组织部工作关键点学生会组织部工作计划范文四篇

组织部2021年工作关键点2021年学生会组织部工作计划范文四篇 新年新气象,新春送风尚。为了在新的一学期把学生会工作做得更优异，在经过组织部内部讨论以后，我们制订了以下的工作计划，期望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更加好地发挥我们的作用，为整个求是学院学生会工作做贡献。（一）严格做好团员的发展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。（二）监督各班“双学活动”的开展情况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题。因为“双学活动”的开展不但能加强我院广大团员的政治敏锐性，而且能提升她们的素质。在这一学期，我部决定由组织部组员分管班级来完成这项工作，并想借助各班团支书、组织委员的力量，使各班团组织生活的质量再上新台阶。（三）继续做推荐优异团员成为党员发展对象的工作，争取帮助每一个优异团员早日加入中国共产党。（四）在学校组织部的领导下，继续做好业余团校的组织工作，使的团员能参与业余团校的学习，使她们对团的基础知识有更深一层的了解，而且能增强她们的团员意识。（五）帮助院团委做好“优异班集体”“优异团支部”“优异团员”的评建工作，期望经过“公平、公正”的标准，能够使这项任务圆满完成。（六）在保质保量完成学生会交给的其它任务的同时，能帮助学生会各部门做好各项工作，保障各项活动顺利进行。以上是学生会组织部在xx年-XX学年度第二学期的工作计划。期望老师、同学能给我们指出不足之处，我们一定努力完成自己的工作，争取把学生会工作做得更出众！在校团委的直接领导和我校师生争先为评建创优争光添彩气氛的影响下，我们团委组织部不但高质高量高效地完成了校团委工作布署，而且在很多方面较以前的工作有所提升、完善和创新。这不但有利于深入提升我校师生关注社会友好、发展校园友好的热情，而且有利于我校团委组织部工作朝着制度化规范化人性化的方向发展。为了更加好的做好接下来的工作，把学生会组织部的工作推向一个新的高度，我们制订了以下工作计划：一、 基础工作1做好基础团务工作在统计调查了团青比，收缴了团费以后，接下来要搞好团员发展工作，做好团籍整理，团组织关系的转接，团员证的补办等基础团务工作。充足发挥团委组织部的职能，认真做好各部门活动的组织监管工作。2.主动发展第二课堂以国家教育中长久发展纲要为指南，围绕“友好教育”办学模式的构建这一关键目标，深入丰富和完善第二课堂的课程设置、组织和学分评定工作，做好各系第二课堂活动总结的上收、整理和归档工作。确保同学们全部学有所成、学有所乐，确保第二课堂文化活动丰富多彩。3.开展专题团日、团课活动为深入学习十八大工作总结汇报和新党章内容，培养学生的爱国情感，弘扬民族精神，进行爱国主义教育，做好团员的思想政治工作，要组织、落实和监督各级支部组织专题团日等团员活动，每个月上收两次各系专题团日活动总结，做好整理归档工作。要做好团员的政治思想教育工作，丰富团员课余文化生活，组织学习团的纲领知识，促进团员了解和深入社会。4.评选优异团员、团干，推优入党评选表彰优异团员、团干和团总支部，培养和推荐优异团员做党的发展对象，进入党校参与培训。这是组织部的一个十分主要的工作，关系到为党组织输送新鲜血液的重大问题。组织部要做好这项工作就要在平时和同学们加强沟通，相互了解，在推选的时候坐到实事求是，公正公平，严格根据团总支下发的推优工作条件进行。二、 团体部门建设1.内部建设，提升工作效率改革组织部内部的运行机制，让每个人的能力全部得以发挥，得以提升，拥有锻炼的空间。实施小组制，提升工作效率。实施工作简报制度，各部门活动以后我们全部会找其相关责任人对此次活动进行总结，然后上交组织部，由组织部上交团委。2新干事的培养的工作以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团体绝对不能再管理层上出现断层，这是以往的工作中存在的不可忽略的问题，避免出现“青黄不接”的现象。做好新干事的培养工作，培养新干事的工作能力和团体意识，把组织部建设成一个人性化的温暖的大家庭，让组织部的工作更上一层楼。3.学生干部队伍的建设要认真分析目前我校我部干部管理和建设当中所表现的突出问题，然后结合各院系学生工作关键对学生干部的思绪和定位做出指导，最终要对学生干部的整理和培养为目标，深入优化学生干部队伍，提升工作效率，做大程度的发挥学生干部的自我管理作用，从而为我校我部加强学生基础管理工作打下坚实基础。三、 院系沟通和协作1.加强组织部的纽带作用，配合各部门工作主动配合各系及院团委学生会工作，支持学校工作，帮助其它部认真完成日常性工作，加强各部门和各系组织部的联络，主动主动的行使组织和宣传党团思想的权利和义务。真正发挥好组织部的工作职能。更加好的为老师、同学服务。2.加大院及系团委学生会在同学中的影响力度宣传和发扬学院生动活泼，勤奋进取的风貌，提升学院整体的党团中心思想;充足利用好橱窗栏等宣传阵地，做好学院活动和组织工作。加大网络建设，组织活动要做好新闻报道。3.参加各系专题团日活动我部门将对个系的专题团日活动进行定时参与，做技术上的交流。四、总结组织部的工作任务在团委各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成团委及学生会各部委托的任务。组织部详细的工作方案和实施手段会在以后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的实施好每项日常工作，将学院和系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项详细的工作中。期望团委学生会能给组织部支持和帮助，让部门能够健康、有效、稳定的运作下去。在校团委的直接领导和我校师生争先为评建创优争光添彩气氛的影响下，我们团委组织部不但高质高量高效地完成了校团委工作布署，而且在很多方面较以前的工作有所提升、完善和创新。这不但有利于深入提升我校师生关注社会友好、发展校园友好的热情，而且有利于我校团委组织部工作朝着制度化规范化人性化的方向发展。为了更加好的做好接下来的工作，把学生会组织部的工作推向一个新的高度，我们制订了以下工作计划一、 基础工作1做好基础团务工作在统计调查了团青比，收缴了团费以后，接下来要搞好团员发展工作，做好团籍整理，团组织关系的转接，团员证的补办等基础团务工作。充足发挥团委组织部的职能，认真做好各部门活动的组织监管工作。2.主动发展第二课堂以国家教育中长久发展纲要为指南，围绕“友好教育”办学模式的构建这一关键目标，深入丰富和完善第二课堂的课程设置、组织和学分评定工作，做好各系第二课堂活动总结的上收、整理和归档工作。确保同学们全部学有所成、学有所乐，确保第二课堂文化活动丰富多彩。3.开展专题团日、团课活动为深入学习十八大工作总结汇报和新党章内容，培养学生的爱国情感，弘扬民族精神，进行爱国主义教育，做好团员的思想政治工作，要组织、落实和监督各级支部组织专题团日等团员活动，每个月上收两次各系专题团日活动总结，做好整理归档工作。要做好团员的政治思想教育工作，丰富团员课余文化生活，组织学习团的纲领知识，促进团员了解和深入社会。4.评选优异团员、团干，推优入党评选表彰优异团员、团干和团总支部，培养和推荐优异团员做党的发展对象，进入党校参与培训。这是组织部的一个十分主要的工作，关系到为党组织输送新鲜血液的重大问题。组织部要做好这项工作就要在平时和同学们加强沟通，相互了解，在推选的时候坐到实事求是，公正公平，严格根据团总支下发的推优工作条件进行。二、 团体部门建设内部建设，提升工作效率改革组织部内部的运行机制，让每个人的能力全部得以发挥，得以提升，拥有锻炼的空间。实施小组制，提升工作效率。实施工作简报制度，各部门活动以后我们全部会找其相关责任人对此次活动进行总结，然后上交组织部，由组织部上交团委。2新干事的培养的工作以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团体绝对不能再管理层上出现断层，这是以往的工作中存在的不可忽略的问题，避免出现“青黄不接”的现象。做好新干事的培养工作，培养新干事的工作能力和团体意识，把组织部建设成一个人性化的温暖的大家庭，让组织部的工作更上一层楼。3.学生干部队伍的建设要认真分析目前我校我部干部管理和建设当中所表现的突出问题，然后结合各院系学生工作关键对学生干部的思绪和定位做出指导，最终要对学生干部的整理和培养为目标，深入优化学生干部队伍，提升工作效率，做大程度的发挥学生干部的自我管理作用，从而为我校我部加强学生基础管理工作打下坚实基础。三、 院系沟通和协作加强组织部的纽带作用，配合各部门工作主动配合各系及院团委学生会工作，支持学校工作，帮助其它部认真完成日常性工作，加强各部门和各系组织部的联络，主动主动的行使组织和宣传党团思想的权利和义务。真正发挥好组织部的工作职能。更加好的为老师、同学服务。2.加大院及系团委学生会在同学中的影响力度宣传和发扬学院生动活泼，勤奋进取的风貌，提升学院整体的党团中心思想;充足利用好橱窗栏等宣传阵地，做好学院活动和组织工作。加大网络建设，组织活动要做好新闻报道。3.参加各系专题团日活动我部门将对个系的专题团日活动进行定时参与，做技术上的交流。四、总结组织部的工作任务在团委各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成团委及学生会各部委托的任务。组织部详细的工作方案和实施手段会在以后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的实施好每项日常工作，将学院和系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项详细的工作中。期望团委学生会能给组织部支持和帮助，让部门能够健康、有效、稳定的运作下去。一、部门定位(一)部门性质组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培养和管理的主要职能部门。组织个团支部开展活动，并对学生会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。(二)工作宗旨严谨高效，民主团结。(三)关键工作了解和掌握全院团组织的基础情况、团员证的注册和管理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举行和考评团日活动、帮助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的多种数据统计和材料搜集工作、评选优异团员和团干、部长考评和星际干事量化考评、完成学生会交办的其它任务。二、内部建设(一)例会制度我部的例会时间定于每七天一晚21：45，部内组员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参与会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律，认真听取会议精神并做好笔记，配合办公室同学做好会议统计。要求讲话时当主动讲话，提出可行性意见，方便更加好的完成工作。和会时尊重她人，认真聆听她人讲话讲话，确保会议顺利进行。例会会议上，立即的对工作进行分阶段总结，充足了解本部门和其它部门的工作计划，强化部门组员进行批评和自我批评的力度。(二)干事培训我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训，使其立即适应学生会，能够立即地投入到学生会的工作中方便于为同学们服务。其培训包含：office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定时以游戏等轻松愉快的方法，增加部门凝聚力。(三)小组长负责制每七天设小组长一名，负责部长和干事直接的联络工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志全部含有超强的战斗力。(四)优异干事评选：本部的优异干事评选关键采取民主投票的方法，每人都有平等的机会当选部门优异干事，另外，违反部门相关要求的部员也有对应的处罚方法。如，开会迟到将写检讨以确保以后不再发生这类情况等。内部每七天将评选表现突出的优异干事加以表彰，以激励干事主动投入到工作中，为了完善本部门内部的梯队建设，我们将有意识的努力从干事中挖掘部分人才进行培养，以强化本部门的后备力量。(五)部内分工组织部的工作量多且复杂，所以需要干事分工明确、团结协作，对工作进行责任分配制，让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步，为每位干事发明充足锻炼自己的机会。每个月轮番写好计划和总结并按时上交，重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评和团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和转达上级指示，同时需要注意的是，要加强同各班团支部沟通和联络，充足了解，稳妥工作。(六)部门互助在完成本部工作的同时，还要加强和其它部门的沟通和联络，全力帮助其它部门工作。主动参与凡属学生会的各个部门的活动，并力争做到最好，为整个学生会增光添彩。(七)优良学风建设本部内要养成优良的学习作风，干事学习部长的经验，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同进步。另外，还要走出本部，像其它部门学习各方面的能力，在学习的过程中，也不停提升本身的人际交往能力、语言表示能力和沟通协调能力等等。2021年学生会组织部工作计划书学生会组织部个人工作计划2021学生会组织部个人工作计划范文2021年2021-2021年上半年学生会组织部工作计划学生会组织部2021年工作计划学生会组织部下半年工作计划学生会组织部2021下半年工作计划新学期学生会组织部工作计划学生会组织部2021-2021年上半年工作计划学生会组织部纳新计划