三违管理制度

“三违”行为管理制度1 目的为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产 方针，杜绝“三违”行为，控制各类事故发生，保障员工的安全 与健康，特制订本制度。2 范围本制度适用于公司所有部门及员工。3 定义“三违”行为是指违章指挥、违章操作及违反劳动纪律的行为。4 职责4.1各部门应充分利用利用各种载体，宣传遵章守纪的重要性和违章违纪的危害性，及时纠正或者汇报“三违”行为，促使员工养成自我约束、规范操作、自觉遵守安全生产规章制度的 良好习惯。4.2如员工有发生“三违”状况，用人部门应及时和 HR 部门沟通，根据公司劳动手册规定，对这些人员进行处分。5 程序5.1“三违”行为种类5.1.1 违章操作行为，包括但不限于如下：5.1.1.1 未经安全教育即上岗作业。5.1.1.2 无证从事特种作业。5.1.1.3 未按规定放置、堆垛材料、产品及工具。5.1.1.4 工作前未检查设备或设备带故障、安全装置不齐全 便进行操作。5.1.1.5 在消防器材、动力配电箱柜周围堆放物品，且违反 堆放间距规定。未遵守公司的工作授权流程（ATW ）规定获得相应的工作授权，未或虽经审批但未落实安全措施和监 护措施，未设置警戒区域或未按规定挂警示牌。5.1.1.7 违反公司高风险作业流程规定，如动火作业、密闭 空间作业、登高作业、临时用电、隔离等。5.1.1.8 在禁火区域内吸烟或违章动火作业。5.1.1.9 在有毒、粉尘等作业场所进餐或饮水，或未按规定 使用通风除尘设备。5.1.1.10 攀、坐、站、靠、行的位置及姿态不符合安全规定。5.1.1.11 随意挪用现场安全设施或损坏现场安全标志。5.1.1.12 使用的安全工具、安全用具不合格。5.1.1.13 擅自拆除设备的安全装置、仪器、仪表、警示装置 的。5.1.1.14 设备超速、超温、超载运行。5.1.1.15 设备运转时，跨越、触摸或擦拭运动部位。5.1.1.16 调整、检修、清扫设备时未切断电源，测量工作时未停车。5.1.1.17 用手替代工具操作。5.1.1.18 擅自启用查封或报废设备。5.1.1.19 厂内机动车辆违反规定载人、载物。5.1.1.20 高空作业时任意抛掷物件。5.1.1.21 容器内部作业时未使用通风设备。5.1.2 违章指挥行为：5.1.2.1 指派不具备安全资格的作业人员上岗，未按作业人 员的工种与技术等级进行合理分工。5.1.2.2 工作开展前，没有和小组成员沟通工作危险和控制措施，危险作业没有安全交底，安全技术措施不全，没有创造生产安全的必备条件即组织生产。5.1.2.3 擅自变更已经批准的安全技术措施。5.1.2.4 擅自决定变动、拆除、挪用或停用安全装置。