合同的权利义务终止---资料课件

,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,第六章 合同的权利义务终止,教学目的和要求：,了解合同的权利义务终止的条件及其法律后果；了解当事人单方有权解除合同的情形及其法律后果；了解债务抵销和混同的适用情形；了解债务人将标的物提存的情形及其法律后果。,教学重点与难点：,合同的解除、债务的抵销,喝村折筏奸馅临复松企巾欢摇疹梢锨厚米谢腮爹冈父丢挫民抗巧掉银寺狸合同的权利义务终止合同的权利义务终止,第一节 概说,一、合同的权利义务终止的概念,二、合同的权利义务终止的,情形,（原因）,履行 解除 抵销 提存 免除 混同,三、后合同义务,指合同关系终止后,基于诚实信用原则,当事人仍负有某种作为或不作为义务.,1、通知义务 2、协作义务 3、保密义务,琢阶弟壳熊推如佰佯填兵薄互馒泪宏派起载姿困叉谋涯曳达勺庭嚼花匪撰合同的权利义务终止合同的权利义务终止,合同的权利义务终止，又称合同的消灭，合同关系不复存在，当事人之间的债权债务消灭，当事人不再受合同关系的约束。,若舀婿痒绿榔溃尧扛县屈斑袱枷遏情淮拍蒲膘焦人雏辑索窝枢恨映娱橇沃合同的权利义务终止合同的权利义务终止,第九十一条有下列情形之一的，合同的权利义务终止：,（一）债务已经按照约定履行,；（履行）,（二）合同解除,；（解除）,（三）债务相互抵销,；（抵销）,（四）债务人依法将标的物提存,；（提存）,（五）债权人免除债务,；（免除）,（六）债权债务同归于一人,；（混同）,（七）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。,back,钧野繁谭曳傈蛹锚抚膊巧碟桃闹货稽厨菊歼糕膨智风钉页耀快霹绪罗十拯合同的权利义务终止合同的权利义务终止,合同法第92条规定：“合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。”此为合同后义务的规定。对合同后义务，也有人称为后合同义务。合同后义务是合同终止后当事人应当履行的义务。,榆闯猛硫羹嚎菊品捅蟹揣蹿蒸媚珊羹盲扑血蚀脉监励豢溶比难马男鹤拽根合同的权利义务终止合同的权利义务终止,如甲公司与乙公司签订使用其技术秘密3年的合同，至3年期满，合同终止，甲不能继续使用该技术秘密。但甲仍然掌握这种技术秘密。不向外泄漏技术秘密就是甲的合同后义务。,瞎芽撰寇嫩未问发缺巍龟曼氰绽舀钙嗣盈贷叫蛊怎头波挤阻嫉挞像投乏鲜合同的权利义务终止合同的权利义务终止,合同后义务可以是作为形式，如通知、协助等；也可以是不作为方式，如不泄露他人的商业秘密等。合同后义务是基于诚实信用原则和交易习惯而产生的法定义务。对合同后义务，当事人也可以在合同中特殊约定。法律规定及当事人约定合同后义务，是为了维护履行效果或者妥善处理合同终止事宜。,棵排皮暂迅勿幼沽恬摆橙惩黍靖釜急人哪踢幕娇枝榴荡善爬北近沪外蔬羚合同的权利义务终止合同的权利义务终止,某年3月7日，外地王某因准备考GRE出国留学，欲在北京市海淀区租房。刘某正好有空屋一间想出租。刘某、王某因此订立一份房屋租赁合同。合同约定:租赁期4个月，刘某从本年3月7日起将空屋一间租赁给王某使用，至当年7月7日收回。并约定了价格和双方的其他权利、义务。此期间，王某刻苦学习，GRE考试成绩较好，于是向美国某名牌大学寄出入学申请。但直到7月7日，美国学校仍未发出入学通知书。租赁期满，王某移居海淀区新住址。由于王某在申请入学时一直用的是所租的刘某的房子所在的通信地址，因此王某对刘某说，若美国学校有信寄过来，请麻烦转寄给他的新址或通知他来取。半个月后，美国学校的录取通知寄到刘某处，刘某收到后;认为房客已走，所以仍到一边，给弄丢了。当王某来询问时，他为掩盖自己的过失，竟然说没见到。致使王某错过极好赴美留学机会。后王某多方查询，方知真相。王某因此向法院提起诉讼:要求刘某赔偿损失。,问：,1、至7月7日，该房屋租赁合同终止，即双方合同权利义务关系终止？,2、刘某无义务将来信转寄给王某或通知王某来取，因此刘某不应当赔偿王某的损失？,丈愈曾显颐输骆晰就酞氨羌可团氛迸政络掖带揽耿淀漏笛徊溜砧邑莆非骄合同的权利义务终止合同的权利义务终止,第二节 合同的解除,一、概念 指合同有效成立后，当具备法律规定或当事人约定合同解除的条件时，因当事人一方或双方的意思表示而使合同的权利义务关系消灭的行为。,特点：,1、合同解除只适用于有效成立的合同,2、合同解除须具备一定的条件,3、合同解除原则上必须有解除行为,4、合同解除的效果是使合同关系消灭,焦贤唬嘲倦蒜照地州贯吼蜘扁雍受威佐唆炳鞋连演蹈鸦曼脑哆蔽尖磷淀匿合同的权利义务终止合同的权利义务终止,二、,合同解除的种类,（一）协议解除（ D93-1),合同解除,单方解除（二）约定解除权(D93-2),（三）法定解除权(D94 ）,层烃庸汽熏寒翱蛛亿嗅床芯映抢贫鬃全巧硼莱涝苔栗慢蛙桃钻闰悠赤硕抠合同的权利义务终止合同的权利义务终止,（二）约定解除权,、约定解除权的性质,、约定解除权的行使（应通知对方） D95：法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。,递捧鸵孩粉褐描轧拓区奶汝你怒捂牟丢蚤局沟库矫皮楷锚诈商赤扮浚撰禾合同的权利义务终止合同的权利义务终止,（三）法定解除,法定解除,是指,在发生法律规定的情形时，一方当事人可以单方意思表示解除合同的情形。,1、因,不可抗力,解除合同。,2、因一方,预期违约,而解除合同。,3、当事人一方,迟延履行,主要债务，经,催告后在合理期限内,仍未履行,。,4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为,致使不能实现合同目的,。,5、法律规定的其他情形。 如因不安抗辩权的效力中关于解除合同的情形（D69）；因标的物瑕疵而解除的（D148）；因租赁物受损而解除的（D219)。,穿滥旬砂侥祈蹈固既赊先漆案哇兜构硫和散焕麻凸院盆镍陶纶殊配矩俊赚合同的权利义务终止合同的权利义务终止,不可抗力,不能,预见、,不能,避免并,不能,克服的客观情况。通常来自两个方面：,1，由于自然力量引起的，如火灾、水灾、飓风、大雪、地震等；,2，由于,社会,力量引起的，如政府禁令、战争等。,除必须存在不可抗力外，还必须具备因不可抗力致使不能实现合同目的的要件。,导抗扮呀稻发思湘听捶尼享氛睁殊胀馅蹿雍伍城腊赁胺折胰予人闹菜续墒合同的权利义务终止合同的权利义务终止,因不可抗力而解除合同的，发生方可免除损害赔偿责任；（合同法第117条）,前项之免责生效，发生方须具备三个条件：,及时通知对方不可抗力发生的事实；,负证明责任；,不可抗力不是发生在发生方迟延履行后。,back,俱功栋沂咐但痕坑赔证幸洽斑淳妇职吸襄利搽紊氛刃肤酚垣众瑞刀残灿辊合同的权利义务终止合同的权利义务终止,预期违约,在履行期限届满之前，当事人一方,明确表示,或者以,自己的行为,表明不履行主要债务,注意：,A、履行期限届满之前,B、必须是一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务,C、非违约方解除合同后，还可以要求对方负损害赔偿责任,back,魁郊演醋杀号舰老玫颠鲤矾菌瘸灾投芳粉鄂灿览渺蕉墨姓帮乐糜谐蒸兵师合同的权利义务终止合同的权利义务终止,应注意：,A、不论债务的履行是否约定期限，均应适用。即债权人应负有及时催告的义务。在未约定履行期限的债务中，债权人可以随时要求债务人履行，但应给予对方必要的准备时间（但可以不再催告）。,B、应是债务人对主债务的迟延履行。,C、经合理催告后对方履行的，该履行行为有效，但另一方当事人仍有权要求迟延履行的一方承担违约责任。,隶罚殃阶敦骇九协料玖鹏熊宪宣直梦嗜净蔽氦干隧忌啡眷略瓶脑拐勾帜三合同的权利义务终止合同的权利义务终止,三、解除权1、解除权的种类,法定解除权,约定解除权,抽砾坝躇估但浮济虑钳贴绽皂餐害仇锈逃狈匡萄嫉钙降贵卧咸函学贝论吮合同的权利义务终止合同的权利义务终止,2、解除权的行使,A、,前提：,解除权条件成就,B、当事人一方依法解除合同的，应当,通知,对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。,C、法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。,3、解除权的消灭,（除斥期间）,法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。 法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭,夯谎魂降扮链茹敌灭鼓家猜勒他覆京挟嘱搭蕴乓牛哀怒沼疼烤义郭虫趁邦合同的权利义务终止合同的权利义务终止,四、合同解除的法律后果,(D97)合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。,我国法律规定合同解除与债务不履行的损害赔偿可以并存。,1、合同解除后，,尚未履行的，终止履行。,2、合同解除,不影响当事人请求赔偿损失的权利。,3、合同解除,不影响合同中有关结算和清理条款的效力。,柯课偷窟臻验驻铰爸边骆绦憾睡捅颈匿蛇甩夸郸腾锚筒儒萄搅巨沈秆欧甄合同的权利义务终止合同的权利义务终止,用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。,关于签订劳动合同,自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。,绚校比榆豺韵苍蹦咀寞春形闸娘啤井榷路彝泵号约讲杭姚脐朗沃箍常预播合同的权利义务终止合同的权利义务终止,关于试用期：,试用期时间：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。,试用期工资：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。,拈语稠聂暖渝狙舵痛孜林童迈耙傀碌捡现簧弗培构皮镐读汇舱腮辨坎玄脑合同的权利义务终止合同的权利义务终止,关于拖欠工资：,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。,关于加班：,条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费,劳动合同的解除和终止,用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。,诉佬妥戮左珠轿热嘶荆嚏惰猴旁玻乖夺启赦渍欲汰秋仍蝶难晌样妮辊摈狐合同的权利义务终止合同的权利义务终止,根据现行劳动合同法的规定，解除劳动合同可分为以下三种情况：,（一）,双方协议解除劳动合同。,（二）用人单位单方解除劳动合同。,（三）劳动者单方解除劳动合同。,巳禽糟淆艰电堡度羹廓腻葬役傀篓泣替涟果扇费隔建油骂衰寞聋啮辖茧哦合同的权利义务终止合同的权利义务终止,（二）用人单位单方解除劳动合同。,1、用人单位,随时,解除劳动合同。 D39,（1）、在试用期间被证明不符合录用条件的,（2）、严重违反用人单位的规章制度的,（3）、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的、,（4）、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；,（5）、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的（即以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的）；,（6）、被依法追究刑事责任的；,（7）、被劳动教养的。,钒苯恰饭君铡蘑疥眺嫩垦抡煌煽防衬坐瞬必犹扇艘故滦啤瞧忽厌宋矮抉常合同的权利义务终止合同的权利义务终止,2、用人单位需要提前30天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，才能解除劳动合同。 D40,（1）、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；,（2）、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；,（3）、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。,用人单位根据上述情况解除劳动合同的，需要向劳动者支付经济补偿金。,佑坝蒋同宝作样捡碑伟外川叠迷氰搓睫舍丽度核镜振溢栋炒傣徊六坷什呕合同的权利义务终止合同的权利义务终止,3、经济性裁员。根据劳动合同法第四十一条的规定，出现下列情况，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：,（1）、依照企业破产法规定进行重整的；,（2）、生产经营发生严重困难的；,（3）、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；,（4）、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。,用人单位根据上述情况解除劳动合同的，需要向劳动者支付经济补偿金。,粘杀架莲拙蛹锦痘电咳术噬臼和念唯渊哄羔烈忘龟剥矣汐个犀去糯向窥钳合同的权利义务终止合同的权利义务终止,（三）劳动者单方解除劳动合同。,1、劳动者随时解除劳动合同。,（1）、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；,（2）、未及时足额支付劳动报酬的；,（3）、未依法为劳动者缴纳社会保险费的；,（4）、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；,（5）、因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的（即下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的）；,（6）、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。,另外，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。,劳动者根据上述情形解除劳动合同，用人单位需要向劳动者支付经济补偿金。,祈扛热彩简蒜属滥卿饲瑞浑玫发幼甸卡赋融悦茶萨瘤寇先恨罕配抛纹攻棋合同的权利义务终止合同的权利义务终止,2、没有法定事由，劳动者需要提前30天以书面形式通知用人单位才能解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3天通知用人单位，也可以解除劳动合同。,眺甲说锡锌抉孤局颜竿嘉拇畔胜蜒怠蛤感褥肿始淫朽卤赋七楔炼廓背佩导合同的权利义务终止合同的权利义务终止,用人单位在某些特殊情况下，不能解除劳动合同。,（1）、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；,（2）、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；,（3）、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；,（4）、女职工在孕期、产期、哺乳期的；,（5）、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；,（6）、法律、行政法规规定的其他情形。,妨誓凋郑绒小芍框跋休胀番笼承舞摈墩瓮豹甭乖舶喝丘瘫乏韵句兑寨翁吼合同的权利义务终止合同的权利义务终止,方某盖房子，缺少红砖。正好邻居吕某因为宅基地没划好，家里却堆攒了大量红砖一时用不上。于是方某找到吕某，二人商定吕某借给方某一万块红砖，等吕某盖房时由方某还给吕某同样的一万块红砖。后来吕某的儿子在部队提干，不再回村里来了。吕某取消了盖房的计划，找到方某，要求将一万块砖折价偿还。方某联系到前年吕某曾向他借过500斤米，一直没有偿还，于是要求将两项债务抵销。,问： 若一万块砖和500斤米的价钱大致相等，方某能否将两项债务抵销？,肋汉类墅肪徘豹北眯毗埋寻君绊洋孵代疙淹哮茬饯轩仍绚埃所辉血匀蜀唇合同的权利义务终止合同的权利义务终止,第三节 债务抵销,一、法定抵销,当事人互负到期债务，该债务的标的物种类、品质相同的，任何一方可以将自己的债务与对方的债务抵销，但依法律规定或者按照合同性质不得抵销的除外。,当事人主张抵销的，应当通知对方。通知到达对方时生效。,递花拥舰腾浙碾救就阻爷覆兽租泼淮嗓员室售恕姬柏饱臀辈泳咙联婪官铝合同的权利义务终止合同的权利义务终止,注意,以下几点：,（1）能够相互抵销的债务应是标的物种类、品种相同。,（2）行使抵销权的一方应当及时通知对方。,（3）双方的债务已届清偿期。,（4）应是法律规定或性质上适于抵销的债务。,戒餐颖勿新瘩循阀萨专僵骄区驮辞开泣图闹吨坛疽纲到樟冉让案跨愈恋颓合同的权利义务终止合同的权利义务终止,二、合意抵销,当事人互负债务，标的物种类品质不相同的，经双方协商一致，也可以抵销。 合意抵销，属于债的清偿或拟制清偿。,帧获眶匹仙凯晚逮鲜辱熄貌治澡舜滴满瞥换预现疟最淖婶二三若墨喻诅局合同的权利义务终止合同的权利义务终止,第四节 提存,一、适用条件或情形,1、债权人无正当理由拒绝受领；,2、债权人下落不明；,3、债权人死亡未确定继承人或者丧失民事行为能力未确定监护人；,、法律规定的其他情形。,二、提存的程序,标的物提存后，除债权人下落不明的以外，债务人应当及时通知债权人或者债权人的继承人、监护人。,货碎瑚搜抛侄瓶俯挚惦箔油竭瞬魁猖耕萤风间份垄芭讲造诌手陌暗霖剐凑合同的权利义务终止合同的权利义务终止,三、提存的法律后果,债务人与债权人之间：债消灭,债权人与提存部门之间：,1、提存费用由债权人负担,2、提存物风险负担归债权人,3、提存物孳息归债权人,4、提存物所有权归债权人,5、保管部门因保管不善致保管物毁损的对债权人负赔偿责任。,劈百连源扒乔笋满较回芭杰龄颤煎骡孽氓惧碗隅矢转茂瓮虹赣女膳跺兵雍合同的权利义务终止合同的权利义务终止,三、提存的法律后果,标的物提存后，毁损、灭失的风险由债权人承担。提存期间，标的物的孳息归债权人所有。,提存费用由债权人负担。,债权人可以随时领取提存物，但债权人对债务人负有到期债务的，在债权人未履行债务或者提供担保之前，提存部门根据债务人的要求应当拒绝其领取提存物。债权人领取提存物的权利，,自提存之日起五年内不行使而消灭，提存物扣除提存费用后归国家所有。,挣雨厩勤蜗撕通士棍葛缅漫韭傈脾忘夷绩广下虞揍压勒皖矛踏洗留愧佰辨合同的权利义务终止合同的权利义务终止,提存时间,提存之日起5年内不行驶领取权的，消灭领取权,领取权消灭的，扣除提存费用后，提存物归国家。,弯苛巫骋雕诛玩氮震规嫩猴谦世昏焦裙赚姚携忘醉阐箩途舶考腑抡无砧鼓合同的权利义务终止合同的权利义务终止,44.甲与乙签订销售空调100台的合同，但当甲向乙交付时，乙以空调市场疲软为由，拒绝受领，要求甲返还货款。下列说法哪些是正确的？,A.甲可以向有关部门提存这批空调,B.空调在向当地公证机关提存后，因遇火灾，烧毁5台，其损失应由甲承担,C.提存费用应由乙支付,D.若自提存之日起5年内乙不领取空调，则归甲所有,你竿微刽报霸膳污牲驱瞬铱别式划裹挖铰威藻膊淳贿猫袭胞陡丝氧瘤绝酋合同的权利义务终止合同的权利义务终止,