节约意识。二是采取预算审批的方式对定额以外的费用必须先层层审批没有审批发生的费用一律不予报销。在现金预算方面为提高现金预算的准确性在实际支付时做到没有现金预算项目的不予支付超预算支付标准的不予支付从而提高了现金预算意识。在职员借款还款方面规定了借款必须于出发后十五日内还款并将其写入科室方针目标确实起到了降低借款数额减少资金占用避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段职员的规范意识进一步增强促进了各项工作的开展。二、以培训为动力不断提高自身的财会业务水平。一直以来院领导都把人员培训视为医院发展增强医院竞争力的突破口财务管理工作同样迫切需要高素质的会计从业人员因此鄙据实际工作的要求入职前就制定了个人的会计进修计划有步骤有目的地进行自修。通过学习鄙进一步了解了医院的各项管理制度懂得了医院会计人员的工作要求如何更好地做好财务工作等。提高了干好财务工作的主动性与积极性。同时鄙亦积极参加各种形式的学习努力提高涉及财务管理的各方面水平。财务科成员就是要把提高自身素质当成是能否胜任工作能否提高财务管理水平的头等大事鄙深谙此理故积极进取努力学习争取在明年考取会计师初级职称为干好医院财务工作提供更高标准的素质保证。三、以考核为手段促进财务基础管理水平的提高。随着医院管理的进一步深入财务的管理职能逐渐增强。为加大责任制考核力度保证责任制的贯彻落实鄙协同院行政办公室及医务科一起积极参与考核严格按责任制考核兑现保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。在这两个月的财务管理工作中最重要的一点就是借市局的考核体系采取了工作质量与方针目标的考核机制将管理的要求与重点纳入工作质量与方针目标考核。制定了医院会计、库管方针的目标及工作质量考核的标准将科室费用预算、职员借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩与奖金挂钩等兑现按财务会计制度和会计法的要求全面提高财务核算质量实事求是的体现财务经营成果做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的地税关于纳税情况的检查强化了财务的监督管理职能规范了各科室的财务控制行为有力保证了各项工作的顺利进行。四、积极参与院库房经营管理搞好医院财产物资的清查与盘点随着医院的不断发展财务的管理职能日益显现。财务管理参与到医院管理的方方面面从物资采购中的比价到实际采购的审核再到废旧物资的处理等等鄙随陈惠芳科长都参与其中起到了财务科在医院管理应有的作用。通过核查提高了医院耗材进库、保管的责任心规范了各科室耗材物资的控制工作有效的防止了错误的出现。这就加强了管理确保了财产物资的帐帐、帐实相符提高了财产物资的利用效能。五、搞好财经秩序整顿工作全面做好迎接审计的准备根据陈惠芳科长关于财经秩序整顿工作的要求结合我院自身的实际认真搞好自查与整顿特别是把整顿工作视为规范医院经营行为的良机。首先对20_年以来的医用耗材、医疗设备购、存业务认真检查并与后勤科核对一致确保做到帐帐、帐实相符没有发现违反规定的行为保证了自查工作的质量。其次对医院各科室进行全面审计加强对各科室的成本预算控制再到采购中涉及到的财务工作鄙都紧紧跟着陈惠芳科长的脚步规范了财务的基础工作为迎审计署的检查做好了充分的准备。六、加强资金管理减少资金占用提高资金利用率我院资产负债率虽不高但为了切实把资产负债率降到最优特安排一切成本控制工作从点滴抓起控制资金占用提高资源使用效率首先对欠款情况进行了分析会同各科室积极回收欠款。其次做好现金预算的预算和编报防止资金的积压。第三、严格执行省资金结算中心的管理规定从严控制医院资金占用将医用耗材款、仪器款、广告款和药款及时按要求上划。从而减少了资金占用降低了财务费用极大地提高了医院的资金利用效率和经济效益。以上是鄙入职以来所处业务事宜的总结报告在未来的一年鄙将认真听取段院长的指导讲话紧紧跟随陈科长的脚步计划、统筹和落实好院财务工作的事务为医院的持续、稳定、长久发展尽己之力。此致财务科_x二零一一年十二月六日篇四：财务科长工作总结工作总结时光似剑日月如梭转眼不平凡的2021年即将过去了。非常感谢山庄领导对我们财务工作的关怀与信任也感谢在座各位对我们工作的支持与帮助！在这一年中在山庄领导的正确领导下以年初确定的工作思路为指导以提高经济效益为核心以成本核算和资金合理运用为重点落实山庄全面预算管理严格按照“规范化、精细化”管理要求着力加强收支管理、提升资金运营效率促进山庄各项工作有序开展有力的推动了财务管理水平的进一步提高使财务工作能够有条不紊、严谨规范的运行充分发挥了财务管理的职能作用取得了一定的成效。现将一年的工作向大家汇报如下：一、思想政治方面。一年来财务科人员不断加强自身世界观、人生观和价值观提高自身的政治理论水平。运用科学理论指导自己的实际工作在加强思想理论学习的过程中注重个人的政治品德和道德品质修养提高主人翁意识确保山庄政令畅通和各项决定决议的贯彻执行各项政策落实到实处。在工作之余进行理论自学不断开拓和完善自己的理论知识。本人不断加强财务专业业务和法律知识学习利用点滴时间在工作中学习在学习中工作逐步掌握了财务工作的规律和内容提高了自身的业务水平和解决问题的能力。二、完善财务制度规范工作流程。为规范财务会计行为提高财务管理水平做到有法可依、有章可循,进一步建立、健全内部财务管理制度在不断总结工作经验的基础上完善原有财务管理制度建立和修订了内部管理制度、岗位职责及相关规定收集相关法律法规整理装订成册使财务人员的日常工作及操作流程有了更明确的规范与指导。三、强化预算管理注重实施成效。按照“统筹兼顾量入为出、收支平衡“的原则认真编制和执行山庄财务预算同时为了使山庄领导全面掌握财务发展状况财务科实行“月报制”及时汇报各科收入完成情况。每月分析山庄的经济运行形势及预算执行情况查找问题提出应对措施为领导决策提供可靠依据保证了年度预算的顺利实施。增强财务公开透明度和民主理财意识让全体职工在关注自身经济利益的同时关注山庄经济运行状况做我们山庄的实实在在的主人。四、坚持原则树立高度的责任心。廉洁自律是财务工作的生命线财务工作只有廉洁自律才能在工作中坚持原则。保证各项工作的正常有序进行。责任心是做好工作的宝贵经验。财务工作繁杂、琐碎整天与数字打交道容不得半点马虎这也是对每个财务同志最基本的要求高度的责任感和事业心一丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责才能在工作中发现问题为山庄领导决策提供科学、准确的依据。五、存在的问题和今后努力方向回顾检查存在的问题财务科绝不辜负领导和全体职工的重托和期望一定要努力做到以下三点：1、开拓思想锐意进取加强资产管理收集整理资料建立健全电子档案进行成本效益分析和监测为提高各科室效益提供切实可行的依据。2、合理控制费用成本加强核算监督。针对山庄目前运营成本较高的情况我们将进一步细化成本管理开源节流。财务科将进行信息化管理分项目设置台账充分发挥财务工作服务职能。3、努力学习提高素质提高工作能力为山庄经济效益的提高多做贡献。严格要求廉洁自律立足本职塑造良好的山庄形象。一分耕耘播下一分收获一滴汗水带来一份快乐在令人神往的2021年里我们携手挥洒热情谱写人生华丽篇章我们一起开拓进取为山庄灿烂辉煌明天锐意进取。愿大家在新的一年里：事事顺心处处给力全家幸福万事如意。2021年12月篇五：医院财务工作总结医院财务工作总结尊敬的各位领导：首先欢迎各位领导来我院检查指导财务工作。一年来我们财务人员在院党委的正确领导下高举邓小平理论的伟大旗帜全面贯彻“三个代表”重要思想认真学习十六大文件精神积极参加医院组织的各项活动努力学习业务知识团结一致齐心协力围绕我院年初既定的工作目标较好地完成了各项工作任务。汇报如下：一、今年新开展的主要工作1、我院为加强经济管理实行全成本核算在医疗系统尚属最新的经营模式目前在全国没有成型的办法我们根据有关理论知识及我院实际情况在实践中不停地摸索、探讨。制定了全成本核算办法和操作程序自今年1月1号实施。通过全成本核算增强了广大职工的成本意识杜绝了浪费现象收到了明显的成效。在收入以32%的增幅情况下但相关成本却相对降低例如：其他材料消耗01年为16万元02年为12万元节约4万元；卫生材料消耗占医疗收入比01年21.19%02年15.85%02年比01年降低5.34个百分点；药品费占药品收入比77.12%02年75.57%02年比01年降低1.65个百分点。预计全年业务收入比去年增长32%,业务支出比去年增长12%,与去年相比增加广告费28万元、院报费用4万元、技术协作费20万元奖金增长65万元扣除以上这些不可比因素业务支出仅增长8%。2、为适应社会主义市场经济的需要规范财务行为提高财务管理水平经院办会研究决定我们制定了调整方案和竞争办法。在院领导、工会、纪委、人事科、审计科支持帮助下财务机构、人员进行了调整全院财务人员实行了集中管理,财务科共分4个组,组长进行竞争上岗、职工双向选择通过公平、公正地进行竞争上岗和双向选择调动了全科人员的积极性特别是各组组长认真负责开拓思路发挥了模范带头作用。3、我院目前财力非常困难、资金不足、设备老化严重制约着我院的业务发展院领导不等、不靠积极筹措资金走负债经营求发展的路子申请利用以色列政府优惠贷款购进大型医疗设备贷款总额200万美元。财务科积极主动跑卫生厅、财政、计委、银行、经委等部门办理了贷款项目的立项、报批、可研、担保、转贷等工作投入了很大精力。4、积极参与了本年度奖金分配方案的制定工作遵循了按劳分配、效率优先的原则运用了收入、成本、目标、质量考核等多项指标环环相扣。使我们在创收的同时注意了节约；在考虑经济效益的同时注重了医疗、护理服务质量；兼顾收入、成本、质量向着目标而努力。这个方案自4月份实行以来极大的激励了职工的积极性和创造性。今年1-3月份业务收入486万元比去年同期473万元增长了2.7%,今年4-10月份业务收入1609万元,比去年同期业务收入1191万元,增长了35%。5、做好iso9000文件编写工作受到领导好评。在医院iso推行办指导下我们认真负责开动脑筋集思广益组织科内人员反复讨论共编写73个财务作业指导书并受到医院的通报表扬。6、年初我院对全院各科室的固定资产进行了全面清查为各科室重新建立了固定资产台账保证了我院固定资产管理的账账相符、账卡相符、账实相符。今年下半年为了进一步加强固定资产专项管理我院在（转载自第一范文网请保留此标记。）财务集中管理的基础上专门成立了财产物资组目前我们正为固定资产的网络化管理做各项准备工作以进一步提高固定资产的管理水平和使用效率。通过这几项工作的开展我们收获非常大学到了很多东西开阔了眼界拓宽了思路。如：在制定成本核算办法时经常到书店查找有关企业成本核算管理知识参照银行系统全过程成本核算办法。在我院决定举债经营时我们学习关于如何利用财务杠杆进行负债经营。了解了国际负债率和我国规定负债率的警戒线分别为60%和50%利用好负债将会给医院创造较高的经济效益但是只要负债就有财务风险我们将尽最大努力做好风险预警、控制、管理等工作。总之有付出就有收获。二、各项日常工作圆满完成。1、严格遵守财经法律、法规健全了费用报销制度及审批规定并能认真执行层层把关坚持原则不徇私情。2、积极做好经济管理工作为领导及时提供经济信息今年召开了两次财务经营分析会议对我院财务运行情况进行阶段性全面分析看到成绩发现问题提出改进措施保证了我院经济活动有序顺利开展。3、完成了省物价局、省卫生厅交给的医疗服务项目成本测算工作。搜集了上万个数据填制各种表格分摊计算出我院近三百项医疗项目成本以及诊次成本、床日成本、出院人次成本写出了20_年医疗服务项目成本测算分析报告。完成10项新的医疗收费项目及收费标准的申报工作。按物价局的要求我们深入科室进行了严格的物价自查工作我院完全按医疗收费标准进行收费无乱收现象。根据iso的要求制定了物价管理规定、病人投诉制度、价格维护制度等规定。规范了医疗收费行为使物价管理上了新水平。4、让病人“看放心病、交明白钱”自今年以来我院努力改善就医环境和就医条件尊重病人的知情权为不影响工作住院处利用晚间调整了软件程序5月份在实行“日日清”的基础上逐步实行“项项清”此项工作方便了病人得到了群众的认可。真正做到了让病人“看放心病、交明白钱”。也促使了医院加强管理规范医务人员的行为合理检查合理用药提高了诊疗质量和水平。5、财务人员转变服务观念增强服务意识在财务机构人员调整后我们每日将住院病人费用一日清单、催款单送到病房每月将奖金送到科室对凡需财务科服务的离退休老干部给予热情的接待总之为病人为职工服务逐步落到实处。6、积极配合各科室的工作住院处在完成本职工作的同时协助医务科完成医生收治病人工作量统计工作帮助医疗咨询部调查住院病人出院反馈信息820份。7、做好一年一度的预决算工作。对上报的资料认真整理修改撰写了财务预决算分析报告及时完成01年决算及03年预算工作。8、准确、及时发放职工工资耐心细致做好工资调整解释工作为职工代扣代缴煤气费、保险费、个人所得税、公积金等坚持做到周到服务让职工满意。9、按有关规定管理空白凭证按档案管理要求及时办理会计凭证、账簿、报表等有关会计资料的整理归档工作。10、积极向院报投稿宣传我院财务改革和动态。共投稿25篇。以上是我们的工作汇报不当之处请各位领导批评指正。2021医院财务科年终工作总结年终总结首先要对工作情况进行概述然后总结自己的优缺点和从过去工作中得到的经验教训最后要写明对今后工作的打算。以下是关于医院财务科年终工作总结范文欢迎阅读参考。2021医院财务科年终工作总结一尊敬的各位领导：首先欢迎各位领导来我院检查指导财务工作。一年来我们财务人员在