旋挖桩施工方案会展

南充市高坪区安汉新区商会综合体会议中心旋挖桩施工方案南充市高坪区安汉新区商会综合体会议中心旋挖桩专项方案编制单位： 编 制 人:审 核 人：审 批 人:总监审查意见：编制时间：2012年8月目 录第一章 编制依据1第二章 工程概况1一、建筑、设计概况1二、场址工程地质条件2第三章 施工工艺3一、 工艺流程3二、 施工方法4三、 试成孔内容8第四章 质量目标、质量控制及保证措施9一、 质量目标9二、质量控制及保证措施9第五章 施工进度计划与工期保证措施16一、目标工期16二、施工进度计划及形象进度控制16三、工期保证措施18第六章 主要机械设备及劳动力安排20一、主要机械设备投入20二、劳动力安排21三、周转材料投入安排21第七章 安全保证体系及安全保证措施22一、安全保证体系22二、文明施工及环境保护措施23三、预防及应急措施25四、质量安全保证措施25第一章 编制依据该方案的编制主要依据：业主发放图纸、地勘报告；现行规范、规程以及现场实际情况。主要规范、规程如下：建筑地基基础工程施工质量验收规范(GB50202-2002）混凝土结构工程质量验收规范(GB502042002）建筑施工安全检查标准（JGJ5999）建筑工程施工质量验收统一标准（GB503002001）建筑机械使用安全技术规程(JGJ332001）建筑桩基技术规范（JGJ94-2008）钢筋焊接及验收规范（JGJ18-96）第二章 工程概况一、建筑、设计概况（一） 建筑概况 拟建场地位于南充高坪区安汉新区,建筑物为4+2F，总建筑面积135501m。（二） 设计概况1本工程为旋挖桩。2旋挖桩共约 176根，桩径为1000、1300、1500、1800、2000、2500mm等共6种,入岩深度为2。06.5米不等。桩身混凝土强度等级为C35，主筋混凝土保护层厚度不小于50mm。3钻孔浇筑桩施工的各工序必须连续进行,中间不得有停工现象.清孔结束测得孔底沉渣厚度在满足设计要求内，半小时内必须浇筑混凝土,否则需再次清孔。4桩孔成型后必须清除孔底沉渣,孔清后沉渣厚度不得大于5cm并应立即浇筑混凝土.5混凝土实际浇筑高度高于设计桩顶标高不少于0.5m。二、场址工程地质条件南充地区位于四川盆地内川中浅丘区，属新华夏结构造体系的四川沉降带川中褶皱带，在南充及邻近地区为呈东西向的一系列短轴背、向斜构造,褶曲宽缓轴部舒展，两翼岩层平缓,倾角13，区域内挽近期构造活动微弱，无断裂构造,岩层倾角平缓，近于水平，无论从区域地震地质背景还是场地的工程地质总体特征而言，场地稳定性良好。本次现场工程区范围内出露地层主要为残坡积粉质粘土(Q4el+dl）及侏罗系上统遂宁组的紫红色泥岩层。1)残坡积成因的粉质粘土（Q4el+dl）：紫红色,呈可塑状,切面较较光滑,干强度、韧性中等,无摇震反应。含泥岩风化小颗粒，粒径一般为0。32cm ，含量1025不等，主要分布于坡顶。2)岩层:侏罗系上统遂宁组（J3S）该岩层主要为泥岩，鲜红砖红色,泥质结构，巨厚层状构造，主要矿物成分为粘土矿物。坡面岩体风化裂隙较发育发育，岩体完整性较差较完整，质较软.第三章 施工工艺 一、 工艺流程图1 工艺流程二、 施工方法（一)放样定位工程开工前，根据轴线及桩位布置情况，在场地内建立测量控制网，然后依据控制网测放各桩位中心点。(二）旋挖机就位钻机就位必须稳固、调正、水平，定位，钻头中心与桩位中心误差不大于10mm。(三）埋设护筒护筒直径应比桩孔直径大200mm，长度应满足护筒底进入黏土层不少于0.5m 的要求，护筒顶端高出地面0.3m，护筒埋设的倾斜度控制在1以内，护筒埋设偏差不超过30mm，护筒四周用黏土回填，分层夯实。因本工程实际情况特殊且工期紧，采取平行流水施工方案,故需增加护筒以满足工程需要，具体增加数量为:（四）旋挖机成孔结合以往施工经验，我司采用现代工具旋挖机进行成孔：在护筒埋设并定位后，使用(三一重工)SR-250、（中联重科）ZR280A1 型转挖机钻进,该钻机扭矩大，转速高，成孔效率高，适合在中风化层中钻进。钻机在就位时应重新测量、定位，在成孔过程中采用泥浆护壁.利用钻进过程中钻头对泥土的搅拌作用自然造浆，根据实际需要可对泥浆的比重进行调节，在施工过程中泥浆比重一般控制在1.21。3 之间，泥浆在循环过程中在孔壁表面形成泥皮，它和泥浆的自重对孔壁起到保护作用，防止孔壁坍塌。通过成孔施工，泥浆护壁效果比较好,完全可以满足施工的需要。可通过掏渣筒掏渣以及给孔内加清水的方法来调节泥浆的比重，根据实际施工需要，泥浆比重一般控制在1。3 以上，这样有利于钻进和孔壁的稳定。(五）人工扩大头清孔扩大头施工:1、采用人工扩底施工.2、扩底确定根据设计图纸划分的设计有效桩长区域进行旋挖，旋挖至设计底标高时，由现场监理进行现场确认是否与地勘报告地质相同，由其决定是否同意进行扩底。若地质情况与地勘报告不符，通知监理单位、建筑单位，由其决定是否通知设计、地勘单位进行现场确认。 3、人工扩孔根据施工图纸的扩大头具体尺寸要求进行人工扩孔施工，扩孔过程中要做好扩孔记录， 并与设计对比, 严重不符时要提请变更。人工扩孔完成并将坑底沉渣完全清理干净并经验收后，宜立即采用桩身同等级砼封底（垫层厚100mm），以免坑底软化或风化，桩开挖时两桩桩心距小于2。5d时的桩孔严禁两桩同时开挖，必须等相邻桩孔浇灌砼并凝固后方可开挖另一桩孔。相邻桩底及与地下室相邻基础连线与水平夹角45。（六)钢筋笼制作与安放1钢筋笼制作钢筋笼在现场分节制作，主筋与加强筋全部焊接，螺旋筋与主筋采用隔点焊加固，钢筋笼制作符合设计要求外，还应符合表2 规定。制作好的钢筋笼，即进行逐节验收,合格后挂牌存放.表2 钢筋笼制作允许偏差表项次项 目允许偏差（mm）1主筋间距102箍筋间距203钢筋笼直径104钢筋笼长度502钢筋笼孔内安放钢筋笼长(超过16m)在孔口焊接，单面焊10d,焊缝高度0。3d，焊缝宽度0.7d.两段笼子应保持顺直，同截面接头不得超过配筋的50，间距错开,不少于35d。钢筋焊接完好后，应缓慢下放入孔内,严禁砸笼。（七）下导管1导管的选择采用丝扣连接的导管，其内径250280，底管长度为4m，中间每节长度一般为2.5m.在导管使用前,必须对导管进行外观检查、对接检查。(1)外观检查：检查导管有无变形、坑凹、弯曲,以及有无破损或裂缝等，并应检查其内壁是否平滑，对于新导管应检查其内壁是否光滑及有无焊渣,对于旧导管应检查其内壁是否有混凝土粘附固结。(2）对接检查：导管接头丝扣应保持良好.连接后应平直，同心度要好。经以上检验合格后方可投入使用，对于不合格导管严禁使用。导管长度应根据孔深进行配备，满足清孔及水下混凝土浇筑的需要，即清孔时能下至孔底；水下浇筑时，导管底端距孔底0。5m 左右，混凝土应能顺利从导管内灌至孔底。2导管下放导管在孔口连接处应牢固，设置密封圈，吊放时,应使位置居中，轴线顺直,稳定沉放，避免卡挂钢筋笼和刮撞孔壁。（八)混凝土浇筑1混凝土车搅拌运输;混凝土坍落度控制在1822cm；用搅拌车混凝土直接到孔口倒入料斗内。2水下混凝土浇筑：浇筑前，对不同直径、深度的桩孔分别计算出混凝土浇筑初灌量。施工中要保证浇筑初灌量。浇筑时导管埋深控制在26m,拆管前专人测量孔内混凝土面，并做记录，浇筑混凝土接近桩顶标高时,应控制最后一次浇筑量,确保桩顶标高符合设计要求。3试块制作：在浇桩过程中，随机抽取12 盘混凝土做试块，每支桩应做一组试块,制作好的试块在12h 后拆模，放置静水中养护。（九）起拔护筒混凝土浇筑结束后，即起拔护筒，并将浇筑设备机具清洗干净，堆放整齐。（十）回填桩孔桩孔混凝土浇筑完成后,应将上部未灌混凝土部分利用场地内护筒、沟、池、槽开挖出来的泥土、矿渣等进行回填，回填满后，用混凝土重新将孔口封住,变成整块硬地坪场地。三、 试成孔内容(一)准备工作1开工前进行：用砖渣铺设（道路、钢筋加工场）、质量教育及技术交底，特种作业上岗教育。2材料试验（钢筋原材料、焊接、混凝土配合比等）。3设备及仪器检修与标定.4施工所需的各种技术资料。（二）成孔全过程1成孔前：需对钻具参数进行标定，包括钻头高度、直径、主杆长度、加杆长度、孔口及平台标高、孔底标高。2在钻进过程中应记录以下参数：泥浆比重、黏度、钻进速度、转速及进尺速度,各地层钻进异常情况描述。3终孔孔深及时记录,调节泥浆比重与时间记录，测量孔深记录，提钻时间记录。第四章 质量目标、质量控制及保证措施一、 质量目标确保质量总目标达到合格,具体做好以下工作:1. 工程桩桩位验收均满足施工规范及设计要求.2。 桩动测合格率100%，无三类桩、四类桩.3. 混凝土试块按规范留取、试压，统计合格。4. 所有存档资料应完整、清晰。二、质量控制及保证措施（一)质量控制手段1为保证本工程质量目标的实现,决定调派质量意识强,工作认真负责,施工经验丰富，创优意识较强，有高度荣誉感和责任感的施工管理人员。2制定质量管理责任制,认真按照设计要求和现行施工规范组织施工，施工全过程严格按有关质量标准进行，落实质量责任制，层层签订质量责任书。3严格制定项目质量管理体系和项目质量保证大纲及质量计划,认真落实各级质量责任制,使质量观念深入人心，强化“三工序”管理，严格质量法规,抓好控制把关,层层监督、检查、整改。我们采取具体做法:一是强化质量体系的运行,严格按建立的质量管理体系来开展各项质量活动。二是强化工序管理.工序管理是施工生产过程质量管理的要点，只有各道工序符合质量要求，施工质量才能得到可靠的保证.对关键工序和关键部位,确定管理点的负责人和管理办法，使工序质量得到有效控制。其次是对技术复杂、施工难度大、技术要求高且容易出现质量问题的工序,开展质量分析，事先制定预防措施，通过保证本工序，监督上道工序，服务下道工序的“三工序管理活动,使工程在全过程、全方位、全工序上始终处于受控状态。（二）质量管理制度1技术、质量交底制度技术、质量的交底工作是施工过程基础管理中一项不可缺少的重要内容，交底必须采用书面签字确认形式。2技术复核制度本工程技术复核内容主要包括：钻孔孔位、钻孔孔深、部分有扩孔要求的桩的扩孔施工尺寸、桩底沉渣和混凝土浇筑等，技术复核应有相应的记录，由甲方施工员及监理签字后作为本工程的施工技术资料存档。(三)质量通病控制手段1桩位偏差在开工前用测量仪器对甲方提供的大样点进行认真复核，经确认无误后引出控制点，在场地周围建立控制网，其中永久性控制点不得受到施工干扰,对临时性控制点必须经常校核，桩孔定位必须严格遵照下列程序：计算复核测量，每道工序由甲方专人负责复核检查，实行签字通过制度，在钻机开钻之前，由技术负责使用全站仪进行测量复核检查，测量护筒偏差必须小于20mm。2偏孔事故(1）事故原因:场地不坚实、不水平，地表循环不科学，钻机安装不水平(或在施工时出现歪斜）、钻机运转中振动过大，主杆没有导正，摆动过大，钻具刚性小，加之钻进中转速过快,钻压大且不均匀，人为造成孔径不规则,换层、换径或遇到较大坚硬障碍物。(2）根据以上各种原因,应该在施工中加以预防,一旦出现偏孔现象，应该利用翼片较多的扫孔钻头慢转,从偏斜处上方往下反复多次扫孔，或者直接使用筒状钻头加以修正，向孔内回填黏土，捣实后重新缓慢钻进。3堵管事故根据以往施工经验结合本工程实际情况，造成堵管原因可能会有如下几种:(1)导管原因：导管内壁不干净，造成混凝土在下降过程中局部受阻,或由于导管接头处于不完全密封，造成管内进水而使混凝土局部离析，或者导管因变形导致垂直度无法保证。（2）初灌量原因：初灌量过大或过小，过大则可能造成导管底节爆开，过小则造成导管脱离混凝土面，使泥浆反压管内。(3)泥浆原因：泥浆比重过大，增加导管底部反压力，使管内混凝土无法正常压出。（4)混凝土质量原因：混凝土制作时搅拌时间不够，造成混凝土和易性降低，严重导致混凝土在管内离析，或在运输中振动离析 。（5)粗骨料原因：由于卵石级配不符合施工要求或夹杂粒径较大的杂物。(6）埋管原因：埋管过深造成混凝土面混凝土初凝，埋管过浅在浇筑过程中，可能导致脱管,使泥浆与砂浆混合物反压入管内.（7）操作原因：导管没有位于钻孔中央，以致在操作过程中，不慎将导管底部插入孔壁.（8）其他原因:如孔口杂物不小心掉入导管内，或有水掉入导管内，或大斗出口处被堵住。事故处理方法：提升导管2m 左右，在孔口板上上下振动，让混凝土在其自重力作用下压出导管,或使用高频振动器安置在导管顶部，开启振动器可以使管内混凝土因振动液化原理而压出导管。以上办法无法解决，证明导管被堵严重,应立即提离混凝土面，采用球内胆止水，重新下导管及安装大斗浇入混凝土。在两混凝土面交接处反复捣插，使其混合均匀,重新浇入混凝土强度等级应提高一级。该办法应该在孔内混凝土初凝时间不到方可使用，并作好浇筑记录。4浮笼或掉笼事故（1）浮笼原因:导管埋深过大是浮笼的重要原因，故在底管接近笼底时，应尽量减少埋管，泥浆比重过大或泥浆中含砂率过大也会导致浮笼，由于导管接头法兰外突，故在提管过程也会造成浮笼，此时应顺时针旋转导管，让钢筋笼自动脱离法兰。（2)掉笼原因：一种原因是孔口吊筋固定不牢固；另一种由于在浇捣混凝土过程中，由于下插导管时碰到笼壁，使钢筋笼下掉，再有一种是由于地坪标高或吊筋长度计算错误而造成掉笼，掉笼是可以预防的。5断桩、夹泥、夹心事故该事故在施工过程中须严格禁止，故从以下几方面加以预防:（1）浇筑混凝土应及时连续，中途停顿时不宜超过30min。(2）二次清孔时孔内沉渣须清理干净，同时泥浆比重应调到1。2 以下。（3）质量不合格的混凝土不允许浇入孔内，应退回重新搅拌。（4）在浇筑结束后，应注意假灌现象，严禁距混凝土面46m 处混凝土与浮浆混合，有条件应尽量使用振动棒或利用导管自身反复捣插。（四）针对性质量控制措施1成孔质量控制本工程地质特殊性主要有：1）全风化基岩层中钻进；2）风化程度不均匀，且有夹层;3）强中风化、微风化基岩。在以上地层中钻进，易产生孔斜、缩径，且难以钻进，以致使后续工作比如放钢筋笼、下导管等不能正常进行，所以在本工程施工中成孔质量是各工序的关键.针对以上情况,在钻进成孔过程中，分别采取以下不同的技术措施：1）全风化基岩层中钻进在软土层中，采用倒齿钻头钻进，利用钻机的三档转速充分搅碎泥土,造好泥浆。孔口设立专用泥浆池,制作优质泥浆，比重为1。251.30，在钻进中及时向孔内补给;选用合适钻进参数：总的原则是轻压慢钻小泵量,钻压15kN，转速25r/min，泥浆泵量80m3/h；钻具在孔内上下提动时，要轻提轻放,避免刮撞孔壁泥皮而塌孔。2)钻进中遇到孤石利用子弹头钻头钻进,钻进参数选择钻压40kN，转速30r/min,泥浆泵量108m3/h；成孔时控制好泥浆比重,根据残留体层位石碴较多的特点,把比重控制在1。30。3）强、中风化、微风化基岩中钻进子弹头钻头钻进,利用金刚石轮齿把岩石破碎；每钻进0。5m 深度应取样一次.选择合理钻进参数，以提高钻进效率。对于旋挖机,钻压取40kN,转速30r/min，泥浆泵量108m3/h;及时过滤、沉淀泥浆中的渣子,向孔内补给优质泥浆,泥浆比重控制在1.30 左右,提高携带岩渣能力，避免孔底重复磨碎。2清孔的质量控制钻孔浇筑桩施工中能否控制好孔底沉渣厚度，是影响桩端承载力的一个重要因素,本工程施工图设计要求钻孔浇筑桩孔底沉渣厚度必须小于50mm。清孔结束后,把测绳从导管内放入孔底，测量出的孔深跟终孔时的孔深比较,计算出沉渣厚度，沉渣满足要求后,即开始浇筑混凝土。3钢筋笼制作安装质量控制在钢筋进场时，材料员须对钢筋数量、生产厂商、合格证进行复核，在使用前按规范对每批（60t)进行送验一次。制作钢筋笼之前，对钢筋锈蚀严重的，需用钢丝刷或砂纸进行除锈处理,对钢筋弯曲的需进行调直处理。根据焊接规范，焊条须有出厂合格证及质保书，焊条可采用E4303。钢筋笼加强箍直径=桩径2倍的保护层厚度，保持层采用混凝土预制块。在下放钢筋笼时，应注意搬运与起吊,切勿将钢筋笼变形。接笼时，上一节钢筋笼一定要吊直，确保整个钢筋笼的垂直度.在下放过程中，若遇阻,应慢转钢筋笼,不能强行墩砸钢筋笼,以免笼底插入孔壁变形。固定钢筋笼：根据设计图纸及标高,认真计算好吊筋长度与钢筋笼长度，使用2 根10 圆钢作为吊筋，牢固地固定在安置物上，在浇筑混凝土时,应经常检查吊筋是否松动或断裂。(五）文明施工措施1现场围护措施施工现场实行封闭式管理，四周砌筑围墙，并预留大门.2封闭管理（1)施工现场必须实行封闭管理,设置进出口大门，制定门卫制度，严格执行外来人员进场登记制度，门卫值班设在大门右侧.（2）门口应设置企业的“形象标志”，大门采用硬质材料，力争美观、大门并能上锁，不得采用竹笆片等易损、易破材料。（3）进入施工现场，所有工作人员必须佩带工作卡，工作卡要根据各工种的不同,对颜色进行分类。3施工场地（1）施工现场实行（填砖渣或碎石）硬地坪施工。（2）施工现场道路畅通、平坦。（3）施工现场设置排水系统，排水畅通、不积水,对于施工中流出的泥浆要及时清扫，严禁泥浆、污水、废水外流或堵塞下水道和排水河道。（4）对于施工区域内已浇好的桩头要及时回填。（5）施工现场适当地方设置吸烟处，作业区内禁止随意吸烟。(6)积极美化施工现场环境，根据季节变化，适当进行绿化布置。4材料堆放（1）建筑材料、料具必须按施工现场总平面布置合理堆放.（2）建筑材料及其他料具等必须做到安全、整齐堆放(存放），不得超高。堆放分门别类，悬挂标牌，标牌应统一制作，标明、名称、品种、规格、数量等。建立材料收发管理制度,落实到人，做到工完料尽、场地清、车辆进出场应有防泥带出措施。5现场防火施工现场必须建立健全消防防火责任制和管理制度，并成立领导小组，配备足够、合适的消防器材及义务消防人员.6环境保护环境保护的重点是噪音污染。本工程地处市中心居民区,噪声扰民现象肯定突出，主要措施首先是通过环保局及时办理夜间施工许可证，在工地围墙四周醒目处张贴，以缓解同周围居民的矛盾，其次是在施工过程中采取一些降低噪声的措施，把对外界的影响尽量降低。第五章 施工进度计划与工期保证措施一、目标工期按施工合同约定，本工程的工期为 30 天，具体开工时间以甲方书面通知为准.二、施工进度计划及形象进度控制本工程的桩总数约为175根,为在 30天 内完成施工任务，必须确定合理的进度计划，以总工期为总目标，并以此为基础制定出各阶段的分段目标，然后采取措施完成每一个分段目标，最终完成总目标。(一）施工准备包括场地基坑底部开挖后土方清理、碎石或砖碴垫层铺垫、沟槽、泥浆池、排污池设置，临时设施，电路安装及钢筋棚，原材料堆场。并做好原材料和设备的报验,计划在进场后2535天内完成。根据现场勘察,按目前开挖后基坑底局部裸露的粉质粘土、粉砂、砂质粘土等易遇水即化的土壤特性，以及详读地质勘探资料下。在接到开工指令后，应马上组织挖土机、运土车辆根据土方队挖土实际进度情况，安排碎石或砖碴垫层铺垫，铺垫厚度约为70CM，并用挖机来回碾压密实，且在周边开挖导水沟,保证排水畅通。配够抽水设备,防止雨水等浸泡，避免旋挖桩机施工过程中产生不均匀沉陷耽误工期;另一方面分阶段安排组织相应本工程需求的旋挖桩机进场调试施工作业。旋挖桩机进入基坑底施工前,先根据土方施工的实际情况和因应现场先后施工顺序布置将下基坑的施工便道修整好宽度不少于8米,坡度不少于300,并回填砖渣或角石4050cm后并碾压密实，以便旋挖桩机进入基坑施工。在施工过程中,靠施工便道两侧及施工便道两侧的桩受便道影响暂不能施工。施工顺序原则上应把便道周边能施工的先做,待桩龄期一到，马上组织相关单位把这些桩的抽芯、声测管检测、小应变检测的做完,然后把施工便道移到已施工完桩基础的地方,且施工便道修整为宽度不少于8米,坡度不少于300,并碾压密实,以便桩机完工退场，开离基坑。这样一来，能很好的掌控工期,为下一道施工工序工作的开展提供了充足的时间。根据目前的土方开挖顺序及进度，1#、2桩机进场后马上铺垫好的施工便道两侧的工程桩, 3#、4#桩机从Q-1轴往A-1轴方向推进施工，施工过程随时根据现场土方开挖的实际情况而相应调整.n 工程桩施工前必须完成基坑砖渣土方回填。（二）旋挖桩成孔施工在接到图纸及开工令后，开始钻机调试。投入SR250型旋挖机2台，包括23台PC200型勾机，4台SCC500C型吊机.（三）施工进度安排施工进度以天为单位,以施工规律为依据，制定出各阶段的进度计划附表。单桩进度控制:完成每一根桩是进度控制的基本要素，在本工程中单桩施工的工序主线为成孔，其他工序作为辅助工序是跟成孔工序平行作业的,因此每根桩的进度主线为成孔时间，根据类似工程的经验，绘制成单桩进度网络图（见图2、图3）。、钻机就位成孔扩孔、清孔提钻 依次循环图2 单桩成孔网络图放 笼清底浇筑砼图3 单桩浇筑网络图三、工期保证措施（一）组织措施1在公司范围内优选一支精干、高效、团结的高素质项目管理队伍，确保管理系统的优良化，以保证施工管理的高效率.2工程施工中专业班组，合理划分流水作业面，在作业面组织小流水作业，合理组织各专业班组交叉施工。3每天两班连续作业,节假日坚持照常上班，保证施工连续性。（二）配合措施1、项目部在施工过程中将通过自身较强的组织管理力量，协调各有关班组之间的关系，事先计划，以保证各工序、各工种、各专业班之间的施工安排，发挥职工积极性，保证工期目标的实现；2、由于混凝土由商品混凝土公司提供，提前协调混凝土浇筑时间安排事宜。（三)物资保证1做好物资计划管理工作，使物资供应及时、数量准确，确保工程施工。2做好物资进场检验、验收和保管工作,防止因不合格物资流入而造成质量问题，影响施工进度.3做好后勤保障工作，为职工创造一个整洁、合适的生活环境，全身心地投入到工程建设中.（四）装备保证1广泛采用先进、可靠的机械、机具,以提高工作效率，加快工程进度。2加强计划管理，合理安排机具设备的进出场，使设备能及时、有效满足施工需要.3现场配备1辆吊车，专门负责下放钢筋笼和灌浆，这样使成桩的直线作业转为平行作业，使钻机能够专门成孔，以缩短进度网络主线时间，保证工期。4现场设机械修理车间，选派经验丰富的师傅及时检查机械运转情况，提高机械设备利用率和完好率，发现机械故障及时修理。(五）技术措施公司的技术部门将对本工程施工组织设计进行评审优化，并能迅速、及时地解决项目施工过程中发生的问题,指导项目部运用新工艺、新材料、新设备、新技术，通过技术措施来确保工期的完成.（六）经济措施充分发挥甲方管理的优势，利用经济杠杆,把施工进度完成情况与工程量结算单价挂钩，促使各级施工人员重视整个工程的进度。劳动力的足够投入及材料的及时供应是保证工期的重要因素，做好资金计划,及时支付人工费、材料费，以保证劳动力和材料的及时供应,以确保工程进度能按计划进行.第六章 主要机械设备及劳动力安排一、主要机械设备投入表3主要施工机械设备表序号机械或设备名称型号规格数量国别产地制造年份额定功率（KW）生产能力用于施工部位备注 1旋挖桩机SR2502SANY北京三一重工2010269工程桩基础类约34根/天桩基础自有2旋挖桩机ZR280A-12湖南中联重科2011298工程桩基础类约34根/天桩基础自有3电焊机BX15006 上海金龙20097。5自有4汽车吊车SCC250C4湖南中联重科租用5挖土机PC20023 日本租用6切割机13.5自有7泥浆泵3PNL422自有8全站仪苏州一光1自有9导管250100自有10导管280100自有二、劳动力安排本工程安排投入施工作业的各班组及管理班子均为本公司技术强、素质高,并且有类似施工经验的施工作业班组。设有生产经理、技术负责、安全员、材料员、资料员、施工员、专业电工共计7人组成,生产劳动力组织见表4。表4 生产劳动力组织工 种人 数职 责 范 围项 目 部7项目总管理钻进成孔班9钻进成孔、清孔钢筋笼制作、安放班20制作、安放钢筋笼混凝土班15混凝土浇灌后 勤 班1生活保障机 电 班1电路、设备维护司 机2吊车合 计49三、周转材料投入安排设有材料员一名，负责本工程材料的采购和调度，确保材料供应及时，满足施工进度所需。第七章 安全保证体系及安全保证措施一、安全保证体系（一） 保证体系1、建立安全生产管理机构，成立以项目经理为组长的安全生产领导小组，全面负责施工现场的安全生产工作，安全生产保证体系。2、本项目实行安全生产三级管理：即一级管理由生产经理负责，二级管理由安全员负责，三级管理由班组长负责。（二） 安全施工管理措施1、本项目必须认真贯彻执行国家和当地政府有关法令和管理规定的要求.坚持“领导是关键,教育是基础，设施是前提，管理是保证”的精神,坚持“安全第一，预防为主的方针,确保本工程的施工安全。2、建立健全的以安全岗位制为中心的安全生产责任制，项目经理部设置专职安全检查工程师，使安全工作制度化,系统化.3、加强职工安全教育。各项工程施工前，工程技术部门必须向参加施工的全体人员进行安全技术交底，讲解各类事故危害。4、认真做到四个“坚持”。坚持“三工制”:工前安全讲话，工中安全检查,工后安全评比;坚持周一安全学习活动；坚持“四个不放”；事故原因不清不放过，责任者和群众未受教育不放过，没有订出今后的防范措施不放过；坚持“持证上岗,特殊工种、技术工种必须进行上岗前培训，考试合格后才能上岗。5、做好施工场地平面布置，合理安排场地内临时工地情况。临时生活设施应符合消防条例要求。根据工地情况，布置安全防护设施和统一的安全标志。6、施工现场的安全防护设施如安全网、围护、防栏、防护罩等都必须齐全、有效，并且不得擅自拆除或移动。如因施工实施需要移动时，应采取安全措施方可施工。7、对于特种作业人员包括机械工、电工、电焊工等必须进行专业培训，持证上岗，特殊作业要有作业指导书,严格执行各种安全技术操作规程,确保施工安全。8、安全生产与经济利益挂钩.施工中对安全好的个人和班组进行大力宣传，实行重奖，对违章指挥、违章操作的责任人给予重罚,并视情节作出严肃处理。9、施工人员进入现场，必须戴安全帽，施工中注意安全用电，并设有相应保险装置，设立专职安全检查员，严禁无关人员入内。高空作业注意系好安全带。对于一切可能出现的不安全因素，予以高度重视,并积极采取相应的安全措施。10、工地禁止使用花线,应用绝缘胶皮电缆线，应架空悬挂，配电箱的门要完好无损，并上锁，室外电箱有防雨装置.二、文明施工及环境保护措施（一） 建立文明管理体系，完善管理制度1、项目经理成立文明施工及环境保护领导小组，负责制定文明施工管理办法,并负责现场文明施工、环境保护工作的管理、监督、检查.2、建立文明施工管理责任制，明确各级管理人员及作业人员的责任将文明施工和环境保护与工资考核挂钩。3、制定施工现场场地的管理、施工秩序管理、施工安全管理、环境保护管理等细则，并认真落实。（二）争创文明示范工地措施为加强施工现场管理，提高文明施工水平，创建文明工地,要合理布置施工现场,进行文明施工设计.1. 施工现场平面布置为贯彻文明施工和环境保护要求，布置施工场时遵循以下原则：工地现场不设生活区，施工区内供水、用电、消防、排水等系统齐全。场地内均作地面硬化，临时道路泥下加设垫层.设置污水处理设施，达标后方许排放。2施工现场施工现场的施工设备、料具堆放,场地道路进行统一规划、合理布局,并纳入施工组织设计。现场照明应保证施工场地内的亮度足够，均匀不闪烁.施工现场的工地大门内道路、临时设施，室内地面、材料堆放场、施工场地、国库地面等都要硬化，四周设置良好排水系统。3消防安全措施制定消防制度,建立健全消防管理网络,明确各区消防责任人，并报消防管理部门.现场建立醒目的消防警示标志和紧急疏散标志，保持紧急疏散通道畅通无阻.现场配备充足的消防器材，并定期对其进行性能检查，各个作业区、生活区和通道咽喉处应配备足够的灭火器.动力、照明电线按规定布线，主线、支线分明,且外包阻燃材料。三、预防及应急措施1、由生产经理负责组织施工员、安全员、施工队长等成立工地应急事件处理领导小组，24小时随时保持与工地现场联系，万一发生特发事件,随时可赶到现场领导处理.2、施工前对桩机操作工人进行全技术交底，使操作者做到心中有数，一旦出现事故不至于造成手忙脚乱,做到现场人员立即停机、关闭电源，抢救伤员,保护现场,其它闲杂人员离开事故现场，并立即报告值班人员采取应急措施。3、现场24小时保持最少一台挖掘机随时准备参加抢险工作.4、一旦出现事故立即口头通知监理及业主代表，并做好现场保护工作，24小时内填写事故报告及处理意见上报监理及业主代表。四、质量安全保证措施1严格按照总体施工组织设计的质量目标,确保分项工程优良，质量保证资料齐全；保证工程质量验收优良.2制定奖罚措施,明确各岗位人员的责任和目标。3坚持技术交底制度,抓好安全教育.4人工进行土方修整时，操作人员要保持23m的安全距离;两台挖土机挖土时，挖土机之间要保持10m以上的安全距离。5夜间施工,要遵守有关规定提供足够的照明，对危险区域必须悬挂红色警示灯。6机械设备要经常检查维修保养，严禁机械带“病”作业。7做好基坑四周的截措施，土坡边严禁外力震动、附加荷载等因素的扰动。8挖掘机半径范围严禁站人.9遵守安全纪律，戴好安全帽等个人劳动保护用品。10抽水及其他电器严格按照“一机一闸一漏一箱”规定。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年.现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习,努力工作(一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑,不断理清工作思路，总结工作方法，一方面,干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！(三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责,突出工作重点，落实管理目标责任制.(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励,差的处罚。（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。（二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态.（三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识,加强沟通协调，才能把分内的工作做好。（五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改，在工作中正确认识自己。（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查.(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散,条理清楚，事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时,我还明白了为人处事的道理，也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高.五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高,工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生.七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中，我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前.转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐,悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力.同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间.2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙.3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情,我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松,当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差,在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来.下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了,回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活,严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作,刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余,加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非,坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作.工作积极主动，勤奋努力,不畏艰难，尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献.二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。（1）是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3)是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念.三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力,时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面:（1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利； 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。（2）在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人,以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚.（4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。（5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说，一年来,本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲.要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。- 28 -