新各部门工作总结.doc

新各部门工作总结办公室1新各部门工作总结在4月15日前上报局政治处。2、组织、落实学习实践活动第一阶段的学习、调研、解放思想大讨论工作，将有关文件、报表及时上报局政治处。3、大力开展学习实践活动的宣传工作，及时上传、更新有关宣传材料和新闻稿件。4、用近一个月的时间配合教育局人事科整理、归档我校教职工个人档案。5、做好新教师招聘前的准备工作。6、完成了领导交办的其它工作任务。7、完成了办公室日常工作。政教处1、选拔推荐参加市级读书征文比赛征文。2、组织班主任进行市校两级先进班集体交流评选3、公示、上报市级三好、优干、先进班集体名单。4、评比、公布全校爱国主义读书改革开饭三十年征文获奖名单。5、组织07秋学生参加校第二届文化艺术技能节的大合唱比赛。共有14个班级参赛，10个班级分获一、二、三等奖。6、召开班主任例会，布置“关于引导中小学生拒绝购买和阅读少儿版人民币等卡通类非法出版物”7、结合清明节，对学生进行革命传统教育。开展“网上祭英烈”活动。大多数班级都开展了各式各样的革命传统教育活动。8、4月13日下午纪念改革开放三十年读书演讲比赛抽签。并制定演讲比赛评分标准。9、布置学生参加“受助学生征文”活动。10、高一学生参加国防教育动员，分配、编录第一批、第二批学生军训班、排、连名单。11、4月16日下午举行08秋“纪念改革开放三十年”家乡美读书演讲比赛。并在比赛的基础上，选拔选手参加_市演讲比赛。12、组织08秋学生分两批到国防教育学校军训。13、组织参加市教育局工会乒乓球赛的教职工进行训练。比赛。我校工会获得“优秀组织奖”14、4月22日下午学校进行学校工会换届改选工作动员会。15、4月29日下午组织各工会小组进行换届改选学习、推荐候选人。16、对全体学生进行五、一小长假的安全教育。教务处1、组织了对口班第三次模拟考试2、组织了四个半天的auto cad培训3、组织了八个半天的计算机竞赛技能培训4、组织了一次进行学生现场作文比赛5、组织了进行08秋学生平面绘图比赛6、组织了进行了一次学生英语书法比赛7、完成了全校学生的篮球比赛工作8、完成了全校期中考试工作9、组织了一次自学考试10、本月完成了全校全国中职学生信息系统信息录入工作11、本月参加市中学生运动会的运动员开始训练12、本月完成了全部6个学科新大纲的培训工作13、组织了11节校及公开课，5节市级公开课实训处1、组织5名学生参加_省第三届技能大赛(中职组)，维修电工获得个人一等奖（2人）、二等奖（1人）;数控铣二等奖（2人）；2、组织学校钳工、车工、电工及汽车维修工技能竞赛；3、组织学生强化训练参加市钳工、电工及汽车维修工技能竞赛；4、组织07秋部分班级进行考工,并做好大量的信息录入及材料准备工作；5、我校技能鉴定所在原有钳工、电工考工的基础上,增加汽车维修工、车工、数控操作工及计算机录入员，并做好重新换证工作；6、做好常规工作。总务处1、新校园区建设进入政府招标公告阶段，贷款手续正在办理2、根据教育局和卫生局的要求，对学校的卫生安全进行检查和整改，并上交自查小结报告。3、围墙大门工程验收4、及时做好相关维修和采购工作5、_年预算外的项目和教育附加项目正在申报中。6、实验楼四楼计算机房建设完成、通过相关处室的验收。保卫处1、学校整修围墙，多次召集保安人员会，加强值班与巡逻。2、多次召集部分住校学生会，加强学生公寓管理。3、整理住校学生迁入的户口，办理迁移手续。4、配合政教处进行了两期新生军训。5、加强学校第二届艺术节期间的安全保卫工作。6、调解了多起学生矛盾，处理了多起学生冲突。团委1、组织开展了第二届校园文化艺术技能节校园新十佳歌手大赛，评选出马小虎等十位同学为校新十佳歌手。2、对各团支部08-_年度工作进行量化考核，申报、评选了市、校级先进支部及市、校级优秀团干、优秀团员。经综合量化和民主测评，并报校长室研究决定，市先进支部为：07-16支部、07-18支部、08-9支部。3、组织了校舞蹈团训练（07-20班）。4、对各班级文艺汇演节目进行了部分审查。招生与就业指导处1、_年秋季招生形势分析、招生工作的具体办法及对策的拟定，招生生源学校的初步联系工作。2、与相关兄弟学校就联合办学事宜进行联系、交流，积极拓展学校的办学空间。3、_级秋学生实习就业工作的准备。4、服务学生，帮助06秋、07春学生处理在实习就业企业所遇到的问题与困难。_区1、协调学校教学上的统一性，确保_区教学秩序的正常开展2、_区的监控安装工程于3月9号开工，现已完工，等待验收3、召开_区教辅人员的工作会议，强调劳动纪律，严格遵守作息时间，努力为教育教学工作服务，做到有事干和能干事，更能共事，团结一致4、圆满处理3.19学生打架事件，做到学生、家长、学校三方满意5、完成初三毕业的考试报名工作和体育加试工作6、协调组织好_区三个班的军训工作7、积极开展安全教育的工作，着重强调五个方面：防水、防交、防食、防火电、防流，组织学生观看交通安全宣传片，并请铁路公安干警来校作安全报告学生会各部门月份工作总结20_各部门工作总结（2） 新学期已经开始了一个月，学生会整体工作也在按部就班的进行着，现将自_月_号开学以来到国庆期间校学生会秘书处的工作总结如下：1、协助上级，完成迎新秘书处在9月8日、9日两天内协助团委及主席团顺利完成了_年届新生的迎新工作，所有成员按照主席团统一部署，在准确的时间准确的地点完成了事先安排的新生接待工作，保证了整体迎新工作的顺利开展。2、统筹整体，组织纳新迎新工作结束以后，秘书处协助主席团顺利组织了校学生会_年届成员纳新。纳新工作从9月13日正式开始，为期四天报名表的发放以及宣传，事先准备的1500份报名表已经顺利发放完毕，报名表的回收率达到50%左右。接下来我们本着公平公正的原则完成了报名表的筛选，随后采取自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进行了初试、复试等环节，整体工作于9月22日晚完成，同时，我们于26日晚举行了新成员见面会。3、常规工作逐步开展秘书处已经在开学的一个月来制定了规范的学生会制度(附件1)，统计了所有成员的没课表及联系方式，打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等若干规范统一的表格。在今后的工作中，秘书处将严格按照制定好的各项制度开展工作。在总结各项工作的同时，也发现了本阶段工作中的缺点和不足，现总结如下，保证在今后的工作中提高警惕：1、准备粗略，忽视细节拿本次纳新来讲，事先没有准备的很充分，没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作计划，导致了1000份报名表一天的时间分发完毕，然而到最后1500份报名表的回收率只达到了50%。初试以及复试期间，由于场地的限制没能很好的组织各个部门采取自己特色的方式招募新人，这对我们找到合适人选起了一定的限制作用。2、制度完善，未能实施虽然我们制定了完善的学生会制度，但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外，没有统计过一次量化考核成绩，尚未公布过每位同学具体的工作情况，这是导致部分成员工作积极性不高甚至无组织无纪律表现的主要原因。在今后的工作中，秘书处将积极发挥枢纽作用，严格按照规章制度办事，注重细节，定期总结工作，保证整体工作的有续开展。办公室:1,各中心按计划已进入管理分册第二阶段:服务规范,服务提供规范,质量控制规范的修改,并取得实质性进展;抽查幼教,彩印中心质量管理知识培训落实情况,效果较好;对彩印中心和校园管理中心质量管理运行情况实施了检查,质管办针对上月检查中出现的问题,再次复查了膳食中心,督促其整改;完成集团质量手册的第一遍修改.2,完成对幼教中心,浦口集团办公室,财务中心,兰达物业,接待中心,集团办公室,工贸公司,教材中心,兰达旅行社,监理公司,彩印中心,校园管理中心,运输中心,兰达监理的固定资产检查.3,出版了4月份后勤集团简报.4,初步完成集团主页的修改,继续充实主页内容.本月累计收到各中心投稿19篇.5,学生食堂的监督共建活动开始实施.6,检查校园巡视制度执行的情况,记录齐全.7,进行五一长假前的安全大检查.人力资源部:1,对集团职工集体宿舍进行检查,对个别管理存在问题的单位要求制定或修改管理办法.2,与200多名非正式用工签订劳务协议.3,完成劳动与社会保障的年审及社保基数的审报工作.4,按计划实施中层干部系列培训2次.5,印制完成南京大学后勤服务集团常用服务礼貌用语手册.6,完成_年度工人技师审报工作.7,根据学校要求,完成部门经理及相关人员以上审报科级岗位的确认工作.8,完成中心主任绩效考核方法讨论稿.财务中心:1,完成各中心_年目标责任书的签订工作.2,完成了对会计基础工作的检查.3,就加强会计人员考核与管理,会计人员待遇,会计核算的准确性与及时性进行了研讨.4,开展个人所得税法规及扣缴等问题的培训与宣传.动力中心:1,认真贯彻落实iso9000质量体系要求,对部门经理以上人员进行质量分目标的绩效考核培训,初步完成三级作业指导书的编制,进一步完善文件的可操作性和适宜性.2,完成对全校各开闭所和各分变电所配电设备的春季安全大检查,确保供电设备安全运行.3,完成了_省高层论坛,211工程验收等四次重要活动的保电保水工作.完成了mba大楼变电所投运前各项准备工作,并顺利送电.4,完成第六组团新装开水炉和原有开水炉用能数据的调查,进行实测用能数据对比并做出分析报告;检查星湖漏水情况,做出分析报告.5,查抄全校水电表,催缴1季度水电费10万余元.6,根据集团要求,编制动力中心校园巡查制度,进一步加强了零修部的内部管理,全面提高了职工的综合素质和职业技能.7,按时完成了西苑,海外,中美一期的电缆的第一次改接工程,以及临时配电房拆除工程;完成了图书馆书库电表的安装和新教楼进水管水表的安装,并修复漏水点.兰达监理:1,顺利通过本年度aaa资信等级评估工作.2,召开总监例会,对近期竣工项目较多的局面提出具体的工作指导,要求项目监理人员切实加强事前控制,做好收尾工程的预验收和整改工作.3,4月21日,公司总工办,工程部组织各项目总监,专业监理工程师在南大国际学术大厦工地进行现场观摩.对该项目建设过程中的运用的新材料及新工艺以及具体的控制心得开展现场说明,解答,为其他项目部起到工作指导的作用.4,结合_省建设厅正式开展的国家注册监理工程师再教育办法,公司总工办人员参加了首次建设工程监理安全责任的培训.预计全体注册人员将分6期完成本年度继续教育课程.5,积极配合_市建委,_市质监站在我公司监理的银城东苑8万住宅区进行_市住宅工程质量分户验收管理办法试点工作.同时,为本公司今后监理的其他住宅项目提供成功的实践经验.6,承接微结构实验室桩基工程及浦口校区隧道护坡,六组团配电房,鼓楼校区危险品仓库等零星工程监理任务.公司工程部及时调配人员进场开展现场监理工作.7,对公司所属各部门以及项目监理现场五一前的安全生产,防火,防盗和人员值班等情况进行了检查.兰达物业:1,3月29日,在南苑报告厅顺利召开公司首届职工代表大会,标志着兰达物业公司的民主管理进入了一个崭新的阶段.来自公司各部门的49名代表,代表公司500多名职工参会行使民主管理的职权.会议审议通过了兰达物业公司首届职工代表大会条例,兰达物业公司职工奖惩办法,兰达物业公司工资管理办法,兰达物业公司部分岗位工作时间调整方案等文件.2,根据职代会的精神,结合公司现状,采取多种途径对安保,公寓管理员的工作时间进行了调整,基本做到了符合国家相关法律,法规的要求;同时为保洁承包人员购买了集体商业保险,解决了保洁人员的后顾之忧.3,通过召开专题研讨会和征集部门意见等形式,完善和修订了一二级文件,使其更加贴近公司实际情况,易于操作.4,针对本月份学校会议较多,接待任务较重的特点,有针对性了开展了礼仪礼貌培训,树立窗口形象,认真做好各项接待工作的后勤服务保障.本月鼓楼公用房成功接待教育部周济部长来访及科技一期部长论坛,新闻出版总署南京大学出版人才培养基地揭牌,_文艺,名家讲话等会议40余场.5,积极贯彻落实消防安全工作,注重培养员工的安全防范意识和实际操作能力,对安全工作做到常抓不懈.4月14日邀请校保卫处对员工进行了消防安全知识培训,并进行了现场灭火演练,达到了理论与实际相结合的目的.6,按照集团对外围巡查工作的要求,切实采取有效措施,制定巡查路线,明确职责,组织人员进行定期检查,确保周边地区无重大安全隐患.7,针对每年四,五月份学生宿舍盗窃率较高的特点,采用认照片,闯楼幢等多种形式在学生公寓开展业务技能认人考核月活动,做好防盗工作的宣传与防预,保障学生公寓的安全.8,浦口学生公寓圆满完成01-03和22幢学生近1300多人搬迁和接收工作.为了做好这项工作,物管处成立了搬迁工作小组,制定了详细的搬迁方案,分工到人.3月25,26日,全体人员放弃了正常的休息,全部投入到搬迁工作中,确保了搬迁和接收任务的顺利完成,整个程中未发生一起安全事件.9,积极做好春季预防传染病宣传及防范工作,组织保洁承包人对办公大楼,学生宿舍楼的边角,楼梯扶手,烟灰桶等进行了集中清洁,消毒.10,根据集团的要求,本月对公司的所有固定资产进行了清查,核实.11,游泳馆举办了国际芭蕾舞大师俄罗斯瓦吉姆比萨列夫亲自授课的芭蕾舞演示,南京多家新闻媒体进行了现场采访.12,为接管中美中心做好准备.13,组织开展篮球比赛.集团浦口办:1,完成了中央大道,教学楼周边30盏路灯,电缆线的市场调研,招标,并且完成了安装调试,正式投入使用,反映较好.2,完成了13幢学生宿舍维修计划工程量的统计测算工作,为下一步维修工作做好准备.3,根据推土机,挖掘机的使用情况,在维保单位的协助下,完成推土机,挖掘机的维护保养工作.4,根据春季绿化的需要,工程机械组积极配合校园管理中心进行平整土地,挖树等工作.5,邀请_市高新公安分局消防大队的领导同志来校区从消防安全的角度,对新建学生食堂架空层为校区经营场所进行了布局和规划.11 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