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精品文档出勤情况通报考勤检查情况通报-WORD文档,下载后可编辑修改-下面是小编收集整理的范本,欢迎借鉴参考阅读下载,侵删。您的努力学习 和创新是为了更美好的未来!出勤情况通报范文篇一8月20日下午13: 30分,学校考勤工作组由郭xx校长助理、闵xx校长助理带队,人事处、党委办公室、校长办公室、教务处 一行共七人,对全校各部门、各岗位人员出勤情况进行了全面检查。 现将检查情 况通报如下:一、检查结果当日检查全校共计有10人因病假未到岗工作,有15人因事假未到岗工作, 有5人在没有和部门负责人请假的情况下,擅自未到岗工作。二、处理意见对于病、事假人员按学校考勤制度执行,所在部门的考勤员要按学校规定将 病、事假条及时上交,人事处要对病、事假人员按相应规定执行绩效扣减;对原因不明未到校工作的5人,由人事处与分管副校长共同与本人谈话, 说明未到校 工作的理由,并按旷工1天处理;将1人调整了工作岗位。职工出勤情况是学校工作有序进行的根本保障,今后学校将高度重视学校考 勤工作,各分管副校长将不定期带领考勤工作组人员到各部门、各岗位进行抽查; 各部门负责人要及时向本部门教职工传达学校考勤管理规定,严格履行请假手续,切实加强考勤管理和遵章守纪教育;全校广大教职工要认真遵守学校工作纪律及 各项规章制度,发扬主人翁精神,用高度的责任感和事业心,树立“校荣我荣” 思想,以工作为重,以学校事业为重,为学校良好发展作出积极贡献。xx卫生学校xx职工医科大学20xx年8月25日出勤情况通报范文篇二xx公司11月份考勤考核情况通报本月指纹考勤情况与上月考勤情况相比,较有好转。为了能更好的推动公司考勤管理工作,使员工能更加遵守劳动纪律,综合部考勤人员已对 11月份考勤数据、报工表、缺 勤说明单及请假条进行了核对。现将 11月份指纹考勤考核通报如下:一、缺卡人员考核通报安通部:赵晓强出勤 24天,缺卡5次,超出法定2 天,考核20元。生产部:任泉林出勤19天,缺卡4次,考核80元;王新华出勤 23天,缺卡5次,超出法定1天,考核60元。机运部:吴文凤出勤15天,缺 卡2次,考核40元;荆升龙出勤23天,缺卡1次,考核20元;杜永祥出勤24 天,缺卡4次,超出法定1天,考核40元。二、缺卡人员通报2安通部:魏福全出勤27天,缺卡1次。生产部:王爱 会出勤30天,缺卡3次;王俊文出勤30天,缺卡3次;耿献明出勤24天,缺卡 1次;王福元出勤29天,缺卡3次;郭永福出勤29天,缺卡2次;李富平出勤30 天,缺卡3次;冀树林出勤24天,缺卡1次;秦志芳出勤24天,缺卡2次;高彩 军出勤28天,缺卡1次;金楠出勤26天,缺卡1次。机运部:张红兵出勤 28 天,缺卡5次;尹晋伟出勤23天,缺卡2次。经营部:王殿鹏出勤26天,缺卡 1次;胡爱军出勤29天,缺卡1次;吴晓燕出勤26天,缺卡2次。调度室:荆卫 生出勤28天,缺卡1次;田玉成出勤29天,缺卡1次。综合部:张桂林出勤26 天,缺卡2次。三、未上够法定出勤人员通报 安通部:遂强强出勤21天,缺勤1天;高彦 君出勤22天,缺勤1天;李润怀出勤20天,缺勤2天。生产部:任泉林出勤19 天,缺勤4天;张登峰出勤22天,缺勤1天。机运部:张富义出勤22天,缺勤 1天;杨素文出勤21天,缺勤2天;吴文凤出勤15天,缺勤7天。调度室:李建 华出勤20天,缺勤2天。3根据xx公司指纹考勤管理制度(试行)规定,本 月队干以上法定出勤应为23天,一般管理人员法定出勤应为 22天。xx公司综合部二Oxx年十二月四日出勤情况通报范文篇三学生xx小区团委各单位:为了进一步学习重庆市委、组织部部长陈存根同志 深入推进“抓党建、促 三风、建三高”工作不断开创高校党建工作新局面 讲话精神,同时积极响应我 校将在2010年3月29日至4月30日,集中开展重庆交通大学学生手册辅 导学习报告(重点讲解变更内容)暨依托团组织生活会开展重庆交通大学学生手 册讨论活动的号召,学生xx小区决定召开了学生xx小区学生教育管理年活 动动员大会。会议开展之后,取得了积极有效的成果,但在活动中也出现了无故缺席等不良现象。为了严明会议纪律,现将学生xx小区学生教育管理年活动动员大会的出勤情况做如下的通报:出勤率第一阶段第二阶段团委办公室 100%,不参与新闻信息中心100% 不 参与勤工助学办公室100%,不参与心理咨询及事务中心100%,不参与自律委 员会100% ,不参与管理学院团总支100% 4.4% ,河海学院团总支83.3% 89.8% ;会议参与单位交通运输学院团总支 100%100% 航海学院团总支100% 77.0% ,理学院团总支81.5% 81.8% 。希望各单位有关负责人能够对此次通报情况高度重视、严格督促下属学生干 部,认真反思会议参与情况,积极学习贯彻会议精神,将会议内容真正落实到实 处。学生xx小区团委二Oxx年四月六日出勤情况通报范文篇四为进一步抓好我局机关效能建设工作,现将本月第3周的考勤及督查情况通报如下。一、出勤情况本周无迟到、早退现象。二、督查情况10月21日下午3点20分,义务监督员对xx镇财政所进行督查时发现,财 政所同志能遵守上班工作纪律,保持较好的工作状态,环境卫生良好。10月23日上午8点15分,局效能督查组对镇区办财政所进行督查时发现,该所4名同志在岗在位在状态,另1名同志下村办事,岗位告知牌指示在正确位置;但环境 卫生有待加强。三、工作要求全区财政干部要进一步强化责任意识,做到在位谋政履其职、心中有责不懈 怠;进一步强化进取意识,为党和人民开拓奋进、不懈奋斗;进一步强化奉献意识, 脚踏实地、埋头苦干,以自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”。xuexilaxx年xx月xx日猜你喜欢:1 .月度考勤情况通报2 .出勤率通报范文3 .关于出勤情况的通报4 .部门考勤情况通报批评5 .员工出勤情况通报6 74
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