组织的概念及其运行课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,组织社会学,王黎芳,第一章 组织的概念及其运行,第一节 什么是组织？,第二节 什么是组织社会学？,第三节 帕森斯对组织行动的分析,第四节 对“单位现象”的研究,第一节 什么是组织？,一、组织的涵义：,广义的组织：泛指一切人类共同活动的群体，包括家庭、家族、村社等初级群体。,狭义的组织：人们为了实现某种共同目标，将其行为彼此协调与联合起来所形成的社会团体。,二、组织的构成要素,1、规范,2、地位,3、角色,4、权威,三、组织的特征,1、组织目标,2、组织成员,3、组织结构,4、规章制度,5、组织外部环境,四、我国社会组织的分类,1、以产业为标准的分类,第一产业组织：农业、林业、牧业、渔业、石油开采业和地质勘探业,第二产业组织：工业（制造业、电气、煤气）和建筑业,第三产业组织：,流通部门、服务部门,流通部门：交通运输业、商业饮食、邮电通信、物资供销、保管仓储业等。,服务部门：,生产和生活服务部门,教科文卫等服务部门,社会公共服务机构,2、以机构编制为标准的分类,国家机关编制的组织,：,指国家权力机关和行政机关，以及国家审判、检察机关、党派、政协、人民团体组织的机构编制。,1)国家权力、行政、司法机关组织。,2）党派组织。,3）政协组织。,4）人民团体。,国家事业编制的组织,指为国家创造或改善生产条件、促进社会福利、满足人们文化、卫生等需要，其经费实行预算拨款制的国家事业机构。,主要包括：,1)农、林、水利、气象事业组织,2)文教卫生事业组织,3)科学研究事业组织,4)勘察设计事业组织,5)社会福利事业组织,6)城市公用事业组织,7)交通事业组织,国家企业编制的组织,指那些直接从事工农业生产、交通运输和商品流通等经济活动，所产生的价值可以用货币形式表现的经济组织形式。,第二节 什么是组织社会学,一、组织社会学的研究对象,组织社会学是指对专业组织（包括企业及各类机构）的结构、功能及其运转规律和问题的研究科学。,包括三个方面的内容：一是组织社会学的研究客体；二是组织社会学的研究内容；三是研究的基本变项。,（一）研究客体,组织社会学的研究客体是专业组织：,行政组织（包括企业和机关）,和一般的社会组织。,例题：,下列给出的选项中哪些是正式组织？,1、居住小区,2、工会,3、学校,4、友好团体,5、机关,6、企业,7、农贸集市,请同学们回忆一下：,在你们的生活中所遇到、接触过或者加入过的正式组织？,视频思考,公司是一种什么组织？,公司是如何诞生的？,公司的利与弊？,公司的未来发展？,社会结构由基本的社会组织构成，这些组织之间相互作用和相互影响（见图1-1）,经济组织,政府组织,教育组织,家族组织,宗教组织,图1-1 社会系统：组织网,主要的组织分析概念,主要包括以下几类：,1、角色,2、社会规范,3、社会行动,4、社会关系,5、群体,不同组织之间的比较,表,1-1,不同组织之间的比较,表,1-1,不同组织之间的比较,制度层次,家庭组织,经济组织,政府组织,宗教组织,教育组织,社会基础（例）,中层阶级父母,有工业文化的市民,贫下中农,信众,校友,群体（例）,核心家庭,派系,会社,团契,fellowship,学校次文化,社会关系（例）,父子,管理工人,君臣,神女善信,师生,人,角色,（例）,父亲,消费者,公民,牧师,教师,价值（例）,孝,诚,忠,信,先天下之忧而忧,目标（例）,光宗耀祖,丰衣足食,公正廉明,平安,治国平天下,程序（例）,晨昏定省,行规,官箴,祭礼,学制,（二）研究内容,1、,组织的基本结构形式,2、,组织结构的功能分析,3、组织的运转过程、问题与规律,图12组织内部结构：微观模型,图13组织理论系统,组织结构的功能分析,显功能 潜功能,正功能,反功能,显正,潜正,显反,潜反,（三）组织研究的基本变项,1、,人的变项,2、,组织变项,3、,环境变项,人的变项,需要、动机、态度、信仰与价值体系等。,组织变项包括这样几个方面,：,结构,：包括组织的政策、功能、地位、责任、权威、授权状况等。,部门化,:,指组织内部分工、如分为生产、经销、采购、人事、财务等部门,操作,：如个人表现、合作表现、技术过程,相互行为,：组织内部的行为表现，首先是人事、互动、沟通、情感；其次是结构、角色、政策、沟通、群体规范等。,环境变项的特征可以分为七个方面：,稳定性与不稳定性,：环境里各要素的流动率。,同质性与异质性,：组织所面对的个人或组织所彼此相似的程度。,集中与分散,：组织所面对的环境中的个人或组织集中与分散的程度。,环境容量,：指组织所拥有的资源能容纳多少组织生存。,动乱与平静,：指环境受外界活动影响的程度。,易变性,：指组织对外界环境变迁的接纳程度。,二、组织社会学与组织行为学、管理学的区别,组织行为学：,研究在组织中以及组织与环境相互作用中，人们从事工作的心理活动和行为的反应规律性的科学。,宏观,微观,；综合性,专一性,管理学,：,系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。它的,目的是,：研究在现有的条件下，,如何通过合理的组织和配置人、财、物等因素，提高生产力的水平。,组织社会学：,运用社会学的视角,研究专业组织的结构、功能和运转规律的科学。,目的是分析现象、认知规律、预测未来。,周雪光：组织社会学,组织社会学：以社会学的视角来研究、解释组织现象的一门学科。,组织现象,：,组织制度的趋同性？为什么组织会有不同的结构形式和规模？生存率的不同？通过组织研究来研究社会不平等？职业声望、集体行为、组织边界、组织的内部结构等,社会学的视角：,没有统一的研究框架、关注的是具体的理论以及它们的观点和角度。,第三节 帕森斯对组织行动的分析,一、帕森斯：什么是社会行动？,基本单位：单元行动,1、,行动者,2、目标,3、情景：手段；条件,4、规范取向：行动所遵循的社会价值标准,帕森斯：社会行动“目的手段条件”原则,规范取向,行动者 手段 目标,条件,环 境 条 件,图1-4帕森斯的行动结构模式,思考,韦伯的社会行动的定义是什么？,社会行动：由行动者赋予一定主观意义的、以他人的行为为取向的行动。,社会行动的四种类型。,组织内部的行动属于哪一种类型？,第四节 对我国“单位现象”的研究,阅读教材第28页第33页，回答以下问题：,1、如何研究中国的“单位现象”？,2、单位的独特性表现在哪里？,3、单位的类别与特征是什么？,4、单位与国家之间的关系？,5、国家如何通过单位来对人进行控制和管理的？,关于考核方式与阅读书目,1、教学方式：讲授、自学、视频、讨论、,主题发言等,2、考核方式：,期末开卷答题70%,平时考勤、课堂表现与期中测试 30%,3、推荐阅读书目,周雪光 组织社会学十讲社会科学文献出版社，2003年。,斯科特 组织理论华夏出版社，2002年。,斯科特制度与组织（第3版）中国人民大学出版社，2010 年。,马奇 、西蒙组织（第2版）机械工业出版社，2008年。,作业,请提前预习第二章的内容，结合阅读书目，思考以下问题：,1、每个理论流派的主要观点？,2、各个理论流派之间的区别和联系？,3、对于每个理论你有什么观点（可选择个进行评述）,