机关单位后勤工作总结

机关单位后勤工作总结篇一:行政后勤效劳工作总结行政后勤效劳工作总结2022年是极不平凡的一年。一年来，在省委省政府和院党组的正确领导下，在全院同志们的支持下，我始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，认真学习，勤勉工作，和分管处室一起，圆满地完成了全年工作任务，并在思想上、业务上得到了进一步的锻炼和进步。一、德，深化学习贯彻科学开展观，努力强化理论武装2022年，我院有两项全院性的重大政治活动，即解放思想大讨论和深化开展学习理论科学开展观活动，根据党组安排，由我详细负责此两项活动的牵头组织，为做好这一重要政治工作，我坚持先学一步，深学一层，在3月份参加省委党校集中轮训的根底上，系统阅读了指定书目和文件，带头撰写学习体会和调研报告，并努力把政治活动和日常工作结合起来，做到两不误，两促进。在全院同志的支持配合，特别是活动办同志们的共同努力下，我院两项政治活动开展的顺利圆满，获得了预期效果，受到了上级领导的充分肯定。更重要的是经过组织这两次重要政治活动，强化了个人的理论武装，进步了以科学开展观指导工作的才能。二、能，履职尽责，努力做好分管工作的组织协调2022年，我院遇到的大事、难事大多集中在我分管的几个部门。为应对挑战做好工作，我和各分管处室中心负责同志亲密配合，积极沟通，妥善安排，悉心组织，集中精力打硬仗，较好地完成了全年的各项工作。一是组织力量突击，对档案工作进展清理整饬，实现了文书档案管理工作升二级的目的，受到省档案局的肯定。二是畅通渠道、主动出击，努力进步信息工作的时效和程度，实现了省信息工作优胜单位奋斗目的，扩大了我院在省里的影响和话语权。三是严密组织，死盯死守，认真做好奥运火炬传递、奥运残奥等重大活动期间的安保、值班工作，做到了24小时不断岗，全年无事故，被省有关部门评为单位、个人双先进。四是有序组织，合理安排，在确保全院水电暖平安供给的同时，完成了省里下达的拆墙透绿、夜景照明等紧急任务，并对信息中心楼进展粉刷，改造了职工活动室，完成了楼顶水箱排险改建和南院1号宿舍楼暖气改造工作，排除了重大平安隐患，解决了1号楼暖气十几年不热的问题。五是建立联动机制，整顿机关环境。清理了一批零散租住户，强化了安保消防工作，召开了两次综合治理睬议，组织了消防理论演习，改变了机关院内车多人杂，秩序混乱、隐患多的问题，为科研工作创造了平安、安静、整洁的环境。六是建立健全节能降耗工作组织和机制，开展了能短缺体验活动，增强了全院同志的节能意识，组织查找跑冒滴漏，开展技术革新和设备改造，有效地降低了能资的消耗，确保了全院各项工作的正常运转。七是积极争取财政支持，努力解决我院的资金困难，全年争取追加经费_万元，增加限额_万元。在物价快速上涨，工资增加，限额不变的情况下，为处所级领导更新的办公家俱，加大了对网络维护的投入。八是深化开展思想政治工作，顺利完成第四轮干部聘任，理顺了行政管理和后勤效劳体制，为今后工作奠定了良好根底。三、勤，靠前指挥，亲历亲为，努力与分管部门同甘共苦，共同前进我分管的几个部门都是做行政后勤效劳工作的，也是做保障性工作的，事务繁杂琐碎，脏活累活苦活集中，急事难事不断。为了做好各项工作，确保我院各项工作的正常运转，我坚持靠前指挥，亲历亲为，与分管部门负责同志一道，逐事过问，逐项观察，通过现场沟通鼓励和带动广阔职工努力工作。通过大家的共同努力圆满地完成了任务，也和广阔职工建立了深沉的感情。篇二20_年度行政后勤工作总结20_年度行政后勤工作总结为了执行学院财产管理制度，我们坚持了谁使用谁管理，人为损坏必须赔偿的原那么，在三校部学生科、学工部学生管理科的大力支持配合下共落实到教室、宿舍财产缺损责任人的赔款3000余元，请看下文行政后勤年度总结。加强后勤部常规工作管理，努力做好总务工作1、认真做好校园环境常规卫生保洁及督察和垃圾清运工作，坚持每月对教职工办公室，每天对学生宿舍的卫生检查与内勤考核，保持干净优美的校园环境和舒适的学习、生活环境。2、认真做好校舍设施的常规维护与维修。根本做到电梯、中央空调等大设备按月检测维护，确保平安使用;水、电、木工应急维修，做到有报即修，确保不影响教育教学工作和师生生活。本学期水道工承接报修单共562次，其中疏通地漏、拖把池345次，更换台盆水管170根，水龙头47只，修补侧石38米。电工接报维修417次，其中修理更换教室宿舍灯具及开关、插座315只，因停电切换电、排除因用电不当、雨天漏电造成的电路跳闸等故障36次，修理电热水器、电水壶10次，立式、挂壁式空调56次。木工接报维修697次，其中修理门、门拉手、橱门162扇，修锁、换锁145把，更换学生宿舍移门滑轮260只，移门铜条45根，配换玻璃55块，修理教室凳子15只，讲台3只，办公桌12只。为了执行学院财产管理制度，我们坚持了谁使用谁管理，人为损坏必须赔偿的原那么，在三校部学生科、学工部学生管理科的大力支持配合下共落实到教室、宿舍财产缺损责任人的赔款3000余元。机关单位后勤工作总结.3、利用暑期对部分校舍设施进展了整修。一是分别对学生宿舍7号楼、11号楼、实验楼部分，高职教学区a、b、c、d楼部分墙面进展了粉刷。二是对三校学生宿舍15间卫生间进展了防渗漏的地面处理，对高职教学区16间厕所进展了防渗漏处理和重新吊顶。三是对屋顶严重渗漏的三校部10号楼学生宿舍、三校部2号楼教学楼(部分)、3号教学楼(部分)屋顶、办公楼屋顶、实验楼东楼平台、高职a楼二层平台都进展了浇油胶工程。四是对南大门湖边观景台木楞地板进展了整修，采取了底层垫木涂柏油，层面木楞地板涂桐油的措施。4、认真做好校园一期绿化养护管理的督察工作，对校园绿化二期一、二标段(三校部教 学、生活区、高职学生宿舍5、6、7号楼区域)的苗木种植进展了清点验收管理，对死亡的总价值3万余元的雪松、红枫、合欢等苗木都适时进展了补种。补种后又再次验收、正式接收。经向市园林局咨询养护管理费用标准后邀标协商，由校园一期绿化养护管理单位(江苏省园林绿化工程公司吴江分公司)，以单价2元，总面积19000平方，总价8万元承当校园二期一、二标段绿化的管理养护任务。5、认真做好物质采购供给。其中有一年一度教职工办公用品的采购分发、教室、学生宿舍卫生用品、纯洁水等物质用品的供给分发。更换第四会议室皮沙发3套，实验楼通信电子系学生办公室、现教中心老师办公室分别新安装和更换挂壁式空调1台，新增院办档案室，用彩钢板隔饰，新购办公桌椅2套，文件柜4只，还与三校部体育教研室共同采购了张家港金陵体育器材的室外固定式钢架玻璃篮球架9付，排球网架1付，挪动球框2只。暑假，施工人员冒着地面温度4050的高温酷暑开凿水泥地挖潭，放置篮球架地下预埋件。6、认真做好市、院的中心工作。我们配合市有关部门做好了9月份的百场文艺晚会开幕式，10月份市的经贸洽谈会、11月份省教育现代化评估、中日友好樱花苑植树等重大活动的后勤效劳工作，还积极配合校企合作部11月、12月连续两次_届毕业生供需洽谈会的后勤效劳，教务部举行的期中、期末考试及各类计算机、英语、会计证等考试的后勤效劳(搬运课桌椅，排考场等等)。篇三机关行政后勤工作总结机关行政后勤工作总结20_年办公室的行政后勤工作，在办公室的领导下，紧紧围绕做好保障上档次、搞好效劳上台阶，强化素质树形象，加强管理出效益等方面开展工作，在人员少、任务重、事务杂的情况下，人员团结一心，亲密协同，圆满完成去年的机关行政后勤保障工作。归纳起来主要完成以下主要工作一、机关的行政管理工作1、完成了各种会议的效劳保障工作。今年参加效劳和保障的会议主要有_系统廉政风险防范管理工作会议等会议50余次。2、较好地完成了各项接待任务。接待了_内部近百次接待任务。三是分批次完成了山东、贵州、江西、湖南等八个省、市一百余人次来豫的参观、考察接待任务。3、节能减排工作。加强机关节能教育管理工作，对机关水、电节能用具及时进展维修保养，杜绝长明灯、长流水现象。参加了省节能办举办的节能减排培训会，对直属单位能消耗进展了督导和软件培训，坚持每月通过能耗软件录入机关的能耗消耗数据，每季度上报机关和直属单位的能耗消耗部门汇总表，年度上报机关及直属单位的能耗消耗年报表和部门汇总年度表，并做好能耗消耗分析p 报告。我委的能耗连续3年稳中有降，连续三年被省节能办评为“节能减排先进单位”。4、车辆管理。根据省委省政府关于党政机关公务用车问题专项治理工作的部署，我委开展了公务用车专项治理活动，印发了_对委机关公务用车和直属单位公务车辆进展登记、汇总和公示，并按要求录入党政机关公务用车问题专项治理软件系统，及时将数据上报省公车治理办公室，对我委的违规车辆进展纠正处理。加强机关车辆的日常管理工作。一是加强司机的平安教育，进步司机的效劳意识和平安行车意识，一年来机关的_辆公车没有发生大的车辆事故。在车辆管理上，做到定点维修保养、定点凭车卡加油、定点保险，每季度对单车的维修费用、油耗进展统计汇总，今年的车辆运行费用较往年下降25%。5、机关的办公电脑、打印机耗材的维修。今年机关的的办公电脑、打印机维修交由办公室管理，此项工作日常繁琐，维修工程繁杂，为了不影响机关人员的办公，办公室加强行政效劳意识，及时与电脑维修人员和委机关办公人员的协调，争取问题和故障不过夜，由于人员出差或其他原因不能及时维修的，加强沟通协调，及时解决，保证领导和处室人员满意。6、做好了国家法定节假日及日常的平安保卫工作，每个节日前办公室都下发放假通知和节日考前须知，组织机关和直属单位进展平安工作检查，发现问题及时解决，确保机关和同志们度过每个祥和的节日。7、协助机关党委搞好精神文明的创立和复查工作。今年对办公楼内、楼梯走廊的部分脱落的墙皮和房间进展了粉刷和修补，对办公楼室外窗户和窗帘进展保洁，排水系统进展了疏通，对院内进展了绿化，对影响美观和平安的地方及时进展清洁和整理。8、完成了委领导和处室交办的其它临时事宜。篇二:20_年机关后勤效劳工作总结20_年机关后勤效劳工作总结机关后勤工作纷繁复杂，随着我区经济的快速开展，政府对机关后勤职能进一步扩展，对机关后勤保障的要求越来越高。近两年，我局坚持以“创立学习型机关”为重要抓手，以学习启迪思路的创新，以学习促进作风的转变，以学习推动效能的进步，使全局工作努力实现“管理科学化、效劳社会化、保障法制化”，获得了一定的成效。一、推进学习型机关建立，不断进步后勤机关整体素质以创立学习型机关中，我局采取学理论、听报告、看开展、谈体会等形式，严密结合自身实际，认真开展“三抓”活动，有效促进了机关工作作风和思想观念转变。一是抓观念转变，增强效劳意识。传统后勤观念认为，机关事务管理局管钱、管物、管车，是机关的“大管家”，其主要职责就是“管理”，造成后勤管事的多，做事的少，后勤工作很被动。我们紧扣机关后勤改革与开展实际，明确机关后勤功能定位和开展方向，提出效劳是后勤部门的天职，是立局之本；二是在进步效劳的同时，节支增收。强化本钱管理，各项经费支出同比下降5%；加强经营管理，局属经营单位营业额、利润分别增长10%以上。二是抓素质培养，进步整体形象。两年来，我们按照区建立学习型机关施行意见精神，每年在年初制订局建立学习型机关年度活动方案，开展全员素质建立，通过下发文件、组织学习、岗位培训、查岗教育等形式和措施，加强对员工的学习和教育，转变思想、工作作风，进步后勤队伍政治思想和业务素质。我们组织局全体员工在学习日学习了“三个代表”、中国入世报告、十六大报告等政治理论的学习、讨论和教育，举办了与时俱进，坚持共产党员先进性专题讲座，施行了电工、档案管理、人事管理等岗位业务培训。同时，针对局岗位多，人员多的特点，组织中层干部在同一时间分批对局各个岗位进展了查岗，查人员是否在岗，查在岗工作情况态度是否热情、效劳是否到位等，并对查岗情况通报，对存在问题进展分析p 、教育。通过学习教育，全局干部职工思想上有了明显进步，政治上有了明显进步，作风上有了明显转变，纪律上有了明显增强。三是抓制度建立，促进标准运转。我局在抓根底建立、建章立制的基机关单位后勤工作总结.础上，进一步完善制度，标准程序，做到按规章办事，按工作程序办事，按职责要求办事，优质高效地做好区级机关后勤效劳管理工作。制订了节支、创收考核奖励意见，把节支创收指标进展了目的分解，明确了各科室的支节创收任务与责任、考评的内容和标准。修订了武进宾馆、新苑宾馆经济责任制考核方法、机关商场考核奖励方法，把宾馆、商场的奖金与量化的经济指标挂钩，树立效益优先观念。修订仓库管理规定进一步标准了物品出入库程序和仓库管理。还制订了 费管理方法、门诊报销补充规定等制度。同时，我们坚持以前制订的制度的执行和落实。坚持以岗位责任制明确工作职责，做到事事有人管，件件有落实；坚持以效劳承诺制明确后勤管理和效劳的要求，进步工作质量；坚持以首问负责制优化效劳环境，方便群众办事。二、推进学习型机关的建立，不断创新机关后勤工作思路十六大报告指出“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴隆兴隆的不竭动力，也是一个政党永葆青春的泉”。我们机关后勤工作如何与时俱进，用什么方法提升后勤效劳，关键在创新，创新是开展的动力。我局在抓创立学习型机关过程中，不断开拓新的工作思路。我们围绕工作重点，积极从抓食堂、绿化、贵宾接待厅等效劳窗口的“点创新”，延伸到抓后勤效劳队伍的“线创新”，从而实现全面提升效劳质量、全面进步满意率的“面创新”。我们树立了机关食堂不能“只算经济帐，不算政治帐”，要千方百计让机关干部职工吃好、吃满意的理念，改变以往一味“把家”，不能赔本的思想和做法，在这种观念的指引下，机关食堂每周都精心编制菜单，确保菜肴品种的合理搭配并降低菜肴价格，把荤菜最高价从每份3元降到2元，蔬菜从每份0.8元降到0.6元。同时，增加食堂硬件设施的投入，更换了台布、快餐盘，餐桌上增加了面巾纸、牙签，安装了餐厅纱窗。在绿化管理方面，我们将行政中心近1/3的绿化收归自己管理，在我们的精心养护、管理下，已种植了7年的高羊茅草坪经受住了今年持续高温，气候的考验，仍然长得葱绿茂盛高羊茅草一般寿命在5-_年，今年高温建立苑的高羊茅草坪全部死亡，连句容农校的专家都称之不容易，是创了奇迹；由于草坪地面上下不平，影响绿化效果，汲取上海等地草坪铺黄沙的好的做法，在草坪上铺设了厚约5厘篇三:20_年机关后勤人员工作总结20_年以来，本人听从指挥，坚守岗位，扎实做好各项办公室后勤工作，现将工作情况汇报如下一、车辆管理工作。我们对车辆管理暂行方法作了一些修改完善，。车辆管理、使用、停放、维修保养和油料管理，严格按照规定执行。从一年来运行理论看，。单位车辆管理从总体来看是好的，每位司机可以严格遵守本单位制定的机关车辆管理暂行方法，始终把平安问题放在首位，对自己管理的车辆做到勤保养、勤检查、勤维护，保持车况良好，确保公务用车叫的到，开的出，跑的稳。每位司机不管资格多老都非常遵守车队纪律，出车准时平安，而且不管参加什么活动和应酬都自觉做到滴酒不沾。本年度根本没有发生过大小平安责任事故，受到全行干部员工一致好评，也为本单位后勤工作做出了积极奉献。二、电梯维护与管理、协助单位领导进展院落改造等各项后勤保障工作都顺利进展，可得到同事们的普遍认可。来年，我一定从思想上、行动上与单位保持一致，团结同志，宽以待人，认认真真学习，踏踏实实工作，使所从事的工作一年一个台阶，不断向前开展。但我深知，获得的一点成绩，是在单位的正确领导下，在同志们的帮助下获得的，我只是做了我应该做的事。在今后的工作中，我将进一步加大工作力度，改良工作方法，更加努力地做好工作。篇四:机关行政后勤工作总结机关行政后勤工作总结20_年办公室的行政后勤工作，在办公室的领导下，紧紧围绕做好保障上档次、搞好效劳上台阶，强化素质树形象，加强管理出效益等方面开展工作，在人员少、任务重、事务杂的情况下，人员团结一心，亲密协同，圆满完成去年的机关行政后勤保障工作。归纳起来主要完成以下主要工作一、机关的行政管理工作1、完成了各种会议的效劳保障工作。今年参加效劳和保障的会议主要有_系统廉政风险防范管理工作会议等会议50余次。2、较好地完成了各项接待任务。接待了_内部近百次接待任务。三是分批次完成了山东、贵州、江西、湖南等八个省、市一百余人次来豫的参观、考察接待任务。3、节能减排工作。加强机关节能教育管理工作，对机关水、电节能用具及时进展维修保养，杜绝长明灯、长流水现象。参加了省节能办举办的节能减排培训会，对直属单位能消耗进展了督导和软件培训，坚持每月通过能耗软件录入机关的能耗消耗数据，每季度上报机关和直属单位的能耗消耗部门汇总表，年度上报机关及直属单位的能耗消耗年报表和部门汇总年度表，并做好能耗消耗分析p 报告。我委的能耗连续3年稳中有降，连续三年被省节能办评为“节能减排先进单位”。4、车辆管理。根据省委省政府关于党政机关公务用车问题专项治理工作的部署，我委开展了公务用车专项治理活动，印发了_对委机关公务用车和直属单位公务车辆进展登记、汇总和公示，并按要求录入党政机关公务用车问题专项治理软件系统，及时将数据上报省公车治理办公室，对我委的违规车辆进展纠正处理。加强机关车辆的日常管理工作。一是加强司机的平安教育，进步司机的效劳意识和平安行车意识，一年来机关的_辆公车没有发生大的车辆事故。在车辆管理上，做到定点维修保养、定点凭车卡加油、定点保险，每季度对单车的维修费用、油耗进展统计汇总，今年的车辆运行费用较往年下降25%。5、机关的办公电脑、打印机耗材的维修。今年机关的的办公电脑、打印机维修交由办公室管理，此项工作日常繁琐，维修工程繁杂，为了不影响机关人员的办公，办公室加强行政效劳意识，及时与电脑维修人员和委机关办公人员的协调，争取问题和故障不过夜，由于人员出差或其他原因不能及时维修的，加强沟通协调，及时解决，保证领导和处室人员满意。6、做好了国家法定节假日及日常的平安保卫工作，每个节日前办公室都下发放假通知和节日考前须知，组织机关和直属单位进展平安工作检查，发现问题及时解决，确保机关和同志们度过每个祥和的节日。7、协助机关党委搞好精神文明的创立和复查工作。今年对办公楼内、楼梯走廊的部分脱落的墙皮和房间进展了粉刷和修补，对办公楼室外窗户和窗帘进展保洁，排水系统进展了疏通，对院内进展了绿化，对影响美观和平安的地方及时进展清洁和整理。8、完成了委领导和处室交办的其它临时事宜。篇五:机关后勤人员工作总结机关后勤人员工作总结各位领导，各位同事 回忆一年来的工作业绩，我主要做到了以下几点，现总结如下。一、 严明号令，一切行动听指挥。一年来，对于领导部署的工作任务和临时号令我做到了绝对地服从和雷厉风行的执 行。对于上级对下级的管理我做到了伟大的尊重和服判。保障了行政上的全所一盘棋， 上下一条心，政令畅通，号令严明。维护了政令的高度严肃性和一统性。如有几次领导 寅时叫我清扫好卫生关好铁门，我当机立断地就执行了起来，而没有阳奉阴违暗渡成昌 地拖到卯时去完成，再如领导通知我开会学习看电视，也从没有搪塞推脱借故不参。除 此之外，在工作中我还常常用军事化的战略思想来标准自己，用三大纪律八项注意的条 条来约束自己。要告诉大家的是，我的这些坚果行为决不是与生俱来的，都是马列 毛泽东思想照耀我的结果！是改革开放政策温暖我的结果！是社会荣辱观滋蕴我的 结果！ 二、 遵章守纪，以身作那么扬法威。伟大领袖毛主席早就教诲我们说，纪律是执行道路的保证。一个单位假如没有严格 的纪律，就会出现一盘散沙的现象。因此一年来我坚持做到了不迟到，不早退，不矿工， 不赌博，有事请假，重大事情及时向领导汇报。做到了对领导布置的工作任务不讨价还 价，不搪塞推脱，不敷衍塞责，不阳奉阴违，不暗渡成昌。自觉遵守和维护了所里的一 切规章制度。保障了所务工作的顺利开展，维护了中国共产党领导下的企业规章制度的 绝对权威。请同志们别笑，遵章守纪绝非小事。从小的来说，他是对一个单位机制正常 运转的维护，从大的来说，他是稳定，是安定团结。他是对我国来之不易的安定团结的 政治场面的稳定，是对中国特色社会大好形势的稳定，是对改革开放成功成果的稳 定。是对党的道路方针政策顺利推行的稳定。他是贯彻执行党的道路方针政策的重要手 段。他是国家和人民走向繁荣富强的重要法宝。他是革命人民从一个成功走向另一个胜 利的自豪和娇娆。三、爱岗敬业，恪尽职守创佳绩。一年来，在所党支部的正确英明领导下，我坚持坚守，恪尽职守，创新管理，发挥 优良，优秀地履行了自己的工作职责。做到了坚持每天清扫周围的环境卫生和室内外的 清洁卫生，做到了对电动门的每星期一清洗，对车库的每月一保洁，对寝室和办公室做 到了空气畅通，窗明几净，没有一点蜘蛛网，防止了疾病的传播，美化了工作环境；做 到了每晚八点钟以前关电动门；做到了对车库车辆的责任管理；做到了对外来入院人员 和车辆的盘查与登记，对身份不明的闲杂人等一律进展了驱敢和拦截，保障了院内职工 的财产和生命的平安；对来访的信访人员做到了以礼相待，微笑效劳，说话和气；对来 办案的刑侦人员和交警做到了彬彬有礼，热情效劳，不厌其烦。如有几个晚上半夜三更， 交警同志说要到监控室里查看肇事车辆，我的睡意立即就消失了，毫不犹豫地起床为他 们开了门，再如刑侦人员要到监控室查看犯罪车辆的踪迹，我二话不说就给他们指明了 去处，匆忙之际我还和刑警同志谈了一下监控对破案的重要性；对于随地在大门口及大 门口旁侧拉尿和丢东西的旅行者进展了严厉地苛斥和批评；对公司和上级来的检查团做 到了火一般的热情和尊重；对90%以上的职工做到了有春天般的温暖和热情。对院内花 草树木做到了特别的呵护和关爱。对公共财产做到了一贯性的保护和谨用。做到了随时 迎接公司和所里的工作检查，而不是三天打鱼两天晒网突击应付。对于树上的鸟儿我也 做到了尽量的保护，别看它们很讨嫌，经常拉屎到我的摩托车上，但是它们也是大自然 的一员，是我们人类的好朋友，你还别说，就它们那悦耳动听的声音也可让我们多活好 几年的。此外，我还做到了不玩忽职守，不以权谋私，不徇情枉法，不徇私枉法，不贪 脏枉法。做到了不收取别人的小恩小惠，廉洁自律。做到了平安保卫的综合管理，群防 群治。做到了节俭节约，艰辛朴素，克勤克俭，不铺张浪费，空调非极热极冷时不翻开 使用。另外，今年4 月份我还参加了省高管局举办的运动会象棋赛，并顺利地进入 了决赛，虽然在决赛中因为没有发挥好只获得了一个第六名，但也是在运动会的闭幕式 上是念了名的，至于后来为什么没有奖品了，那就不是我的事情了。总之，我的工作赢 德了各级领导和社会各界的广泛好评，加速推进了中国特色社会的和谐进程。四、八仙过海，争前抢先显手段。孔夫子先生说过，学如逆水行舟不进那么退。那么在竞争如潮的今天，在忧心肿肿忧 患重重的今天，在世界金融危机冲击的今天呢？争钱抢先，争先保岗自然就成了我奈以 生存的头等任务了。因此在清扫卫生保清洁锁好大门保平安的同时，我秉诚以人为本强 效劳，以苦为乐写奉献，扎扎实实练本领，健安康康提素质，兢兢业业保木碗，智智圆 圆谋开展，坦坦诚诚为人梯，虚怀假设谷做人民，唯有牺牲多奉献，才有岗位好划船的信 念。一年来坚持做到了三伏酷暑不离岗，三九严寒照扫雪，一年四季风雨无，老当益壮 更如铁。困难险阻脚下踩，辛酸苦辣心中埋，只要岗位不弃我，脏活累活我都来。难事 苦事抢着揽，好事易事让人干，不耻下问虚心学，披荆斩棘战强顽。由于有了这样的信 念和忧患意识，我对岗位更是倍加珍惜和热爱了。但是，时不待我，岗不惠我。在坐的 只要是老同志都知道我的岗位是怎么来的，不访告诉大家，我的岗位是在公司的改革浪 潮中大浪淘沙淘出来的，在当时的情况下是没有竞争对手的。如今那么不同了，就连外面 的几只癞克马也在鲫鱼我的位置。为了保住岗位求生存，安身立命谋开展，我只好下定 决心吃大苦，厉兵秣马创手段了，如，在工作中我就做到了坚持向徐黎学习，一丝不苟， 兢兢业业，业务纯熟，不畏强暴，诚恳待人，乐于助人。在事业方面，我就做到了坚持 向航空专家吴大观学习，孜孜不倦，与时俱进，无限创新。在生活方面，我就做到了坚 持向好八连学习，艰辛奋斗，节俭创业。在精神文明方面，我就做到了坚持向白求恩学 习，毫不利己，专门利人。在信仰方面，我就做到了坚持向王瑛学习，公而忘私，坚持 原那么，秉公办事。在自我建立方面，我就做到了每天坚持锻炼身体，强壮体魄，体重现 在已经到达了82 公斤。此外，我还做到了每星期坚持学习毛主席著作，学鲁迅文选和 尖端物理。做到了加强纪律性，革命无不胜，敢于正视歪风邪气。做到了和广阔的贫下 中农心连心，同心同德干四化。做到了虚心承受贫下中农的监视和批评。五、团结协作，共克时艰奏华章。所谓协作就是部门与部门之间的横向结合，工作上的原那么性和灵敏性的灵敏运用。协作之一，经常到费亭里协调解决矛盾，虽然有时候话语不多，但默沉沉的脸铁沉沉的 拳也是对对手的一种威慑。有道是，费亭走一走，不抖也得抖，费亭站一站，不颤也要 颤。为解决矛盾化解矛盾作出了一定的奉献。协作之二，甘愿做一线人员和收费人员的 铺路石和老黄牛。因为只有这样做了，收费人员才更有心情和动力去收好费服好务，最 终到达所兴我兴的共同目的。如有收费员叫我把门关实，在不到半分种的时间内我就关 实了。协作三，积极配合所里的一切工作。做到了积极参加公司和所里举办的各篇六:机关后勤管理工作总结机关后勤管理工作总结近年来，我局紧紧围绕“领导满意，职工满意，群众满意”这一目的，立足机关，效劳机关，以优良的作风、优质的效劳、优美的环境赢得了各级领导和群众的一致好评，被县委授予优秀领导班子、市委办授予“三优三满意”先进单位，省、市绿化委员会分别授予“园林式单位”等荣誉称号。我们的做法主要是一、从“细”字入手，不打无目的之仗业须成于敬，事必作于细。后勤事业的成败，亦如此。一是量化细化责任。我们结合机关实际，年初制订后勤工作年度方案、目的管理责任制，下发领导干部职工分工文件和有关领导小组文件以及岗位日常检查考核细那么，至各股室和全体干部职工手中，明确一年中要做哪些事情，哪些是重点工作，哪些是日常工作，使大家对全年工作设想及自己的主要工作一目了然。在制定的岗位日常检查考核细那么的过程中，我们首先发放征求意见表至各岗位责任人、院内办公单位、住户，广泛征求意见，将搜集到的意见、建议进展归纳、整理，经过反复修改、提练，力求做到严谨、简炼，易操作，再将征求意见稿反应给岗位责任人认可签字，然后，在干部职工大会上公布执行。做到任务到岗，责任到人，人人头上有指标，个个身上有任务。二是做实做细管理。说一千、道一万，不如做一遍。有了好的方案安排，关键还在于落实，假如不及时落实，就等于一纸空文，或是夸夸其谈。我们始终在“细”字上做文章，做到勤抓细管，如会议效劳工作，是一个需要超前的工作，在我们制定岗位日常检查考核细那么时，就规定了以下内容，这些内容在每次召开会议时都是必须做的规定动作。1、扩音、播放图文操作标准；2、地面拖洗干净，无烟头、废纸等丢弃物；3、桌、椅、烟具、茶具摆放整齐；4、桌、椅、门窗擦干净；5、烟具、茶具清洗干净；6、做好扩音、空调机等设备的养护；7、保持操作室干净整洁；8、会前准备充分，不手忙脚乱。近年来，确保了全省民房恢复重建暨农村危房改造会议、全市综合治理工作会议、全市城市管理暨爱国卫生工作会议等顺利召开。召开大小会议上千场次，工作没有失误，延误和错误，得到各级领导的广泛赞誉。二、从“勤”字入手，不打无士气之仗后勤、后勤，关键在于勤，在于充分调动广阔干部职工的积极性和主动性，更好地进步工作效能。一是管理中见真“勤”。后勤管理是一门事多事杂，非常琐碎、涉及面广的工作。我们机关大院，有县委、县人大、县政府、县政协、县纪委“五大家”，还有组织部、宣传部、政法委等40余个部办委局360多工作人员。在院内办公，涉及住户有210多户，常住人口有近千人，而我局管理人员只有6人，其中临时工3人，公益性岗位2人，借用1人。针对任务重、人员少，经费缺乏等情况，我们始终以岗位日常检查考核细那么为蓝本，实在把效劳与管理有机结合起来，力求效劳中见管理，管理中见效劳，通过优质效劳，到达管理的目的和要求，使后勤工作得到广阔干部群众的理解支持，如在卫生保洁这块工作，我们班子成员轮流检查各卫生责任区的卫生情况，对存在的问题及时指出改正，对不改正的进展批评教育，促其及时改正。将检查结果记录在日常岗位检查考核登记表中，作为年终评优评先的根据。二是效劳中见真“勤”。以前，由于受方案经济影响，一些干部职工的思想观念相对落后，固步自封、安于现状的思想也较普遍，这种思想观念越来越不适应经济开展的需要，我们通过在全体干部职工中开展题为“面对新形势，后勤职工该怎么办？”的大讨论，增强广阔干部职工的紧迫感和危机感，认真组织学习有关时事政策，学习兄弟县市的后勤管理与效劳经历，用新的思想、新观念武装干部职工头脑。克制了过去消极坐等、怕苦畏难的思想，随之把后勤这个“勤”字做活，把“勤”字交融到后勤效劳的各项工作中，兑现岗位检查考核的要求，做到脑勤、眼勤、手勤、腿勤、嘴勤，以高度的责任感，严谨机关单位后勤工作总结.机关单位后勤工作总结.细致，精益求精，认真办好每件事。如今，有没关的龙头，有人去关好；有没亮的路灯，有人及时去维修，给整个机关后勤工作带来勃勃活力。三、从“严”字入手，不打无军纪之仗机关后勤工作，面广点多、事情繁琐、人员构造也较复杂，要确保这部“机器”有效运转，必须有个“严”字当头。一是严于律己。作为后勤管理人员，尤其是领导阶层，要求别人做到的，首先自己做到，打铁还须铁砧硬，这样才使广阔干部职工信服。在集体劳动中，我们班子成员都亲力亲为；在节假日中，我们轮流值班，遇有事，节假日我们加班加点，从不提加班费一事；在工作中，走在前面，从不搞什么特权，时刻牢记自己是人民的公仆，是为人民效劳的，由于严格要求自己，赢得了广阔干职工的信任。形成了团结务实，开拓创新，互帮互助的良好气氛。二是严格督查。催促检查，是抓机关事务工作落实的重要手段，有些事情想到了，说到了，就是做不到，究其原因，就是缺乏认真的催促检查。我们从维护决策权威的高度来强化督查意识，增强督查实效，使催促检查在推动各种措施落实上发挥更多更大的作用。对群众最关心、最有影响力的问题，比方水、电、“创立”工作、办公设施等，我们抓住重点，突出时效性，把各环节工作分解落实到相关责任人。如前年院内的电改、楼房亮化工程，既不影响居民生活和办公，又在较短时间开工。三是严格考核。机关后勤管理最直接、最有效、也最省力的管理方法，就是用制度管人管事，积极推行限时效劳、承诺效劳和“创先争优”效劳，做到一事一考核、一岗位一考核、一月一考核相结合，考核从严，奖惩表达严，兑现表达严，实行“有情的领导，无情的管理”，从而树立权威性。发现问题，知难而进，敢于捅“马蜂窝”、啃“硬骨头”，不怕得罪人，以雷利风行的作风，确确实实为广阔干部职工群众解决问题，做到件件有着落，事事有回音。杜绝干好干坏一个样，干多干少一个样，干与不干一个样现象发生。在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，工作中还存在一些不尽如人意的地方，工作效能与形势开展的要求、与领导干部职工的期望和兄弟县市相比还有差距，相信在上级有关部门的精心指导下，在县委、县政府的正确领导下，我们机关后勤工作将再上新台阶。篇七:机关后勤工作总结机关后勤工作总结加强学习型机关建立 推进机关后勤工作新开展 机关后勤工作纷繁复杂，随着我区经济的快速开展，政府对机关后勤职能进一步扩展，对机关后勤保障的要求越来越高。近两年，我局坚持以“创立学习型机关”为重要抓手，以学习启迪思路的创新，以学习促进作风的转变，以学习推动效能的进步，使全局工作努力实现“管理科学化、效劳社会化、保障法制化”，获得了一定的成效。一、推进学习型机关建立，不断进步后勤机关整体素质 以创立学习型机关中，我局采取学理论、听报告、看开展、谈体会等形式，严密结合自身实际，认真开展“三抓”活动，有效促进了机关工作作风和思想观念转变。一是抓观念转变，增强效劳意识。传统后勤观念认为，机关事务管理局管钱、管物、管车，是机关的“大管家”，其主要职责就是“管理”，造成后勤管事的多，做事的少，后勤工作很被动。我们紧扣机关后勤改革与开展实际，明确机关后勤功能定位和开展方向，提出效劳是后勤部门的天职，是立局之本；管理是成事之基，是进步效劳才能和程度的手段。我们把职责定位为“效劳”，以效劳为宗旨，谋划和开展好各项工作。我们在工作思路上提出了“四句话，八个字”牢记一个宗旨效劳，抓住一个根本管理，明确一个方向创新，坚持一个作风务实。在详细工作目的任务上提出一是强化效劳，要求员工在“钻”、“勤”、“有心”、“优”上下功夫，变被动效劳为主动效劳，不断进步效劳才能和程度，机关对我局效劳的满意率比上年进步5个百分点，到达85%。二是在进步效劳的同时，节支增收。强化本钱管理，各项经费支出同比下降5%；加强经营管理，局属经营单位营业额、利润分别增长10%以上。二是抓素质培养，进步整体形象。两年来，我们按照区建立学习型机关施行意见精神，每年在年初制订局建立学习型机关年度活动方案，开展全员素质建立，通过下发文件、组织学习、岗位培训、查岗教育等形式和措施，加强对员工的学习和教育，转变思想、工作作风，进步后勤队伍政治思想和业务素质。我们组织局全体员工在学习日学习了“三个代表”、中国入世报告、十六大报告等政治理论的学习、讨论和教育，举办了与时俱进，坚持共产党员先进性专题讲座，施行了电工、档案管理、人事管理等岗位业务培训。同时，针对局岗位多，人员多的特点，组织中层干部在同一时间分批对局各个岗位进展了查岗，查人员是否在岗，查在岗工作情况态度是否热情、效劳是否到位等，并对查岗情况通报，对存在问题进展分析p 、教育。通过学习教育，全局干部职工思想上有了明显进步，政治上有了明显进步，作风上有了明显转变，纪律上有了明显增强。三是抓制度建立，促进标准运转。我局在抓根底建立、建章立制的根底上，进一步完善制度，标准程序，做到按规章办事，按工作程序办事，按职责要求办事，优质高效地做好区级机关后勤效劳管理工作。制订了节支、创收考核奖励意见，把节支创收指标进展了目的分解，明确了各科室的支节创收任务与责任、考评的内容和标准。修订了武进宾馆、新苑宾馆经济责任制考核方法第 31 页 共 31 页