关于优秀员工评选的通报

精品文档关于优秀员工评选的通报-WORD文档，下载后可编辑修改-下面是小编收集整理的范本，欢迎借鉴参考阅读下载，侵删。您的努力学习 和创新是为了更美好的未来！关于优秀员工评选的通报范文一全体员工：20xx年即将结束，为了全面总结各部门的工作情况，肯定成绩，总结经验， 制定明年计划；正确评价员工工作业绩，表彰年度工作优异的员工。公司决定组 织开展年终工作总结与优秀员工、表扬员工的评选活动，具体安排如下：一、工作总结及汇报。要求每个员工以书面形式在2014年1月4日前将工作总结上报部门领导， 内容包含一年来自己在工作、生活、学习等各方面的成绩与不足等，公司根据情 况召开总结大会并要求做现场汇报；时间待定。二、(1)评选活动评选采取不分部门、不记名投票、公司领导综合评分的方式评选出：优秀员工：2名表扬员工：2名(2)评选标准根据本人的现场汇报情况及本年度工作周报、月度工作计划、月度工作总结、 绩效考核、实际工作情况等各方面综合评选。根据情况公司将给于一定的表彰与 奖励。附件：20xx年优秀员工评选方案xx信息技术有限公司年1月1日关于优秀员工评选的通报范文二为加强企业文化建设，激励员工的敬业精神，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感， 不断增强企业向心力和凝聚 力，望所有员工再接再厉。现将评选工作的相关事宜通知如下：一、奖励类别：月度优秀员工、 季度优秀员工、年度优秀员工二、评选标准：1、严格遵守公司的各项规章制度，顺利通过试用期，并签订正式劳动合同，且在本岗位上连续工作满3个月。2、爱岗敬业、对本职工作充满热情和信心，具有良好的职业道德和优秀品 质，工作业绩突出。3、具有良好的团体协作精神，团结同事，乐于助人，不计较个人得失，具 有奉献精神。4、无迟到、早退、无重大违纪事件。5、在工作中成绩显著，未出现重大责任事故，无客人 （一线）的重大投诉， 未出现上级交办的任务不按时完成的现象，无全店通报批评，在遵章守纪和质量 管理方面出现的问题较少，个人无重大事故发生。三、评选要求：1、以各店为单位对本部门员工评选推荐，要求各部门在总结员工工作的基 础上，注重实际的考核，优中选优，要评出团结，评出风格，评出水平，切实按 照评选条件进行公平、公正评选，确保优秀员工得到应有荣誉。四、评选方法：1、部门员工进行无记名投票，按投票实况优中选优的原则。2、员工出勤率占50%F选比例。3、店经理以及主管着重对中选人的各项工作记录按相关规定进行审核，结 合投票结果及综合考核情况评选出优秀员工。xuexilaxxxx 年 xx月 xx 日关于优秀员工评选的通报范文三20xx年即将结束，为了全面总结各部门的工作情况，肯定成绩，总结教训，制定明年计划 ；正确评价员工工作业绩， 表彰年度工作优异的基层员工和其先进事迹，鼓励先进，树立典范。公司决定在12月1日-2011年12月15日期间，各部门组织开展年终工作总结与优秀员 工、优秀班组长的评选活动，具体安排如下：一、年终工作总结以班组为最小单位进行，集团营业中心、行政中心、财务 中心、物流部、工程部、事业部、利达针织部、利丰横机部、扁机领车问、利华 漂染车间、定型车间、中检车问、后检车间、剪毛车间、保全车问，必须组织本 部门各班组进行2011年度工作总结，以上部门的工作总结（电子版）请于2011 年12月25日前提交人力资源部。二、优秀员工的评选条件如下：（必须同时满足以下条件）1、参加评选的范围：截止2011年12月15日集团在册的运转班普通员工。2、截止20xx年12月15日在本公司工作满1年者，以人力资源部审核为准。3、对企业忠诚，热爱本职岗位，工作态度端正，服从管理。4、在本职岗位上工作（劳动）技能熟练，在本部门起到模范带头作用。5、产量、质量、效率高，多次被评为月度（季度）生产明星。6、积极参加公司举办的各项活动，团结同事，热心帮助新员工。三、优秀班组长的评选条件如下：1、截止20xx年12月15日集团在册的、班组管理人数在 10人以上运转制 班组长。2、截止20xx年12月15日在本公司工作满1年者，以人力资源部审核为准。3、全年班组人员违章违纪率不超过 98%消防安全检查无漏检现象、未发生 消防事故；班组无发生工伤事故；班组分管的设备、机器全优率 98%;班组质量在 98姒上。4、个人素质：热爱本职岗位，工作态度端正，具有较强的组织、协调能力， 综合素质好，善于管理，对班组员工一视同仁，在工作中发挥模范带头作用。能 以身作则，无违章乱纪、迟到、早退现象，坚持原则，作风正派，勇于批评和自 我批评。能顾全大局，一切以公司利益为重。能从思想上、生活上关心本班组成 员，带领全班组出色地完成各项工作任务，深得全班组员工的信赖和领导的信任。四、名额分配共36名。1、优秀班组长：利达针织部（含自动间、质检车间）3名，利华整染部3名， 利丰横机（含领车间）1名、工程部（含锅炉、保全、清污水）1名。2、优秀员工：利达针织部（含自动问车间）6名、利丰横机部（含领车间）4 名、质检车间2名、行政中心1名、工程部（含锅炉、保全、清污水）2名、漂染 车间3名、定型（剪毛）车间3名、中Q车间2名、后Q车间2名、物流部四大仓 库共2名、化验室（含测试中心）1名。3、表彰颁奖会在20xx年春茗晚会上进行，其它活动与安排另行通知。各个部门评选出来的优秀员工、优秀班组长由所在部门填写2011年优秀员工（班组长）登记表，于2011年12月16日上报人力资源部xx集团年十二月一日关于优秀员工评选的通报 4