2021行政后勤工作总结

2021行政后勤工作总结行政后勤部门是一个单位的必要部门只是结构设置形式的差别。那么在这个岗位上工作的你你对你的工作有什么总结呢？以下是本站wtt为大家精心整理的“2021行政后勤工作总结”欢迎大家阅读供您参考。更多详请关注本站！2021行政后勤工作总结(一)今年6月底我有幸加入到公司成为公司中一份子。转眼之间已过去半年这段时间里在领导的指导下在同事们的帮助下我主要做了人力资源、行政后勤等两大方面的工作现将工作总结汇报如下：一、今年工作总结(一)人力资源工作1、通过多种招聘途径进行人员招聘满足公司实际需要根据公司岗位人员实际需要通过_招聘、_、_人才网等专业招聘报纸和网站及员工介绍等方式自8月份起进行了4次招聘为公司招聘人员13名。其中：财务人员1名业务人员3名电工1名驾驶员2名仓储人员1名传达人员2名保洁人员1名厨师2名。此外11月28日负责从_经济学院、_财政学院邀请了20名大学生来公司座谈定于明年春节过后来公司实习。2、制定新员工培训计划并组织实施 为使新员工了解、熟悉公司尽快进入工作状态针对新员工特点制定新员工培训计划并负责组织实施2次。培训内容主要有公司简介、公司基本规章制度、公司业务知识、财务知识等。3、按时核算工资、奖金及时缴纳社会保险8月份为18名员工办理了医保卡。(二)行政后勤工作1、做好传达室管理工作保障新办公楼的安全 9月底新办公楼正式使用为加强新办公楼的管理招入2名传达人员实行24小时值班制。 设计了外来人员登记表、邮件、物品领取登记表等表格做到“外部人员出入有登记邮件物品接受领取有记录”加强了新办公楼的安全管理工作。2、努力做好食堂工作满足员工就餐需求 公司招入2名男性厨师解决了就餐员工人数增加的问题。 为改善用餐环境提高饭菜质量为员工提供更好的服务10月份-11月份对午餐模式进行改革各部门轮流订菜谱以此方式了解大家喜好和口味逐步提高服务水平；11月份设计了员工就餐调查问卷并组织调查活动通过汇总、分析调查意见针对员工反映的问题采取了积极、有效的改进措施取得了良好效果获得了广大员工的一致好评。 对食品和调料的质量严格把关严禁采购过期、假冒等不合格产品确保卫生、安全就餐。 对员工就餐人数统计及餐具摆放要求制定了相关规定实行精确管理。 3、负责编写公司运行简报自7月份起为及时传递各种各类信息以使员工了解公司运行动态方便员工为公司发展献言建策同时也为公司领导提供经营决策依据公司进行了月报总结工作负责对海天公司、宝鲁公司提报的月报进行汇总、分析编写公司运行简报。目前已编写运行简报5期。4、负责考勤机的管理汇总员工出差、请假等信息每月做好考勤信息的处理工作为核算工资提供依据。5、负责保管新办公楼、食堂餐厅等房间钥匙建立了钥匙领取台帐。 6、负责电梯运行管理做到每日8点前打开电梯下班时关闭电梯。(三)工作中存在的不足尽管工作中取得了一点成绩但我知道工作中还存在着一些不足：1、人力资源专业知识不足有时不能满足工作的实际需要。2、处理个别工作或问题时考虑的不够全面、细致。3、沟通、协调能力需待提高。二、2021年工作计划在新的一年里我将继续保持认真、负责的态度以更加饱满的热情和不断进取的精神努力地做好每一件事为公司的发展壮大尽自己的一份薄力！为此我要做好以下工作：1、加强学习提高专业知识水平为做好人力资源工作打下坚实的基础。2、进一步熟悉公司情况加强沟通、协调能力。3、做好人力资源基础工作。4、完成公司和领导交办的其他工作。2021行政后勤工作总结(二)行政后勤工作是学校工作的重要组成部分是学校发展的基础保障其主要的任务是“服务”与“管理”。 2021学年第一学期已经结束本学期为了给师生提供优质服务保障学校整体工作不断稳步发展总务处、办公室和信息中心诸位老师大胆实践认真工作不断创新为营造一个良好的育人环境付出了努力和艰辛。现总结如下：一、做好常规工作强化服务意识一年来全体后勤工作人员不断强化服务意识、全局意识全心全意为师生服务为教学第一线服务。工作中相互协调遇事不敷衍不推诿努力为师生创造一个和谐、愉悦、安全、舒心的工作、学习环境。做到及时发放教学教育用品；主动了解会议、教科研及少先队活动的日期、人数等以保证茶水的供应与场所的环境整洁；及时做好教育教学用品的日常维护与维修；科学地做好绿化养护工作等。二、加大硬件投入保障教育教学随着学校的发展和知名度的提高以及上级有关主管部门和当地政府的重视学校迎来扩建的大好时机。大的项目有中心校综合楼的上马和_小学的规划扩建。中心校二期工程的前期工作从规范、设计到申批、招投标等是一项非常麻烦的工作需要一个部门一个部门跑一个公章一个公章敲有时一个地方要跑三四次甚至七八次。李欠友老师为此项工作不辞辛苦跑东跑西在他及相关老师的共同努力下中心校综合楼前期工作已如期圆满完成。_小学的扩建工作也在紧锣密鼓地进行中目前正在土地性质的转换和征地工作。另外中心校为改善了师生就餐的环境本学期还兴建了简易食堂。_小学为解决附近幼儿入园难问题进行幼儿园教室的改造工程等。今年在区教育局大力支持下配置多媒体12台图书15000册办公用电脑21台课桌椅400套及部分教学仪器等共投入经费45万元左右。_小学、_小学、_小学被评为区一级完小。三、加强安全管理力保师生安全学校的安全责任重于泰山师生的人身安全牵动着千家万户。在工作中经常巡视排查哪些地方存在安全隐患哪些环节易出问题然后对症下药制订措施。如蒋兆烨老师发现学生上下楼拥挤的问题马上利用周末休息时间自告奋勇地在楼梯上划出标志线教育学生上下楼梯靠右行。特别是_中心校发生雷击事件后积极响应上级部署校领导和总务处等老师放弃国庆放假休息时间督促施工单位抓进度保质量为前所中心校及下属各完小如期安装避雷设施保证全街道师生的安全。四、加大宣传力度提升学校品位“酒香不怕巷子深”的年代已经远去现代社会是一个讲包装、讲宣传的时代。信息中心能快速、客观地报道学校各项工作、活动。本学期_电视台（一套、三套）、_日报等媒体对我街道的校园文化建设、中心校战略等作了报道。2021年共上报_信息网113信息录取85篇这些离不开信息中心_的辛勤笔耕。2021年底_老师积极参与几易其稿设计了以校园风光为封面的_贺年卡并通过给各上级单位、兄弟单位和幼儿园等邮寄的方式加强了沟通也进行了宣传。五、做好文案工作保证规范有效公文高效运转是保证学校各项工作正常运行的前提条件。办公室及时、规范收发文件及时给相关领导分送文件做到重要文件提醒办理；每天上网浏览“_教育网”公告、信息及时地将相关信息传达到各个部门。六、严格财务制度确保规范合理本学期继续加强财务管理成立“物资采购领导小组”、“物资采购招标团”、“物资采购监督小组”做到大宗物资采购招投标。收入发票统一进出发票手续齐全、责任到人制度健全；紧缩开支以确保教学的正常经费；逐步改善办学条件尽力提高教师的福利待遇；严格按区物价局核定的收费项目和标准收费无乱收费现象。在总务处李春云等老师的努力下财务工作有序规范清清楚楚。2021学年第二学期工作思路:1、积极主动多方接触廉洁自律确保重大工程顺利、阳光运转。（主要是中心校综合楼工程建设、_小学扩建筹备和前所中心幼儿园的选址筹建。）2、办公室引进和运用好现代化办公设备和软件实施办公现代化提高了工作效率。3、进一步加大宣传力度充分挖掘信息源拓宽宣传渠道提高报道档次特别是充分发挥各完小信息员的作用提高完小的信息报送率。4、积极准备认真细致保证绩效工资的按时准确发放。2021学年第一学期已圆满结束再一次感谢总务处、办公室和信息中心的各位同志更感谢全体老师对行政后勤工作的支持。新的一年我们将继续本着为广大教师服务的思想做好工作。2021行政后勤工作总结(三)时光荏苒2021即将过去回首过去的一年内心不禁感慨万千时间如梭转眼间又将跨过一个年度之坎。回首望虽没有轰轰烈烈的战果但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”也算是对自己的一种鞭策。行政后勤部是医院的关键部门之一对内管理水平的要求应不断提升对外要应对上级各项检查。行政后勤部人员虽然少但在这一年里任劳任怨竭尽全力将各项工作顺利完成。经过一年的磨练与洗礼行政后勤部的综合能力又迈进了一步。回顾2021在医院领导的正确领导下我们的工作着重于医院的经营方针、宗旨和效益目标上紧紧围绕重点展开工作紧跟医院各项工作部署。在管理方面尽到了应尽的责任。为了总结经验继续发扬成绩同时也克服存在的不足现将2021的工作做如下简要工作总结。 行政后勤工作大体上可分为以下几个方面：一、人事管理方面1.根据部门人员的实际需要有针对性、合理地进行招聘以配备各岗位逐渐完善招聘、入职、考核各项程序。2.规范了各部门的人员档案并建立电子档案严格审查全体员工档案对资料不齐全的一律补齐建立了完善的人员信息系统。3.有步骤的完善培训管理机制有计划的外派员工学习并安排内部中层以上的领导培训员工加强员工的业务能力以及员工的职业素质培养同时加强内部的培训管理工作。4.在保障依法执业和医护人员继续教育方面一个月内共办理继续教育人员72人 医师变更人员4人 医师首次注册2人 护士变更5人办理护士延续注册21人 办理护师报名15人为医院医护人员依法执业带来便利有效杜绝非法执业现象的出现。二、行政工作方面加强文档信息管理工作及时传达上级来电来文并有效的收集上级各项学术交流会议与培训信息让医务人员从根本上走出去开阔了视野学习了外界先进的理念与知识为医院实现现代化管理打下了基础；完善人事档案信息办理好医护人员变更注册信息严格管理证照保管工作。和相关职能机关做好沟通工作以使医院对外工作更为通畅做好上级领导接待工作。对内做好办公用品的采购严格审查各部门的办公用品的使用状况并做好物品领用登记以节约降低成本为第一原则合理地采购办公用品。三、医院管理运作方面顺应市场的发展依照上级要求制定相应的管理制度。完善本院现有制度使各项工作有法可依有章可寻。在日常工作中及时和院内各个部门、科室密切沟通、联系适时对各部门的工作进行协调。逐步完善医院监督机制。有一句话说得好：员工不会做你要求做的事情只会做你监督要做的事情。基于这个原因本年度加强了对员工的监督管理力度。加强团队建设打造一个业务全面工作热情高涨的团队。作为一个管理者对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质树立起开拓创新、务实高效的医院新形象。充分引导员工勇于承担责任。以前医院各职能部门职责不清现逐步理清各部门工作职责并要求各人主动承担责任。四、后勤保障方面1、建立停车场收费系统加强了停车场的管理在收费上严格把关一天均收入在300元以上（以前月收入廖瘳元几）为医院增加年收入约10万元左右。2、引进了“鲜活直饮水”：医院往年一年用水费用约在4万元以上而引进了“鲜活直饮水”一年水费合计约27000元左右为医院节约了资源节省了开支和人力为患者和职工也带来了极大的便利并迎合了市场环保需求。3、对于后勤维修方面仍存在不足2021年将继续改革完善后勤各项保障工作。在后勤人员管理上加强管理与培训增强服务意识改善工作方式提高工作效率保障医院正常运转。4、用车管理上：2021完善用车制度对商务用车程序进行了规范并限制公务用车方式提畅绿色出行鼓励公交出行保障了正常用车程序；在救护车管理方面更加加大了管理力度司机24小时随时随地待命保障了医疗用车需求。作为行政后勤部负责人我充分认识到自己既是一个管理者更是一个执行者。要想带好一个团队除了熟悉业务外还需要负责具体的工作及业务以身作则这样才能保证在人员偏紧的情况下大家都能够主动承担工作使医院各项工作正常进行。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战我们决心再接再厉迎接新的挑战。2021行政后勤工作总结(四)参加工作将近一年回首过往似乎去年来公司报到的场景就在昨天感叹时间的飞逝让自己的脚步显得如此匆忙。可细细品味却也发觉自己在不轻易间成熟了许多。回首这走来的一年我已经初步完成了学生到企业职员的转变思想上、学习上、工作能力上都有了提高。非常感谢公司给我这个成长的平台令我在工作中不断的学习不断的进步慢慢的提升自身的素质与才能进步的同时我心里装满了感恩是领导的亲切关怀、同事们的无私帮助激励了我的成长在人生转轨的关键时期所受的这些鼓励将会让我受益终生。进公司以来我主要在综合部门工作综合部门要处理各类文件的编制、行政事务的落实、员工学习培训、后勤的保障、办公室物资管理、人事以及一系列临时的、突发的交办事项或任务千头万绪繁杂琐碎。在过去一年里除了办公室日常工作外我还参加了公司国际工程项目相关文件的翻译翻译这些文件让我对工程方面的知识有了一些了解同时也加强了英语专业词汇的学习。期间还参加了国际公司组织的培训课程主要课程有情商的培养市场开拓的方法与技巧国际项目管理等等让我受益匪浅。此外我还接手处理了部分财务方面的工作项目部出国人员的护照和签证的办-理工作项目投标文件资格审预审资料整理和标书成册还有跟随领导赴_考察劳务和物流公司。总的来说工作很充实从中我也学会了很多东西了解了公司的各项规章管理制度和各种事物处理程序初步了解了投标文件的制作掌握了赴_签证工作的办-理流程等等。公司的工作氛围让我感触颇深领导平易近人如同长辈一样和蔼可亲；同事们善良朴实无微不至地给我关心。像对待徒弟一样传授我技能像对待孩子一样包容我的缺点。我庆幸自己能溶入这样一个团结战斗的集体、这样一个温暖的大家庭。过去工作中让我明白自己还有很多方面的能力要培养和提高有很多做的不好的地方这需要通过不断提高各方面的能力加强专业知识的学习与积累坚持认真负责耐心的态度渐渐去改进和完善。综合部门要应对的事情繁多如办事议事、会议记录、学习培训、公文处理、档案工作、文印管理、综合治理、财务管理、后勤服务等要处理好这些事情必须树立“无小事”的服务观念坚持遇事远虑领先一步。要讲究求真务实要注重效率效果；要认真做好每一件大事小事、琐事烦事、易事难事甚至吃力不讨好的事和得罪人的事；要做到事事耐心、细心、小心、尽心以提高办公室工作的办事效率和实际效果。接听电话、收发文件、编发信息等这些工作看起来是小事耽误了就是大事。为此在日后的工作中我必须力求做到积极主动一丝不苟地进行缜密处理确保了办公室日常工作的顺利进行；同时还要正确把握好繁杂事务与管理职能的关系做到忙而不乱有条不紊；疏而不漏有理有章实现日常工作与管理有序的最佳结合。办公室工作小到配一把钥匙大到配合做好“三讲”活动事无巨细零零碎碎尤如乱麻如何在零碎乱麻中理清头绪管理服务职能蕅iang岽渲械囊惶踔飨撸娑愿骼辔募谋嘀啤姓挛竦穆涫怠橹耸碌陌-理、公务员的培训、后勤的保障、电脑的管理以及一系列临时的、突发的交办事项或任务分清主重次要轻重缓急把握得当至关重要；掌握时间性的及时政策性的贴切处理得法尤为关键。联系到办公室工作的实际就是要理清好思路把握好要令掌握好尺度运用好方法做到忙而不乱有条不紊；疏而不漏有理有章才能实现日常工作与管理有序的最佳结合。作为工程行业的一名职工我深深地感觉到了学习的紧迫性。所谓学海无涯在知识爆炸的年代现有的知识水平是远远不够的。随着企业不断深入的发展只有不断学习、不断积累才能满足企业发展的需求。为此我会利用业余时间学习在学习中不断丰富自己、提高自己随时准备在企业需要时贡献自己的才智。在以后的工作中同时要正确把握好日常事务与勤奋学习的关系要发扬钉子精神学会刻苦钻研善于衔接工学矛盾提高业务技能实现工作学习互相衔接的最佳效果。办公室工作事务多时间紧人手少每人身兼数职很少有空余时间可是办公室工作既不能不按章办-理又不能墨守成规；既不能只考虑一方面业务也不能眉毛胡子一把抓；既要掌握本身的工作业务也要掌握相关的其他门类的业务且好多又涉及到大家的切身利益。因此办公室人员业务的学习不仅仅是自身的知识积累也关系到办公室整体工作质量的高低。当然学习把握是一个层面；钻研提高又是一个层面如何在繁杂的事务中腾出时间学习提高需要有毅力、有耐力关键是要发挥“钉子”的钻劲和挤劲要合理分配好工学时间节点善于衔接好工学之间的矛盾才能实现最佳的工学结合取得最佳的工学效果。路漫漫其修远兮吾将上下而求索。回首一年我深感欣慰我从一名不谙世事的学生成长为一名要求进步的企业职工各种滋味只有自己体会。人生的道路刚刚开始工作第一年所给予我的启示将会成为我不断前行的坚实动力。我会不断思索和寻求用青春和热血为公司的发展壮大贡献自己的一份力量。第 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