学校优秀管理者先进事迹

学校优秀管理者先进事迹优秀管理者XXX先进事迹简介 作为XXXX酒店前台主管，自2022年11月4日入职以来，经历了酒店的开荒筹备期，试营业期、正式开业直到经营效益日益好转的今天。同样，酒店也见证了她走过来的每一步。XXX的热心效劳就是心与心的交流。走进客户的心，从客人真正的需求出发，想客人所想，急客人所急，真心诚意的为客人效劳。给客人一个愉乐的心情，让他们得到足够的面子，都会让XXX感到无比的快乐！对待同事，她始终用自己的诚心帮助每一位员工。总台人员变化快，新员工特别多，XXX总会毫无保存地将自己的业务知识无私的教授给她们，从事先的备课、到授课、到操作演练，每一个环节她都亲力亲为，不厌其烦，经她手就培养出了一批批业务骨干，在各自的工作岗位上发挥着重要作用，充分表达了传帮带的优良传统。在日常生活中她时时处处都能给人以关爱和照顾，总台班组外地员工较多，只要一个 ，无论多忙，她都会尽一切才能给予帮助。逢年过节XXX优先安排他们回家探亲，36小时工作在工作岗位上。这些都大大地进步了班组的凝聚力、向心力，也为酒店培养出了一支特别优秀出色的总台效劳队伍。对待工作，她不断用自己的苦心提升每一项效劳。在平日工作中以专心培育团结、高效、务实、创新的效劳团队为目的。她自加压力，刻苦精钻业务，努力追求卓越的效劳。为确保总台效劳品质，在她的牵头下，总台不断强化制度建立，强化程序管理，加强责任落实，加强绩效考核，真正做到关注每一个效劳细节。提供个性化针对性的效劳，让宾客充分感受到了来自家外之家的满意加惊喜的效劳。XXX工作的这2年里，没有豪言壮语，只有朴实无华的言行、平凡普通的工作和繁忙的身影。但就是在这朴实、平凡和繁忙中，充分说明了她对事业的热爱和忠诚。她不仅见证了企业的开展，酒店的进步，更用她辛勤的汗水，满腔工作热忱，谱写了一曲动人的青春之歌。先进管理者先进事迹 记*水泥化验室主任*同志*同志，中共党员、高级工程师，在水泥行业有着二十几年工作经历。自2022年担任平湖南方水泥化验室主任以来，全面负责产品质量消费管理工作。他始终与公司领导班子保持高度一致，在总经理的直接领导下，立足本职，严格管理，以饱满的热情和强烈的事业心、责任感踏实工作，在平凡的岗位上谱写出灿烂的华章，为公司的消费开展做出了突出奉献。一、狠抓工艺细节，维护消费工艺稳定。 加大工艺监管，合理优化工艺。消费工艺是水泥消费一项硬指标，工艺细节那么是消费稳定的命脉。在日常工作中，强抓工艺指标的落实，合理优化工艺，对消费过程中出现的不正常工艺现象，及时做出调整，维持工艺稳定。在坚持工艺一日一查，严格落实考核的同时，他时刻关注各岗位工艺细节的变化。“我们不能等工艺出现问题才着手解决，要把工作做到前头，工作重心前移，把问题消除在萌芽状态，变被动为主动”。这句话时刻来警示自己。二、强化细节管理，确保消费稳定。1、水泥企业消费需要强有力的管理和执行，化验室详细负责产品质量管理。该同志深感担子重，责任大。他首先以身作那么，每天深化消费现场一线，坚持对重要岗位工艺执行情况，设备运行情况进展巡检，掌握消费情况，现场发现问题及时解决，把隐患消除在萌芽状态；同时，严格要求化验室检验人员认真做好消费过程质量控制检验、产品检验工作，有力推动了消费管理人员对消费情况的主动掌控，促进了消费、质量的稳定。2、带着化验室全体员工加强对出磨水泥、原料的均化管理，缩小出厂水泥标准偏向，稳定产品质量，降低消费本钱。公司产品质量深受客户好评。3、积极配合供给部门做好原材料采购工作， 寻找关选择性价比拟好的原材料。4、认真做好消费、质量指标的统计与分析p 工作，为公司领导决策提供参考。5、从进步产品质量、降低本钱角度向公司及消费管理部门提出了一些工艺改造方案，施行后获得了明显的效果，水泥磨台时产量进步8-10吨/小时。三、加强员工培训，进步综合素质。1、加大岗位员工培训力度。加强对新、老员工业务技能培训，不定期对操作人员进展现场随机提问，促进员工自身业务学习。同时注重员工思想教育，亲自抓员工业务培训，在消费系统形成一种“比、学、赶、帮”的新气象，让每位员工看到了自我价值，进步业务素质，增加企业的凝聚力。2、带着全体化验室员工积极参加公司开展的“绩效考核”和“劳动竞赛”活动，比消耗，比工艺合格率，比劳动纪律，比操作技能等，营造良好的劳动竞争气氛，极大调动了员工的工作积极性。还对消费岗位和现场文明卫生进展检查、评比，给员工创造良好的工作环境。 该同志认真的工作精神，踏实的工作作风和对质量管理工作的付出得到周围同志的一致好评。他却说“知缺乏而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的奋斗目的；对成绩只能代表过去，而企业的开展永无止境。”为了谋求企业更好的开展，给企业注入活力，我将继续努力拼搏，饱满激情，挥洒热血和汗水，去描绘更加辉煌的明天，谱写青春绚丽的篇章。 先进管理者事迹材料【篇1：2022年优秀管理者先进事迹】优秀管理者xxx先进事迹简介 作为xxxx酒店前台主管，自2022年11月4日入职以来，经历了酒店的开荒筹备期，试营业期、正式开业直到经营效益日益好转的今天。同样，酒店也见证了她走过来的每一步。xxx的热心效劳就是心与心的交流。走进客户的心，从客人真正的需求出发，想客人所想，急客人所急，真心诚意的为客人效劳。给客人一个愉乐的心情，让他们得到足够的面子，都会让xxx感到无比的快乐！对待同事，她始终用自己的诚心帮助每一位员工。总台人员变化快，新员工特别多，xxx总会毫无保存地将自己的业务知识无私的教授给她们，从事先的备课、到授课、到操作演练，每一个环节她都亲力亲为，不厌其烦，经她手就培养出了一批批业务骨干，在各自的工作岗位上发挥着重要作用，充分表达了传帮带的优良传统。在日常生活中她时时处处都能给人以关爱和照顾，总台班组外地员工较多，只要一个 ，无论多忙，她都会尽一切才能给予帮助。逢年过节xxx优先安排他们回家探亲，36小时工作在工作岗位上。这些都大大地进步了班组的凝聚力、向心力，也为酒店培养出了一支特别优秀出色的总台效劳队伍。对待工作，她不断用自己的苦心提升每一项效劳。在平日工作中以专心培育团结、高效、务实、创新的效劳团队为目的。她自加压力，刻苦精钻业务，努力追求卓越的效劳。为确保总台效劳品质，在她的牵头下，总台不断强化制度建立，强化程序管理，加强责任落实，加强绩效考核，真正做到关注每一个效劳细节。提供个性化针对性的效劳，让宾客充分感受到了来自家外之家的满意加惊喜的效劳。 xxx工作的这2年里，没有豪言壮语，只有朴实无华的言行、平凡普通的工作和繁忙的身影。但就是在这朴实、平凡和繁忙中，充分说明了她对事业的热爱和忠诚。她不仅见证了企业的开展，酒店的进步，更用她辛勤的汗水，满腔工作热忱，谱写了一曲动人的青春之歌。【篇2：先进工作者事迹材料专题8篇】第一篇:先进工作者事迹材料 平凡的岗位上默默奉献着自已的青春、热血和才智。现推荐我公司先进工作者，同志凭着对工程建立事业的热爱和忠诚。事迹材料如下：同志就把人生的坐标定位到工程建立的宏伟事业中。努力学习各项施工工艺、标准、规程，从毕业那一刻起。同时结合工程理论，努力进步构造检算才能，学习各种施工方案的编制。为了节约本钱，保证构造的平安和性能，方案编制过程中反复地进展大量的比选和优化。考虑到节约本钱，编制方案过程中。减小临时构造撤除难度，一开场采用了钢管桩作为根底的设计思路。但经过对构造自重、施工工网序和地基承载力等多方面进展详细计算，发现该桥位地质条件差，地基承载力低，便请教了许多有经历的领导及同事，查阅了大量书籍、资料进展论证，然后，提出重新确立钻孔桩根底方案。保证临时构造具有足够强度和平安系数的前提下为了尽量减小投入，钻孔桩桩位布置和钻孔桩施工平台设计上下起了功夫。施工现场如战场，分秒必争，为了不影响施工工期，废寝忘食、挑灯夜战，经过周密计算和多方比选论证，短短的几天时间里就编制出了经济可行的方案。好学、敬业、钻研精神和对科学一丝不苟的作风得到领导的信任和同事们一致好评，更重要的从中积累了许多珍贵的施工经历和检算技巧。总是起早摸黑，同志在任技术主管期间。晴天一身汗，雨天一身泥，本着科学严谨的态度，积极主动搞好现场技术指导工作。每项工作开场前他都组织作业班组进展详细的技术交底，对工人提出的问题和疑问，总是不厌其烦地、热情地给予详细讲解，并对他提出的好的建议和施工方法积极予以应用，不仅加快了施工进度.同志，女，中共党员，年出生，文化，曾相继担任过、，自2022年5月任职工会副主席以来，虽然任职时间不长，但该同志刻苦努力学习，认真贯彻执行党的根本道路、方针、政策，认真学习马列、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，努力掌握现代化管理的理论和方法，领会其本质，做到理论联络实际，以科学开展观统领各项工作，自觉维护工会及管理处班子团结和整体形象，坚持民主集中制，强化内部管理，该同志政治信念坚决，恪尽职守，认真履行政协委员和人大代表参政、议政和监视职能，用实际行动践行“人民公仆”的职责，成为职工群众爱戴的好干部，赢得各方面的赞誉。 一、坚决政治信念，永葆共产党员的先进本色任职以来，同志始终坚决政治信念，注重政治理论学习，积极参加上级工会的学习活动，始终牢记党的全心全意为人民效劳的宗旨，坚持党的根本理论、根本道路、根本纲领不动摇，在政治上、思想上、行动上与局保持一致。她坚持把理论学习摆在首位，积极参加局组织的各种学习活动，通过学习不断丰富自我，完善自我，进步自己的理论程度和领导艺术。办事客观公正廉洁，工作踏实，认真负责，团结同志，联络群众，为人正直，言行端正，能扎扎实实做事，堂堂正正做人。二、宵衣旰食，实在履行工作职责该同志从民主政治建立入手，在坚持施行各项民主管理制度的同时，认真履行工会根本职责，由于上任时间不长，为了把工作做好，该同志经常加班加点，主动放弃探亲假，就连父亲被车撞断了脚，该同志也没有回家去看望七十多岁的老父亲，虽然内心时常感觉对家庭有愧，但同志经常说“作为人民的公仆，当人民需要咱们的时候，咱们就要舍小家，顾大家，人民群众的利益高于一切嘛，谁让咱们是共产党员呢”。09年又恰值祖国60周年庆，为了庆贺建国六十周年，作为工会副主席，该同志更是宵衣旰食指导工会工作，认真筹划系列活动，由于长时间的辛劳，累垮了身体，但就在生病发高烧39度的情况下，该同志仍然战斗在一线，认真组织工会工作，这种兢兢业业、尽忠职守的工作态度深深地感染着工会的每一位同志，成为大家学习的楷模。三、坚持以人为本，加强队伍建立任何工作成绩的获得都与人息息相关，为了充分调动广阔干部职工的工作积极性，以此来推开工会管理工作再上一个新台阶。一是关心职工生活。同志在工作中坚持以人为本，严格要求职工，做到奖勤罚懒，赏罚清楚；生活中关心他们，做到冷暖相知，有求必应，不断实现好、维护好他们的根本利益，本着“群众利益无小事”的理念，把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题。如：去年春节前夕组织处工会下到基层对困难户进展摸底调查，对有困难的职工逐一进展登记建档，做到心中有数，在春节期间，走访了3名困难职工，并送去了1800元慰问金；向在支援四川汶川大地震重建家圆的袁兴湖同志送去组织上慰问和慰问金2000元，使之感受到组织的关心；征求意见并将调研报告向全处职工反应，创立了武吉管理处员工大病医疗救助基金并出台武吉管理处员工大病医疗救助基金管理暂行方法，筹集基金19万多元，每个职工都是受益者，解决了职工的后顾之忧。其次是改善职工生活环境，丰富职工业余文化生活，完善员工保险，并做到做到“三必访”，使职工实在感到组织的关心和温暖，增强了工会的凝聚力。二是加强员工培训工作。积极聘请教授专家.同志，中共党员，是县房产科的一名维修人员，同志工作几十年来，他时时刻刻不忘了以共产党员的标准来严格的要求自己，做事不声张，勤勉工作，是同志的工作特点，这些年来，同志以他出色的工作才能、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神，追求着自己的人生理想，践行着自己的入党誓言，赢得了领导、同事和广阔居民群众的交口称赞。由于他出色的工作成绩，同志屡次被评为出席本系统的先进工作者，并被市政府授予“市劳动模范”的荣誉称号。一、勤奋好学，钻研工作业务1976年，年轻的同志参加了工作，成为县房产管理所的一名维修工。工作中，憨厚、朴实的他一方面积极向老同志虚心请教，一方面利用休息间隙对拆换下来的零件进展研究、维修，将自己的满腔热情完全投入到了忘我的工作之中。艰辛的努力，务实的工作，不仅很快使梁士忠成为了单位业务骨干，也极大的降低了单位的维修费用和购置本钱，得到了领导和同志们的高度评价。“一个人可以没有文凭，但决不可以没有知识”，这是他非常欣赏的一句话，为此，同志几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上，努力将自己的工作吃透，干好。随着单位维修量的增加，工作难度也在加大，原来作为设备维修主力的卧式管道疏通机，常因施工中进水而造成电短路，既影响施工进度又是事故隐患，同志暗自下定决心，一定要对原有机器进展技术改造，啃下这块硬骨头。同志知道自己的文化程度不高，因此，他一方面虚心向老师傅请教，一方面自己刻苦钻研，认真研究卧式管道疏通机的工作原理、构造特点，其间，有的同志开玩笑的说：“咱就是一个维修工，操那份闲心干啥呀”？每逢这时，他总是淡淡一笑，心里说：“因为我是党员，就得要钻研业务”。功夫不负有心人，经过屡次的反复理论，同志终于解决了将卧式管道疏通机改成立式的技术难题，机器投入使用后，不仅增加了施工的平安系数，进步了工作效率，延长了机器使用寿命，还为单位节省设备购置和维修费用万元以上。 近年来，城镇居民区下水道井盖丧失问题严重，这不仅加大了维修的工作量，更危及到群众的出行平安。经过同志的几经调研，提出了利用单位废旧钢材自制水泥井盖代替原来铸铁井盖的思路，这一想法马上得到了领导的认可和推广，如今的水泥井盖不仅防止了丧失，而且还为单位节约了大量维修资金。同志的钻劲不仅表如今技术革新上，还表如今实际工作中认真总结经历，由表及里，触类旁通。如今，他炼就了一身硬功夫：只要听听户主的简单介绍，就大体知道问题出在什么地方。干一行，钻一行。如今，凭着这股钻劲，使本来木工出身的，成为了集木工、瓦工、管道工、水暖工、油漆工为一身的全能人才。二、时时刻刻心系人民群众作为一名房产管理所的维修工，最大的特点就是总在与广阔居民群众打交道，谁家的屋子漏了，谁家的下水道堵了，哪片的居民区污水外溢了，都离不开梁士忠和他的同事们，每当这时，不管时间早晚，梁士忠总是毫无怨言，随叫随到，满腔热情的投入工作。2月26日，建华楼1号楼1单元202的于师傅因家中下水道被堵而急匆匆来到房管所恳求帮助。原来，于师傅家里的下水道因为种种原因_年没有疏通了，如今找了几个维修队，要么人家嫌活太脏，要么觉得技术不过关都没有承揽，万般无奈之下，于师傅找到了房管所。同志听说情况后，二话没说和两个同事就来到于师傅家开场工作，寒冷的天气，加之下水道刺鼻的屎、尿、洗衣粉等味道混合在一起，熏的人抬不起头，但是他没有任何抱怨，率先跳入下水道开场工作，机器处理不了的地方，他就把手探进去清理，清理过程中，污水不时的喷到脸上、身上，但是这些都没有阻挡住同志的工作，最后，同志凭着过硬的技术和顽强的毅力，终于将管道疏通了。当时，于师傅冲动的说：“我儿子18岁，这个下水道就整整_年没有疏通过，今天，你们可是了去了我一块心病房管所维修工的工作特点是天气越热，活越多；雨越大，活越忙；逢年过节，更是不得闲着，为此，有的朋友也劝他：“这么大岁数的人了，还那么认真干啥，该歇就歇了每逢这时，他只是淡然一笑，说道：“因为我是共产党员，就得要为群众着想。”因此，每当群众有了困难，他显得比户主还着急，总是想方设法满足群众的需求。11月26日，星期六，同志正在亲戚家繁忙着丧事，接到报修 ，说沿河路街85岁孤老户唐淑珍家的坐便器漏水急需修理。他二话没说，和亲戚打了个招呼就会同同事赶到了唐淑珍 家。由于坐便器老化，第一次维修后还是往外渗水，虽然这样，唐大娘还是一个劲的说：“大礼拜天也不让你们休息，行了，行了，这就挺好的.同志,男，现年岁，现任银行信贷管理部总经理。该同志爱岗敬业，克制困难，勇于奉献，他在平凡的岗位，做出不平凡的奉献。根据该同志一年来的现实表现，经基层推荐、组织考核、市行党委审查，同意推荐该同志为银行2022年度金融先进工作者，其主要事迹是：一、立足岗位，健全架构，促进开展为配合全行实现抑制经营亏损目的，该同志充分发挥其信贷工作经历，广泛汲取新知识，探究工作新途径，立足岗位，为行内当好参谋，收到较好效果。1、进一步完善管理架构，形成以制度标准操作、监视的制约机制。今年年初以来，同志先后组织起草下发了法人客户精细化管理施行细那么、信贷员工贷后管理不良积分制度、分行个人消费信贷审查委网文章-员会工作规那么、分行消费信贷审查中心管理方法、加强贷后监视管理方法、关于标准提取信贷档案管理的补充规定、公司客户信贷资产质量和潜在风险贷款压缩退出考评方法、分行法人客户信贷业务操作及核保操作中心工作规那么等有关制度、规定共16项，有效加强了我行信贷管理工作，为我行信贷业务的科学、有序、安康开展建立了良好的制度基矗。 2、抓好信贷根底管理工作。在日常工作中该同志注重对基层行的工作指导以及问题的解答，在推广新知识、新业务上，可以首先做到本人熟知，以带动全行推广；同时加强对重点客户、重点行业、重点领域的信贷调查与分析p ，全年共组织参与撰写钢铁行业、汽车配件企业、固定资产贷款、开发区贷款等有价值的调查分析p 报告60余份，有力地指导了我行公司业务开展，为本级行经营决策当好了参谋，也为上级行制定行业信贷政策创造了条件。二、恪尽职守，真抓实干，勇挑重担1、严格信贷管理，遏制滋生不良。年初以来，同志通过从信贷根底工作抓起，在信贷业务前后台别离的根底上，实行了含法人、消费业务全口径统一标准管理，组建了“信贷业务核保及操作中心，全面推行信贷“一对一“监视，实行了大客户分析p 制度、风险预警、提示等制度，及时发现并解决了影响信贷资金正常运行症结。全年共组织下发加强管理工作意见25份，实现整改不标准操作问题24项，构建了防范风险的坚实屏障。为防范信贷风险，在2022年对全行信贷资产质量夯实的根底上，进一步组织开展资产质量认证，先后三次开展质量分类，对局部风险隐患较大的贷款下达清收处置方案，查清、查实责任人，赋予必要的管理，获得较好效果。2、全力压缩潜在风险贷款，进一步夯实信贷资产质量。同志针对贷款剥离后潜在风险贷款日益显露的现象.在档案馆业务建立中她付出了很多心血和汗水，由于椒江档案馆历史短，工作起步迟，根底差，馆藏量贫乏，大量的工作需要去挖掘，1996年库房正式投入使用后，就马上着手对全区大规模的接收和征集档案资料，这项工作主工由她负责把关，经过近八年的努力，从原来的8个全宗4391卷档案、1304册资料、54本检索工具增至目前131个全宗、28588卷档案5648册资料、658本检索工具。在这期间倾注了她大量的精力和心血。由于她工作认真负责，做到一丝不苟，严格把好质量关，对进馆档案不符合标准要求的，都给予热情、详细的指导和帮助，使接收的档案全部符合高标准要求。她还经常主动和馆内其他同志一起上门搜集名人档案和特种载体档案，使馆藏体系不断丰富、完善，并富有特色。通过近八年的不懈努力，从1998年到2022年四年时间档案馆连续上了三个台阶，到达了省一级综合档案馆。尤其是在档案馆上省级认定的几年中，她更是全身心的扑在档案事业上，每天早出晚归，加班加点，放弃了节假日和年休假；经常带病坚持工作。从档案馆定省三级到晋升省一级的过程中，所有的汇报材料汇总工作都是由她一手负责完成，131个全宗卷也以她为主编制整理。为了节省经费，全部材料从装订到封面包装她都自己动手制作，大家开玩笑说，印刷厂都要停业了。她是馆内的主要业务骨干，也是目前馆内工作时间最长的老同志。多年来，她以老带新，在搞好馆内业务建立的同时，对全区机关、乡镇和企事业单位的档案业务指导做了大量的工作。通过几年来的艰辛努力，全区档案工作逐步走上标准化、标准化的轨道。目前已有2家达国二级标准、32家达省级、39家达市级、59家达区级标准。她有着丰富的档案工作经历，许多县市的同行们都经常来 向她讨教，业务 咨询不断。在业务指导中常常为各单位出谋筹划，以高要求高质量指导基层档案工作，她几乎跑遍了全区每个乡镇角落；经常上门指导并详细的给予帮助整理和编目。尤其是在指导房地产管理局档案上国二级过程中，她为该单位领导提出了许多建立性的意见，要求他们搞一些与众不同有特色的东西，比方制作档案电视专题片，编写房地产交易等业务专题介绍，反映椒江房屋变迁照片聚集等，这些都被该单位采纳。结果在国二级考评中得到了省档案局领导和考评组专家们的赞许，并特殊的给予了加分，这在档案认定考评中是不多见的。档案的接待利用工作是文明效劳的窗口，工作的好坏直接影响到我们档案部门的形象。她在平时的接待效劳中做到主动、热情，急利用者所急，努力为利用者分忧解难。由于她工作时间长，熟悉她的人多，所以找她查档的人也特别多。无论是 或来人，无论是认识或不认识的人，她都能不厌其烦，耐心的帮助查找和复印，并及时给予答复，使用户很受感动，得到了查档人员的一致好评。2000年档案局馆在申报创办档案事务所的过程中，大家一致推荐她担任所长，因为她工作时间长，人缘好，相对来说办事比拟方便，但她坚决推辞不担任所长，要让年轻的同志担任，最后还是推不掉大家对她的信赖。在办理过程中她积极主动地一次次跑工商、税务，不辞辛苦，在很短的时间内把.一、认真细致是做好工作的根底。许多工作并不需要特殊的技术和才能，需要的只是认真负责、一丝不苟的工作精神，特别是在涉及环境平安方面的工作，这一点，我的体会尤其深化。20年，正是通过这种工作精神，我及时发现处理了一件放射事故隐患，防止了一起事故的发生。那是在4月29日，我局根据区政府的部署，组织开展“五一”节前放射平安检查，【篇3：先进管理者先进事迹】先进管理者先进事迹记*水泥化验室主任*同志*同志，中共党员、高级工程师，在水泥行业有着二十几年工作经历。自2022年担任平湖南方水泥化验室主任以来，全面负责产品质量消费管理工作。他始终与公司领导班子保持高度一致，在总经理的直接领导下，立足本职，严格管理，以饱满的热情和强烈的事业心、责任感踏实工作，在平凡的岗位上谱写出灿烂的华章，为公司的消费开展做出了突出奉献。一、狠抓工艺细节，维护消费工艺稳定。加大工艺监管，合理优化工艺。消费工艺是水泥消费一项硬指标，工艺细节那么是消费稳定的命脉。在日常工作中，强抓工艺指标的落实，合理优化工艺，对消费过程中出现的不正常工艺现象，及时做出调整，维持工艺稳定。在坚持工艺一日一查，严格落实考核的同时，他时刻关注各岗位工艺细节的变化。“我们不能等工艺出现问题才着手解决，要把工作做到前头，工作重心前移，把问题消除在萌芽状态，变被动为主动”。这句话时刻来警示自己。二、强化细节管理，确保消费稳定。1、水泥企业消费需要强有力的管理和执行，化验室详细负责产品质量管理。该同志深感担子重，责任大。他首先以身作那么，每天深化消费现场一线，坚持对重要岗位工艺执行情况，设备运行情况进展巡检，掌握消费情况，现场发现问题及时解决，把隐患消除在萌芽状态；同时，严格要求化验室检验人员认真做好消费过程质量控制检验、产品检验工作，有力推动了消费管理人员对消费情况的主动掌控，促进了消费、质量的稳定。2、带着化验室全体员工加强对出磨水泥、原料的均化管理，缩小出厂水泥标准偏向，稳定产品质量，降低消费本钱。公司产品质量深受客户好评。3、积极配合供给部门做好原材料采购工作， 寻找关选择性价比拟好的原材料。4、认真做好消费、质量指标的统计与分析p 工作，为公司领导决策提供参考。5、从进步产品质量、降低本钱角度向公司及消费管理部门提出了一些工艺改造方案，施行后获得了明显的效果，水泥磨台时产量进步8-10吨/小时。三、加强员工培训，进步综合素质。1、加大岗位员工培训力度。加强对新、老员工业务技能培训，不定期对操作人员进展现场随机提问，促进员工自身业务学习。同时注重员工思想教育，亲自抓员工业务培训，在消费系统形成一种“比、学、赶、帮”的新气象，让每位员工看到了自我价值，进步业务素质，增加企业的凝聚力。2、带着全体化验室员工积极参加公司开展的“绩效考核”和“劳动竞赛”活动，比消耗，比工艺合格率，比劳动纪律，比操作技能等，营造良好的劳动竞争气氛，极大调动了员工的工作积极性。还对消费岗位和现场文明卫生进展检查、评比，给员工创造良好的工作环境。该同志认真的工作精神，踏实的工作作风和对质量管理工作的付出得到周围同志的一致好评。他却说“知缺乏而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的奋斗目的；对成绩只能代表过去，而企业的开展永无止境。”为了谋求企业更好的开展，给企业注入活力，我将继续努力拼搏，饱满激情， 挥洒热血和汗水，去描绘更加辉煌的明天，谱写青春绚丽的篇章。先进管理者先进事迹同志，担任以来，全面负责消费协调与日常管理工作。他始终与公司党委、董事会保持高度一致，在分管副总的直接领导下，立足本职，严格管理，以饱满的热情和强烈的事业心、责任感踏实工作，在平凡的岗位上谱写出灿烂的华章，为公司的消费开展做出了突出奉献。一、狠抓工艺细节，维护消费工艺稳定。1、加大工艺监管，合理优化工艺。消费工艺是化工消费一项硬指标，工艺细节那么是消费稳定的命脉。在日常工作中，强抓工艺指标的落实，合理优化工艺，对消费过程中出现的不正常工艺现象，及时做出调整，维持工艺稳定。在坚持工艺一日一查，严格落实考核的同时，他时刻关注各岗位工艺细节的变化。“我们不能等工艺出现问题才着手解决，要把工作做到前头，工作重心前移，把问题消除在萌芽状态，变被动为主动”。这句话时刻来警示自己。2、加强工艺隐患排查，加大整改考核力度。消费办制定了工艺隐患整改考核方法，定期组织科室和车间管理人员对各工段、各岗位进展工艺隐患排查，对查出的问题要求相关车间限期整改、及时反应，消费办跟踪复查；对一时不能整改的项要有说明、挂牌警示，以确保消费装置平安运行。二、强化细节管理，确保消费稳定。1、化工企业消费需要强有力的管理和执行。消费办作为职能科室，详细负责消费管理。同志深感担子重，责任大。他首先以身作那么，每天深化消费现场一线，坚持对重要岗位工艺执行情况，主机主泵设备运行情况进展巡检，掌握消费情况，现场发现问题及时解决，把隐患消除在萌芽状态；同时，严格要求各消费单位认真做好消费情况一日一查一公布工作，并对巡检情况进展监视，有力推动了消费系统各级人员对消费情况的主动掌控，促进了消费稳定。此外，还认真组织召开每周消费协调会、每月工艺环保例会进展总结，找出差距，协调解决存在问题，提出目的，布置下一步工作，并指出各单位缺乏之处，催促其改正完善。2、根据消费季节特点，召开专门会议，研究商讨，积极采取措施，尽量减少对消费不利影响。降温是消费系统度夏头等大事，除了日常维护溴化锂冷却装置长期周期运行外，每天都安排工艺人员现场测量工艺介质温度，及时掌握温差，调整布水；催促相关车间反洗各类冷却器，进步换热效率。而防冻是冬季工作重点，屡次召开防冻会，布置防冻工作，亲自到现场排查与消费系统相关工艺管线保温、防冻情况，确保消费装置、管线、设备正常运行，不受影响。3、合理组织消费，竭力维护消费稳定。根据消费需要，合理调整产品构造。由于消费调整对现有的消费平衡造成一定的影响，每一次调整，同志都要亲临现场，指挥、协调消费，直到消费稳定。平时做到合理开停机，不拼负荷，不超负荷。当在消费与平安发生盾时，坚持消费绝对服从平安，绝不允许为了完成任务而拚负荷，拚产量，无视平安消费工作；当消费与设备检修发生矛盾时，消费要服从设备检修，坚决克制设备带病运转和拚设备的思想倾向。4、随着消费规模不断扩大，新进学员不断进入，不平安因素增加，消费办紧抓劳动纪律不放松，严格管理，严明纪律，以促进消费更加有序运行。在要求操作人员当班期间要精心操作的同时，对人员离岗和交接班情况重点加强管理，进步消费一线员工的组织性和纪律性。三、加强员工培训，进步综合素质。1、加强消费调度队伍建立。目前全厂满负荷消费，现有调度人员不能满足消费，需要培育新人。每年定期对消费调度进展平安、环保、业务系统培训，以进步其素质，增强他们事业心、责任感。还亲自带着调度利用下班时间对新装置工艺流程、主要设备等进展认真学习，进步调度人员业务素质及综合平衡才能，努力把调度队伍培训成为一支思想好、业务精、作风硬的队伍。2、加大岗位员工培训力度。要求各车间加强对新、老员工业务技能培训，对每周三题完成质量情况进展定期检查、公布、考核；不定期对操作人员进展现场随机提问，会同其他科室对全员进展现场测试，促进员工自身业务学习；并制定相关岗位应急预案，组织岗位员工进展反事故演练，进步他们处理突发事件才能。同时注重员工思想教育，亲自抓员工业务培训，在消费系统形成一种比、学、赶、帮的新气象，让每位员工看到了自我价值，进步业务素质，增加企业的凝聚力。3、认真开展消费系统劳动竞赛工作。每月一考评，比消耗，比工艺合格率，比产量，比劳动纪律，比操作记录等，营造良好的劳动竞争气氛，极大调动了员工的工作积极性。还对消费岗位和现场文明卫生进展每周一检查，每月一评比，给员工创造良好的工作环境。10月份受节能限电停机、方案检修以及技改并网时间推延，对化肥、化工产品产量消费影响较大。截止11月底共总氨万吨，合成氨万吨，精醇万吨，尿素万吨，发电亿度，吗啉万吨，与01号文件制定年度指标相比有差距。但通过开展小改小革，采用先进技术，先后完成了三混炉并网、煤球厂投产、背压机组改造投运、合成循环气变压吸提氢二期投运、节能机泵应用、工艺气体回收、余热利用等工作，进步了经济效益，大大降低了综合能耗。他全身心扑在工作上，每天工作十几个小时，而在办公室的时间却不到一个小时，留给家人和自己的时间更少。对他来说，不存在休息日，繁忙的身影始终在消费一线。自己有病了，只是到附近的医疗室输液或服药，拔下针头，便又回到岗位上。妻子脚踝部骨折，卧床近半年，他一次也没有陪着去医院；儿子上学，他没有一次接送。他太忙了，为了工作，他花去了所有的时间；为了事业，他无怨无悔地奉献着自己的青春工作辛勤付出得到了汇回报，连续三年荣获昊“先进管理者”、两年荣获晋煤“先进消费工作者”和2022年被评为晋煤“优秀青工”、昊“先进青年岗位能手”等称荣誉称号。而在面对各种荣誉时，他却说“知缺乏而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的奋斗目的；对成绩只能代表过去，而企业的开展永无止境。”为了谋求企业更好的开展，给企业注入活力，我将继续努力拼搏，饱满激情，挥洒热血和汗水，去描绘更加辉煌的明天，谱写青春绚丽的篇章。学校教务管理者先进事迹申报材料202_年度是我校不断深化教学管理改革的一年。*同志作为*学院的一名教务工作者，发挥自己踏实肯干、认真负责的工作作风，一方面认真完成日常繁重的教务管理工作；另一方面还有意识地对教学改革工作进展了探究。在详细工作中，她协助领导进行学院教学管理制度建立及校院教学管理规章制度落实工作。在探究院教学检查、毕业设计及考试管理工作标准化、教务管理微机化等方面做了许多卓有成效的工作；另外还在协助组织校院各项竞赛、MBA班教学及其日常事务管理等方面不计报酬、任劳任怨的工作，获得了成绩。为经济管理学院教务工作的顺利进展做出了奉献。主要事迹如下：为标准教学管理，还专门到兄弟高校进展调研，结合本院的实际情况，起草了经济管理学院教学检查制度，制定了经济管理学院老师授课质量评分表等相关表格并在实际中采用，获得了良好的效果。在学校的年底教学质量评估工作中，*同志主要参与的“教学建立与改革”局部获得了全校排名第三的好成绩。2.考试、监考的标准化为了尽可能的杜绝考试作弊现象，组织好考试和监考工作，严格考场纪律显得非常重要。起草了关于经管院老师参加监考的决定、经济管理学院监考人员手那么等规章制度，对监考人员进展培训，严格考场巡视制度。大大减少了我院考试作弊的现象。在主管教学的院领导的领导下，每年负责布置老师的毕业设计出题，安排组织学生选题及组织毕业设计期间的检查和论文的辩论工作。为了进步毕业设计的质量，起草了经济管理学院毕业设计管理条例等规定，获得了良好的效果，获得校毕业设计检查组的表扬。在每年两度的国家四六级英语和国家计算机等级考试的报名工作，做到语种、年级、报名费、人数等无过失。并积极配合教务处、研究生院等部门的专业考试的组织工作。负责mab班教务、学籍管理等工作，如：课表的编排、教材的定购、考试及辩论的组织等。工作量大、任务重，在人手不够的情况下保质保量的完成了工作。6.加强学习，不断进步自身效劳程度为进步效劳程度，她利用业余时间不断学习，在获得mba工商管理硕士学历的根底上，积极学习并钻研教务管理工作的相关知识，先后在国内公开发行的杂志上发表论文9篇(其中第一作者6篇、第二作者3篇)；是教务管理类科研工程“管理类课程教学质量评价方法与手段研究”经济管理学院立项工程的主要参与人。另正在申报二项研究生科研工程正在审批中。7.加强效劳意识，热心、耐心为师生效劳教务管理是一个效劳型的岗位，工作琐碎，烦杂。但在工作中*同志不断加强自己的效劳意识，只要是工作需要，总是随叫随到，不辞劳苦，无论对老师还是学生总是想尽方法帮助他们解决问题，获得了老院领导和师生的广泛好评。XX公司优秀管理者先进事迹各位读友大家好，此文档由网络搜集而来，欢送您下载，谢谢篇1：XXX企业个人先进事迹材料XXX集团先进个人材料XXX同志是XXXXXXXXXXXXXX经理，负责XX的消费管理工作。XXX同志勉励自己“工作多干、困难多上、荣誉多让”，事事、处处、时时严格要求自己，讲实话、办实事、务实效，不断超越自我，挑战极限，在消费管理岗位上做出了突出的业绩。一、瞄准工作目的，扎实推进，超额完成消费任务2022年是XX为XX公司实现“十二五”XX亿战略目的、建立XXXX公司的开局之年，是公司消费管理、二期建立、管理达标和创先争优等各项工作全面推进和提升的关键一年。XXX同志深知自己肩上的重任，根扎XX厂，强化消费组织，。1欢送下载1强化执行力，带着XX厂等一线员工管理创新、攻坚克难，继年初开门红后X月份XX消费又创历史新高，月处理矿量超过XX万吨，到XX年XX月XX日，完成处理矿量XX万吨，铜金属量XX吨，铜选矿回收率XX%，使得乌山提早X天完成全年方案处理矿量XX万吨、铜金属量XX吨、铜回收率XX%的消费任务，全年预计完成XX万吨处理矿量。二、创新科研技术，深挖潜能，不断提升技术指标XXX同志是一名一直奋斗在消费一线的工程技术人员，深知科研技改工程只有与现场实际严密结合起来才能更好地解决消费中的瓶颈问题并能实在发挥科学技术是第一消费力的宏大潜能。曾经与XXXX结合创造的磨矿系统除铁设备-磁力弧获国家创造专利。2022年主要指挥完成以下三项重点技术工作，这也是XX厂党总支创先争优活动中的重点工程。1、二系列XX流程技术改造。 2欢送下载2指挥完成二系列XX流程“X”XX改为XX工作及XX振动筛安装。技改后通过调整给矿矿石粒度配比，进一步增加磨机效率，半自磨平均台效从设计XX吨/小时，目前进步到平均台效XX吨/小时，日处理矿量可以稳定在X万吨。继X月处理矿量创历史新高XX万吨后，X月份处理矿量又破记录打破XX万吨大关。2、XX工作获得新进展带着XX、机械工程技术人员完成加压过滤机在有色金属矿山上的首创应用，继XX工程建立之初创下同类企业X项领先记录后的新创一项国内领先记录，这一新技术的应用，标志着XX在科技创新的开展之路上不断挑战极限，勇立潮头。在X月份对XX作业前脱药流程改造根底上，XX年X月X日正式进展XX试消费。XX试消费顺利打通别离工艺流程，解决了别离后产品脱水瓶颈问题，摸清了药剂对工艺指标的影响，及时发现水系的变化是影响XX的一个重要因素，为。 3欢送下载3下一阶段技术改造及深化研究指明了方向，同时积累了珍贵的X技术经历，这期间钼精矿产量XXt，金属钼XXt。为了进步X技术指标，到达综合利用XX资，创造最正确的经济效益，提升XX核心技术竞争力，于X月X日停顿XXXX试消费，进展设备及工艺改造。XXXX试消费期间，不管周六周日XXX同志每天早上亲自主持XX厂、质检中心、自控中心召开技术碰头会，将现场发现的问题及时进展协调解决，正是在这样的工作状态下，XX工作在一开场，技改后的别离整体流程就到达畅通，经过对消费用水的改良，在十多天后，就获得合格的钼精矿，随着试消费的深化，别离回水开场对别离指标产生影响，又一新的问题摆在面前。针对新的问题，他积极组织技术力量并亲自参与试验研究，目前，正指导试验室进展XX电位浮选新技术攻关，试验效果较理想，已获得阶段性进展。 4欢送下载43、尾矿库增容设计XX一期尾矿库有效库容于XX年X月末全部用尽，为保证消费正常运行及二期XX年消费，XXX同志与XXXX设计院协商后确定采用上游法废石堆筑子坝进展尾矿库增容。子坝顶标高为XX米，坝高XX米，坝顶宽XX米，外坡比为1:，工程量XX万立方米。增容后的尾矿库可以确保XX一、二期消费正常衔接。三、坚持管理创新，真抓实干，强化消费现场管理管消费必须管平安，XXX同志思想上一直牢牢绷紧“平安责任、重如泰山”这根弦。消费管理中平安、设备、技术等方面都需要积极协调、亲密配合，这就要求不断超常规思维，进展管理创新，统一到消费上的最正确效果就是连续、高效、稳定。1、消费平安管理强化消费一线单位平安检查、整改工作，严格落实平安规章制度，严肃处理违规行为，对草原防火及消费中使用。 5欢送下载5煤油等易燃易爆危险化学品严格标准动火制度，加大查处力度。一次发现外委施工人员在厂房内吸烟，对施工单位进展经济处分同时，对管理单位进展通报批评。一系列的催促检查，标准了现场消费、检修平安确认，进步了全员安全防范意识。加强对重大危险尾矿库的管理，配置专业技术人员负责尾矿库日常管理。上游法废石堆筑子坝施工过程中将原虹吸管路压坏，导致尾矿库回水系统不能正常运行，影响到尾矿库平安运行。据此采取有效措施，铺设全长XX米新虹吸管路解决了问题。根据尾矿排放现场实际情况，经与集团公司专家屡次讨论，最终确定以库尾排放利用膏体尾矿自身坡度的方式增大库容。在X月中旬于隔膜泵车间将XXmm高浓度管路引出沿尾矿库西侧修筑的长约XX米砂石路铺设。通过在尾矿库西侧虹吸管口处用采场剥离废石修筑滤水围堰，以保证虹吸管路吸水口不被矿浆堵塞以及回水水质等一系。 6欢送下载6列工作，为XX年冬季尾矿库平安稳定消费奠定根底。2、技术管理加强现场技术管控，强化工艺过程因素控制，进步各工序工艺纪律执行力。一次，在询问一名技术人员现场情况时，对方答复的不全面，他语重心长的告诉技术人员：一定要用数据说话。要求工程技术人员深化一线，务实创新。调整磨机钢球添加比例，稳定磨矿浓细度。对配矿氧化率波动较大及药剂质量波动，对浮选实际操作及工艺参数进展适应性调整；对浮选中矿返回箱进展改良，稳定中矿返回量，严格控制现场跑冒滴漏。完成精矿加压过滤技术参数确定。调整尾矿操作技术参数，稳定深锥浓密机排放浓度。3、设备管理XX的重要特点之一就是消费设备的高效化和大型化。对于这些以前没有接触过的大型设备，XXX同志凭着一股钻劲，摸透了各种大型设。 7欢送下载7备工作原理。结合自己的在消费一线近XX年的经历，先后改良了半自磨衬板及给料小车、双层振动筛、XXm3浮选机充气构造、XXm浓密机下部搅拌、加压过滤机排料输送、XXm深锥浓密机分配盘等，尤其半自磨衬板的改良，进步了磨矿效率，为发挥XXXX流程“多碎少磨”创造了前提条件。同时带着特别能吃苦的维修队伍首次完成两个系列半自磨机、一系列球磨机小齿轮轴更换工作；完成一系列振动筛更换博后筛工作；完成加压过滤机排矿装置改良及整体系统晋级改造；完成粗碎站1#、2#旋回破碎机大修。群策群力克制磨机频繁更换衬板，大型渣浆泵备件尺寸不符或备件质量问题，备品备件使用周期短，供电不稳定等因素给正常消费带来的较大影响，组织一线员工攻坚克难，主要设备运转率到达XX%以上，主要设备完好率到达XX%以上，主要设备故障率控制在X%以下。消费设备的有效管理，确保全年消费经营工作的超额完成。 8欢送下载8四、坚持无私奉献，团结一致，精心打造XX新坐标。梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香。自古忠孝不能两全。XXX同志不仅是一名敬业的消费工作者，也是一个丈夫、一位父亲、一个儿子。在他千里之外的高龄父亲患病期间，他只是心急如焚的到医院匆匆看一眼，就交给了妻子，又投身到紧张的XX消费建立之中。他的心已与XX一起跳动、密不可分。他坚持每天早晚巡视一下粗碎站、主厂房、深锥浓密、尾矿库，即使XX最寒冷的冬季，冒着零下XX凛冽的寒风，他也要认真检查篇2：公司优秀员工先进事迹公司优秀员工先进事迹 田崇著同志在市场营销工作中，以饱满的热情、高度的责任心忘我工作。短短几个月他走访了30多家企业，冒着酷暑徒步几十里路走访客户，耐心解答客户的任何问题，认真分析p 整理掌握的大量信息，不放过每一线希望。他不懈的努力和顽强。 9欢送下载9的开掘，不仅使客户认可了公司的技术，树立了公司良好的企业形象，而且大大加快了市场营销步伐，为公司XX年先后签订多个工程工程立下了汗马功绩，为企业的开展做出了积极奉献。 冯会琴同志工作思路明晰，大局意识明确，工作中以身作那么，勤于学习、乐于奉献、任劳任怨。她除全面主持本专业的设计、施工效劳等技术管理工作外，还要承当大量的设计校核工作，为此她付出了超常的时间、脑力和体力。工作中她擅长激发年轻人的工作积极性，不仅无私地传、帮、带，还大胆压担子培养、使用青年人，积极为他们提供学习锻炼的时机;生活上她关心、保护新员工，主动热情为他们解决生活中的难题，成为新员工心目中的“知心大姐”。 宋凯卓同志一年中先后担任了三个工程的经理，虽然工作任务重，但他积极向上、努力进取。工程执行过程中，为保证质量和进度目的的完成，他虚心地向经历丰富的同志学习，不断进步自身的管理才能和。10欢送下载10设计程度，同时还随时与各专业和工程组成员保持良好的工作沟通，经常对新员工给予技术指导和帮助。他推动、协调组织各专业技术人员共同努力，为桐昆二期工程成功开车和其他工程的积极推进付出极大的辛苦。 蔡剑同志以高度的责任心和饱满的激情投入到科研工作中。他吃苦耐劳、一丝不苟，承当绿色纤维工程溶剂回收局部的研究工作，借助于自身扎实的根底理论知识和丰富的理论经历，进展了大量的实验工作，通过屡次重现性试验和验证，在较短的时间里使承当的工作从一片空白到获得了技术打破，获得的工作成果工程设计提供了数据支持。在科研工作中，他擅长总结，可以触类旁通、举一反三，他认真的态度和严谨的学风，为我们树立了良好的风范。 矫云风同志虽然到公司工作时间不长，但她工作努力，成绩突出。在担任桐昆二期和新港工程助理期间，不仅积极参与工程管理，还承当了繁重的设计任务，针对工程管理提出。11欢送下载11了很多积极的意见，对工程的成功施行，做出了不懈努力。作为年轻的员工，她对工作投入了极大的热情，工作中勤动脑、勤学习，认真负责，把自己的事业目的与公司的长远开展结合起来，在做好工作的同时，也实现了个人的快速成长。 江燕飞同志同时担任两个工程的经理，她吃苦耐劳，每日忘我工作。凭借着丰富的工程设计经历和干练、刻苦、一丝不苟的工作作风，她在工程整体设计的安排和协调上倾注了大量的心血，不仅自己承当大量的设计、审核工作，还努力保持与业主的良好沟通，应对业主提出的问题，为公司树立了良好形象。在繁忙的本职工作外，还积极配合市场营销，为工程拓展做了大量有影响、有成效的工作。在她身上充分表达了技术工作者讲认真、讲奉献、实事求是的优秀品质。 张翠丽同志主要从事产品研发工作，承当试验、分析p 任务。但因工程设计任务重，又承当了物料衡算、工艺设计、材料表编制等工作。接手物料。12欢送下载12衡算工作后，她认真学习，在很短时间内就掌握了计算方法，并且质量比以往有很大的进步。她深化现场搜集装置运行数据，并用采集的数据验证和修正设计。每当遇有紧急任务需要突击时，大家总是首先想到她，而她从不叫苦、任劳任怨，满腔热情投入工作，被大家称为承当工作角色最多的员工，受到大家的一致好评。[!- 李传迎同志作为上海1000吨中试工程和桐昆二期等多个工程的施工经理，他认真负责，一丝不苟，对工程的成功做出了极大的努力。工程工程成功与否，现场施工安装是一个关键阶段。现场任务重、条件差、头绪多，对内他与设计人员反复沟通，对外他与客户、安装人员认真协调，面对各种困难，他积极应对，任劳任怨，付出了大量的辛苦，使得设计图纸和消费装置实现了良好对接，为工程的成功施行起到了重要作用。 侯凤霞同志是公司最年轻的员工，她负责后勤效劳、档案资料管理和聚友简报的出版分发等工作，面。13欢送下载13对琐碎和繁杂，她无一句怨言，每天兢兢业业、任劳任怨的为大家效劳。为方便员工上下班打卡，每天早来晚走，从未延误，保证考勤工作正常有序;对复印、装订、扫描和内外文件的分发做的井井有条，一丝不苟;她还利用业余时间，突击补习电脑、文秘、网页更新、上传等知识，圆满完成了公司交给的各项工作任务。虽然岗位平凡，但她执著认真，独当一面;她真切周到的效劳使她成为受大家欢送的人。公司优秀员工先进事迹的延伸阅读事迹材料写作考前须知 (1)事实必须真实、可靠。先进典型材料的先进事迹是否真实，直接关系到先进典型的生命力。只有绝对真实才能使先进典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此，但凡材料中反映的先进思想、先进事迹和典型经历，一定要认真核对清楚，不允许有半点虚假、拔高或拼凑及张冠李戴的情况，不能把道听途说、未经核实的”先进事迹”和”经历”写入材料。假如确实一时。14欢送下载14难以搞清楚，宁可暂时不写，也不能勉强凑数。 (2)观点和提法要分寸恰当。在表达先进典型的先进事迹和经历时，要注意摆正先进典型和其他群众、集体的关系。许多先进个人、先进集体的事迹，都不是单枪匹马干成的，是与周围群众和其他集体、单位的大力支持分不开的。因此，讲先进典型的事迹、经历，一定要注意切不可讲那些脱离群众、脱离整体观念的过头话。否那么，就不能起到先进典型的带动作用。(3)文字要朴实、简明。整理先进典型材料，主要是通过实实在在的事实说话。这就要求在语言文字的表达上，一定要擅长选择那些实在、贴切的词语。不要过多项选择用做修饰成分或言过其实的形容词。不要讲空话、套话，硬拉架子做文章。篇3：2022年优秀管理者 客服中心主任事迹材料认认真真的工作 勤勤恳恳的做事 xx电信分公司10000号客服中心主任 xxx xx年x期的满意度测评结果出来。15欢送下载15了，当获知我公司各项测评名列前茅，全公司上下无