能源化工系业文化建设方案ua.doc

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资源描述
能源化工系专业文化建设实施方案教室、实训室文化是学校教育的重要组成部分,是专业精神、专业活动、专业秩序和专业环境的集中体现,具有重要的育人功能。加强教室、实训室文化建设,对于贯彻落实党的教育方针,优化育人环境,促进中职学生全面发展具有十分重要的意义。中职教育培养的是适应生产、建设、管理、服务第一线需要的中等技术应用型人才,要求中等职业学校办学与就业市场实现零距离对接,这就决定了校园文化建设时必须将优秀的企业文化融入其中。一、指导思想以树立正确的世界观、人生观、价值观为导向,以培养良好的职业道德和行为习惯为抓手,以丰富多彩的教室文化活动和优美的教室文化环境建设为途径,以创建平安、文明、健康、和谐的教室文化环境为目标。充分认识教室文化作为我系教育教学的重要载体所具有的育人功能,加强学风、教风、系风建设,创建体现时代特征和我系办学特色的校园文化,不断满足中职学生日益增长的精神文化要求,促进学生全面发展,健康成长。二、基本原则教室文化是专业精神、教学活动、教学秩序和教学环境的集中体现,教室文化建设应体现育人为本的原则;师生是教室文化建设的主体,系、行业、企业各具优势,教室文化建设应遵循师生主体,校企共建的原则;以培养社会、时代需要的技能型人才为目标,学生思想状况、生活实际不同,专业特长、兴趣爱好各异,教室文化建设应坚持贴近社会、贴近职业、贴近学生的原则;我们生活在一个继往开来,飞速发展的时代,与世俱进,弘扬时代主旋律,是时代的要求,是发展的要求,教室文化建设要贯彻继承与创新的原则。三、建设目标实施科学的管理机制,创建优美的教室环境,开展丰富的文化生活,建设能源化工系特色的教室文化,形成良好的学风、教风、系风。1、指导思想、办学理念、校风、校训等成为凝聚人心的力量,增强师生的认同感和荣誉感。2、勤奋治学,严谨治教,教职员工为人师表,敬业乐业。3、营造文明健康、严谨和谐、诚实守信的育人氛围,广大学子锐意进取,奋发图强。4、构建以人为本、科学高效、规范有序的管理制度和管理机制。5、文化活动丰富多彩,内容健康,格调高雅,文化载体的作用充分发挥。四、领导小组组 长:黄进仓副组长:辛平发 王伟组 员:各班主任、实训室教师五、具体措施(一)、加强自然环境和人文环境的建设校园环境是校园文化的物质载体,也是校园文化的重要形式。建设要做到功能齐全、室外绿化、室内美化、环境净化,使每个场所都成为学习知识、探究问题、启迪智慧、美化心灵、陶冶情操的园地。1、加强校园环境的净化、绿化、美化、硬化治理工作,建设花园式校园,发挥优美的环境对学生明事、悟理、染情的育人功能。2、将校训、校风、教风、学风、管理规章、学生守则等布置在学校醒目的位置和师生经常活动的场所。3、充分利用阅报栏、橱窗、黑板报、图书室让学生置身于文化艺术的氛围之中。(1)团总支部指导各班团支部两周办好一期黑板报,要求形式新颖,内容丰富;要求有学生自己的作品,如校园新闻、学生名言、诗歌作品等;组织相关人员进行板报评比。(2)橱窗的布置分组落实,共分7个组,要求每月一期,党小组、工会小组、团总支及系各专业依据各自特色,体现时代特征、节日氛围,彰显地域文化、民族文化、行业企业文化等内涵,力求图文并茂,寓知识、情理于一体,具有教育意义。(3)报刊收发室负责阅报栏,两天更新一次,使学生快速方便地了解最新鲜的新闻,最及是时的报道。培养学生关注社会、参与社会的意识。(4)精心建设体现职业技术教育理念与特色,体现军校管理特色。有组织的定期开展国防教育,使其成为宣传我校,宣传职业教育的窗口和德育教育阵地。(5)建设融思想性、职业性、知识性于体的网络文化平台,系内设专门的管理机构,加强对电子公告栏、留言板、贴吧、聊天室等交互栏目的管理,制定规章制度,教育学生文明上网、依法上网。通过网络加强师生文化教育,提高文化修养,利用多媒体教室,传播有教育意义的媒体信息,促进学生健康发展。(6)把教学楼走廊建成突出能源化工特色的文化长廊。内容包括:名人名言、画像,系简介,管理制度,学生文学、绘画、书法等优秀作品,优秀毕业生创业捷报,联办企业生产、经营、管理、服务流程及文化等。(7)加强教室文化、实训室文化的建设工作,营造文明、健康、和谐的文化氛围。(8)在教室要悬挂联办企业格言警句,展示学校和联办企业的文化理念,实训室要悬挂煤矿企业安全标志、宣传画以提升校园和企业的文化档次。(9)在教学楼大门中间塑反映企业文化的雕塑,在办公楼道适宜的位置张贴富有职业特色的标语、名言,在教学楼前的树木花草中央地带修建我系标志性建筑及名人、伟人的雕塑,铭文等,激励学生成人成才,增强就业创业信心。(10)制能反映能源化工的课室牌、功能室牌和温馨提示牌,系办公室负责宣传工作,编撰宣传册,录制图像视频材料,通过报刊、电视等媒介扩大系的知名度。(二)、加强制度建设,规范系管理规范有序的管理机制是关键,也是搞好文化建设的必要保障。1、努力建立健全科学的管理制度,加强对师生员工的教育和管理,加强对活动、设施、秩序和学生社团等的管理,坚决抵制各种有害文化和腐朽生活方式对学生的侵蚀和影响,坚决禁止传播宗教。做到依法治教,依法制系。2、管理体现以人为本思想,坚持以法治系,以德治校相结合的原则,建立自主管理,民主管理相结合的管理制度,促进教师形成良好的行为习惯,健康文明的生活方式,高尚的道德情操和积极向上的精神风貌。(三)对接企业管理,打造人本有序的校园制度文化制度文化指从我国的教育方针出发,根据学生培养目标和发展方向提出的特定的规范和具体要求。制度文化它包括专业的发展策略、发展目标、管理方法、管理风格、传统习惯和规章制度等。在制度文化建设中,应吸取企业文化中所倡导的优秀职业道德、严明的职业纪律等制度和规范,并落实到具体行为。实习、实训时要把企业生产、管理的规章融入到制度文化之中,特别要注重培养与企业员工相同的行为规范。(四)积极推动优秀企业文化进校园,帮助学生实现从学校到企业的跨越(1)积极推进校企合作,引进和融合优秀企业文化,促使学生养成良好的职业道德和职业行为习惯,帮助学生顺利实现从学校到企业的跨越。加强学校教室环境建设,使之成为职业氛围浓厚、专业特色鲜明的学习场所。(2)重视实习实训基地环境建设,通过展示企业生产、经营、管理、服务一线的纪律、规范、流程,展示学生在实习实训中的优秀成果,展示行业劳动模范和学校优秀毕业生的事迹,加强学生的职业养成训练,增强学生立志成才的信心。培养学生树立牢固的职业意识,提高学生适应未来工作环境的综合素质和职业能力。(3)通过多种途径加强学校与企业的合作,如建立企业冠名班、校外实训基地、校外优秀企业文化实践基地等,以满足教师和学生参观和实践的需求。学生作为职业人(而不是学生)去参与企业生产,再聘请企业一线管理人员兼职班级辅导员。定期组织班主任和专业教师到校企合作企业进行生产实践锻炼、实地考察,增加教师的企业背景和企业经历,使学校教师与企业师傅实现“零距离”对接。从深入企业中感受到强烈的市场气息和企业文化,这样教师的职业意识增强,就能把企业文化引入到课堂教学,更好地按照企业的综合需求,有目标地培养学生,也能对学生起到言传身教,潜移默化的作用。(4)以优良的实践教学条件为支撑,把专业和技能教学建设成培养学生职业素养的主要阵地,坚持把职业精神和企业文化的教育融入实践教学环节,改革课堂教学的组织形式,改变课程的考核方式,按照企业的管理模式组织实训,尽可能与生产、建设、管理、服务第一线相一致,形成真实或仿真的训练环境;体现职业教育的特色。(5)教学过程中重视过程管理、现场管理,质量管理,让学生在激励中、竞赛中学习,在关注中、体验中进步,在细节中养成习惯。同时根据企业对员工的要求,实施像企业那样严格、规范、标准的管理,要求学生的发型、衣着和举止,为毕业时实现“零距离”适应企业、适应社会奠定基础。(6)实施与企业接轨的实习管理制度,要求学生在实训车间统一穿企业工作服,佩戴工卡上岗,否则不准进入车间,甚至车间内必须按规定路线行走,不准超越警戒线,且不许擅离岗位和大声说话。学生作为企业的“准员工”,在学校内感受到的是浓厚的企业文化熏陶,接受的是具有企业特色的文化教育,领悟到的是企业的严格管理和企业的文化内涵,对学生做人的原则和做事的作风产生广泛而深远的影响。(7)企业文化的核心是创新、竞争,重视业绩,强调速度和灵活,是一种责任文化。企业要求每个员工具有责任感和团队协作精神,并遵章守纪,而现在中职学生往往缺乏责任感,以自我为中心,缺少和人沟通共事的能力。企业要求职工应有全局意识,团队意识,竞争意识和吃苦耐劳的精神,而不少学生由于年龄小,阅历见识浅,更缺少同甘苦共患难的锻炼机会,往往只看到眼前利益,缺乏长远思考和先人后己的精神。(8)强化对学生的职业定向教育,通过形成良好的舆论氛围,形成正确的职业观。例如在班级干部的培养和激励中,引入企业人力资源开发的人才培养原则,重视业绩,奖勤分明,竞争上岗等;班主任对学生周记的批阅、各种形式的主题班会、学生行为的日常量化考核、班级的各种竞赛活动、表扬与批评栏目等活动中都是培育学生职业素养的有效途径。(五)积淀出浓郁的文化特色和育人氛围(1)重点加强校园人文环境建设,体现社会主义特点和时代特征,积极吸纳优秀的地域文化、民族文化和行业、企业文化,结合学校特点,突出专业培养目标,集中反映学校的办学理念和学校精神。(2)充分发挥板报、橱窗、图书馆、陈列室及模拟职业场景的宣传作用和校训、校徽、校歌、校报及校史等对学生的激励作用。精心布置各种场所,张贴富有职业特色的标语、名言以及劳动模范、创业典型、技术能手、优秀毕业生的画像,建造具有专业特色的雕塑、碑铭等,使校园的一草一木、一砖一石都有利于学生明确职业发展方向,增强就业创业信心。 (3)在学校醒目位置镶嵌突出职业特征的学风、校风、校训,在校园内道路两旁树立有关就业及创业的名言名句牌,在校内实习基地走廊两边悬挂国内外著名企业家画像,教室里张贴著名企业家的经典言论,教学楼内展示学校就业创业成功的优秀毕业生,以及校企合作企业中对学校有贡献的人士、优秀企业家、优秀校友的事迹,建立理论与实践一体化教学的专业教室,融教室、实训、实验、考工、技术服务与生产为一体,使专业教室具有多媒体教学、实物展示、演练实训、实验、考工强化训练和考工等多种功能,营造出真实(仿真)的职业氛围和环境。、加强学生世界观、人生观、价值观的教育,促进学生全面发展。三月份结合“中国梦、职业梦”主题班团会,参加社区公益活动,进行“窗口班级”评比,开展“学雷锋,树新风”系列活动;四月份瞻仰革命圣地,祭扫烈士陵墓,缅怀民族英雄,到敬老院做好人好事活动,组织学生进行职业生涯规划设计大赛;五月份开展“5.1”、“5.4”庆祝和纪念“5.12”紧急疏散演练活动。组织开展野营拉练“24小时生存训练”活动;六月份结合预防青少年违法犯罪法制教育讲座和“人与法”主题班团会,观看“珍爱生命,远离毒品”大型图片展览,开展“6.26”禁毒教育活动;九月份以教师节为契机,开展“感恩师情”、“感恩母爱”征文、演讲、歌咏系列活动;十月份组织学生观看爱国主义和国防教育影片,开展爱国主义“红歌大赛”活动,组织师生参与地方庆国庆活动;十一月份组织学生参与消防知识竞赛,观看“11.9”消防安全演练活动;十二月份召开“行与法”主题班团会,组织学生到看守所聆听被关押人员现身说法,开展“12.4”法制宣传活动。邀请革命先辈作“12.9运动”报告;一月份举办元旦文艺联欢晚会。总之,我系将立足实际,依托专业优势,把加强校园文化建设与学生思想道德紧密结合;与职业教育特点紧密结合;与学校信息化建设和应用紧密结合。总结经验,积累探索新形势下加强和改进校园文化建设的新思路、新举措。推动我系可持续发展。2013年3月28日
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