2022-2023年人力资源初级职称试题库带答案第230期

2022-2023年人力资源初级职称试题库带答案1. 多选题 关于法的特征的说法，下列选项中正确的有（ ）。A 法由国家制定或认可B 法主要依靠公民自觉遵守C 法具有普遍性，在国家权力管辖范围内普遍有效D 法以权利和义务为内容E 法由国家强制力保障实施考点 法的概念、本质和基本特征解析 本题考查法的特征。法是由国家强制力保障实施的规范，所以本题不选B。法的特征有：（1）法是一种特殊的社会规范；（2）法由国家制定或认可；（3）法以权利和义务为内容；（4）法由国家强制力保证实施；（5）法在国家权力管辖范围内普遍有效，具有普遍性；（6）法是具有严格的程序规定的规范。故本题选A、C、D、E选项。2. 单选题 （）是管理预算收入的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告财政预算执行情况的专门机构。A 中央政府B 国务院C 国库D 财政部考点 政府预算职能解析 本题考查国库的概念。国家金库简称国库，是管理预算收入的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告财政预算执行情况的专门机构。故本题选C选项。3. 单选题 企业的会计政策、核算方法前后各期应当保持一致，这体现的会计信息质量要求的是（ ）。A 可比性B 相关性C 及时性D 可靠性考点 会计信息质量要求解析 本题考查会计信息质量要求。可比性要求企业提供的会计信息必须具有可比性。一方面，要求同一企业不同时期发生的相同或者相似的交易或事项，必须采用一致的会计政策，以便纵向比较；不同企业口径一致，以便横向比较。故本题选A选项。4. 单选题 （ ）主要作用是用于判断被评估者的绩效是否能够满足基本的要求。A 描述性标准B 量化标准C 基本标准D 卓越标准考点 绩效考核指标体系的构成解析 本题考查绩效考核指标评价标准。基本标准主要作用是用于判断被评估者的绩效是否能够满足基本的要求。故本题选C选项。5. 多选题 关于工作满意度特点的说法，正确的是（ ）。A 员工在一个维度上的高满意度可以用来抵消其在另一维度上的低满意度B 满意度是不断变化的，但它的下降比上升要缓慢C 员工工作之余的环境会间接地影响其对工作的满意感D 工作满意度具有一定的稳定性E 工作满意度与生活满意度无关考点 工作满意度的概念、特点及决定因素解析 工作满意度的特点： 1.整体性和多维性：不能用员工在一个维度上的高满意度来抵消其在另一维度上的低满意度。 2.稳定性：一般是经过一段时间才形成的，但工作满意度也是不断变化的，它的下降甚至比它的形成还要快。 3.环境的影响：工作满意度是生活满意度的一个组成部分，员工工作之余的环境也会间接影响他对工作的情感。故本题选C、D选项。6. 单选题 合理调节作业速率的方法不包括（ ）。A 按照作业速率调整劳动组合B 短暂的间歇是适当速率水平的必要成分C 合理改变作业速率来减少工人的疲劳D 实行他人调节速率的工作方式，可以提高劳动生产率考点 提高作业能力和降低劳动疲劳的措施解析 本题考查提高作业能力和降低劳动疲劳的措施。实行自主调节速率的工作方式，可以提高劳动生产率。故本题选D选项。7. 多选题 美国员工援助计划可以分为（ ）项目。A 职业戒酒计划B 员工援助计划C 职业健康促进计划D 员工增强计划E 员工心理辅导计划考点 员工援助计划的起源与发展解析 本题考查员工援助计划起源与发展。美国员工援助计划可以分为四个项目：职业戒酒计划、员工援助计划、职业健康促进计划、员工增强计划。故本题选择A、B、C、D选项。8. 多选题 关于劳动合同试用期的说法，正确的是（ ）。A 用人单位与劳动者可以随时约定试用期B 劳动合同期限不满六个月不得约定试用期C 以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D 试用期包含在劳动合同期限内E 劳动合同仅约定试用期，试用期不成立考点 劳动合同的内容解析 本题考查劳动合同的内容。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。故本题选C、D、E选项。9. 多选题 下列统计指标中，可用几何平均数进行平均的有（ ）。A 石油产量B 发展速度C 人口增长率D 产品合格率E 企业的年销售量考点 集中趋势的测度解析 本题考查几何平均数的相关内容。几何平均数的主要用途是对比率、指数等进行平均，计算平均发展速度。故本题选B、C、D选项。10. 单选题 法律的生命力在于（ ）。A 监督B 惩戒C 实施D 规范考点 中国特色社会主义法治体系的内涵解析 本题考查高效的法治实施体系。法律的生命力在于实施，法律的权威也在于实施。故本题选C选项。11. 多选题 关于财务会计报告的编制要求说法正确的有（ ）。A 年度结账日为公历年度每年的12月31日B 先做财产清查、核实债务C 先做对账、结账及其他检查工作D 会计报表中本期与上期的有关数字应当相互衔接E 年度、半年度会计报表至少应当反映一个年度或者相关一个期间的比较数据考点 财务会计报告的编制要求解析 本题考查财务会计报告的编制要求。选项E错误，年度、半年度会计报表至少应当反映两个年度或者相关两个期间的比较数据。故本题选A、B、C、D选项。12. 单选题 下列不属于民法的是（ ）。A 商标法B 专利法C 合同法D 个人所得税法考点 经济生活中常用的部门法：民商法和经济法解析 本题考查民法。民法是调整平等主体之间的财产关系和人身关系的法律规范的总称。我国民法的规范性文件主要有民法通则物权法合同法婚姻家庭法继承法担保法商标法专利法著作权法等。个人所得税法属于经济法。故本题选D选项。13. 单选题 工作满意度调查给员工提供了一个正式渠道来表达自己的观点、意见和不满的机会，从而使消极情感得到释放。这体现的调查满意度的意义是（ ）。A 监控满意度B 改善沟通C 释放情感D 确定培训需要考点 工作满意度调查解析 本题考查工作满意度调查。释放情感：工作满意度调查给员工提供了一个正式渠道来表达自己的观点、意见和不满的机会，从而使消极情感得到释放。故本题选C选项。14. 单选题 在内容上规定人们的法律义务，即规定人们应当做出或不做出某种行为的法律规则是（ ）。A 强制性规则B 义务性规则C 授权性规则D 准用性规则考点 法律规则的逻辑构成和分类解析 本题考查法律规则的分类。义务性规则是指在内容上规定人们的法律义务，即规定人们应当做出或不做出某种行为的规则。故本题选B选项。15. 单选题 （ ）认为生产要素的所有劳动力都可以被看成是具有同等生产力的标准化投入要素一样。A X效率理论B 劳动力同质假设C 劳动力异质假设D Y效率理论考点 人力资源的经济理论基础解析 本题考查人力资源的经济理论基础。劳动力同质假设，认为生产要素的所有劳动力都可以被看成是具有同等生产力的标准化投入要素一样。故本题选B选项。16. 多选题 直方图与条形图的区别在于（ ）。A 直方图的各矩形通常是分开排列B 直方图的面积表示各组频数的多少C 直方图的各矩形通常是连续排列D 直方图的矩形高度与宽度均有意义E 直方图的矩形高度有意义，而宽度无意义考点 品质数据的整理与显示解析 本题考查直方图与条形图的区别。直方图与条形图不同，条形图是用条形的长度（横置时）表示各类别频数的多少，其宽度（表示类别）则是固定的；直方图是用面积表示各组频数的多少，矩形的高度表示每一组的频数或百分比，宽度则表示各组的组距，因此其高度与宽度均有意义。此外，由于分组数据具有连续性，直方图的各矩形通常是连续排列，而条形图则是分开排列。故本题选B、C、D选项。17. 单选题 小赵最近正在减肥，恰好遇上部门同事聚餐，打破了他的减肥计划，这使他非常不开心。小赵开导自己：“跟同事交流感情，并在聚会中表现得放松、合群，比减肥重要多了。”根据认知失调理论，小赵采用的减轻认知失调的方法是（ ）。A 改变态度B 增加认知C 改变认知的重要性D 减少选择感考点 态度改变的理论解析 改变认知的重要性：让一致性的认知变得重要，不一致性的认知变得不重要。故本题选C选项。18. 单选题 事业单位拟定岗位设置方案，应当报（ ）备案。A 人事综合管理部门B 国务院C 劳动争议仲裁机构和社会保险部门D 当地政府管理部门考点 岗位设置解析 本题考查事业单位人事管理。事业单位拟定岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案。故本题选A选项。19. 多选题 现阶段我国税收制度改革的目标取向有（ ）。A 优化税制结构B 完善调节功能C 稳定宏观税负D 推进依法治税E 提高中央税比重考点 深化税收制度改革解析 本题考查深化税收制度改革。我国税收制度改革的目标取向包括：（1）优化税制结构；（2）完善调节功能；（3）稳定宏观税负；（4）推进依法治税。 故本题选A、B、C、D选项。20. 单选题 一般来说，（ ）是最重要，也是最直接反应一个人情绪状态的。A 面部表情B 身体表情C 四肢表情D 言语表情考点 情绪的两极性解析 本题考查情绪的内容。一般来说，面部表情是最重要，也是最直接反应一个人情绪状态的。故本题选择A选项。21. 单选题 根据罗奇克的分类，下列各项属于工具性价值观的是（ ）。A 和平的世界B 舒适的生活C 家庭安全D 自我控制考点 价值观的分类解析 罗奇克把个体的价值观分为两类，即终极性价值观和工具性价值观。工具性价值观是指为达到上述目标所采用的行为方式或手段，如对责任的自我控制。故本题选D选项。22. 单选题 下列计量尺度中，计量所形成的数据表现为类别并有顺序的是（ ）。A 定比尺度B 定类尺度C 定距尺度D 定序尺度考点 统计数据的类型解析 题考查统计数据的类型。顺序数据是由定序尺度计量形成的，表现为类别，通常用文字表述，但有顺序。故本题选D选项。23. 单选题 用来衡量员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度重要指标是（ ），它体现了个体与组织之间的关系。A 工作满意度B 工作投入度C 组织承诺D 离职率考点 组织承诺的概念及内容解析 本题考查组织承诺。组织承诺是员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度。故本题选C选项。24. 单选题 被说服者的因素不包括（ ）。A 被说服者的人格B 被说服者的心情C 被说服者的卷入程度D 被说服者的经历考点 说服与态度的改变解析 被说服者的因素不包括被说服者的经历。故本题选D选项。25. 单选题 企业的会计政策、核算方法前后各期应当保持一致，这体现了会计信息质量要求的（ ）。A 相关性B 可比性C 及时性D 可靠性考点 会计信息质量要求解析 本题考查会计信息质量要求。会计信息质量可比性要求企业的会计核算方法和程序前后各期应保持一致，不得随意变更。故本题选B选项。26. 单选题 将学生成绩分为优、良、中、及格和不及格五类，所采用的计量尺度是（ ）。A 定比尺度B 定类尺度C 定序尺度D 定距尺度考点 统计数据的计量尺度解析 本题考查定序尺度。定序尺度是对客观现象各类之间的等级差或顺序差的一种测度。故本题选C选项。27. 单选题 下列不属于克服偏见的方法的是（ ）。A 对抗刻板印象B 平等接触C 创造消除偏见的环境D 消除歧视考点 偏见解析 本题考查偏见的内容。为了消除偏见带来的负面影响，心理学家提出了一些可能的克服方法：对抗刻板印象、平等接触、创造消除偏见的环境。故本题选择D选项。28. 多选题 常用的工作满意度因素包括（ ）。A 薪酬B 工作条件C 组织政策D 同事E 领导考点 工作满意度的理论解析 本题考查工作满意度的理论。常用的工作满意度因素有薪酬、工作条件、组织的政策、同事、独立性、社会地位。故本题选A、B、C、D选项。29. 多选题 数值平均数包括（ ）。A 算术平均数B 几何平均数C 方差D 中位数E 众数考点 集中趋势的测度解析 本题考查数值平均数的分类。数值平均数包括算术平均数和几何平均数。故本题选A、B选项。30. 单选题 关于财政收入形式的说法，正确的是（ ）。A 国有资产收益是国家凭借国有资产所有权获得的利润等收入的总称B 税收是国家凭借其经济权力向纳税人强制征收的收入C 政府收费是政府为了给私人或法人提供服务而向社会公众收取的税费D 专用基金收入是指经国家批准设立、由各部门自行管理但不纳入预算的各种基金收入考点 财政收入形式与分类解析 本题考查财政收入形势与分类。（1）国有资产收益凭借国有资产所有权获得的利润、股息、红利、租金、资金使用费等收入的总称。（2）政府收费是政府以特许使用权或者提供直接服务为基础而取得收入的形式。（3）专项收入根据特定需要由国务院或者经国务院授权由财政部批准设置、征集并纳入预算管理的有专项用途的收入。如教育费附加、矿产资源补偿费收入、排污费收入等。（4）税收国家凭借其政治权力向纳税人强制征收的收入。故本题选A选项。31. 单选题 （ ）是国际公认的制定时间标准的先进技术。A 秒表时间研究B 作业测定C 预定动作时间标准法D 工作抽样法考点 工作研究概述解析 本题考查工作研究。预定动作时间标准法不需要用秒表进行直接时间测定，而是根据作业中包含的动作及事先确定的各动作的预定时间值计算该作业的正常时间，是国际公认的制定时间标准的先进技术。故本题选C选项。32. 单选题 （ ）是政府通过设立公共就业服务机构，为劳动者提供免费的就业服务，为就业困难人员提供就业援助。A 职业指导B 职业中介服务C 就业援助D 公共就业服务考点 公共就业服务解析 本题考查公共就业服务。公共就业服务是政府通过设立公共就业服务机构，为劳动者提供免费的就业服务，为就业困难人员提供就业援助。故本题选D选项。33. 单选题 下列关于职业标准的说法错误的是（ ）。A 是一种职业导向性标准B 以职业技能为核心C 以职业活动为导向D 国家职业资格等级分为3个等级考点 职业技能鉴定解析 本题考查职业资格证书制度。国家职业资格等级分为初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）、高级技师（一级）共五个等级。故本题选D选项。34. 单选题 银行的存款人签发给收款人在同城范围内办理结算或委托开户银行将款项支付给收款人的票据是（ ）。A 银行本票B 支票C 银行汇票D 股票考点 金融工具与利率解析 本题考查支票的概念。支票，是银行的存款人签发给收款人办理结算或委托开户银行将款项支付给收款人的票据。故本题选B选项。35. 单选题 能对政府的支出活动有更为明细的反映，能使用其数据清晰地追踪政府支出的去向与具体用途的支出分类方法是（ ）。A 财政支出功能分类B 财政支出经济分类C 财政支出用途分类D 财政支出类别分类考点 财政支出及其分类解析 本题考查财政支出分类中的财政支出经济分类。财政支出经济分类是按照政府生产公共物品的成本投入进行分类，反映政府支出的经济性质和具体用途，说明政府的钱是如何花出去的。故本题选B选项。36. 单选题 关于离散系数说法错误的是（ ）。A 离散系数也称为标准系数B 离散系数是一组数据标准差与其相应的算术平均数之比C 离散系数大的说明数据的离散程度小D 离散系数可以消除计量单位不同对离散程度测度值的影响考点 离散程度的测度解析 本题考查离散系数。离散系数大的说明数据的离散程度也就大，离散系数小的说明数据的离散程度也就小。故本题选C选项。37. 单选题 会计报表之间、会计报表各项目之间，凡有对应关系的数字，应当相互一致。这反映财务会计报告编制要求的（ ）。A 对账要求B 结账要求C 勾稽关系D 报表关系考点 财务会计报告的编制要求解析 本题考查会计报告的编制要求。勾稽关系：会计报表之间、会计报表各项目之间，凡有对应关系的数字，应当相互一致。会计报表中本期与上期的有关数字应当相互衔接。年度、半年度会计报表至少应当反映两个年度或者相关两个期间的比较数据。不得随意改变财务会计报告的编制基础、编制依据、编制原则和方法。故本题选C选项。38. 多选题 影响薪酬设定的外在因素包括（ ）。A 劳动力市场的供需关系与竞争状况B 地区及行业差异C 当地生活水平D 企业的经营状况和支付能力E 与薪酬相关的法律法规考点 影响薪酬设定的因素解析 本题考查影响薪酬的设定因素。D选项是影响薪酬设定的内在因素。故本题选A、B、C、E选项。39. 多选题 组距分组适用于（ ）。A 离散变量B 变量值较少C 连续变量D 变量值较多E 分类变量考点 数值型数据的整理与显示解析 本题考查数据的分组。组距分组适用于连续变量或变量值较多的情况。故本题选C、D选项。40. 单选题 在我国，狭义的民事诉讼法指（ ）颁布的中华人民共和国民事诉讼法。A 1990年6月B 1991年4月C 1992年4月D 1995年8月考点 民事诉讼基础知识解析 本题考查民事诉讼法。民事诉讼法有广义和狭义之分，狭义的民事诉讼法专指1991年4月9日颁布的中华人民共和国民事诉讼法（以下简称民事诉讼法），该法于2007年10月28日和2012年8 月31日历经两次修订。故本题选B选项。41. 单选题 某商场利用指数体系分析2011年与2010年相比价格和销售量变动对销售额的影响，已知销售额指数为156.98，销售量指数为135.8，那么由于价格的变动使销售额提高了（ ）。A 59.2B 156C 115.6D 159.2考点 几种常用的价格指数解析 本题考查价格指数的计算。销售额指数=价格指数数量指数，156.98=价格指数135.8，价格指数=156.98135.8=115.596，价格变动使销售额增长了15.596。故本题选B选项。42. 单选题 用人单位自用工之日起满（ ）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限合同。A 1个月B 3个月C 6个月D 1年考点 劳动合同的内容解析 本题考查合同期限。用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限合同。故本题选D选项。43. 多选题 我国政府预算周期包括的环节有（）。A 预算编制B 预算审批C 预算执行D 预算准备E 决算考点 我国政府预算周期解析 本题考查政府预算周期。我国政府预算周期包括预算编制、预算审批、预算批复、预算执行、预算调整、决算等环节。故本题选A、B、C、E选项。44. 单选题 国际收支所反映的是经济交易，并且必须是经济中（ ）。A 非居民之间发生的经济交易B 居民之间发生的经济交易C 居民与非居民之间发生的经济交易D 居民之间或非居民之间发生的经济交易考点 国际收支解析 本题考查国际收支的概念。国际收支是一定时期内，某一经济体居民与非居民之间进行的各种经济交易的系统记录。故本题选C选项。45. 单选题 根据中华人民共和国民事诉讼法的规定，下列关于督促程序的表述中，正确的是（ ）。A 督促程序是一种非讼的特别程序B 督促程序适用于债权人请求债务人交付房产的案件C 支付令的送达可以采用公告送达的方式D 支付令异议的提出，可以采用口头形式考点 民事诉讼基础知识解析 本题考查对督促程序的理解。督促程序是一种非讼的特别程序，适用于债权人请求债务人给支付金钱、有价证券的案件。支付令的送达应采用直接送达、留置送达等法定送达方式。债务人口头异议无效。故本题选A选项。46. 多选题 关于我国零售价格指数编制的说法，正确的有（ ）。A 代表规格品要在对商品进行科学分类的基础上选择B 编制零售价格指数要收集所有地区的商品价格信息C 每种代表规格品价格指数的计算，使用的是该种代表规格品基期和报告期的综合平均价D 零售价格总指数采用加权算数平均形式计算E 小类、中类、大类和总指数是分层逐级计算的考点 几种常用的价格指数解析 本题考查我国零售价格指数的编制。选项B错误，全国零售价格总指数用于反映全社会零售商品价格的总体变动水平，但要包括所有的地区又是不可能的，一般选择部分具有代表性的地区编制价格指数。故本题选A、C、D、E选项。47. 单选题 关于职业病认定条件的说法，错误的是（ ）。A 疾病应与工作场所的职业性有害因素密切相关B 要确认患病员工在工作之前没有遗传性疾病C 所接触的有害因素的剂量，足以导致疾病的发生D 必须区分职业性与非职业性疾病所起的作用，前者可能性必须大于后者考点 职业损伤与职业病解析 本题考查职业病的认定。企业在对职业病进行认定时，应注意职业病认定的三个条件：（1）该疾病应与工作场所职业性有害因素密切有关。（2）所接触的有害因素的剂量（或浓度）无论过去还是现在，都足以导致疾病的发生。（3）必须区别职业性与非职业性疾病所起的作用，前者可能性必须大于后者。故本题选择B选项。48. 单选题 （ ）的特点是决策时融合书面的形式，在做决策以前将交往控制在最低限度，以保证个体决策的独立性。A 头脑风暴法B 德尔菲技术C 具名团体技术D 阶梯技术考点 团体决策的常用方法解析 本题考查团体决策的常用方法。具名团体技术特点是决策时融合书面的形式，在做决策以前将交往控制在最低限度，以保证个体决策的独立性。故本题选择C选项。49. 多选题 计算累积百分比的两种方法是（ ）。A 开方B 加权平均C 向上累积D 向下累积E 算术平均考点 数值型数据的整理与显示解析 本题考查累计百分比的计算。累积百分比有向上累积和向下累积两种方法，故本题选C、D选项。50. 多选题 下列属于民法的基本原则的选项是（ ）。A 平等原则B 可选择原则C 城实信用原则D 公平原则E 公序良俗原则考点 民法的概念与基本原则解析 本题考查民法的基本原则。民法的基本原则包括：（1）平等原则；（2）自愿原则；（3）诚实信用；（4）公平原则；（5）禁止权利滥用原则；（6）公序良俗原则。故本题选A、C、E、D选项。51. 单选题 具有组织需要的特定知识、技能和经验，并且具有企业需要的人格特点、价值观和工作动机的核心员工或关键员工往往是很难找到的，企业可能要花费很长的时间甚至支付很高的费用，才能够发现并吸引符合自己要求的能够填补重要岗位的员工，这体现了人力资源的（ ）。A 有价值性B 稀缺性C 难以模仿性D 难以替代性考点 作为组织要素的人力资源解析 本题考查作为组织要素的人力资源。人力资源的稀缺性：具有组织需要的特定知识、技能和经验，并且具有企业需要的人格特点、价值观和工作动机的核心员工或关键员工往往是很难找到的，企业可能要花费很长的时间甚至支付很高的费用，才能够发现并吸引符合自己要求的能够填补重要岗位的员工。故本题选B选项。52. 多选题 影响财政支出规模的因素有（ ）。A 经济发展因素B 消费结构调整C 发生重大自然灾害D 调整社会福利标准E 老年人口比重变化考点 影响财政支出规模的主要因素解析 本题考查影响财政支出规模的因素。影响财政支出规模的因素主要有经济发展因素、政治因素、经济体制制度因素、社会因素。其中经济发展，使社会财富不断增加，使财政收入不断增长，这为财政支出规模的扩大提供了可能；发生重大自然灾害，国家要进行救助，财政支出规模会超常扩大；调整福利标准，如社会保障制度若实行高标准、高福利制度，则财政支出占国内生产总值的比重也相对要高；老年人口比重变化，使政府开展医疗卫生等服务的支出会增加。故本题选A、C、D、E选项。53. 单选题 我国明确规定中国境内的所有企业都采用（ ）。A 借贷记账法B 收付记账法C 增减记账法D 加减记账法考点 会计等式与复式记账解析 本题考查借贷记账法。根据记账符号的不同，复式记账法可分为借贷记账法、收付记账法和增减记账法三种。我国明确规定中国境内的所有企业都采用借贷记账法。故本题选A选项。54. 单选题 最粗略计量层次最低的计量尺度是（ ）。A 定类尺度B 定序尺度C 定距惊讶D 定比尺度考点 统计数据的计量尺度解析 本题考查定类尺度。定类尺度是最粗略、计量层次最低的计量尺度，它按照客观现象的某种属性对其进行分类或分组，各类分组之间的关系是并列、平等而且互相排斥的。故本题选A选项。55. 单选题 （ ）是一项企业向员工提供的养老保险计划，是员工退休后获得的收入。A 法定福利B 企业补充福利C 弹性福利计划D 企业年金计划考点 典型福利计划解析 本题考查企业年金计划。企业年金计划是一项企业向员工提供的养老保险计划，是员工退休后获得的收入。故本题选D选项。56. 单选题 （ ）反映了政府在社会经济生活中实际履行着何种职能。A 政府支出功能B 政府支出结构C 政府支出规模D 政府支出的经济性质考点 财政支出及其分类解析 本题考查财政支出的经济性质。财政支出的经济性质反映了政府在社会经济生活中实际履行着何种职能，有助于人们了解政府干预是更侧重资源配置，还是更侧重收入分配；是更关注长期结构调整，还是更关注短期宏观调控。故本题选D选项。57. 单选题 商业银行的主要职能中，最基本的职能是（ ）。A 信用中介B 支付中介C 金融监管D 信用创造考点 金融中介解析 本题考查商业银行的职能。商业银行的主要职能中，最基本的职能是信用中介。故本题选A选项。58. 单选题 下列不属于我国行政复议基本制度的是（ ）。A 一级复议制度B 书面复议制度C 调解制度D 复议不停止执行制度考点 行政复议解析 本题考查我国行政复议基本制度。我国行政复议基本制度主要有以下几项：一级复议制度、书面复议制度、依法复议不调解制度、复议不停止执行制度、被申请人承担举证责任的制度，故本题选择C选项。59. 单选题 下列统计指标中，属于时点指标的是（ ）。A 商品零售额B 股票价格C 全社会固定资产增长率D 产品产量考点 统计指标及其类型解析 本题考查时点指标。总量指标按其所反映的时间状况不同又可分为时期指标和时点指标。（1）时期指标又称时期数，它所反映的是现象在一段时期内的总量，如产品产量、能源生产总量、财政收入、商品零售额等。时期数通常可以累积，从而得到更长时期内的总量。（2）时点指标又称时点数，它所反映的是现象在某一时刻上的总量，如年末人口数、科技机构数、股票价格等。时点数通常不能累积，各时点数累积后没有实际意义。故本题选B选项。60. 多选题 相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（ ）。A 给企业带来新鲜血液B 招聘对象的选择余地大C 提高组织培训的投资回报率D 保持员工晋升的连续性E 人员测评的成本低考点 招募的内涵与战略解析 本题考查内部招募。内部招聘的优点有：（1）了解全面，绩效预期准确；（2）鼓舞士气，激励现有员工进取；（3）应聘者可很快适应工作；（4）选择费用低；（5）提高组织培训的投资回报率；（6）保持员工晋升的连续性。故本题选C、D、E选项。61. 单选题 通过分析具体工作任务的难点和关键环节来确定培训与开发需求属于（ ）。A 面谈法B 问卷法C 任务分析法D 绩效分析法考点 培训与开发的需求分析解析 本题考查培训与开发的需求分析。任务分析法：通过分析具体工作任务的难点和关键环节来确定培训与开发需求。故本题选C选项。62. 单选题 社会保险经办机构应当自收到申请之日起（ ）日内予以审核，发给社会保险登记证件。A 7B 15C 30D 60考点 社会保险登记解析 本题考查参加社会保险的内容。社会保险经办机构应当自收到申请之日起15日内予以审核，发给社会保险登记证件。故本题选B选项。63. 单选题 关于极差的说法，正确的是（ ）。A 极差是总体或分布中最大的标志值与最小的标志值之差B 极差能反映两个极端值之间的变量分布情况C 极差不受极端值的影响D 极差反映的是变量分布的集中程度考点 离散程度的测度解析 本题考查极差的主要内容。极差是总体或分布中最大的标志值与最小的标志值之差，它反映的是变量分布的离散幅度，不能反映两个极端值之间的变量分布情况，同时受极端值的影响。故本题选A选项。64. 多选题 关于增值税的税率与征收率，下列说法正确的有（ ）。A 纳税人提供有形动产租赁服务，税率为16%B 纳税人销售图书、报纸、杂志，税率为10%C 纳税人提供增值电信服务，税率为6%D 符合规定的境内单位和个人跨境销售服务、无形资产行为，税率为0E 小规模纳税人销售自行开发、取得、自建的不动产以及不动产经营租赁服务按3%的征收率计征考点 流转税类解析 本题考查增值税税率与征收率。选项E错误，适用于小规模纳税人和特定一般纳税人，均按3%的征收率计征，但销售自行开发、取得、自建的不动产以及不动产经营租赁服务按5%计征。故本题选A、B、C、D选项。65. 多选题 下列国家机构中，可以进行行政立法活动的有（ ）。A 国务院B 最高人民法院C 人力资源和社会保障部D 北京市人民政府E 深圳市人民政府考点 行政主体解析 本题考查我国行政立法的主体。我国行政立法的主体有：国务院（主要是行政法规的制定）、国务院各部门（主要是部门规章）、省、自治区、直辖市人民政府和较大市的人民政府（主要是地方政府规章），故本题选A、C、D、E选项。66. 多选题 关于登记性误差和代表性误差，下列说法正确的有（ ）。A 登记性误差是可以消除的B 代表性误差是可以消除的C 登记性误差是指在用样本数据进行推断时所产生的随机误差D 代表性误差是指在用样本数据迸行推断时所产生的随机误差E 因人为因素干扰形成的有意虚报或瞒报调查数据属于登记性误差考点 统计数据的质量解析 本题考查统计数据的误差及误差的来源。登记性误差是调查过程中由于调查者或被调查者的人为因素所造成的误差。从理论上讲，登记性误差是可以消除的。代表性误差主要是指在用样本数据进行推断时所产生的随机误差。代表性误差通常是无法消除的，但事先可以进行控制或计算。故本题选A、D、E选项。67. 单选题 下列选项中不属于明细分类账登记通常方法的一项是（ ）。A 根据原始凭证直接登记明细账B 根据登记账簿登记明细分类账C 根据汇总原始凭证登记明细分类账D 根据记账凭证登记明细分类账考点 会计账簿解析 本题考查明细分类账的登记方法。明细分类账的登记通常有以下几种方法：一是根据原始凭证直接登记明细账；二是根据汇总原始凭证登记明细分类账；三是根据记账凭证登记明细分类账。故本体选B选项。68. 单选题 下列经济项目中，列人国际收支平衡表经常账户的是（ ）。A 通过海关的进出口货物B 债务减免C证券投资D 投资捐赠考点 国际收支解析 本题考查经营账户的相关内容。经常账户包括：货物(指通过海关的进出口货物)和服务；收益(包括职工收益和投资收益)；经常转移(包括侨汇、无偿捐赠和赔偿等)。 故本题选A选项。69. 单选题 对外贸易总额、企业利润、商品库存额、外汇储备额这四个指标（ ）。A 都是总量指标B 都是相对指标C 都是时期指标D 有一个时期指标，三个时点指标考点 统计指标及其类型解析 总量指标。又称为绝对数。是反映现象总体规模的统计指标，通常以绝对数的形式来表现。如土地面积、国内生产总值、财政收人等。外贸易总额、企业利润、商品库存额、外汇储备额这四个指标都是总量指标。故本题选A选项。70. 多选题 不兑现信用货币制度具有的特点有（ ）。A 黄金货币化B 黄金非货币化C 货币形式多样化D 货币实体商品化E 货币供给信用化考点 货币制度的构成要素与类型解析 本题考查不兑现信用货币制度具有的特点。不兑现的信用货币制度的特点是：黄金非货币化；货币供给的信用化；货币的多样化。故本题选B、C、E选项。71. 单选题 （ ）是最为重要的人格理论。A 特质理论B 人格理论C 精神理论D 物质理论考点 人格特质理论解析 本题考查人格特质理论的内容。特质理论是最为重要的人格理论，最早的特质理论可以追溯到古希腊的“四根说”。故本题选A选项。72. 多选题 关于法律体系，正确的说法有（ ）。A 法律体系就是行政法体系B 法律体系就是部门法体系C 法律体系由全部现行法律规范形成D 法律体系由全部过去和现在法律规范形成E 法律部门是根据一定标准、原则所制定的同类规范的总称考点 中国法律体系的基本构成解析 本题考查法律体系的相关内容。法律体系是指一个国家全部现行法律规范分类组合为不同的法律部门而形成的有机联系的统一整体。法律体系就是部门法体系。部门法又称法律部门，是根据一定标准、原则所制定的同类规范的总称。故本题选B、C、E选项。73. 单选题 对企业各项财产，在取得时应当按照实际成本计量，其后，各项财产如果发生减值，应当按照规定计提相应的减值准备，除相关法律法规另有规定外，企业一律不得自行调整其账面价值，这遵循的是会计确认计量的（ ）原则。A 配比B 相关性C 一致性D 历史成本考点 会计基础和会计确认计量的原则解析 本题考查会计确认计量的基本原则。历史成本原则，又称实际成本原则或原始成本原则，是指企业各项财产，在取得时应当按照实际成本计量，其后，各项财产如果发生减值，应当按照规定计提相应的减值准备，除法律、行政法规和国家统一的会计制度另有规定者外，企业一律不得自行调整其账面价值。故本题选D选项。74. 单选题 下列计量尺度中，计量所形成的数据表现为类别但不区分顺序的是（ ）。A 定比尺度B 定类尺度C 定距尺度D 定序尺度考点 统计数据的类型解析 本题考查统计数据的类型。分类数据是由定类尺度计量形成的，表现为类别，通常用文字表述，但不区分顺序。故本题选B选项。75. 单选题 在其他因素不变的条件下，如果一国政府在社会保障政策上降低保障标准，则其财政支出占国内生产总值的比重的变化情况是（ ）。A 相对提高B 保持不变C 上下波动D 相对下降考点 影响财政支出规模的主要因素解析 本题考查影响财政支出的经济体制制度因素。在社会保障制度上若实行高标准、高福利制度，则财政支出占其国内生产总值的比重也必然要相对地较高。反之，则较低。故本题选D选项。76. 单选题 会计的最基本职能是（ ）。A 监督职能B 核算职能C 审查职能D 评价职能考点 会计概述解析 本题考查会计的基本职能。核算职能是会计的最基本职能。故本题选B选项。77. 多选题 职业病认定的条件包括（ ）。A 所接触的有害因素的剂量（强度或浓度）无论是过去还是现在，都足以导致疾病的发生B 该疾病不是常见普通疾病C 该疾病应与工作场所的职业性有害因素密切有关D 工作年限必须达到足以引起职业病的年限E 必须区别职业性与非职业性疾病所起的作用，前者的可能性必须大于后者考点 职业损伤与职业病解析 本题考查职业病的认定。企业在对职业病进行认定时，应注意职业病认定的三个条件：（1）该疾病应与工作场所的职业性有害因素密切有关；（2）所接触的有害因素的剂量（强度或浓度）无论是过去还是现在，都足以导致疾病的发生；（3）必须区别职业性与非职业性疾病所起的作用，前者的可能性必须大于后者。故本题选择A、C、E选项。78. 多选题 根据中华人民共和国外汇管理条例，属于外汇的有（ ）。A 以外国货币表示的债券B .以外国货币表示的股票C 以外国货币表示的票据D 特别提款权E 出口货物考点 外汇与汇率解析 本题考查外汇。外汇是指可以清偿对外债务的一切以外国货币表示的资产或债权。包括：（1）外币现钞，包括纸币、铸币；（2）外币支付凭证或支付工具，包括票据、银行存款凭证、银行卡等；（3）外币有价证券，包括债券、股票等；（4）特别提款权；其他外汇资产。故本题选A、B、C、D选项。79. 单选题 （ ）是研究者通过面对面的谈话，用口头沟通的途径直接获取有关信息的研究方法。A 工作分析法B 个案研究法C 业务流程分析法D 专题访谈法考点 绩效考核指标体系的构成解析 本题考查绩效考核指标体系的构成。专题访谈法是研究者通过面对面的谈话，用口头沟通的途径直接获取有关信息的研究方法。故本题选D选项。80. 单选题 认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是（ ）。A 工作满意度的因素模型B 工作满意度的差异模型C 工作满意度的均衡水平模型D 工作满意度的多维度模型考点 工作满意度的理论解析 本题考查工作满意度的理论。均衡水平模型认为，每个员工都有其典型的工作满意度水平，称为均衡水平。故本题选C选项。81. 单选题 能否独立承担（ ），是判断行政机关及其他组织能否具备行政主体资格的关键性条件。A 行政责任B 民事责任C 刑事责任D 法律责任考点 行政主体解析 本题考查行政主体的法律特征。能否独立承担法律责任，是判断行政机关及其他组织能否具备行政主体资格的关键性条件，故本题选择D选项。82. 多选题 下列属于工作态度的核心标准的是（ ）。A 工作满意度B 工作投入度C 组织承诺D 组织归属感E 组织成就感考点 工作态度概述解析 本题考查工作态度概述。工作满意度与组织承诺是工作态度的核心标准。故本题选A、C选项。83. 多选题 关于信用货币的说法，正确的有（ ）。A 信用货币以信用作为保证，通过一定的信用程序发行B 信用货币是债务货币C 信用货币具有强制性，国家通过法律手段确定其为法定货币D 黄金是典型的信用货币E 信用货币可与实物货币按某种评价进行兑换考点 货币的本质与货币形态的演变解析 本题考查信用货币。选项D错误，黄金是典型的实物货币。选项E错误，信用货币本身没有内在价值，也不能与实物货币按某种平价相兑换。故本题选A、B、C选项。84. 单选题 人民法院审理行政案件，既不能把调解作为行政诉讼过程中的一个必经阶段，也不能把调解作为结案的一种方式。这体现行政诉讼基本原则中的（ ）。A 行政行为不因诉讼而停止执行原则B 行政诉讼不适用调解原则C 司法变更权有限原则D 被告行政机关负举证责任原则考点 行政诉讼解析 本题考查行政诉讼的基本原则。行政诉讼不适用调解原则：人民法院审理行政案件，既不能把调解作为行政诉讼过程中的一个必经阶段，也不能把调解作为结案的一种方式。故本题选B选项。85. 单选题 小规模纳税人销售自行开发、取得、自建的不动产以及不动产经营租赁服务按（ ）计征。A 3%B 5%C 13%D 17%考点 流转税类解析 本题考查增值税。适用于小规模纳税人和特定一般纳税人，均按3的征收率计征，但销售自行开发、取得、自建的不动产以及不动产经营租赁服务按5计征。故本题选B选项。86. 单选题 法是由一定物质生活条件决定的，体现（ ）的意志。A 国家B 统治阶级C 社会D 人民考点 法的概念、本质和基本特征解析 本题考查法的概念。法是由一定物质生活条件决定的，体现统治阶级意志。故本题选B选项。87. 单选题 下列关于统计含义，表述正确的是（ ）。A 是指统计理论与统计实践B 是指统计设计、统计调查与统计整理C 是指统计工作、统计数据、统计学D 是指统计分析报告与统计预测模型考点 统计的含义解析 本题考查统计含义。统计一词一般有以下三种不同的含义：统计工作、统计数据、统计学。故本题选C选项。88. 多选题 反映数据离散程度的绝对值的指标有（ ）。A 算术平均数B 极差C 方差D 离散系数E 标准差考点 离散程度的测度解析 本题考查离散程度的绝对值指标。反映数据离散程度的绝对值的指标是极差、方差和标准差。故本题选B、C、E选项。89. 多选题 下列属于全体公民的放假日有（ ）。A 新年B 妇女节C 端午节D 建军节E 儿童节考点 休假制度解析 本题考查休假制度。全体公民放假日包括新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。故本题选A、C选项。90. 单选题 （ ）实际上是在一个固定的时间和地点为需要招募人员的组织和求制者提供了一个接触和沟通的机会。A 私营就业服务机构B 劳务派遣机构C 人才交流会D 校园招募考点 外部招募的主要渠道解析 本题考查外部招募的主要渠道。人才交流会实际上是在一个固定的时间和地点为需要招募人员的组织和求制者提供了一个接触和沟通的机会。故本题选C选项。91. 多选题 在内地就业的台、港、澳人员包括（ ）。A 与用人单位建立劳动关系的人员B 在内地从事个体经营的香港、澳门人员C 临时劳务派遣人员D 出差人员E 在同一用人单位工作满2月人员考点 台、港、澳居民在内地就业解析 本题考查涉外人员的内容。在内地就业的台、港、澳人员包括：（1）与用人单位建立劳动关系的人员。（2）在内地从事个体经营的香港、澳门人员。（3）与境外或台、港、澳地区用人单位建立劳动关系并受其派遣到内地一年内（公历年1月1日起至12月31日止）在同一用人单位累计工作3 个月以上的人员。故本题选A、B选项。92. 单选题 （）是指收入预算基本等于支出预算的预算。A 差额预算B 平衡预算C 复式预算D 增量预算考点 政府预算职能解析 本题考查平衡预算的概念。平衡预算是指收入预算基本等于支出预算的预算。故本题选B选项。93. 单选题 某小学六年级8个班的学生人数由少到多依次为34人、34人、34人、34人、36人、36人、37人、37人，则中位数为（ ）。A 34 人B 35 人C 36 人D 37 人考点 集中趋势的测度解析 本题考查中位数。把一组数据按从小到大的顺序进行排列，位置居中的数值叫作中位数。中位数位置（n1）/24.5，中位数为35，即Me1/2（3436）35（人），故本题选B选项。94. 单选题 采用组距分组要遵循的原则是（ ）。A 不重不漏B 下组限不在内C 不能使用开口组D 组限应去的美观考点 数值型数据的整理与显示解析 本题考查组距分组的原则。采用组距分组时，需要遵循“不重不漏”的原则。