工伤处理流程PPT.ppt

行政部：陈柏坚 基 本 步 骤 1、快速判断 2、立即安排 3、及时核查 4、强化宣导 较严重受伤 伤 情 判 断 中度受伤 轻微受伤 轻微受伤： 伤 情 判 断 手指损伤 （伤到筋骨、韧带） 手外科住院（住院楼 2楼） 皮肉割伤、 502或木屑溅入眼睛 门诊（外科、五官科） 专员清创治疗 中度受伤： 伤 情 判 断 中毒、烫伤、手指损伤、摔伤、 压伤、五官损伤 送大岭山医院 较严重受伤： 伤 情 判 断 昏厥、中毒、大面积烫伤、 断指、手脚损失、五官损伤 急救、送大岭山医院 火灾、集体食物中毒 急救、 120 看 病 费 用 住院楼 手外科 /五官科： 社保支付 /出院时厂方结账 门诊部 急诊科 /五官科： 员工垫付 社区医院 ： 员工垫付（携社保卡、个人身份证） 工伤认定申请表（员工签名 +盖指模） 事故证人证言（证人签字 +盖指模） 员工考勤表 工伤申报准备资料 工伤报告（ 24小时内上交） 医院诊断证明（盖章） DR诊断报告（拍 X光片结果） 员工履历表 身份证复印件（正反面） 普 通 工 伤 需 申 报 社 保 工 伤 范 文 尊敬的公司领导： 兹有家具 A线细作员工 寿公商 于 2011年 3月 30日上午 8点 45分 ， 在家具 A线车间操作吊式刨花机为生产 R228装饰柜调 试机械期间 。 因对脚踏开关用力失当 ， 致使机械突然抬升 ， 右 手缩拿丌及 ， 造成右手中指末节被压伤 。 事后报人事部送大岭山医院手术治疗 。 特此报告 ！ 报告人：余小兵 2011年 3月 30日 工 伤 报 告 证 人 证 言 范 文 兹有我组细作员工 寿公商 于 2011年 3月 30日上 午 8点 45分 ， 在富宝家具 A线车间操作吊式刨花机生 产 R228装饰柜丌小心致其右手中指末节被压伤 。 事后报富宝人事部送大岭山医院手外科住院治 疗 。 考 勤 表 考 勤 表 注意事项： 考勤时间 事故发生在 15号前的 ， 考勤表时间为： 上月 16号 本月事故当天 （ 上午 /下午 /晚上 ） 如： 8月 12日上午 9:00发生 ， 考勤表应从 7月 1日做到 8月 12日上午 。 事故发生在 15号后的 ， 考勤表时间为： 本月 1号 本月事故当天 （ 上午 /下午 /晚上 ） 如： 8月 27日下午 16:00发生 ， 考勤表应从 8月 1日做到 8月 27日下午 。 每天需到工伤处理与员处签到； 丌得请长假 ， 丌得私自回家养病； 特殊情况者 ， 需向厂务部提出申请 ， 经批准后方可请假 。 工伤休养 社保局核查 社保局会在收到工伤申请后 ， 一周内到医院调查工伤情 况；丌定期到厂内找相关人员调查工伤情况 。 注意事项： 受伤员工必须随身携带身份证。 受伤员工需谨记事故发生情况，确保应对社保人员核查。 受伤员工在未接受到社保核查前，丌能擅自出院。 工伤认定 自申请之日起 60日内作出工伤认定 ， 对事实清楚 、 权利义 务明确的认定申请 ， 会在 15日内作出工伤认定的决定 。 工伤认定期限： 注意事项： 未作工伤认定前 ， 严禁员工请长假 。 （ 特殊情况 ， 伤员需亲自向厂务部提出申请 ， 经批准后方可请假 。 ） 劳动能力鉴定 已经取得工伤认定书； （ 含未买工伤保险的 ） 最短医疗期满后； （ 伤口愈合 、 一般为工伤后 3个月内 ） 符合条件： 如何鉴定： 提交 4寸 “ 工伤照 ” 、 1寸 “ 大头照 ” （ 各 2张 ） 凭 劳动能力鉴定申请书 到东莞谷涌医院拍片鉴定 。 鉴定完毕 10天后 ， 领取鉴定结果 。 工 伤 补 贴 达到伤残等级： 提供银行卡号码，社保按相应等级划账支付： “ 一次性伤残补助金 ”、“ 一次性医疗补助金 ” 员工与企业解除劳动关系时，企业按相应等级支付： “ 一次就业补助金 ” 补贴：住院餐费、治疗交通费、劳动鉴定费、误工费 护理费 护理人员选择： 补贴：按公司公司管理规定发放 厂内派人护理 护理等级： 根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动五项条件划 分。 伤者家属护理 护 理 补 贴 复工前需通知安全管理小组； （ 便于开展复工前安全教 育不考核 ） 复 工 教 育 谢谢参与！ 行政部：陈柏坚 手机： 13427808600 短号： 668600