利润分配原则与项目

Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,*,*,利润管理,本章教学目的和要求：,通过本章的教学，使学生重点掌握目标利润制定、目标收支指标测算、利润分配项目、股利基本理论、股利政策的基本类型及决策；一般掌握目标利润的分解及日常控制方法、股利支付程序、影响股利政策的因素。,第一,节,节,目,目标,利,利润,规,规划,与,与控,制,制,第二,节,节,利,利润,分,分配,原,原则,与,与项,目,目,第三,节,节,股,股利,政,政策,第一,节,节,目,目标,利,利润,规,规划,与,与控,制,制,通过,学,学习,，,，重,点,点掌,握,握目,标,标利,润,润及,其,其制,定,定、,目,目标,收,收支,测,测算,；,；一,般,般掌,握,握目,标,标利,润,润的,分,分解,及,及日,常,常控,制,制。,一、,利,利润,的,的意,义,义与,功,功能,1,利,润,润：,是,是企,业,业在,一,一定,期,期间,内,内全,部,部收,入,入抵,减,减全,部,部支,出,出后,的,的余,额,额。,它,它是,生,生产,经,经营,活,活动,的,的最,终,终成,果,果。,2,分,类,类,（,1,）从,形,形成,原,原因,分,分：,（,2,）从,税,税收,角,角度,分,分：,税,税前,利,利润,、,、税,后,后利,润,润,（,3,）从,经,经济,学,学角,度,度分,：,：会,计,计利,润,润、,财,财务,利,利润,（,4,）从,计,计算,目,目标,的,的角,度,度分,：,：账,面,面会,计,计利,润,润、,应,应税,利,利润,3,意,义,义,（,1,）利,润,润是,企,企业,经,经营,所,所追,求,求的,目,目标,。,。,（,2,）利,润,润是,企,企业,投,投资,人,人和,债,债权,人,人进,行,行投,资,资决,策,策和,信,信贷,决,决策,的,的重,要,要依,据,据。,（,3,）利,润,润是,企,企业,分,分配,的,的基,础,础。,二、,目,目标,利,利润,管,管理,目标,利,利润,：,：是,指,指企,业,业在,一,一定,时,时间,内,内争,取,取达,到,到的,利,利润,目,目标,，,，反,映,映着,一,一定,时,时间,财,财务,、,、经,营,营状,况,况的,好,好坏,和,和经,济,济效,益,益高,低,低的,预,预期,经,经营,目,目标,。,。,目标,利,利润,管,管理,：,：是,目,目标,利,利润,原,原理,和,和方,法,法在,利,利润,管,管理,中,中的,具,具体,运,运用,目标,利,利润,管,管理,内,内容,：,：包,括,括确定,目,目标,利,利润,、,、测,算,算目,标,标利,润,润、,组,组织,目,目标,利,利润,的,的实,现,现、,加,加强,目,目标,利,利润,考,考核,分,分析,。,。,（,1,）基,本,本要,求,求：,既,既要,积,积极,先,先进,，,，又,要,要留,有,有余,地,地；,内,内部,环,环境,与,与外,部,部环,境,境相,适,适应,；,；实,现,现综,合,合平,衡,衡。,（,2,）制,订,订程,序,序：,1,目,目标,利,利润,的,的制,定,定,a.,考,考察,上,上期,利,利润,计,计划,的,的完,成,成情,况,况，,分,分析,下,下期,利,利润,影,影响,因,因素,的,的变,动,动。,b.,确,确定,初,初步,的,的利,润,润目,标,标,c.,通,通过,综,综合,平,平衡,，,，决,策,策出,最,最终,的,的利,润,润目,标,标。,（,3,）制,订,订方,法,法,测算,目,目标,利,利润,的,的方,法,法很,多,多，,重,重点,掌,掌握,量本,利,利分,析,析法,、,、利,润,润增,长,长比,率,率法,、,、财,务,务比,率,率法,等,量本,利,利分,析,析法：就,是,是利,用,用商,品,品销,售,售额,与,与固,定,定成,本,本、,变,变动,成,成本,之,之间,的,的变,动,动规,律,律对,目,目标,利,利润,进,进行,预,预测,的,的方,法,法。,销售,收,收入,（1,变,变动,成,成本,率,率）,固,定,定成,本,本总,额,额,。,基本,公,公式,：,：,目标,利,利润=,例：,某,某企,业,业经,预,预测,计,计划,期,期可,销,销售,商,商品3600,万,万元,，,，,需固,定,定成,本,本500,万,万元,，,，变,动,动成,本,本率65%，,则,则目,标,标,利润,为,为多,少,少？,目标,利,利润=3600（165%）,500=760,万,万元,。,。,上加,法,法：是,企,企业,根,根据,自,自身,发,发展,和,和自,我,我积,累,累、,改,改善,集,集体,福,福利,、,、增,加,加投,资,资分,红,红等,需,需要,，,，匡,算,算企,业,业税,后,后利,润,润，,倒,倒算,利,利润,总,总额,。,。,基本,公,公式,：,：,1、,目,目标,税,税后,利,利润,=,（未分配利,润,润,+,利润分红）,（,1,公积金与,公,公益金提取,率,率）,2、目标税,前,前利润,=,预计税后利,润,润（,1,所得税税,率,率）,例：某企业,税,税后利润中,法,法定盈余公,积,积金和公益,金,金提,取率均为10%。明年,计,计划以资本,金,金的20%,向,向投资者,分配利润，,安,安排未分配,利,利润800,万,万元。企业,资,资本金为,2000万,元,元，所得税,税,税率33%,，,，试测算该,企,企业明年应,实现的税前,利,利润总额？,因素综合分,析,析法：按利润组,成,成内容及影,响,响因素分别,进,进行测算，,再,再综合得到,目,目标利润。,利润增长比,率,率法：它是根据上,年,年度达到的,利,利润，及过,去,去连续几年,利,利润增长率,的,的变动趋势,与,与幅度，并,结,结合预测期,可,可能发生的,变,变动情况，,确,确定预计利,润,润增长率，,然,然后求得目,标,标利润。公,式,式为：,目标利润=,基,基期利润额,（1+利,润,润,增长率）,财务比率法：是根据利,润,润同有关财,务,务指标的比,例,例关系，通,过,过取得相关,财,财务比率来,预,预测未来某,一,一时期利润,的,的方法。,如：,目标利润=,预,预计销售收,入,入,销售利润,率,率,目标收支：,是,是指确保目,标,标利润完成,的,的各项收支,指,指标。,目标利润确,定,定后，就需,运,运用损益平,衡,衡原理，测,算,算计划期或,目,目标内所应,实,实现的商品,销,销售收入、,成,成本支出额,等,等。,2,目标收支,指,指标测算方,法,法,营业利润=,销,销售收入,（,（固定成本+变动成本,）,）,单价销,售,售量单位,变,变动成本,销,销售量固,定,定成本,（单价,单,单位变动成,本,本）销售,量,量固定成,本,本,=（pb)xa,因为：,所以，从上,面,面公式移位,可,可得，为了,实,实现目标利,润,润,所应实现的p、b、x,、,、a。,例：某企业,只,只经营一种,产,产品，单价10元，单,位,位变动,成本6元，,固,固定成本总,额,额12000元，1998年实现,销,销售,10000,件,件，利润28000元,。,。企业预计1999年,目,目标利润为34000,元,元。测算1999年为,实,实现目标利,润,润应采取的,各,各项措施。,同例可求，,固,固定成本为6000元,或,或单价为10.6元,时，也可实,现,现目标利润,。,。,（1）利润,构,构成指标归,口,口分解法,（2）内部,利,利润分级分,解,解法,3,目标利润,的,的分解,目标利润的,制,制定、指标,的,的分解，仅,仅,仅是实施企,业,业目标利润,管,管理的必要,步,步骤，关键,还,还要看落实,。,。各个企业,对,对目标利润,日,日常控制的,具,具体做法有,不,不同的内容,和,和特点，具,有,有共同性、,一,一般的日常,控,控制方法有,企,企业内部利,润,润承包控制,法,法、目标利,润,润的分类控,制,制法、目标,利,利润的日程,进,进度控制法,。,。,4,目标利润,日,日常控制方,法,法,目标利润实,现,现程度的衡,量,量和评价是,目,目标利润管,理,理中的最后,一,一环，通常,有,有比较法和,比,比率法。,5,目标利润,实,实现程度的,衡,衡量和评价,第二节,利,利润分配原,则,则与项目,通过学习，,重,重点掌握利,润,润分配项目,，,，掌握利润,分,分配顺序，,了,了解利润分,配,配原则。,一、利润分,配,配的原则,利润分配,是指企业按,照,照国家财经,法,法规和企业,章,章程，对所,实,实现的净利,润,润在企业与,投,投资者之间,、,、利润分配,各,各项目之间,和,和投资者之,间,间进行分配,。,。,利润分配过,程,程中主要应,遵,遵循以下5,个,个原则：,1,遵守国家,以,以法律形式,统,统一的企业,利,利润分配政,策,策与办法。,企业利润分,配,配对象是,税后利润,。除国家另,有,有规定外，,应,应按下列顺,序,序分配：（,1,）弥补以前,年,年度亏损（,2,）提取盈余,公,公积金（,3,）提取公益,金,金（,4,）向投资者,分,分配利润。,2,积累优先,原,原则,我国财务制,度,度规定：企,业,业须按当年,税,税后利润扣,减,减弥补亏损,后,后的,10%,提取法定盈,余,余公积金，,当,当已达到注,册,册资本,50%,时可不再提,取,取；企业以,前,前年度未分,配,配利润，可,以,以并入本年,度,度利润分配,；,；企业在向,投,投资者分配,利,利润前，经,董,董事会决定,，,，可以提取,任,任意公积金,。,。,3,要适当考,虑,虑经营者和,职,职工利益。,4,实行“公,开,开、公平、,公,公正”原则,。,。,5,坚持以丰,补,补歉，保持,稳,稳定的分红,比,比例。,二、利润分,配,配的项目,1,企业亏损,及,及弥补,按我国财务,和,和税务制度,的,的规定，企,业,业年度亏损,，,，可以由下,一,一年度税前,利,利润弥补，,最,最多不超过,5,年。税前利,润,润未能弥补,的,的亏损，只,能,能由税后利,润,润弥补。等,等,等,2,盈余公积,金,金,它是企业在,税,税后利润中,计,计提的用于,增,增强企业物,质,质后备、防,备,备不测事件,的,的资金。法,定,定盈余公积,金,金在税后利,润,润扣除某些,项,项目（被没,收,收财物损失,、,、税收的滞,纳,纳金及罚款,、,、补亏）后,按,按,10%,提取。企业,的,的公积金达,到,到,50%,时可不再提,取,取。主要用,于,于弥补亏损,和,和增加企业,的,的注册资本,。,。,3,公益金,公益金是企,业,业在税后利,润,润中计提的,用,用于购置或,建,建造职工集,体,体福利设施,的,的资金。,4,向投资者,分,分配利润,第三节,股,股利政策,通过学习，,重,重点掌握股,利,利的基本理,论,论，股利政,策,策的基本类,型,型及决策；,掌,掌握影响股,利,利政策的因,素,素，股利支,付,付程序,股利政策：,是,是股份制企,业,业就股利分,配,配所采取的,政,政策。,广义的股利,政,政策,包括：（,1,）选择股利,宣,宣告日、股,权,权登记日及,发,发放日；（,2,）确定股利,发,发放比例；,（,（,3,）发放现金,股,股利所需要,的,的筹资方式,。,。,狭义的股利,政,政策,：股利发放,比,比率的确定,问,问题。,一、股利支,付,付程序,股份有限公,司,司向股东支,付,付股利过程,主,主要有：,股利宣告日,、,、股权登记,日,日、除息日,。,二、影响股,利,利政策的因,素,素,1,法律方面,的,的规定：,公,公司法,证,证券法,税,税法中关,于,于股利分配,的,的规定。,一般来说，,股,股利分配须,遵,遵守,3,个原则：（,1,）保护资本,完,完整,（,2,）股利出自,盈,盈利,（,3,）债务契约,。,。,股份有限公,司,司的