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第五课企业与劳动者,1.知道企业的含义、作用和所有制类型2.了解公司的含义、法律特征和组织机构3.比较有限责任公司和股份有限公司4.知道公司制的优点5.理解公司经营成功的主要因素6.认识诚信经营对企业生存和发展的意义7.了解企业的兼并、破产及其意义8.知道劳动的含义和劳动的作用9.了解就业的重要意义10.树立正确的择业、就业观11.知道劳动者依法享有的权利12.把握劳动者依法享有的权利以及与履行义务的关系13.知道劳动者依法维权的途径,学科指导意见,企业是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织,企业是市场经济活动的主要参加者，是国民经济的细胞，是构成市场经济的微观基础,1、企业的含义、作用、所有制类型,国有企业、集体企业、私营企业、混合所有制企业、三资企业等,2、公司的含义、法律特征、组织机构,公司制是现代企业主要的典型的组织形式,公司是依法设立的，全部资本由股东共同出资，以营利为目的的企业法人。,性质,这是公司的基本特征，也是公司与一般企业的区别所在,公司的法律特征（见教材p42）,公司的组织形式,股东大会,监督,相同点,“有限”：股东仅以其认购的股份对公司债务负有限清偿责任。在付出各自的股金后，他们就不再对公司的债务负责。都是依法设立的企业法人，股东负有限责任，公司以其全部资产对债务承担责任，公司组织机构都分三部分，公司具有名称，章程等。,4、公司制的优点和作用：,优点：独立法人地位、有限责任制度、科学管理结构。作用：实行公司制，有利于筹集资本，扩大生产规模，有利于所有权和经营权的分离，能焕发企业活力，提高企业运作效率，增强企业竞争力。有利于按国际惯例参与国际市场的合作与竞争。,国有企业为什么进行公司制改革？,5、企业经营成功的取决因素,公司经营航标,（2）依靠科技进步，科学管理等手段，形成自己的竞争优势,根本方法,（3）诚信经营，树立良好的信誉和企业的形象,重要因素,（1）正确的经营战略,6、企业的信誉和形象集中表现在产品和服务的质量上,（1）市场经济是法制经济，也是信用经济。没有信用就没有秩序，市场经济不能正常运行。（2）是企业的无形资产，关系到企业的成败。,为什么要树立良好的信誉和形象？,如何树立良好的信誉和形象？,（1）用正当的手段（2）反对和抵制不正当竞争,企业兼并,企业兼并：经营管理好、经济效益好的优势企业，兼并那些相对劣势的企业的经济现象。意义：扩大优势企业的规模，增强优势企业的实力，实现以优带劣的调整把劣势转化为优势，提高企业和整个社会的资源利用率，有益于国家经济的发展。,7、企业的兼并和企业破产,企业破产,企业破产：对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法宝程序实施破产结算的经济现象。意义,通过企业破产，及时淘汰落后的企业，有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整。有利于强化企业的风险意识，促使企业在破产的压力下改善经营管理，提高企业竞争力。,1、这样的企业该不该这样去救？2、如果不该这样去救，那该怎么办？,兼并与破产,救死,公司,劳动的作用,8、劳动的含义与作用,（1）从个人的角度来说，劳动是个人取得收入、获得生存的谋生手段,（2）从国家的角度来说,我国的劳动者都是为社会主义现代化建设贡献力量,（3）从人类社会角度来说，劳动创造文明，促进人的发展，推动历史进步,劳动是光荣的,含义（p47）,9、就业的重要意义,（1）从个人角度看：劳动者可以取得报酬，获得生活来源；实现劳动者的社会价值。,（2）从国家角度看：就业是民生之本；有效的就业能促进经济发展。,（3）从人类社会角度看，就业能生产出社会所需要的物质财富和精神财富，使社会生产顺利地运转。,（1）我国的人口总量和劳动力总量都比较大（2）劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应（3）劳动力市场不完善，就业信息不畅通,1）我国的就业形势,10、树立正确的就业、择业观,2）如何解决我国的就业问题,国家角度：,要大力发展经济，这是解决就业问题的根本,需要国家实施积极的就业政策，鼓励、支持人们就业和再就业,完善劳动力市场，为人们的就业和再就业创造良好的条件与环境,坚持“劳动者自主就业，市场调节就业，政府促进就业”的方针,劳动者角度：,提高自身素质，树立正确的择业观念首先，树立自主择业观其次，树立竞争就业观再次，树立职业平等观最后，树立多种方式就业观,思考国家职能角度,思考哲学唯物论角度,11、劳动者享受的权利,平等就业和选择职业的权利；,取得劳动报酬的权利；,休息、休假的权利；,获得劳动安全卫生保护的权利；,接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利；,法律规定的其他权利；,12、国家为什么要立法保护劳动者的权利？,从法律规定的角度，我国的劳动法规定了劳动者享有的权利，社会主义制度的本质要求从保护劳动者权利的角度：劳动者权利是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者的积极性，创造性和智慧，使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证。从权利与义务的统一的角度，在社会主义国家劳动者的权利和义务是统一的。,国家：1、建立完善相关的法律、法规2、建立和完善社会保障制度。3、加强宣传，做好舆论宣传工作，提高用人单位和劳动者的法律意识。用人单位：自觉增强法制意识和道德素质，依法与劳动者签定劳动合同，自觉遵守劳动法劳动者：增强自身的权利意识和法律意识，当自己的合法权益受到侵害时，以合法手段、法定程序维护自己的权益。,13、如何维护劳动者的合法权益,依据：劳动法劳动合同制度,途径：投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等,劳动者,
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