企业安全日活动方案

企业安全日活动方案【篇一：公司安全月活动方案】2013 年“安全生产月 ”活动方案方案使用说明：本方案为本次活动的整体方案，各责任部门在具体操作中可对实际活动计划项目进行细分或者指定实施方案。为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造 “安全管理 ,人人有责 ”的浓厚氛围；树立 “安全为天 ”的思想，创建 “人人管安全，人人要安全 ”的和谐企业，突出 “安全责任 ，重在落实 ”的活动主题，特制定本活动方案。一、指导思想 :以 2013 年安全生产工作会议 “科学发展、安全发展 ”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。二、活动主题和时间安排:活动主题 : 科学发展、安全发展活动时间： 2013 年 11 月 1 日11 月 30 日三、工作目标 :通过 “安全生产月 ”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。四、组织机构：成立公司 “安全生产月 ”活动领导小组，成员名单如下：组 长：副组长：成员： 监督组：安全技术指导：领导小组下设安全月活动指挥办公室，由 任主任。管理部负责组织公司 “安全生产月 ”的相关活动。五、主要活动计划：（计划详见附件一）10 月 31 日：工段长例会，活动主旨的宣导，并采纳对活动有重大帮助意见。 11 月 1 日3 日：公司管理部负责制作活动月宣传横幅、宣传手册等物品，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围。11 月 4 日：车间早会启动会议，并由唐总、黄总，关于此次活动发表讲话。朱厂长宣读本次活动的活动项目时间及活动内容，签订安全生产责任状。 11 月 4 日9 日：安全知识学习周，学习安全手册内容，总结出有效地安全生产流程。11 月 10 日16 日：配合各工段生产进度，合理安排安全生产培训，根据不同工段生产工艺差异，进行培训学习。11 月 17 日 23 日：各工段安全生产操作能手竞赛。竞赛方式已个人、小队的形式，根据现有生产任务，在规定时间内完成相应产品制作，由设备部技术人员进行现场安全操作流程评定，品检人员对生产好的产品进行现场测量、评定。管理部进行计时，最终评选出优秀操作能手。11 月 24 日 28 日：安全月知识竞赛以及安全月优秀工段评比。评比条件及参考内容主要以安全隐患排查表为主。知识竞赛的方式已现场答题等分的形式，各参赛部门派出2 名参赛人员，由主持人给出题目，参赛人员在答题板上写出答案，正确得10 分，错误不得分，最终以得分最高的队伍获胜。11 月 29 日 30 日：活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识竞赛前三名 ”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。六、活动要求：安全生产月活动要以 “安全责任、重在落实 ”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行 “安全第一，预防为主 ,综合治理 ”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结；2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；4、在 “安全生产月 ”期间，公司管理部加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。附件一：安全月活动内容及计划安排注:可视实际情况实施计划适当缩减或者调整.【篇二：有限公司百日安全生产活动实施方案】关于印发有限公司关于开展百日安全生产活动的实施方案的通知各所属公司：为贯彻落实公司 “以人为本、文化引领、防控结合、安全发展”的安全生产方针，全面完成今年安全生产目标，公司决定自2013年 11 月 5 日至 2014 年 2 月 15 日在全公司范围内开展 “百日安全生产活动 ”（以下简称 “活动 ”），现将 “活动 ”方案印发给你们，并提出如下要求：1、各企业要成立以主要领导为组长的领导小组，切实落实“活动”的工作职责，并保证必要的人力、物力和财力支持，确保 “活动 ” 落到实处。2、各企业要按照公司“活动 ”方案的时间节点制定符合本单位实际的 “活动 ”方案。3、公司成立督导组对各单位的“活动 ”进行督导，确保不走过场，并及时总结、推广活动中的好做法、好经验，督导“活动 ”开展的实效。4、各企业要于11 月 2 日前将本企业 “活动 ”方案报至公司安全管理部。活动期间，各企业要于每周五16 点前报送本企业本周“活动”开展情况，每月25 日前报当月 “活动 ”小结， 2014 年 2 月 20 日前报 “活动 ”总结。联 系 人：联系电话：电子邮箱：有限公司安全管理部2013 年10月17日有限公司关于开展百日安全生产活动的实施方案为贯彻落实公司 “以人为本、文化引领、防控结合、安全发展”的安全生产方针，全面完成今年安全生产目标，特制定 “百日安全生产活动”（以下简称 “活动 ”）方案如下。一、活动主题强化体系管理落实主体责任突出事故预防确保安全发展二、活动目标1、稳步推进安全管理体系建设；2、完成公司全年安全生产目标。三、组织保障公司成立督导小组：组 长：副组长：成 员：公司安全管理部及有关部室成员四、活动安排（一）制定方案、培训阶段（10 月 25 日至 11 月 15 日）公司将于 11 月 5 日召开 “活动 ”专题动员视频会议，对活动方案进行宣传布置。各企业要结合实际，制定企业自身 “活动 ”方案，明确 “活动 ”领导机构、时间安排、活动目标、重点内容等。同时利用各种宣传方式，向全体员工传达 “活动 ”主题及内容，促使干部员工了解开展 “活动”的意义和紧迫性。各企业应自行组织开展安全知识教育培训、观看事故警示宣传片等活动。（二）自查阶段（11 月 15 日至 12 月 15 日）通过自查方式，按照方案提出的活动内容并结合自身特点，对企业自身的生产经营重点区域、环节及关键岗位、人员进行彻底排查，对排查出的安全生产隐患及时整改，确保生产安全。检查内容具体包括：1、非煤矿山安全检查（ 1）检查安全生产管理四大体系建设运行情况、班组安全台账建设情况、 “五个一 ”工程建设情况、 “金牌班组 ”建设情况、领导带班下井、生产施工现场安全隐患、员工安全教育培训、特种作业持证上岗、特种设备检测检验合格是否在有效期内、安全费用提取及使用情况、应急预案演练情况、安全避险 “六大系统 ”施工情况等。（ 2）检查各单位冬季 “三防 ”工作是否已经安排部署，是否有相关记录。（ 3）检查采空区的监测监控预警情况，是否对矿权范围内的采空区、塌陷区进行调查或核定，填绘井上井下对照图，明确地表错动范围，标注采空区实际位置、范围，标注与井上建筑物、构筑物及重要设施的关系，标注与井下作业现场的关系。（ 4）检查是否建立健全了水害隐患排查治理和管理制度，是否坚持了 “有疑必探，先探后掘 ”原则，并严格执行了超前探水工作票制度；防中毒窒息措施是否落实：局扇安装位置是否符合规程和设计的要求，主扇运行及反风是否满足规程要求，井下动火作业是否执行了作业票制度，是否制定了符合自身实际情况的火灾和中毒窒息事故现场处置方案，是否在井下主要通道明确标示避灾路线，安全出口是否畅通；尾矿库重点检查排洪系统、在线监测系统、安全管理措施落实情况、专项应急预案、现场处置方案和物资储备情况等。（5）对照非煤矿山外包工程安全管理暂行办法（总局62 号令），对设计单位、施工单位、监理单位安全生产职责履职情况检查。修改完善有关合同和安全管理协议。（ 6）检查地勘、评价单位地质灾害防范措施落实情况，将生产安全、交通安全、冬季 “三防 ”作为隐患排查重点。2、煤矿安全检查（ 1）检查庚安公司安全管理制度体系建设情况。（ 2）检查健达煤矿履行 “三同时 ”情况。（ 3）抽查整合煤矿是否存在非法偷采、违规维修等行为。（ 4）抽查整合煤矿值班人员是否在岗及履职情况等。（三）整改阶段（12 月 16 日至 2014 年 1 月 16 日）在自查阶段结束后进入隐患整改阶段，公司安全管理部将对各单位整改情况进行全面检查、复查，确保检查出的问题、事故隐患进行认真整改，做到隐患排查不留死角、全覆盖、零容忍。（四）总结交流阶段（2014 年 1 月 17 日至 2 月 15 日）【篇三： 2015 年企业安全生产月活动方案】2015 年企业安全生产月活动方案案例为认真开展好 2015 年“安全生产月 ”活动，贯彻落实国家局和运输管理部门有关指示精神，进一步提高广大职工的安全生产意识，杜绝安全生产事故，保障单位生产经营的正常运行。按照有关政策要求，结合我单位实际情况，制定本活动方案：一、指导思想深入学习贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，深入宣传贯彻学习近平总书记系列重要讲话精神和有关政策要求，坚持 “安全第一、预防为主、综合治理 ”的方针，开展形式多样、内容丰富的安全宣传教育活动，普及安全生产法律法规和安全知识，完善各项预防措施，强化 “安全 ”意识，全面提升安全生产管理水平和安全保障能力。二、活动时间6月1日至 6月30日。三、活动主题加强安全法治，保障安全生产。四、组织机构（一）成立 “安全生产月 ”活动领导小组。组长：副组长：成员：（二） “安全生产月 ”活动领导小组办公室设在安全监察部。五、活动安排“安全生产月 ”活动分三个阶段。第一阶段：动员和宣传阶段（ 6 月 3 日至 6 月 12 日） 1、活动动员（6 月 3 日至 6 月 5 日）。召开全处职工大会进行 “安全生产月 ”活动宣传和动员。使干部职工充分认真开展 “安全生产月 ”活动的重要性和必要性。2、开展宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要讲话精神专题活动（ 6 月 6 日至 6 月 12 日）。组织全体职工认真学习习近平总书记关于安全生产重要讲话指示精神和身边的提醒等主题宣教片，充分利用宣传栏、横幅、标语、印发学习资料等形式在职工家属中普及宣传安全生产法律法规、安全生产常识和习近平总书记重要指示精神及相关政策要求，配合运输管理部门宣讲组开展习近平总书记重要讲话宣讲活动，并迎接宣讲组安全大检查。通过活动开展，切实提升我处安全工作管理水平，增强全员安全防范意识。第二阶段：深入开展阶段（6月13日至 6月27日）。1、开展安全生产宣传咨询日活动（ 6 月 16 日）。国务院安全生产委员会决定将每年的 6 月 16 日确定为安全生产宣传咨询日。按照“坚守红线，从严执法 ”的安全生产宣传咨询日主题，结合单位实际，利用各类宣传载体和现场解答等多种手段，面向职工、家属和客户，集中宣传坚守红线意识的内涵、安全生产法律法规和安全生产常识，开展贴近群众的警示教育，接受职工和群众安全生产方面的问题咨询。2、开展安全生产事故警示教育活动。组织相关人员深入剖析近年来发生的典型事故案例，特别是单位内发生的几起交通事故，通过召开事故警示教育大会、开展事故反思大讨论、组织观看全国 “安全生产月 ”活动组委会制作的宣传片等多种形式，建立起事故教训推动安全生产工作的机制，切实起到警钟长鸣、引以为戒、举一反三的作用。3、开展安全检查和隐患整改（ 6 月 20 日前）。在 6 月 20 日前组织全处开展一次安全自查活动。检查内容：一是安全生产法的实施和各级安全生产责任制、安全规章制度、落实情况及安全生产操作规程、应急预案演练开展情况。二是消防、安防、防洪防汛、防雷设施的安全管理情况。三是各类车辆、机械设备的安全管理和维护保养情况。四是应急设备和防护用品配备情况。对查出来的问题与隐患，制定整改方案，落实责任人，限期完成整改。4、开展应急预案演练活动（ 6 月 23 日至 27 日）。 6 月 23 日至 27 日为应急演练周。按照运输管理部门 2015 年预案演练计划和有关要求，结合单位实际情况，各部门密切配合，注重实效，开展安全生产应急预案的演练活动，深入货源点、停车场等进行应急演练活动，切实排除隐患，整改不足并认真总结演练情况，针对演练中出现的问题，采取有效措施，进一步完善应急救援体系，提升突发事件处置能力。5、开展安全文化总结推介活动。结合储备文化建设，通过教育、宣传、奖惩、创建群体氛围等手段，进一步加强安全文化建设工作。组织职工积极参与安全精神、理念、制度、警句征集和地方政府组织的安全发展城市、安全社区等创建工作，不断提高职工安全修养，改进安全意识和行为真正实现从 “要我安全 ”到 “我要安全 ” 的意识转变。第三阶段：总结阶段（6 月 28 日至 6 月 30 日）认真总结本单位 “安全生产月 ”活动情况，开展向 “安全生产月 ”活动涌现出来的先进集体、先进个人学习活动。激励职工自觉遵章守纪，达到以活动促工作，以活动促安全目的。六、活动要求（一）高度重视，加强领导。各科室、部门要以对职工生命安全高度负责的精神，围绕活动主题，精心组织，周密部署，密切配合，把“安全生产月 ”活动作为安全生产工作的重要内容抓紧抓好。（二）注重实效，创新内容。在活动计划安排上，结合本单位工作实际，围绕主题，不断创新形式，突出形式多样、内容丰富、趣味性和参与性强的特点，着重营造氛围，提高职工安全意识。（三）强化考核，认真总结。此次 “安全生产月 ”活动开展情况将纳入年度综合目标管理考核，对活动开展较好的科室、班组及个人提出表扬，差的提出批评。同时，认真总结活动开展情况，并将总结以正式文件方式报管理局。