吉林大学21春《人事行政学》离线作业2参考答案4

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资源描述
吉林大学21春人事行政学离线作业2参考答案1. 在用人上展开的竞争是( )。A.录用B.奖励C.职务升降D.考核参考答案:C2. 行政学于19世纪末20世纪初首先在美国产生,其公认标志是曾任美国第28届总统的伍德罗威尔逊于1887年在政治学季刊上发表的文章( )A.政府论B.政治与行政C.社会和经济组织的理论D.行政学研究参考答案:D3. 西蒙的行政决策过是( )。A.情报活动B.设计活动C.抉择活动D.审查活动参考答案:ABCD4. 人事激励的特点是( )A.从自动力到推动力B.个体自身因素的影响C.从推动力到自动力D.他人的影响E.自动力是一个内在的变量参考答案:ABE5. 人事统计是认识干部队伍的重要手段。( )A.错误B.正确参考答案:B6. 测评标准体系的特性是指完备性、协调性和( )。A.时效性B.比例性C.直观性D.目的性参考答案:B7. 在香港,科学技术职公务员就是( )。A.一般性公务员B.职业性公务员C.政务官D.行政官参考答案:B8. 职位分类的中心是( )。A.地位B.关系C.职位D.职务参考答案:C9. 下列实行品位分类制度的国家有( )。参考答案:英国,法国10. 测量误差通常被认为是随机性的和不可预测的。( )A.正确B.错误参考答案:A11. 工作日写实是对一个轮班内的工时利用情况,按照( )顺序,进行实地观察、记录、分析的一种方法。A、时工作日写实是对一个轮班内的工时利用情况,按照( )顺序,进行实地观察、记录、分析的一种方法。A、时间消耗B、先后C、工作难度D、工时正确答案:A12. 指出要勇于改革不合时宜的组织制度、人事制度的是( )。A.马克思B.列宁C.韦伯D.邓小平参考答案:D13. 现代国家政府行政受经济环境、政治环境、社会环境和科技环境影响。( )A.正确B.错误参考答案:A14. 被里格斯定义为研究“自然以及人类文化环境与公共政策运行之间的相互影响情形”的学说是( )。A.行政生态学B.社会系统学C.新公共行政学D.目标管理学参考答案:A15. 简述理解人事行政的含义需要把握的要点。参考答案:(1)人事行政为履行公共行政职能,完成各种组织目标和社会目标提供了重要的保障;(2)人事行政的管理主体是国家人事行政机关;(3)人事行政是法制化和制度化的人事管理;(4)人事行政的管理对象是行政工作人员。16. 我国国家公务员的考核内容包括( )。参考答案:德,能,勤,绩,廉17. 公共选择理论是旨在将市场制度中的人类行为与政治制度中的政府行为纳入同一分析轨道,即经济人模式,从而修正传统经济学把政治制度置于经济分析之外的理论缺陷的一种新公共经济理论。( )A.错误B.正确参考答案:B18. POSDCORB是指代表着行政人员应该执行的七项功能,由古立克提出。七项功能是计划、组织、人事、指导、协调、报告和预算。( )A.正确B.错误参考答案:A19. 自学成才却获得了布朗大学、普林斯顿大学和宾夕法尼亚大学等七个著名大学的荣誉博士学位的管理学家是( )。A.法约尔B.古利克C.厄威克D.巴纳德参考答案:D20. 在巴纳德看来,作为一个系统,不论哪一级别的组织,全都包含着以下基本要素( )。A.共同的目标B.共同的需求C.协作的意愿D.信息交流参考答案:ACD21. 怀特的人事行政思想十分丰富且比较具体,主要表现在( )A.行政层级问题B.人才选拔问题C.职务的晋升问题D.职位分类-分级与工资的制定问题参考答案:BCD22. 在林德布洛姆看来,渐进决策需要遵循的基本原则有( )。A.不急不躁原则B.按部就班原则C.积小变为大变原则D.稳中求变原则参考答案:BCD23. 测评标准通常由构念、标度、标号构成,称为测评标准的三要素。( )A.正确B.错误参考答案:A24. 工作模拟的局限性是不能进行个体测验。( )A.正确B.错误参考答案:B25. 人事行政体制的基本类型有( )A.官僚制B.民主制C.传统制D.现代制E.贵族制参考答案:ABE26. 改革政府-企业精神如何改革着公营部门是泰勒的著作,提出将企业精神注入公共行政机制之中。( )A.正确B.错误参考答案:B27. 组织平衡实质上是贡献和诱因的平衡。( )A.正确B.错误参考答案:A28. 简述法约尔的管理五要素理论。参考答案:法约尔认为管理由计划、组织、指挥、协调和控制五个要素构成。29. 衍射型行政模式:里格斯提出的工业社会的行政模式。( )A.正确B.错误参考答案:A30. 我国国家公务员暂行条例颁布的时间是( )。A.1992年8月14日B.1993年8月14日C.1992年10月1日D.1993年10月1日参考答案:B31. 在澳门,对编制外公共行政工作人员的任用方式是( )。A.考试B.实习C.合约D.委任参考答案:C32. 心理测量技术在人事管理领域的应用,它以心理测量学、行为科学和统计学为基础,针对特定的人事管理目的如招聘、安置、考核、晋升、培训等,对人的素质进行多方面系统测量和评价的过程。( )A.正确B.错误参考答案:A33. 简述里格斯的五种主要的行政生态要素。参考答案:(1)经济要素,它是影响一个国家行政的第一位要素,一个国家的行政模式,基本上是由该国的经济结构所决定的。(2)社会要素,主要是指各种社会组织,有两大类一类是以血缘关系为纽带结成的自然团体 一类是以利益关系为纽带结成的人为团体。(3)沟通网络,包括社会的文化水平、使用语言的状况、社会舆论的力量,以及通讯和交通的状况等,它对一国的公共行政也发生重要影响。(4)符号系统,指包括政治神话、政治法则、政治典章在内的一整套政治符号系统。(5)政治构架,政治是决定政策的过程,行政是执行政策的过程,行政与政治实际上存在着“功能依附关系”,这决定了政治架构是对公共行政具有重要影响的行政生态要素。在里格斯看来,经济要素、社会要素、沟通网络、符号系统、政治架构这五种因素是影响一个国家公共行政的主要因素,这些因素彼此之间也是相互作用的。34. 新公共行政学认为,行政组织中存在着以下几种运作过程( )。A.分配B.整合C.边际交换D.社会情感参考答案:ABC35. 测评者的构成包括( )A.自我测评B.同级测评C.下级测评D.上级测评E.组织测评参考答案:AB36. 奥斯本强调,改进政府工作效率从根本上说就是要( )。A.改革政府的不当决策B.改革政府的不良体制C.改革政府的不良作风D.改革政府的错误行动参考答案:B37. 我国目前政府公职人员录用考试主要采取( )。A.笔试B.口试C.心理测试D.情景模拟参考答案:ABCD38. 国家公务远的辞退(名词解释)参考答案:国家公务员的辞退,是指国家行政机关依据有关法律,按照一定的法定程序和事实,由有关行政机关批准,解除国家公务员与国家行政机关工作关系的制度39. 在心理测量史上,英国学者( )首开用科学方法测量人格的先河。A.汉米尔顿B.高尔顿C.泰罗D.法约尔参考答案:B40. 行政学于19世纪末20世纪初首先在美国产生,其公认标志是曾任美国第28届总统的伍德罗威尔逊于1887年在政治学季刊上发表的文章是( )A.政府论B.政治与行政C.社会和经济组织的理论D.行政学研究参考答案:D41. 洛克认为政府有三个必不可少的职权是( )A.执行权B.召集和解散立法机关会议的权力C.自由裁量权D.统治权参考答案:ABC42. 下面哪层是属于能级最低的职位群( )A.决策层B.管理员C.执行层D.操作层参考答案:D43. 简述国家公务员培训的种类。参考答案:(1)初任培训;(2)任职培训;(3)业务培训;(4)更新知识培训。44. 西蒙的行政决策过是( )A.情报活动B.设计活动C.抉择活动D.审查活动参考答案:ABCD45. 人事行政的首要功能是( )A.计划功能B.决策功能C.组织功能D.指挥功能参考答案:A46. 以下与泰罗传播的企业管理理念相悖的是( )A.效率B.管理职能专业化C.劳资双方的合作D.员工之间的沟通参考答案:D47. 社会测量法又叫社会计量性测验是由美国精神病学家、心理学家( )在1934年提出的。A.莫里诺B.弗朗克C.高尔顿D.法约尔参考答案:A48. 下列哪一位学者提出用“事实-价值”两分法取代行政学中传统的“政治-行政”两分法?( )A.西蒙B.古德诺C.威尔逊D.巴纳德参考答案:A49. 行政生态学是20世纪60年代在西方行政学界兴起的一门以生态学的方法研究行政现象、行政行为与行政环境之间关系的行政学分支学科。( )A.正确B.错误参考答案:A50. 人事行政现代化的内容主要包括哪些?参考答案:(1)观念现代化;(2)管理现代化;(3)技术手段现代化。
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