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大学毕业生自主创业的四大特点大学毕业生自主创业的四大特点时下, 大学生毕业后自主创业已 不再是什么新鲜事,随着就业压力与日俱增,毕业后选择创业的毕业 生人数也在逐年增加。日前,麦可思咨询公司发布的就业蓝皮书 针对2009届大学毕业生自主创业的分布与特点进行了客观分析,并为有意创业的大学生们提出了宝贵的建议。大学毕业生自主创业有四 大特点据麦可思就业蓝皮书调查报告显示,目前大学毕业生自主 创业呈现四大特点:第一个特点是越是就业好的学校自主创业的学生 越少。调查显示,2009届大学生自主创业占毕业生总数的 1.2%,对 比2008届的1.0%略有上升,而与2007届的1.2%基本持平。自主 创业尚未成为应届大学毕业生就业的主要选择。从学校类型来看,越是就业好的学校,自主创业的毕业生就越少。2009届“211”院校毕业生自主创业者所占比例为 0.4%、非“211”本科院校为0.8%、 高职高专院校则为1.6%。其中,从2007届到2009届,高职高专 自主创业比例远远高于本科。第二个特点是艺术设计、机电一体化技 术类等专业成为自主创业的首选。“从专业来看,2009届毕业生自主 创业最多的本科专业是艺术设计,占 7.4% ,高职高专则为机电一体 化技术,占5.5%。”麦可思公司副总裁张景岫指出,从职业来看,大 学毕业生自主创业者所扮演的职业角色较为集中,例如2009届本科和高职高专创业者均集中在销售职业,担任最多的则是企业管理工作,即职业为总经理和日常主管(小企业)。(创业)而从行业来看, 2009届大学毕业生自主创业的行业技术成分不高,主要集中于个人 服务和销售行业。第三个特点是创业者的月薪收入较高。大学生创业 者是一批对收入有更高期待的人群。调查数据显示,2009届大学毕业生自主创业者收入期待底线为 2429元/月,高于同届受雇毕业生 的2024元/月,约占20%,而通过创业他们的收入达到 3028元/月, 确实高于受雇的同届毕业生的 2225元/月。第四个特点是创业者掌 握的各项基本工作能力高于受雇就业者。“有效的口头沟通、说服他 人、判断和决策、谈判技能和积极学习等能力是创业者的五项基本能 力麦可思公司副总裁张景岫指出,2009届毕业生离校时五项能力 水平排序为,54%、53%、52%、43%、57%;而受雇者的这五项 能力离校时掌握水平依序为 51%、47%、46%、40%、54%。由此 可见,创业者掌握的能力明显高于受雇就业者。不仅如此,在创业者 离校时掌握的35项基本工作能力中,有30项都高于受雇就业者掌 握的能力水平。对于自主创业你还要清楚什么张景岫指出,假如你是 初次创业,SSRN的一篇文章创业的技巧和运气会告诉你,朋友, 你跌倒的可能性很高;但是,第一次创业是否成功,都比你想象得要 有价值;因为你将获得宝贵的经验。首先,你将知道成功需要多少工 作量;其次,它将教会你如何寻找创业伙伴;第三,将让你明白一个 想法的灵活性究竟有多大;第四,它将告诉你保持激情很重要;第五, 它将告诉你其实你对钱一无所知。 调查结果还显示,创业项目与创业 者专业学习的相关性不大。张景岫说,创业更需要沟通、决策、管理等基本能力以便引导创业项目走向正轨, 若专业能力不足则可以通过 雇佣拥有相关技术的员工予以弥补。因此,对有意向成立公司(包括代理加盟)的大学生创业者来说,在实施创业前,应进行项目论证, 诸如仔细评估市场前景、客户群体、项目运营的成本和方式、如何实 施短长期目标等等……正所谓“运筹帷幄而决胜于千里 之外”,只有攻破这些难题之后,方能让“创业战车”在可控风险中、 在创业的轨道上正确运行。 3
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