招生办公室机构与规制度

招生办公室人员机构设置招生办公室各岗位任职要求一、招生办设有一室二科：招生办公室、录检科、综合科设6个内勤工作岗位：招生办公室主任岗位、招生办公室副主任岗位、信息岗、录检岗、勤务岗、客服岗。二、各岗位任职要求：（一）办公室主任任职条件：1、具有大学本科以上学历或中级以上职称。2、熟悉教育法、民办教育促进法。3、工作作风扎实，责任感强，有大局观念、较强的组织协调能力。（二）办公室副主任任职条件：1、具有大学本科以上学历或中级以上职称。2、熟悉教育法、民办教育促进法。3、工作作风扎实，责任感强，有大局观念、有较强的组织协调能力。（三）综合岗任职条件1、具有大学本科以上学历或中级以上职称。2、熟悉教育法、民办教育促进法，掌握档案管理范围及归档工作技能，掌握宣传采编与设计工作技能。3、工作作风扎实，责任感强，有较强的文字组织能力，熟练计算机办公软件。（四）信息岗任职条件1、具有大学本科以上学历，计算机或统计学相关专业。2、熟悉教育法、民办教育促进法，熟练计算机数据库办公软件，熟悉相关数据库的使用方法和技能。3、工作作风扎实，责任感强，有大局观念、有较强的服务意识和责任心。（五）录检岗任职条件1、具有大学本科以上学历。2、熟悉教育法、民办教育促进法3、有大局观念、有较强的服务意识、具有较强的语言口头和文字表达能力，熟练计算机办公软件。（六）客服岗任职条件1、具有本科以上学历，2年以上该岗位的工作经验。2、能够住校，晚上能够加班，节假日能够加班。3、有一定的计算机操作基础。4、有较强的服务意识，吃苦耐劳，能够经常出差。招生办公室二一五年八月五日