区委副书记落实全面从严治党主体责任及个人述责述廉情况汇报

区委副书记落实全面从严治党主体责任及个人述责述廉情况汇报xx 年，本人严格按照中央和省委、市委、区委关于党风廉政建设责任制的规定，认真落实职责范围内的党风廉政建设主体责任，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识，始终以党员领导干部的标准严格要求自己，做到了严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实，较好地履行了岗位职责，完成了各项工作，现就本人落实责任、遵守纪律、廉洁从政等有关情况报告如下：一、落实主体责任情况一是落实分管职责。履行一岗双责，抓好分管部门、分管领域的管党治党工作，坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓。在现分管的旅游、环保、商贸、行政服务等各项工作中，切实做到严格旅游活动和环保项目经费使用，对上报的项目经费请示进行严格审核把关，对请示事项不清、材料不齐、所请事项与事实不符的一律打回，确保项目经费实报实销、专款专用。落实分管职责。履行一岗双责，抓好分管部门、分管领域的管党治党工作，坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓。在现分管的旅游、环保、商贸、行政服务等各项工作中，切实做到严格旅游活动和环保项目经费使用，对上报的项目经费请示进行严格审核把关，对请示事项不清、材料不齐、所请事项与事实不符的一律打回，确保项目经费实报实销、专款专用。二是强化工作指导。把党风廉政建设要求融入分管工作中，指导分管部门研究制定加强党风廉政建设的具体措施，完善制度规范，加强风险防控，从源头上制止和预防违法违纪等腐败现象的发生。开展经常性党风廉政建设教育，利用指导工作、召开会议之机，见缝插针，教育分管范围内的领导干部做到警钟长鸣，筑牢拒腐防变的长城，对一些苗头性的腐败问题，做到随时发现，随时解决，随时进行警示教育。三是加强日常监管。加强对分管部门加强组织领导。乡党委制定大善乡党委履行 2017 年全面从严治党主体责任清单，建立完善乡党委主要负责人责任清单 20 项、领导班子集体责任清单 25 项、领导班子其他成员责任清单 16 项，二级机构负责人主题责任清单 8 项 、包村干部主体责任清单 7 项， 乡纪委监督责任清单 28 项，把清单作为履责的标准、评责的标尺、问责的依据。 （二）坚持学习教育。一是扎实开展“一准则一条例一规则” 集中学习教育活 动，迅速掀起了集中学习“ 一准则一条例一规则”热 潮。二是 认真开展“ 两学一做 ”学习教育和“敢转争”实践活动。三是组织全乡机关干部观看 镜鉴、 沉沦等警示教育片，通过学习使我乡党员思想状况得到了极大改善，乡村干部的担当意识得到显著增强，提当能力明显提升，工作作风更加务实。四是利用乡纪委特有的案例资源，在乡村干部大会上对违反中央八项规定、 “四风” 问题进行通报曝光，点名道姓公布案件查处信息。五是以案促改工作。多次组织乡村两级干部参加廉政教育，收看教育片和集中学习，通过理论学习和观看影视教育片形成思想和视觉双重教育效果。班子成员约谈分管口的干部，纪委书记约谈了 22 个村的党支部书记，通过廉政约谈，让大家红红脸出出汗，真正认识到自身存在的问题和风险点，为建章立制打下良好基础。 （三）作风建设责任。深入贯彻中央八项规定精神和省委、省政府若干意见及健全改进作风的各项制度，加强 教育引导、纪律检查、通报曝光，推动作风建设常态长效，全面净化党内政治生态。坚持抓常抓细抓长，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，每年有针对性地开展专项治理，严防和查处各种隐形、变异“四风”问题，坚决纠正为官不为、为官乱为等问题。（四）选人用人责任。严格按照党政领导干部选拔任用工作条例的规定和要求选任干部，防止选人用人不正之风。坚持“ 任人唯 贤、德才兼 备” 的选拔任用原 则，注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔，群众基础差、威信低的不提拔，严把干部入口关。（五）制度建设责任。乡党委认真落实习总书记把权力关进制度的笼子里的要求，建立健全大善乡党委会议 制度、大善乡党委重大问题议事制度、 大善乡关于领导班子及其成员分工的通知等制度文件，制定了党委会议流程图，进一步规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。 （六）惩治腐败责任。2017 年我乡选优配齐配强了纪检干部，乡纪委书记不再分管其他工作，专职聚焦主责主业，强化监督执纪问责；按照县纪委要求，完成了两室建设。通过多部门联动，深入开展农村基层党员干部违纪违法线索排查活动，立足抓早抓小，强化了执纪问责的力度，2017 年诫勉谈话 2 起，立案审查 8 起，给予党纪处分 10 人。并重点就易引发腐败的财务管理等环节，加强了相应的监管措施。同时，在机关干部大会、村干部大会上强调廉政建设的重要性、执行制度的严肃性，严防新的 腐 败行为发生。乡纪委对领导班子成员、机关党员干部及村两委干部工作提醒 20 余次,切实提高了干部拒腐防变能力。 二、存在的问题 一是部分干部职工理论学习不够深入、透彻，将学习教育成果转化为工作实效的深度还不够； 二是对党风廉政风险防控管理还有待进一步提高，制度机制体制的建立还有待进一步加强和完善； 三是反腐倡廉工作 创新力度不够，还不能完全适应新形势新任务要求。 三、下步工作打算 2018 年，大善乡党委政府将按照党的十九大精神和县委、县政府、县纪委的要求，重点抓好以下几项工作： 一是严肃政治纪律确保重大决策部署落实到位。将学习党的十九大精神作为当前一项重大政治任务，继续深入贯彻宣传学习党的十九大精神，组织全乡党员干部通过开展“两学一做” 学习教育、 “不忘初心牢记使命” 主题教育、月末干群 议事会、组织生活会和民主生活会等多种方式学习贯彻党的十九大精神，督促教育全乡广大党员干部学深悟透，自觉与党中央保持高度一致确保上级各项重大决策部署落实到位。 二是落实中央八项规定精神制度化。严格遵守中央八项规定精神，在坚持中深化，在深化中坚持，驰而不息反对“四风” 。部署开展以“ 抓落 实” 为主题 的作风建设年活动 ，认真落实大善乡党员干部“ 十不准” 规 定推动全乡党员领导 干部作风实现新转变。坚决查处红白喜事大 操大办和侵害群众利益的不正之风，维护群众合法权益。 三是严肃查处违纪违法案件，着力推动党风廉政建设。加大纪律审查力度，把纪律审查放在更加突出位置，对违纪问题发现一起查处一起，坚持抓早小，查早查小，让红脸出汗成为常态，切实做好预防腐败工作 。强化日常监督，严格执纪问责。严格杜绝机关干部午间饮酒、迟到早退等突出问题的发生。由乡纪委成立检查组，对节假日违规组织参与封建迷信和赌博活动等违反中央八项规定精神的问题开展专项检查，发现一起，查处一处，绝不姑息。 四是认真履行管党治党责任。突出问题导向，抓往关键环节。一是管好班子带好队伍，管好自己，做公正廉洁从政的表率。二是选好用好干部，以 2018 年村两委换届 为契机，从严要求严格把关，确保真心真意为群众办事，从严落实上级指示精神的干部选拔到村两委中来，为大善乡在 2018 年实现晋位升级奠定高素质的干部队伍基础。