招商主管 职位说明书模板

职位编号：部门： 招商部职位名称： 招商主管编制日期：任职人：任职人签字：直接主管： 招商部经理直接主管签字：任职条件学历： 大专经验：销售管理经验，团队建设管理能力，专业知识：房地产 、建材、团队管理、市场营销等业务了解范围：建材商户的引进、招商组织实施，招商任务的执行，团队管理、市场信息收集，职位目的： 负责本品类的日常理工作；制定本品类的招商计划和部门总体任务的分解方案，收集各自相关市场招商信息、客户的谈判签约工程部沟通关系：内部：招商总监招商部经理财务部工程总监人事部行政部外部：重要客户建材厂家 同行 建材经营户下属人员人员类别人 数：3人经 理： 1 人直 接： 3 人专业人员： 15 人间 接： 人其 他： 1 人职位编号：岗位职责负责程度全责/部分/支持负责招商工作和开发客户，根据招商经理指示制订详细的个人工作计划和客户拜访计划，并协助招商经理做好招商管理、招商宣传工作，提供相关的书面料及报表。收集各自相关市场招商信息做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息。根据与客户交流情况，对客户进行等级划分，实行差异化的招商政策。定期向招商经理汇报招商工作情况，根据工作进程和问题及时调整招商策略，协助客户在购买或租赁房屋时与相关部门的对接工作，以及办理相关手续和证件及时掌握本组招商人员的客户情况，招商情况以及准确的市场信息；与招商专员 之间相互协作，配合。组织本部门招商人员进行专业培训，提高招商人员专业水平，协助招商人员处理客户异议及促成成交；与招商客户进行招商谈判，负责客户入驻意向书的签定。做好本部门招商人员的日常管理工作；完成公司领导交办的其他工作全责第 2 页 共 2 页